株式会社日立プラントコンストラクション の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒歓迎】安心の大手で一生モノの技術が身につきます/施工管理◆賞与年2回／賞与実績5.86ヶ月 ★未経験でも大丈夫！手厚い研修で一生モノの技術が身につきます。 ★現場経験の有無、経験内容により研修期間内容を考慮します。 ★現場勤務中は、賃金の他「旅費」 (交通費、宿泊費、出張経費 他)の支給あり！ ★資格取得支援・合格報奨制度あり！ Q：どんな仕事をするの？ 原子力発電所・変電所などの作業所に赴き、作業員の方々の作業指導、工程表の作成、発注、他社及び協力会社との調整、進捗管理などを担います。 Q：具体的な仕事の流れは？ ▼計画・工程表作成 どんな工事やメンテナンス

勤務時間9：00～18：00

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■職務内容： 入社後は主に、契約書の作成・審査、法律相談対応、法務グループの社内広報等を担当いただきます。 日立グループの一員である弊社で法務体制の強化に一緒に取り組んでいただける方を募集しています。主な業務は、契約書の作成・審査や法律相談への対応です。活発な意見交換を行い、各案件にチームとして対応できる組織を目指しています。 固定観念にとらわれずに提案・提言いただける方、法務業務に欠かせない丁寧なヒアリングのために関係部署とのスムーズなコ

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【池袋/日立G】法務◆在宅可／年休129日／フルフレックス／福利厚生充実／完全週休二日制(土日祝) 【仕事内容】 【池袋/日立G】法務◆在宅可／年休129日／フルフレックス／福利厚生充実／完全週休二日制(土日祝) 【具体的な仕事内容】 ～法務部門強化中！新設組織で組織運営にも携われる／日立製作所やグループ各社との勉強会でキャリアアップ◎水曜はノー残業デーでWLB確保◎～ ■ポジション概要： グループ全体の法務部門強化に伴い、2025年5月に総務部から独立する形で法務グループが新設されました。 そこで、契約書の作成・審査、法律相談対応、法務グループ

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京】原子力発電所廃炉の管理業務※施工経験者歓迎／日立G／年休129日／残業20～30h程～ 【仕事内容】 【東京】原子力発電所廃炉の管理業務※施工経験者歓迎／日立G／年休129日／残業20～30h程～ 【具体的な仕事内容】 【独自開発の大型モジュール工法など業界最先端の技術を保有！月残業平均20~30時間/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生も充実】 ■採用背景 国内原子力発電プラントの廃止措置対応で業務量が増加したことに伴う求人です。 ■職務内容 福島第一・第二原子力発電所 廃止措置(廃炉)業務の

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京】プロジェクトリスク管理業務～日立G／研修体制年休129日・土日祝休～ 【仕事内容】 【東京】プロジェクトリスク管理業務～日立G／研修体制年休129日・土日祝休～ 【具体的な仕事内容】 【働き方改善できます！年間休日129日×土日祝/月残業平均20~30時間/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立Gの研修や福利厚生が充実しています】 日立グループの施工・機器据付事業の中核企業である同社にて、各種大型プロジェクトのリスク管理業務をお任せします。 ■職務内容 ・各種大型プロジェクト受注前のフェーズゲート対応や、受注後のモニタリ

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京】放射線管理業務~日立G／残業20～30h程・年休129日／経営安定・業界牽引の高い技術力~ 【仕事内容】 【東京】放射線管理業務~日立G／残業20～30h程・年休129日／経営安定・業界牽引の高い技術力~ 【具体的な仕事内容】 【独自開発の大型モジュール工法など業界最先端の技術を保有！月残業平均20~30時間/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生も充実】 ■採用背景 国内原子力発電プラントの新規制安全基準対策工事や廃止措置対応等で業務量が増加したことに伴う求人です。 ■職務内容 ・東京(本社)で

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■職務内容： 配属となる財務部では、原価計算、月次年次決算、予算実算管理、業績予算実算管理、税務申告など幅広い業務を行っております。 財務部は原価チームと会計チームにて業務を行っており、入社時には原価チームにて業務を行っていただく予定です。 ［具体的には］ ・原価計算、原価計算表作成 ・予実管理 ・業績予算実算管理 ・役員への報告資料作成 ・会計監査・内部監査対応 など ■組織構成： 配属される財務部は22名で構成され、20代～50代まで幅広

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション（日立グループ） 営業／業界未経験可／年休126日／フレックス制／住宅支援あり 【求人要約】 【業界未経験歓迎】国内外の社会インフラを支える営業 【安定性】日立グループならではの研修制度あり 【働きやすさ】年間休日126日／住宅支援制度も充実 日立グループの安定環境で、 社会インフラを支える営業へ。 1946年の創立以来、一貫して高度な施工・据付技術で国内外の各種発電所などのエネルギープラントや、化学・鉄鋼などの産業プラントに関するエンジニアリング、建設、メンテナンスに取り組んできた当社。 今回募集するのは、原子力発電所や各プラントに向けて点

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京】原子力発電所の安全管理業務~日立G／年休129日／経営安定・業界牽引の高い技術力~ 【仕事内容】 【東京】原子力発電所の安全管理業務~日立G／年休129日／経営安定・業界牽引の高い技術力~ 【具体的な仕事内容】 【完全週休二日制(土日祝)/年間休日129日/月残業平均20~30時間/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生が充実しています】 ■職務内容： ∟原子力発電所や化学プラント等の安全管理業務をお任せします。 ■職務詳細： ・入社後、数か月は本社にて安全管理業務（安全施策遂行）に従事いただきま

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【池袋/日立G】経理（原価計算・予実管理業務）~リモート可◆年休129日◆フルフレックス～ 【仕事内容】 【池袋/日立G】経理（原価計算・予実管理業務）~リモート可◆年休129日◆フルフレックス～ 【具体的な仕事内容】 【有給取得日数平均18日(24日中)/リモートワーク可/水曜ノー残業/残業平均20～30時間程度/転勤無し/日立グループ】 ■職務内容： 配属となる部署では、原価計算、月次年次決算、予算実算管理、業績予算実算管理、税務申告など幅広い業務を行っております。 原価チームと会計チームにて分かれて業務を行っておりますが、入社時には原価チー

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【池袋】人事企画（組織編制や人事取りまとめ）◆在宅可・フルフレックス／人事上流業務へ挑戦できる環境◆ 【仕事内容】 【池袋】人事企画（組織編制や人事取りまとめ）◆在宅可・フルフレックス／人事上流業務へ挑戦できる環境◆ 【具体的な仕事内容】 ～年間休日129日/完全週休二日制(土日祝)/月残業平均20～30時間/有給取得日数平均18日(24日中)/日立グループで研修や福利厚生が充実しています～ ■ポジション概要： 組織・人財マネジメントに関する企画立案・取り纏め業務を担っていただくポジションです。これまでのご経験やご希望に応じて業務をお任せしますが

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京】水力発電の施工・保守業務～日立グループ/年間休日129日・土日祝休～ 【仕事内容】 【東京】水力発電の施工・保守業務～日立グループ/年間休日129日・土日祝休～ 【具体的な仕事内容】 ～日立Gの安定的な基盤！業界最先端の技術を保有！月残業平均30時間/土日祝休×年間休日129日/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生も充実～ ■職務内容： 同社は発電所や受変電設備、交通、工場などの社会インフラ設備の建設を通じ、産業・社会の発展を支える基盤づくりが主な事業領域としています。 日立グループ内の施工、製品

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京】原子力発電所内の空調システム設計 ～日立G／年休129日・残業27h程度～ 【仕事内容】 【東京】原子力発電所内の空調システム設計 ～日立G／年休129日・残業27h程度～ 【具体的な仕事内容】 【★働き方の改善が可能です！完全週休二日制(土日祝)/年間休日129日/月残業平均27時間/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生が充実しています】 ■採用背景：国内原子力発電プラントの新規制安全基準対策工事や廃止措置対応等で業務量が増加したことに伴う求人です。 ■職務内容：原子力発電所内の空調システム設

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京/日立G】電気設計・プロジェクト管理業務～貢献性の高い原子力事業／年休129日～ 【仕事内容】 【東京/日立G】電気設計・プロジェクト管理業務～貢献性の高い原子力事業／年休129日～ 【具体的な仕事内容】 【大規模な設備や社会貢献性の高い事業に携われる！/完全週休二日制(土日祝)/年間休日129日/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生が充実】 ■職務内容： 当ポジションについては、発電所内の大規模な電路関係の設備、計装配管大規模などを設計するため、様々な関係者と協力をしながら、プロジェクトを進めてい

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京/第二新卒歓迎】技術系総合職～学部学科出身者歓迎／日立G／研修充実／年休129日・土日祝休～ 【仕事内容】 【東京/第二新卒歓迎】技術系総合職～学部学科出身者歓迎／日立G／研修充実／年休129日・土日祝休～ 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒歓迎/日立グループで研修や福利厚生も充実/独自開発の大型モジュール工法など業界最先端の技術を保有！月残業平均30時間/有給取得日数平均18日(24日中)～ ■職務内容： 勤務地が東京の技術系職のオープンポジションです。 これまでの経験やご本人の希望から適性を踏まえて、ポジションをご提案します。 ・各種プラ

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■職務内容： 入社後は主に組織・人財マネジメントに関する企画立案・取り纏め業務を担当いただきます。 これまでのご経験やご希望に応じて業務をお任せしますが、 まずは会社組織編成、人事異動の取り纏め業務を中心に担っていただきます。 その後企画についても携わっていただき、ゆくゆくは人事企画の中心となっていただける方を募集いたします。 ■職務詳細： ・会社組織編成、人事異動の取り纏め業務 ・サクセッションプランの企画立案業務 ・人財マネジメントシステ

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京】鉄道関連機械設備の施工・保守～日立G／残業月30h程／年間休日129日・土日祝休～ 【仕事内容】 【東京】鉄道関連機械設備の施工・保守～日立G／残業月30h程／年間休日129日・土日祝休～ 【具体的な仕事内容】 【業界最先端の技術を保有！月残業平均30時間程(業界内では非常に少ない数値です)/土日祝休×年間休日129日/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生も充実】 同社は発電所や受変電設備、交通、工場などの社会インフラ設備の建設を通じ、産業・社会の発展を支える基盤づくりが主な事業領域としています。

仕事内容株式会社日立プラントコンストラクション 【東京】プラント設備の大型機器搬入計画※CAD経験者◎～年休129日・残業27h程／日立G~ 【仕事内容】 【東京】プラント設備の大型機器搬入計画※CAD経験者◎～年休129日・残業27h程／日立G~ 【具体的な仕事内容】 【★働き方の改善が可能です！完全週休二日制(土日祝)/年間休日129日/月残業平均27時間/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生が充実しています】 ■採用背景 国内原子力発電プラントの新規制安全基準対策工事や廃止措置対応等で需要が増加したことに伴う求人です。 ■職務内容 ・各種プラン

仕事内容<仕事内容> 日立プラントコンストラクションで電気計装エンジニア募集！｜池袋駅｜大手日立グループ企業｜OJTも充実 原子力発電所内の空調設備設計および解析業務を担当していただきます。 ▼具体的には、以下の業務を行います： ・空調設備の電気計装設計業務 ・設備の仕様検討、設計書作成、図面作成 ・設備の調達・施工管理業務 ・設備の試運転・調整業務 ・設備の保守・運用支援業務 ■使用ツール ・AutoCAD ・3DCAD（社内独自ツール） ・解析ツール（社内独自ツール） ・Excel 【勤務先】 日立プラントコンストラクション 日立グループの安定した受注基盤、原子力分野の独自ノウハウ、高度な