施設事務 - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

仕事内容販売運営STAFF／介護施設内イベントの販売運営スタッフ 新田 経験不問 正社員採用 働きやすい環境 販売運営スタッフ募集 雇用形態：正社員 介護施設内での「お買い物イベント」をトータルプロデュース。 企画から販売、当日の運営まで幅広くお任せします！ 【お仕事内容】 介護施設にお住まいの方々に、 お洋服選びを楽しんでいただく 移動型のアパレルイベントを運営します。 具体的には・・・ ・イベント当日の搬入・設営・撤収 ・アパレル商品の仕入れ・管理 ・イベント案内用のチラシや資料の作成 ・施設担当者への企画提案や打ち合わせ などをご担当いただきます。 【イベントの頻度】 月に20～

仕事内容この春の転職に◎WEB面接→通過後に施設見学・面接◎不安な点も丁寧にご説明いたしますのでご安心ください 募集職種: 保育士 仕事内容: ■児童デイサービスプラスα草加北谷（小学校4年生くらいから中学生対象） お子様のペースにあった、「スモールステップの学び・気づき・達成感・自信」が得られるように身辺自立ができるようなアプローチをしています。 クッキング、ダンス、音楽、パソコン、アート、英語など幅広いプログラムを通して、お子さま自身の「やりたい」を形にして、自信をつけていくお手伝いをしています。 ＜主な業務内容＞ ・一人ひとりに合わせた支援プログラムの企画・実施 ・保護者面談や家庭との連携・

仕事内容【仕事内容】 【担当業務】 ・クリニックでの外来業務全般を行っていただきます。 ・診療補助業務 ・各種検査・処置（採血、吸引、吸入、浣腸）介助 ・ホームケア指導・育児相談・予防接種スケジュール相談 ※オープンまでは近隣施設での研修を予定しております。 【日勤体制】 ・看護師：3?5名 ・医療事務：3?7名 【患者様について】 ・1日の患者数：約100?300名 （春季の日祝日は100?200名、冬季の日祝日は200?300名） 【疾患層】 ・急性上気道炎（風邪）：7?8割 ・喘息、皮膚疾患、便秘疾患：2?3割 【勤務地】 ・通勤60分圏内で確定致します。 ・面接時に候補の院の相談は可能

仕事内容【タイトル】 医療法人社団ナイズキャップスクリニック草加松原正看護師／准看護師 【仕事内容】 ・外来業務全般、診療補助、各種検査・処置（採血、吸引、吸入、浣腸）介助、ホームケア指導・育児相談・予防接種スケジュール相談を実施。オープン前は近隣施設での研修を実施。 ・日勤体制 ◆看護師：35名 ◆医療事務：37名 ・患者情報 ・1日あたりの患者数 約100,300名 ・春季日祝日 約100,200名 ・冬季日祝日 約200,300名 ・疾患層 ・急性上気道炎（風邪）: 78% ◆喘息、皮膚疾患、便秘疾患: 23% ・勤務地 ・通勤60分圏内で確定 ・面接時に候補院の相談が可能 ・試

仕事内容児童発達支援管理者 単なる支援業務にとどまらず、 「その子にとって最適な関わり方は何か」を考え続ける重要なポジションです。 現場スタッフと連携しながら、 学習支援・生活支援・コミュニケーション支援など多角的なアプローチで、 子どもたちの小さな変化や成長を支えていきます。 これまでの経験や資格を活かしながら、 より専門性の高い支援計画の立案や施設運営にも関わることができ、 福祉分野におけるキャリアアップも目指せる環境です。 現場にはチーム体制が整っており、一人で抱え込まずに相談しながら支援を進めることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子ど

仕事内容【仕事内容】 【担当業務】 ・クリニックでの外来業務全般を行っていただきます。 ・診療補助業務 ・各種検査・処置（採血、吸引、吸入、浣腸）介助 ・ホームケア指導・育児相談・予防接種スケジュール相談 ※オープンまでは近隣施設での研修を予定しております。 【日勤体制】 ・看護師：3?5名 ・医療事務：3?7名 【患者様について】 ・1日の患者数：約100?300名 （春季の日祝日は100?200名、冬季の日祝日は200?300名） 【疾患層】 ・急性上気道炎（風邪）：7?8割 ・喘息、皮膚疾患、便秘疾患：2?3割 【勤務地】 ・通勤60分圏内で確定致します。 ・面接時に候補の院の相談は可能

仕事内容【仕事内容】 形に囚われない、新しい働き方を！ あなたのアイデアを活かせる環境で 今まで以上のサービスを提供しよう！ ＼これが当社の魅力／ □残業は発生したことがありません！ ⇒利用者様が帰宅後は、事務作業に集中！（利用者様帰宅：15時頃～） □スタッフの意見や提案を何よりも尊重 □完全週休2日制＆年間休日120日 □賞与で頑張りを評価〇200万の実績も！ 業務内容について 就労移行支援事業所における サービス管理責任者業務をお任せします。 ▽利用者様への対応 →作業内容の把握・支援 →支援計画の作成 →関係機関との連絡や調整 ⇒支援業務に専念できます ※請求業務はありません

仕事内容【担当業務】 ・クリニックでの外来業務全般を行っていただきます。 ・診療補助業務 ・各種検査・処置（採血、吸引、吸入、浣腸）介助 ・ホームケア指導・育児相談・予防接種スケジュール相談 ※オープンまでは近隣施設での研修を予定しております。 【日勤体制】 ・看護師：3?5名 ・医療事務：3?7名 【患者様について】 ・1日の患者数：約100?300名 （春季の日祝日は100?200名、冬季の日祝日は200?300名） 【疾患層】 ・急性上気道炎（風邪）：7?8割 ・喘息、皮膚疾患、便秘疾患：2?3割 【勤務地】 ・通勤60分圏内で確定致します。 ・

仕事内容シルバーフィットネスの所長★完全週休2日(土日)★未経験大歓迎！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 施設の管理業務、事務 請求業務 集客活動 ケアマネージャー、ご家族との折衝 資格: 年齢、経験は問いません。 やる気や人間性を優先します。 勤務時間: 8:00~17:30(休憩90分) 休日・休暇: 完全週休二日制 年間休日111日 福利厚生: アクセス：東武ｽｶｲﾂﾘｰﾗｲﾝ 草加駅 徒歩25分 ： 〃 獨協大学前駅 バス8分 徒歩5分 特徴: デイサービス / 4週8休以上 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 無資格可 / ボーナス・賞与あり / 自動車運転免許 / 研

勤務時間シフト制

仕事内容販売運営STAFF／イベント販売運営STAFF 新田 未経験OK 働きやすい環境 丁寧なサポ トあり 販売運営スタッフ募集 雇用形態：アルバイト・パート 介護施設内で開催される お買い物イベントの 販売・企画・運営をお任せします！ 【お仕事内容】 介護施設にお住まいの方々に、 お洋服選びを楽しんでいただく 移動型のアパレルイベントを運営します。 具体的には・・・ ・イベント当日の搬入・設営・撤収 ・アパレル商品の仕入れ・管理 ・イベント案内用のチラシや資料の作成 ・施設担当者への企画提案や打ち合わせ などをご担当いただきます。 【イベントの頻度】 月に20～30回のイベントを実

勤務時間シフト制

仕事内容イベント販売運営STAFF／イベント販売運営スタッフ 本社 社員登用制度あり 未経験OK 働きやすい環境 販売運営スタッフ募集 雇用形態：アルバイト・パート 介護施設内で開催される お買い物イベントの 販売・企画・運営をお任せします！ 【お仕事内容】 介護施設にお住まいの方々に、 お洋服選びを楽しんでいただく 移動型のアパレルイベントを運営します。 具体的には・・・ ・イベント当日の搬入・設営・撤収 ・アパレル商品の仕入れ・管理 ・イベント案内用のチラシや資料の作成 ・施設担当者への企画提案や打ち合わせ などをご担当いただきます。 【イベントの頻度】 月に20～30回のイベント

仕事内容年間休日120日以上！少人数制で風通しの良い職場環境、キャリアアップも目指せるアットホームな保育園！認可保育園保育士正社員｜日勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円〜300,000円 ◎月給の内訳 ・基本給 220,000円〜250,000円 ・資格手当 10,000円 ・処遇改善手

仕事内容■会社名 埼玉県草加市の外来 ■メインキャッチ 外来の准看護師/草加市/常勤 ■コメント 【埼玉県草加市】就業時期は応相談！早期スタートも可能です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 外来の准看護師 ■仕事内容 【担当業務】 ・クリニックでの外来業務全般を行っていただきます。 ・診療補助業務 ・各種検査・処置（採血、吸引、吸入、浣腸）介助 ・ホームケア指導・育児相談・予防接種スケジュール相談 ※オープンまでは近隣施設での研修を予定しております。 【日勤体制】 ・看護師：3?5名 ・医療事務：3?7名 【患者様について】 ・1日の患者数：約100?300名 （春季の日祝日は100?200

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤 長く働ける環境づくりに力を入れている保育園でキャリアアップと高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 211,500円〜312,000円 賞与1回 【勤務時間】 7:00〜19:30 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒340-0

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤 長く働ける環境づくりに力を入れている保育園でキャリアアップと高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円〜320,000円 賞与1回 【勤務時間】 8:30〜17:30 10:00〜19:00 7:00〜16:00 【試用・研修】 試用・研修の

仕事内容【仕事内容】 【担当業務】 ・クリニックでの外来業務全般を行っていただきます。 ・診療補助業務 ・各種検査・処置（採血、吸引、吸入、浣腸）介助 ・ホームケア指導・育児相談・予防接種スケジュール相談 ※オープンまでは近隣施設での研修を予定しております。 【日勤体制】 ・看護師：3～5名 ・医療事務：3～7名 【患者様について】 ・1日の患者数：約100～300名 （春季の日祝日は100～200名、冬季の日祝日は200～300名） 【疾患層】 ・急性上気道炎（風邪）：7～8割 ・喘息、皮膚疾患、便秘疾患：2～3割 【勤務地】 ・通勤60分圏内で確定致します。 ・面接時に候補の院の相談は可能

仕事内容【草加市新里町】ALSOKグループの有料老人ホーム／ケアマネ・正社員募集中♪福利厚生も充実◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ご入居者様のケアプラン作成、生活相談 ・施設運営に関する事務業務 ・その他、施設長補佐業務全般 ・個々のご入居者様に応じた、「生きる力を引き 出す」サービスの提供（企画を含む） <具体例> ・国技館での相撲観戦 ・演歌歌手のコンサートへ参加 ・夕方に居酒屋で飲み会 ・地域住民の方との交流会（バザー・お祭り） 等 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。 資格: 59歳以下（

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤 長く働ける環境づくりに力を入れている保育園でキャリアアップと高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,000円 賞与2回 【勤務時間】 8:30〜17:30 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒340-0053 埼玉県草加

仕事内容年間休日125日以上！インクルーシブ保育で子どもたちの成長を支え、賞与4.4ヶ月分で安心の高収入！認可保育園保育士正社員｜日勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 246,500円〜321,500円 住宅手当：家賃1万円/月or月2〜3万円転居手当：50,000円〜帰省手当：10,000円/回※年2回まで賞

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤 長く働ける環境づくりに力を入れている保育園でキャリアアップと高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 211,500円〜312,000円 賞与1回 【勤務時間】 7:30〜19:30 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒340-0