小売業 - 福岡県北九州市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容STORE MANAGER (ZARA/Regular） New opportunities for potential hiring as a supervisor in global stores ▼ブランド紹介 スペインに本拠地を置き、「ZARA」等の世界中で愛されるアパレルブランドを展開するINIDITEXグループの一員です。 本社ウェブサイトはこちら（英語・スペイン語）：httpswww.inditex.com/ ▼ZARAの魅力ポイント ■ステップアップを目指せる環境 正社員登用も積極的に行っており、適性、スキルに合わせて、個々の強みを生かすことができるチャンスがあります。デ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・小売業での店長・バイヤー・SVいずれかの経験 [歓迎] ・大手飲食関連メーカー、食料品スーパーチェーンなどでの経験 【フィットする人物像】 ・柔軟性のある方 ・経営陣とコミュニケーションを図れる方 ・プラスαの提案や仕事ができる方 【職種名】 福岡県内(福岡)店長、バイヤー、SV候補・創業30年以上連続増収増益のディスカウントストア上場 【仕事内容】 同社が運営するディスカウントストアの店長／バイヤー／SV候補としての業務をお任せします。 【具体的には…】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理（SV職は複数店舗の掌握） ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導

仕事内容地域限定/正社員 アフタヌーンティー・リビング 井筒屋小倉店／年間休日休暇 最大120日 ◆福岡エリアに限定された「限定正社員」を募集いたします。 ＊…具体的な仕事内容…＊ 接客：お客さま対応/生活雑貨販売/レジやギフトの包装などのカウンター業務 管理：商品雑貨検品/商品出し/雑貨のディスプレイ/売上管理 運営：店舗運営/スタッフ教育 店長のサポート全般はじめ、店長とともに店舗運営を担っていただきます。 また、店長不在時には店舗の責任者として、お客さまに気持ちよく買い物をしていただけるような空間とお店づくりをお願いします。 接客以外にも売り上げの管理、ブランドイメージや季節感を考えた店

仕事内容毎週、担当店舗(複数店舗)を回って頂きます。エリアを巡回しながら自分の意見を反映できる魅力的なポジションです。 上記に加え、エリア長候補として、自身が担当する店舗の運営業務から、中途入社メンバー（SV職）の育成や店舗運営サポートをお任せします。 【参考】カプセルトイ専門店「#C-pla」公式サイト httpstoshin.jpn.com/cpla/ ■具体的な業務詳細 ・中途入社メンバー（SV職）の育成や店舗運営サポート ∟本部で研修実施後、SVとして独り立ちできるようにOJT研修の実施、またそのメンバーが担当している店舗の運営指導やサポートをお願いします。 ・マネジメント ∟アルバイト社員の

仕事内容業務スーパー商品の接客販売、商品・売り場管理業務 ＊業務スーパーの店舗スタッフ業務を担っていただきます。 まずは日配品や加工食品、冷凍食品などの部門で品出し・前出し 売り場管理、発注などをお任せいたします。 ＊業務に慣れてきたら売り場レイアウト管理やシフト管理 従業員育成など様々な業務に挑戦いただける環境があります。 ＊スーパー等、小売業での業務経験者歓迎・優遇！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容株式会社ミスターマックス・ホールディングス 【プライム市場】 店舗スタッフ／東証プライム上場企業で勤務／賞与4.16カ月分 【求人要約】 【抜群の安定性】プライム上場／創業100周年！ 【キャリアアップ】店舗だけでない幅広いキャリアパス 【働く環境】年休実質120日／転勤あり・なし選択可 【仕事内容】 【店舗拡大に向けた大規模増員】ディスカウントストア『ミスターマックス』の店舗スタッフ募集 【具体的な仕事内容】 【 当社について 】 食品や日用品など暮らしに欠かせない商品を扱うディスカウントストアとして、地域のお客様の日常を支え続けてきました。市場環境や消費動向の変化に対応しながら

仕事内容年間休日120日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,030円～344,430円 月給：224,030～344,430円 基本給：206,530～239,930円 諸手当：17,500～104,500円 地域手当：7,000～14,000円 登録販売者手当：入社時5,000～15,000円 ※要従事登録、社内試験合格により最大25,000円まで増額 ナショナル社員選択手当：20,

仕事内容メガネ・補聴器・コンタクトレンズ等の販売・接客のお仕事です。 大切にしていることは上質な接遇、コンサルタントのような販売ス タイルで、お客様に寄り添い、ニーズをキャッチし、最適な提案を 行います。ノルマは一切ございません。 また、視力・聴力測定やレンズ加工・調整など技術的な業務も行っ て頂きます。定期イベントとしてパーソナルカラーアナリストによ るカラーセミナーなどを実施、お客様からご好評を頂いている、と てもやりがいのあるお仕事です。 社員間でビジネスチャットを使い、報連相を徹底。 社長・役員にも直接相談ができる社風で風通しの良い環境です。 接客を大切にする会社だからこそ、社内の人間関係も大

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容イオン九州株式会社（イオングループ） 店舗運営スタッフ（主任・副店長候補） 【求人要約】 上場企業の店舗運営スタッフ（主任・副店長候補） 小売・外食業界の経験者募集！各種キャリア支援あり！ 年間休日125日以上でワークライフバランスも充実！ 【仕事内容】 総合スーパー『イオン』などの店舗にて、運営業務とマネジメント業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【主な仕事内容】 ■お客様の対応、販売 ■食品の加工・製造 ■在庫の発注・管理 ■各種数値の管理 ■スタッフのシフト管理 ■人材育成 など ※鮮魚・精肉・青果・加工食品・日配品等の売場があります。それぞれの部門に分かれて上記業務

仕事内容店舗スタッフ／「筋トレいらずの体づくり」 「お酒のプロ」へ。月給25万円 賞与年3回 残業少なめ 年始4連休あり 長期キャリア形成を目的とした採用のため、40歳までの方限定採用です。 ※Since native-level Japanese speaking skills are required, applications will be limited to those who hold the N1 qualification. ≪★20代～30代が中心！「お酒が好き」を仕事にする喜び≫ 当社はお酒一筋で事業展開を行う総合商社です。 「お酒が好き」「知識を深めたい」「仲間に囲まれて働

仕事内容ドラッグストアの店舗運営・接客業務（正社員）／実務経験は不問／入社後の資格取得でOK！ 店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般をお願いいたします。 【業務内容】 ・商品管理 ・販売促進企画 ・販売・接客 ・従業員（アルバイト・パート）の管理 ・売上など各種金銭管理業務など 【入社後について】 入社後まずは上場企業ならではの整った研修体制のもと、店舗運営スタッフとして販売や接客、商品陳列、在庫管理などの経験を積みながら店長・SVへのキャリアアップを目指していただきます。 分からないことは先輩にすぐに聞ける環境なので販売や接客、管理業務が初めての方でも安心です。 ※登録販売者の資格をお持

仕事内容エニック株式会社 【三萩野】業務スーパー店舗スタッフ ※正社員／透明な評価制度／業種未経験歓迎～ 【仕事内容】 【三萩野】業務スーパー店舗スタッフ ※正社員／透明な評価制度／業種未経験歓迎～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 店内での接客、販売、レジ業務、品出しはもちろん、商品仕入れ、売り場のレイアウト、ポップ作成など幅広くお任せします｡ 経験や適性を考慮し、面接時にご相談させていただきます。 ■求めるミッション： 今回ご入社頂く方には、小売業界での販売経験を活かして、同社の運営する業務スーパーの店舗作り全般をお任せする予定です。 扱う物量も多く、スピード感の求められるポジションと

仕事内容青果商品の販売、品出し・補充、加工、陳列（レイアウト）、仕入 れ ＊業務スーパーの青果部門業務を担当していただきます。 まずは商品の品出し・補充、販売や加工を担っていただき 慣れてきたら仕入れや売り場レイアウト作成業務、シフト 管理業務などもお任せいたします。 ＊充実の研修制度を設けており、業界未経験の方も多く活躍 されています。 ＊青果だけでなく小売業についての知識も身に付けることが 出来るため、キャリアアップのチャンスです！ ＊スーパーや生協・八百屋での青果部門での経験者歓迎・優遇！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容ドラッグストアの店舗運営・接客業務（正社員）／実務経験は不問／入社後の資格取得でOK！ 店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般をお願いいたします。 【業務内容】 ・商品管理 ・販売促進企画 ・販売・接客 ・従業員（アルバイト・パート）の管理 ・売上など各種金銭管理業務など 【入社後について】 入社後まずは上場企業ならではの整った研修体制のもと、店舗運営スタッフとして販売や接客、商品陳列、在庫管理などの経験を積みながら店長・SVへのキャリアアップを目指していただきます。 分からないことは先輩にすぐに聞ける環境なので販売や接客、管理業務が初めての方でも安心です。 ※登録販売者の資格をお持

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・飲食・小売業における食材のバイヤー経験 ・各種提案資料作成に必要な最低限のExcel、Power point等のPCスキル 【職種名】 食材の調達・仕入れ/課長◇店舗拡大の成長フェーズ◇地域密着型の高いブランド力 【仕事内容】 同社の購買部にて、食材の調達/仕入れ業務をメインでお任せいたします。 【業務内容】 ・商談：メーカー提案食材や価格改定食材について ・商品政策の検討：価格改定食材に対する対応 ・提案資料作成：新規食材や価格改定食材のコスト試算資料作成 ・産地訪問：産地や工場を訪問し商品設計/工場監査等実施 ・仕入業務：フェア食材発注/新規食材調

仕事内容[募集背景新規募集 [転勤の有無有り [仕事内容]： 同社が運営するディスカウントストアの店長／バイヤー／SV候補としての業務をお任せします。 【具体的には…】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理（SV職は複数店舗の掌握） ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導（マネジメント） ・購買調達、商品の企画・開発 ・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理ほか 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 同社が運営する店舗は現在全国200店舗近くまで拡大。そこで提供される食品、惣菜、弁当類の多くは同社RMセンターで製造しており、2022年には関西エリアでの大型

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社内インフラ全域での実務経験があり、構築や更新の実績とIT知識の豊富な方 【尚可】 ・ITコーディネーターとして実務とは別にデジタル戦略の構築、ITインフラ更新の一躍を担っていただける方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【福岡】社内IT担当（インフラ全域） 【仕事内容】 多様化する「食」のニーズに応える仕事・大きな変化に負けない会社です！ 【職務概要】 社内IT担当として、ITインフラ全般（ソフト・ハード・通信環境・セキュリティなど）の構築・運用・保守をお任せ

仕事内容週払い可！手数料無料◎50～60代男性が活躍している職場です。資格取得したい若手社員大歓迎！ 太刀浦コンテナターミナルにて稼働するガントリークレーンや、新門司フェリーラーミナルの可動橋など港湾施設の保守・点検のお仕事です。 【この仕事の魅力】 １．未経験歓迎 ・特別な資格がなくても、入社後お仕事しながら資格を取得できる！ ２．やりがいのある仕事 ◆ 業界未経験者大歓迎 ◆ 以下の業界での勤務経験のある方も活躍中！ ・自動車整備業界 ・物流・運輸業界 ・飲食業界 ・小売業界 ・サービス業界 ・アミューズメント業界 ・インフラ業界 ・ホテル業界 etc. 【応募前の流れ】たった1分で

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼