東京都渋谷区のアパレル事務 フレックスタイム制の求人・転職・中途採用

仕事内容有名ブランドの円滑な商品供給を支える、ビジネスオペレーション業務です。単なる事務サポートに留まらず、トレンドのデザイン提案や新ブランドの企画提案など、アイデアを発信する機会も豊富にあります。 ＜担当業務＞ ビジネスオペレーション部の一員として、取扱商品の納品関連業務を中心に、貿易事務やマスタ登録など、幅広いバックオフィス業務をお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●納品関連業務 小売店、百貨店、量販店など、約100通りある納品先ごとのマニュアルに沿って対応します。電話、メール、システムなどを通じて納期連絡や進捗確認を行い、1人あたり10～15社程度のお客様を担当します。 ●マスタ登録業務

勤務時間フレックスタイム制 コアタイム：10:00 ～ 16:00 標準労働時間：1日あたり8時間 【勤務時間】 ・平日週4日以上 ・1日5時間以上 ※基本、平日のご勤務のみとしております！ 【勤務パターン例】 平日 9時～15時 平日 10時～16時

仕事内容 全国どこからでも勤務OK！ これまでのご経験を最大限に活かせる環境を整えて、ご応募をお待ちしています！ 【仕事内容】 ご経験やスキルに応じて、コーポレート労務業務全般をお任せします。 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険手続き、入社退職関連の手続き ・雇用契約書の作成管理 その他、コーポレート業務のサポート全般 ※経験に応じて、幅広い業務を担当いただきます。 ITを活用した効率的な働き方推進！ 社内ツール：「Slack」 会計・労務・経費ソフト：「マネーフォワード」 税務申告ソフト：「達人」 【当社の特徴】 (1)人・雰囲気が良い 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company

仕事内容獲得型広告案件のクリエイティブ制作におけるプランニング全般を担っていただきます。 媒体/商材理解を深め、クリエイティブの方向性を定め構成を作成し、配信後の効果から改善提案を行うなど、 PDCAをまわしクリエイティブ観点から広告効果を最大化させるポジションです。 ■具体的な職務内容 ・商材/競合理解を深め、ターゲットインサイトを分析し方向性を定める ・構成を切り、エディターやデザイナーへのオリエン、AIで生成し制作進行 ・配信したクリエイティブ効果を分析し、次回の改善に活かす ・各媒体のアルゴリズム理解 など ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容【マーケティング責任者候補】子育て世帯の理想のライフデザインを実現するサービスプラットフォーム ▼仕事内容 ママが子供と一緒に通えてスキル・キャリアップできるママ専用オンラインスクール事業でマーケティング業務を担当していただきます。 具体的な業務内容 ・自社サービス/事業のマーケティング戦略の立案・推進 -インハウスのデジタルマーケティングの運用・改善 -広告代理店を活用したデジタルマーケティングの推進 -LPO、各種広告などのクリエイティブディレクション -既存ユーザーやSNSを巻き込んだプロモーション施策の推進 -新規の顧客獲得モデルの立案・検証 -CRMによるリードからの

仕事内容株式会社シロロク 人事労務アウトソーシング／マネージャー候補 【求人要約】 月給41万円～！在宅勤務・フレックスも可能 人事労務経験を活かし、マネジメント・業務改善へ 人事労務経験を活かしマネジメント・業務改善へ 月給41万円～／在宅勤務OK／組織づくりにも挑戦 ＼経験を活かして、働き方もキャリアも次のステージへ／ ◎月給41万円～／想定年収500万円以上 ◎月の半分までリモート勤務OK ◎フレックスタイム制 ◎年間休日123日・土日祝休み ◎給与改定年2回 お任せするのは、人事労務の実務だけではありません。 メンバーの進捗管理・1on1をはじめ、クライアントとの折衝や業務フロー

仕事内容NHK営業サービス株式会社 秋採用★20～30代活躍中【総合職(事務,コールセンター,営業)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実の研修制度で安心◎】希望・スキルを考慮し、＜事務情報処理業務＞＜コールセンター業務＞＜営業推進業務＞の業務をご担当いただきます。■事務情報処理 ・データ入力 ・業務効率化、非正規社員の育成 ・電話対応 ■コンタクトセンター(札幌、仙台、神奈川、福岡) ・拠点マネジメント ・非正規社員の採用育成・管理 ・電話対応 ■営業推進業務(神奈川、名古屋、兵庫) ・受信

仕事内容■募集背景 マーケティングが獲得したお客様候補（リード）に対する商談の訴求やリードへの定期的なフォローはフィールドセールスが行っていましたが、リード数の増加や既存リードへのサポートをより丁寧に行う必要があることを背景にインサイドセールス部門の立ち上げを行うことになりました。 ■職務内容（%は2024年時点） 商材：主に上場企業のサステナビリティ推進部や経営企画部などを主なお客様とした気候変動対応のコンサルティングという無形商材 ①マーケティング、フィールドセールスとのコミュニケーション（10%） ②必要なデータの整理とCRM設定（20％） ・インサイドセールスとして必要なデータを特定します。

仕事内容＼20代～30代前半の若手活躍中！未経験から挑戦／ 会社のスムーズな運営を支える「総務業務」を中心に、コンサルタントを支える「アシスタント業務」をお任せします。 専門知識は不要！基本的なPC操作ができればOK。 これまでの経験で培った社会人マナーやマルチタスクスキル、柔軟性を活かして活躍したい方を歓迎します！ 【具体的なお仕事】 ◆総務業務（メイン業務） ・PCの初期設定・キッティング環境整備 ・申告書などの書類整理、ファイリング ・郵送物の準備、発送 ・領収書や書類などのスキャン、データ化 ◆アシスタントサポート業務 ・コンサルタントの事務サポート（データ入力・資料準備補助） ・電子申

仕事内容株式会社Coogeeには、絶大な影響力を持つ韓国インフルエンサーから、日本の美容シーンを牽引するビューティークリエイターまで、多彩な才能が所属しています。 SNSから次々とトレンドが生まれる今、ビューティー系クリエイターの役割は、単なる「インフルエンサー」に留まりません。活躍の幅が広がるからこそ、今、彼らには「並走するパートナー」が必要です。 緻密なスケジュール管理から、撮影現場でのサポート、そしてクリエイターの未来を見据えた新しい企画の提案まで。クリエイターの想いに深く寄り添い一番の理解者として、その才能を最大化させる。そんな「マネージャー」という枠を超えた挑戦を、私たちと一緒に始めません

仕事内容WEB×美容×健康に特化し、複数の新規事業を成長させているONPA JAPAN。 ONE OK ROCKのTakaと弊社代表・恩地 佑亜が共同プロデュースする注目のオーガニックスーパー「15/e organic」は、2024年3月に表参道店をオープン。 さらに、2026年4月には2号店となる麻布十番店もオープンし、ブランドとしてさらなる飛躍を遂げています。 今回は、取り扱い商品の商品管理業務を担っていただく仲間を募集します！ 「15/e organic」は、自然栽培の食品と天然由来100％のコスメ・サプリメントのみを厳選して取り扱うオーガニックスーパーです。 1Fでは自然栽培の青果・食品

仕事内容株式会社トライアンフ 【未経験可】採用コンサルタント候補(フロント兼事務)◆大手顧客メインの採用業務担当／成長環境 【仕事内容】 【未経験可】採用コンサルタント候補(フロント兼事務)◆大手顧客メインの採用業務担当／成長環境 【具体的な仕事内容】 【未経験から人事領域でキャリアアップしたい方歓迎／大手企業メイン・顧客の採用課題に伴走／リモート・フレックス】 RPO（採用代行）事業のコンサルタント候補として、顧客の採用業務を顧客の人事に代わって担当します。 入社後まずはアシスタント(事務)をメインに一部コンサルタントの業務をお任せします。業務キャッチアップ後はコンサルタントとして、クライア

仕事内容株式会社ＪＲ東日本マネジメントサービス 経理・財務■JR東日本グループ■連結決算、開示業務、財務等幅広い業務経験を身につけられる■124休日 【仕事内容】 経理・財務■JR東日本グループ■連結決算、開示業務、財務等幅広い業務経験を身につけられる■124休日 【具体的な仕事内容】 【JR東日本グループの様々な業態の経理に携われるためスキルアップ可能／フレックス／テレワーク活用／退職金制度有】 ■業務内容： ご入社いただいた方には総合職としてJR東日本グループ会社の経理・財務業務を担って頂きます。 ・日次業務（売上・仕入計上、一般管理費計上、請求書発行 等） ・月次業務（振替仕訳、残高確認

仕事内容Ｃｈａｍｐｉｏｎ Ｊａｐａｎ株式会社 【渋谷】アパレル／企画デザイン（トップライン）◆フレックス／土日祝休み◆『Champion』運営企業 【仕事内容】 【渋谷】アパレル／企画デザイン（トップライン）◆フレックス／土日祝休み◆『Champion』運営企業 【具体的な仕事内容】 ～さらなる事業グロースのため、トップラインのアパレル企画デザイン担当（別注企画、コラボ企画、限定ライン等のデザイン担当者）を募集～ ■業務内容： 独自の別注企画やコラボレーションを通じてブランドに新たな熱狂を生み出し、「ハイエンドなカジュアル」を体現する高付加価値なプロダクトを創出することが最大のミッションです。

仕事内容株式会社ＳＴＰＲ PRプランナー※IP・クリエイター◆世界トップクラスの2.5次元アイドル「すとぷり」展開 【仕事内容】 PRプランナー※IP・クリエイター◆世界トップクラスの2.5次元アイドル「すとぷり」展開 【具体的な仕事内容】 ■ミッション STPRが保有するクリエイター・IPの認知拡大とブランド価値向上を目的に、PR戦略の立案からプロモーション企画、メディア・SNSを活用した情報発信まで一貫して推進していただきます。 本ポジションでは、クリエイターや社内外の関係者と連携しながら、話題性のある企画やプロモーションを自ら仕掛け、メディア露出やSNSでの話題化を創出していただきます。

仕事内容① 顧客サポートおよび課題解決（60%） ・顧客との定期的なミーティングやコミュニケーションを通じて、顧客の課題や目標を把握し、解決策を提案します。 ・カスタマーサクセスのプロセスを最適化し、顧客が当社のサービスを最大限に活用できるようサポートします。 ・お客様のフィードバックをもとに、サービスの改善提案や新たな提案を行います。 ② サービスメニューの開発・提案（10%） ・顧客のニーズに応じたサービスメニューの考案と、複数顧客への提供可能な形での一般化を行います。 ・他チームと連携し、提供するサービスを進化させ、顧客満足度向上に寄与します。 ③ カスタマーサクセスプロセスの効率化（30%）

仕事内容株式会社ラボル 業務改善を進める【プロダクト企画】年休120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 業務改善の企画・推進、社内システムの改善、自動化の仕組みづくりを担当します。・現場メンバーへのヒアリング ・業務課題や不便な点の整理 ・改善内容のドキュメント化 ・開発チームとの要件調整 ・社内システムの改善 ・業務フローの見直し、効率化 ・プロダクト改善の推進 ・関係部署との連携 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 年俸4,020,000円～5,50

仕事内容仕事内容： 仕事内容 •税務申告書、税務届出書の作成 •お客様へ訪問し監査業務 •業務フローの確認と改善 •ITシステムの要件定義、開発 •決算書の分析、報告 •企業の税務・会計・資金繰りサポート •お客様とバックオフィスメンバーとのパイプ役 求める人材像 • ポジティブで真面目 • チームメンバーと良好な関係を築ける • 簿記2級以上の知識がある • 事業会社での経理経験や会計事務所などでの経験あり PR： 会社概要 「いっしょに税理士法人」は、創業以来、メンバーとともにお客様や社会から信頼され、着実に成長を遂げてきました。私たちが何より大切にしているのは、メンバー一人ひとりの成長

仕事内容【採用事務】急成長ITコンサル企業の人事を支える事務担当／年休120日／フレックス制 ▼仕事内容 新卒採用／中途採用に関するオペレーション業務全般をご担当いただきます。 <具体的業務> ・応募者対応（メール中心・一部電話） ・人材紹介会社との連絡・調整 ・面接日程調整（社内外） ・選考進捗管理 ・内定通知・入社手続き案内 ・入社準備（書類・アカウント・備品等） ・人事データの更新・管理 ・研修・説明会・社内イベントの準備 ※まずは実務を中心に担当いただき、習熟度に応じて業務範囲を広げていきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 (東京都渋谷区) ▼職種 採用(正社員)

仕事内容株式会社オークレイ 【渋谷】店舗空間デザイン◆年休１２３・土日祝／残業20ｈ／出張転勤なし／在宅勤務可能／フレックス制 【仕事内容】 【渋谷】店舗空間デザイン◆年休１２３・土日祝／残業20ｈ／出張転勤なし／在宅勤務可能／フレックス制 【具体的な仕事内容】 ～今日は遅くまで頑張ったから、明日は12時出社にしようOK／残業20ｈ・転勤出張なし！フレックス・在宅ワークなど働き方柔軟に対応可能～ ＼柔軟な働き方可能！／ ＃フレックス制＃在宅勤務も可能！＃年休123日（土日祝）＃残業２０ｈ ■お任せすること！ 大手通信企業／飲食店／アパレルメーカーなどの店舗に内装の設計＆デザインをお任せ！ 若

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル＞ ・事業会社、金融機関、コンサルティングファーム等におけるM&Aまたはそれに準ずる業務経験 ・財務三表の理解およびValuationに関連した基本的なコーポレートファイナンス知識 ・経営層、社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ※M&A全工程の経験は必須ではありません。 [歓迎] ＜歓迎スキル＞ ・事業会社の経営企画部門での業務経験 ・PMI、グループ会社管理の経験 ・コンサルティングファーム、FAS等でのM&A業務経験 ・英語を用いた業務経験 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ・M&Aを通じて事業と会社を非連続的に成長させることに強い