福島県の介護福祉士 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容・要介護認定を受けた方から相談を受け、居宅サービス計画（ケア プラン）を作成する。 ・他の介護サービス事業者との連絡調整をする。 ＊変更範囲：なし ※見学可能です。お気軽にハローワーク窓口にご相談下さい。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが、それ以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上、決定します。

仕事内容◆介護認定者に対するケアプランの作成、修正 ◆介護認定申請のサポート ◆受持介護保険利用者宅の定期訪問、サポートの実施 ◆ご家族との面談、相談 ◇外出範囲／福島市内、二本松市内 ＜法人車（ＡＴ車）使用＞ ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容【職業紹介／正社員】駅チカ・賞与4ヶ月・昇給あり・長く安心して続けられる職場◎応募～入職までサポート 週払い相談可！来社不要＆電話だけで登録完了！履歴書はLINEやメールで送付OK、顔写真も不要でらくらく登録◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 170,900円～279,200円 月給170,900～279,200円(経験等による) 〈内訳/固定的に支払われる賃金〉 基本給150,000～250,000円 職種手当15,900～22,200円 その他手当5,000～7,000円 〈その他〉 住宅手当・扶養手当あり 通勤手当実費支給(月上限27,000円) 賞与年2

仕事内容賞与年間2.52ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMY-5630(ケアマネジャー)

仕事内容【福島県郡山市】キャリアアップを全力応援！管理者として拠点運営をリード。サポート体制が整っているから、着実な挑戦が可能です。 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月7時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CMY-5641(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CMY-5653(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキル

仕事内容賞与300000円で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CMY-5596(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜車通勤可＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠福島市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護認定者に対するケアプランの作成、修正 ・介護認定申請のサポート ・受持介護保険利用者宅の定期訪問、サポートの実施 ・ご家族との面談、相談 ・法人車AT車使用 【外出範囲】 福島市内、二本松市内 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成15年設立、特別養護老人ホームやショートステイ、居宅介

仕事内容賞与年間4.1ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日123日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただき

仕事内容○居宅介護支援事業所での利用者のケアプランの作成、管理、サー ビス担当者会議の実施などのケアマネジメント業務 ※業務の変更範囲：法人の定める業務 ■女性活躍推進法に基づく「えるぼし３段階目」認定企業／厚労省 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ ■福島県次世代育成企業認証制度「働く女性応援」認証企業

仕事内容賞与年間4.1ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMY-5613(ケアマネジャー) ＼こん

仕事内容年間休日125日◎賞与実績4.5ヶ月分◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集！ワークライフバランスの整った長く勤務できる環境です♪住宅・扶養手当をはじめ福利厚生も充実！＜いわき市平上片寄＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 【業務内容】 ご利用者様・そのご家族様へのヒアリング ケアプラン作成 給付管理業務 要介護認定の申請手続き 等 【施設概要】 定員：入所55名 /短期入所15名 居室：2人室7室 / 4人室14室

仕事内容居宅介護支援事業所にて管理者の業務をしていただきます。 仕事内容として、書類作成の他 従業員の教育 本部への報告業務 等がございます。 研修期間中は管理者補佐として仕事を覚えていただき、研修期間終 了後管理者業務を任せたいと考えております。 ＊トライアル雇用併用求人 変更範囲：無し

仕事内容介護付有料老人ホームにおける介護業務全般を担当します。 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・身の回りの世話 ・余暇・レクリェーション活動の支援 ・ベッドメイキング ・掃除等 ＊居室数：５２室 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【年間休日121日】ホームヘルパーの募集◎「福島駅」より車で10分♪ケアの現場で困った時もフォローします！未経験の方、ブランクのある方でもお待ちしております♪＜福島市仁井田字下川原＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ホームヘルパー業務 【施設概要】 定員：100名（1ユニット型10名、特養9ユニット・ショートステイ1ユニット） 【業務内容】 利用者宅を訪問し、生活援助（清掃、調理）、身体介護（入浴・食事・排泄介助等）のサービスを提供 訪問介護計画書の立案・実施 ※訪問範囲：福島市内

仕事内容賞与年間4.25ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただ

仕事内容・居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 相談受付、手続き代行 定期訪問 ケアプラン作成 関係機関との連絡調整 給付管理 認定調査 ＊変更範囲：変更なし 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上決定します。

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMY-5637(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設