トヨタモビリティサービス株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT商材の法人営業経験（新規開拓含む） ・営業戦略・施策の立案、実施、検証などの経験（現状分析→仮説→施策の立案/実施） ・チームマネジメント経験 [歓迎] ・官公庁や自治体を対象としたシステムの提案経験 ・クラウドサービスの提案営業経験 ・無形商材の法人営業経験 ・リーダーシップを発揮し、チームを目標達成に導いた経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ４０歳から４９歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 幹部候補としてのITソリューション営業管理職 【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 首都圏エリアにおける新規顧客獲得を中心とした、

仕事内容ＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社 23【名古屋】PdM／オープンポジション◆トヨタグループ安定基盤×ベンチャー 【仕事内容】 23【名古屋】PdM／オープンポジション◆トヨタグループ安定基盤×ベンチャー 【具体的な仕事内容】 トヨタグループのMaaS戦略を牽引/高年収フルフレックス/福利厚生充実/グローバルな社風 ■業務概要 KINTOブランドの新規サービスの立ち上げや既存サービスの成長を推進するプロダクトマネージャーとして、プロダクト開発チームをリードし、トヨタグループなどのステークホルダーと連携してプロジェクトを進行していただきます。 ■職務詳細 ・新規サービスのリーンな立ち上げ

仕事内容【福岡拠点立ち上げ/オープンポジション】TOYOTAグループのTechカンパニーで、あなたの力を発揮しませんか？ 仕事内容 KINTOテクノロジーズは、2021年4月に設立されました。 トヨタ自動車株式会社が世界30カ国で展開するブランド「KINTO」をはじめとした各モビリティサービスにおける技術領域を担う組織として開発を進めています。 また、世界40の国と地域に存在するトヨタグループ現地法人と連携し、各国での「KINTO」ブランドサービスの開発・DX支援や、同じIDで世界各国のKINTOサービスが利用できるよう、KINTOプラットフォームを構築するのも私たちの仕事です。 この度、福岡に

仕事内容大阪駅直結！未来のモビリティを創る場所へ【エンジニア/PdMオープンポジション】技術的チャレンジと裁量の大きさ/フルフレックス 仕事内容 国内外のKINTOサービスやトヨタグループの金融、モビリティサービスの内製開発組織にご興味のある方を募集しています！ ご応募頂いた場合ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 ー ・こんな方はココからエントリーください！ ・現在、希望するポジションが決まっていない方、または複数のポジションに興味がある方 ・バックエンドとフロントエンドのどちらを選ぶか迷っている方 ・コーポレートエンジニアとバックエンドの両方に興味がある方

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須 モバイルアプリのUIデザイン経験（3年以上） ユーザビリティやアクセシビリティに関する知識 デザインシステムの構築、運用の経験 Figma、Sketch、Adobe XDなどのデザインツールの使用経験 After Effects等によるモーショングラフィックス制作の経験 チームでの協業経験 歓迎 ビジュアルコンテンツの企画・制作の経験 ご自身によるイラストレーション制作の経験 HTML/CSSの基礎知識 ストーリーボードやワイヤーフレームの作成経験 機能説明などの動画編集 インタラクションデザイン開発経験 サイトのグランドデザイン開発経

仕事内容ＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社 ＜フルフレックス/在宅可＞【福岡】生成AIエンジニア◆トヨタG/挑戦ができる企業体制【20】 【仕事内容】 ＜フルフレックス/在宅可＞【福岡】生成AIエンジニア◆トヨタG/挑戦ができる企業体制【20】 【具体的な仕事内容】 ～Python/AWS/Azure/AIコンサル経験歓迎～＜個人向けサービスに挑戦したい/新しいことにスピード感を持って挑戦できる環境に身を置きたい/幅広い領域へ知見を広げたい＞方を募集中 ■職務内容 生成AI活用の推進担当者として、全社横断で業務に取り組んでいただきます。大切にしたいのは技術を通じて「会社の事業活動に貢献すること」

仕事内容【具体的な仕事内容】 採用業務をメインに単なる母集団形成にとどまらず、採用を起点とした人事企画にも関わっていただきます。 ■採用戦略の立案・実行 ・経営層と現場のディスカッションを通じた、求める人物像の定義 ・最適なチャネル（ダイレクトリクルーティング、エージェント、リファラル等）の選定と運用 ■人事企画・組織活性化 ・入社者のオンボーディング設計（定着率向上のための施策） ・現場マネージャーとの連携による、採用要件のアップデートと選考プロセスの改善 ・評価制度や教育研修などの人事施策への展開 ■ブランディング ・採用広報（note、SNS、イベント登壇など）を通じた「選ばれる組織」づくり 【

仕事内容【PdM/リモートOK!/フルフレックス】あなたのアイデアが、モビリティの未来になる。 KINTOブランドからトヨタグループ全体へ広がる開発フィールド! 仕事内容 ・新規サービスのリーンな立ち上げ ・立ち上げたサービスのPMFまでの改善・グロース推進 ・プロダクト開発チームの立ち上げ・マネジメント・リード ・トヨタグループなどのステークホルダーとの交渉 募集背景 KINTOテクノロジーズでは新たな事業展開と共に開発するプロダクトが拡大しています。サービスの新規立ち上げ、立ち上げたプロダクトのグロースを推進し、KINTOの事業展開を支えるプロダクトマネージャーを求めています。 概要 ・弊社

仕事内容ＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社 23【大阪】PdM／オープンポジション◆トヨタグループ安定基盤×ベンチャー 【仕事内容】 23【大阪】PdM／オープンポジション◆トヨタグループ安定基盤×ベンチャー 【具体的な仕事内容】 トヨタグループのMaaS戦略を牽引/高年収フルフレックス/福利厚生充実/グローバルな社風 ■業務概要 KINTOブランドの新規サービスの立ち上げや既存サービスの成長を推進するプロダクトマネージャーとして、プロダクト開発チームをリードし、トヨタグループなどのステークホルダーと連携してプロジェクトを進行していただきます。 ■職務詳細 ・新規サービスのリーンな立ち上げ ・

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【弊社について】 トヨタ自動車株式会社がグローバルに展開するモビリティサービスブランド『 KINTO 』をはじめとする、あらゆるモビリティサービスを技術領域から実現させる開発組織として、2021年4月に設立されました。 モバイルエンジニアやフロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、データサイエンティスト、デザイナー、プロダクトマネージャーなどの職種で約300名が在籍しており、約25%が

仕事内容【職種】IT技術職＞データサイエンティスト 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【弊社について】 KINTOテクノロジーズ株式会社は、トヨタグループのモビリティサービスをテクノロジーで支援する技術者集団です。 提供するサブスクリプション型サービスや、環境に配慮した車両の利用促進にあります。シンプルな料金体系、デジタルプラットフォームを活用した利便性、多様なモビリティオプションが提供され、持続可能な未来のモビリティを目指している点が特徴です。 2021年に設立され現在では総勢400名のメ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT商材の法人営業経験（新規開拓含む） ・営業戦略・施策の立案、実施、検証などの経験（現状分析→仮説→施策の立案/実施） ・チームマネジメント経験 [歓迎] ・官公庁や自治体を対象としたシステムの提案経験 ・クラウドサービスの提案営業経験 ・無形商材の法人営業経験 ・リーダーシップを発揮し、チームを目標達成に導いた経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 職場定着して長期間、勤務できる人材を優先 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ＩＴ商材提案営業におけるプレーイングマネジャー 【仕事内容】 首都圏エリアにおける新規顧客獲得を中心とし

仕事内容【リモートOK/フルフレックス】ObservabilityからDevSecOpsまで。技術の全域でサービスを強化するSRE募集！（TOYOTAグループ） 仕事内容 ・xREグループについて xREグループは、SRE / DBRE の専門性を活かしながら、プロダクト横断で信頼性・運用品質・開発生産性の向上を支える組織です。 私たちは、単一プロダクトの信頼性改善にとどまらず、その知見を抽象化し、トヨタグループ全体に展開することで「信頼性の標準」を定義することを目指しています。 本ポジションでは、その中でもSREチームとして、サービスレベルに基づいた開発と運用のバランスを実現するための仕組みづくり

仕事内容【リモートOK!/フルフレックス】日本発のモビリティサービス「KINTO」をグローバルに広げるBizDev募集！ 仕事内容 《ビジネスディベロップメントGについて》 ビジネスディベロップメントGは、トヨタグループが世界で展開するモビリティサービスを“仕組み”と“テクノロジー”の力で成長させていくチームです。モビリティサービスの中核を担う車のFull Service Leaseや、それ以外のサービスにおけるグローバルプロジェクトに関わります。 各国でのサービス立ち上げにおける課題や、更なる飛躍のための課題を整理し、システム化による差別化ポイントとグローバルシステムに求められる要件を洗い出した

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■Web/スマホアプリの開発またはQA実務経験（5年以上） ■以下のいずれかの経験 QAチームのリードまたはマネジメント経験 開発リーダーとして、コードレビューや品質管理プロセスを改善した経験 ■ステークホルダー（PdM、エンジニア）との品質に関する折衝能力 ■上流工程（要件定義・設計）からの品質コンサルティング経験 【歓迎する経験・スキル】 ■テストの自動化によるデリバリーサイクルの高速化経験 ■QA育成・組織強化に関する経験 【求める人物像】 ■不確定な状況でも前向きに挑戦し、解決策を見出せる方 ■チーム

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【KINTOテクノロジーズについて】 弊社は、トヨタ自動車株式会社がグローバルに展開するモビリティサービスブランド『 KINTO 』をはじめとする、あらゆるモビリティサービスを技術領域から実現させる開発組織として、2021年4月に設立されました。 モバイルエンジニアやフロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、データサイエンティスト、デザイナー、プロダクトマネージャーなどの職種で約350名が在籍して

仕事内容トヨタ自動車を中心としたモビリティサービス開発において、 顧客と社内開発部門の間に立ち、要件調整・進行管理・契約推進までを一貫して担当。PMOとしてプロジェクトの円滑化と仕組みづくりを担うポジションです。 待遇・福利厚生 通勤手当（会社規定に基づき交通費支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 社会保険完備（健康 厚生年金 雇用 労災） 在宅勤務、リモートワーク可、服装自由、資格取得支援制度、研修支援制度など 喫煙環境→敷地内全面禁煙 休日・休暇 週休2日制（土日祝休み） GW、お盆、年末年始などは有給取得を奨励 有給休暇有（10～20日※法定通り有休取得・付与） 年間休日122日

仕事内容KINTOプロダクトマネジメントグループについて TOYOTAのクルマのサブスクリプションサービスである『 KINTO 』のWebサイトの開発、運用をしています。​ ◉KINTO開発部 ：66名 KINTOプロダクトマネジメントG：3名★ KINTOバックエンド開発G：16名 契約管理開発G ：9名 KINTO開発推進G：8名 KINTOフロントエンド開発G：21名 KINTO中古車開発G：9名 業務内容 トヨタグループの金融、モビリティサービスの内製開発組織である同社にて、自社サービスである、TOYOTAのクルマのサブスクリプションサービス『KINTO』のWebサイトの開発、運用のディレク

仕事内容ＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社 ＜フルフレックス/在宅可＞【大阪】生成AIエンジニア◆トヨタG/挑戦ができる企業体制【20】 【仕事内容】 ＜フルフレックス/在宅可＞【大阪】生成AIエンジニア◆トヨタG/挑戦ができる企業体制【20】 【具体的な仕事内容】 ～Python/AWS/Azure/AIコンサル経験歓迎～＜個人向けサービスに挑戦したい/新しいことにスピード感を持って挑戦できる環境に身を置きたい/幅広い領域へ知見を広げたい＞方を募集中 ■職務内容 生成AI活用の推進担当者として、全社横断で業務に取り組んでいただきます。大切にしたいのは技術を通じて「会社の事業活動に貢献すること」

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 国内外のKINTOサービスや、トヨタグループの金融、モビリティサービスの内製開発組織において、様々なプロジェクトでご活躍いただきます。 具体的な業務内容は、フロントエンドやバックエンドの開発、iOS/Androidに関するモバイルアプリケーションの開発、オンプレやクラウドによるインフラ環境の整備構築、保守運用が含まれます。 また、Webディレクションやデザイン、Webマーケティング、バックオフィス業務など多岐にわたる業務に従事していただきます。 あなたのご経験やご志向性に応じたポジションで、力を発揮し、共に成長していくチャンスが広がっています。