福島県のグループホーム 介護福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容介護老人保健施設において、ご利用者一人ひとりの状態に合わせた 介護業務を行います。主な業務は、食事・入浴・排泄・移動などの 日常生活の支援、レクリエーションや行事の企画・実施、介護記録 の作成などです。 医師・看護師・リハビリ職・相談員など、多職種と連携しながら、 ご利用者の在宅復帰や自立した生活を支援します。ご利用者やご家 族の気持ちに寄り添い、安心して過ごしていただける環境づくりを 大切にしています。 ＊「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業」（厚生労働省） ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ 変更の範囲：変更なし

仕事内容【求人概要】 西白河郡/グループホーム/正社員/無資格～介護福祉士/介護職【無資格・未経験応募可】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 西白河郡/グループホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・無資格、未経験からチャレンジできる求人です！ ・資格問わず『正社員』としての募集です。 ・育児・介護休暇取得実績あり！ライフステージが変化しても安心してご勤務いただけます。 ・定年

仕事内容掲載期間：09/17（木）～10/16（金） 株式会社 日本教育クリエイト 仙台支社 三幸福祉エージェント 【経験不問】グループホームの介護職員 契約社員 【二本松市岳温泉】月給21.5万円～★昇給あり／グループホーム優希の杜／未経験OK／介護職員 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格を活かせる ☆学歴不問 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 二本松市のグループホームにて介護業務全般をお願いします。 ［利用

仕事内容【仕事内容】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を

仕事内容《こだわりポイント》 年間休日110日以上｜賞与あり｜未経験OK｜充実の手当｜女性活躍学歴不問 ー 《施設名》 グループホームすこやか ー 《仕事内容》 入居定員9名と小規模な施設で、利用者様一人一人に向き合った介護ができますよ☆ ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 ★フロア清掃 ★レクリエーションの企画、運営 ～ポイント～ ☆ブランクのある方もOK ☆きめ細やかな教育支援を実施で業務に不安な方も安心 ☆育児や介護などのライフステージに合わせて働きやすい環境が整っています ー 《職場PR》 グループホームすこやかは年間休日1

仕事内容充実したキャリアを築く、シニアハウス すこやかの里・瀬上での介護職募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、トレーニング指導 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,500〜230,500円 ≪基本給≫ 143,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:34,000円 資格手当:5,000円 処遇改善手当:40,500円 夜勤業務ありの金額表示 夜勤手当:5,500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,0

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 愛の家グループホーム いわき泉町滝尻 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実認知症ケア｜高齢者グループホーム｜オープニング ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・個別支援計画書の作成、モニタリング、面談、支援方法の検討 ・相談援助 ・職員育成 ・関係機関との連携 ・その他 業務変更の範囲：なし

勤務時間16:00～翌9:00 ※遅番(11:00～20:00)で業務に慣れてから、夜勤での勤務になります。 ※休憩時間60分 ※残業ほぼなし ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★急募★静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護記録の作成も行います。空き時間にはフロアや居室の清掃、洗濯、物品補充などを行い、夜間でも快適な環境を整える役割です。 ◆40代、50代が活躍中 そよ風では、40代、50代

勤務時間◆夜勤専従 ①16:30〜9:30（休憩60分）

仕事内容夜の見守りで、入居者様の安心を支える仕事 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 夜間の安心を支える夜勤専従！グループホームで入居者様に寄り添う介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームでの夜勤専従の介護職として、夜間の入居者様をサポートします。 ・夜間の見守り ・入居者様の夜間の生活支援 ・必要に応じた介助対応 ・安心して過ごしていただくための環境づくり 入居者様一人ひとりの様子に気を配りながら、落ち着いた夜の時間を支える役割です。 ◆ 夜勤専従ならではの働き方 勤務は夜勤専従。日中の時間を有効に使いながら、夜間の介護業

仕事内容【オススメポイント】 ☆ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方も大歓迎♪ ☆資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方もぜひ♪ ☆アットホームな環境で一緒に働きましょう♪ 【主な業務内容】 マイカー通勤OK★資格取得支援制度あり◎残業ほぼナシ！定年65歳で長く働けます♪ ●グループホームにおける食事・入浴・排せつなどの介助、環境整備、レクリエーション時の支援等をお任せいたします。●経験豊富な方歓迎！定年は65歳なので、安定した環境で長くお勤めいただけます☆●残業はほとんどありませんので、オンとオフのメリハリをつけたご勤務が可能です♪ スタッフのみなさんが笑顔で

勤務時間早番：07：30～16：30 遅番：09：30～18：30 ※早番だけ遅番だけOK！ ※時短勤務を希望する場合も、相談OK！ 休憩：勤務時間が8時間を超えるのなら60分以上・6時間なら45分以上・6時間以下でも業務内容を考慮して休憩を与える場合がある

仕事内容【未経験OK◎】車通勤OK／意欲と人柄を優先します◎昇給、昇格のチャンスは年4回上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 介護職員の募集！ 【仕事内容】 日中の生活支援を中心に、ご利用者様が安心して過ごせる環境づくりを行います。 入浴・食事・排泄介助、健康観察、レクリエーションの実施やサポート、記録業務などをお任せします。 【応募要件】 資格・経験がある方大歓迎！ 無資格・未経験の方、応相談 意欲と人柄を

仕事内容【東福島駅から徒歩12分♪】年間休日113日◎女性職員の育児休業取得率100％☆男性職員も育児休業制度取得実績あり◎残業は月6時間程度で少なめです♪＜福島市沖高字中島＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務 【業務内容】 介護職として、介護業務全般を担当していただきます。 夜勤を含めるシフト勤務 食事、入浴、排泄等の介護業務全般 介護記録の作成（タブレット入力） 通院の付き添い、往診対応等 上記、介護業務に付随する業務 【応募要件】 介護福祉士 普通自動車運転免許必須（AT限定可

勤務時間就業時間１：6時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：休憩４２０分（９時３０分～１６時３０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間420分 休日その他 週休二日制：その他 配属されるグループホームにより休日が異なりますが、勤務希望に より決定することがあります

仕事内容福島市内にある当法人所有の障がい者グループホームに入居する障 害者への食事作り・話相手等。 ※入居者は、１ホームにつき４～６名程度です。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種名】 グループホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 255万円〜380万円 【アクセス】 JR須賀川駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 福島県須賀川市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 グループホームすずらん日向では介護職員を募集しています。要介護状態にある認知症高齢者に対し、家庭的な環境の中で自分らしい生活を送るための支援を行っていただきます。残業もほとんどなく、週休二日制ですので生活にゆとりをもって働いていただけますよ。グループホームでの介護業

勤務時間変形労働時間制 1ヶ月単位 （1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）9:30～18:30 （4）17:30～翌8:30（休憩300分） または8:00～18:00の間で6時間程度 ＊（1）～（4）のシフト勤務（選択可） ＊勤務時間相談可。 休憩60分 残業ほぼなし

仕事内容週3～4日勤務◎パート勤務の介護スタッフを募集中です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 利用者様と一緒に食事の準備や洗濯、掃除を行います。 ＊必要に応じて食事、入浴、排泄介助もあり 業務変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり（転勤範囲：同事業所内異動※いわき市内） 資格: 無資格可 59歳以下（定年上限のため） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 （1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）9:30～18:30 （4）17:30～翌8:30（休憩300分） または8:00～18:00の間で6時間程度 ＊（1）～（4）のシフト勤務（選択可

仕事内容＼資格を活かしてキャリアアップ！／ 2027年3月1日オープン予定！相馬市に新規オープン予定！ オープニングスタッフとして、一緒に事業所を立ち上げていく仲間を募集します。 あなたの資格と経験を活かして、安定した正社員として長く活躍しませんか。 ＜ 仕事内容 ＞ 小規模グループホームのケアマネージャーとして、 利用者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成や、ご家族・関係機関との連携、 職員への助言・支援などをお任せします。 利用者様が「自宅のように安心して過ごせる場所」を目指し、 スタッフと協力しながらチームケアを実践していきます。 ＜事前研修も実施！＞ オープン前の採用の場合は、以下既存

勤務時間◇交替制(シフト制) (1)7：00ー16：00 (2)9：00ー18：00 (3)11：00ー20：00 (4)17：30ー翌9：30 または9：00ー18：00の間で3時間以上 短時間勤務もOK 休憩時間：(4)以外は60分、(4)は120分 月平均時間外：残業なし 36協定における特別条項 特別な対応が集中し対応する要因が不足した時、 1日10時間まで6回を限度として 1ヶ月70時間まで、1年690時間までできる 勤務は週1日からOK！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【二本松市向原】グループホーム／賞与年2回あり／週1日から勤務OK／短時間勤務も可／経験・資格不問 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,033円～1,050円 【時給】1,033円ー1,050円 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ーその他ー ・通勤手当あり(規定あり) ・賞与：あり(80,000円ー150,000円 前年度実績) 【勤務地】 福島県二本松市向原265-5 募集情報 《グループホーム まいんど福の里》 介護サービス(居宅介護支援、訪問介護、 グループホーム、小規模多機能型居宅介護、

仕事内容【福島市東中央】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり！障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障害者が入居するマンションタイプのグループホームでのサービス管理責任者業務 【主な業務】 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援 【応募資格】 サービス管理責任者研修修了 （基礎研修のみ受講されている方もご相談ください！） 普通自動車運転免許 ※情報管理および利益相反防止の観点から、同業他社

仕事内容現場をまとめる力を、管理者として活かす ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える現場をまとめる管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの管理者として、介護職・ヘルパーの業務を担いながら、現場をまとめる役割をお任せします。 ・入居者様への介護サービス ・スタッフ間の連携や業務調整 ・現場全体の運営管理 ・より良いサービス提供に向けた環境づくり ◆ 管理者としてのやりがい 入居者様の生活を支えるだけでなく、スタッフが安心して働ける現場を整えることも大切な仕事です。チームをまとめながら、施設全体のサービス