エンジニア - 中目黒駅 の求人・仕事・採用

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ITエンジニア/自社案件72%/リモート可/残業月8h以内

AppTime株式会社

  • 東京都 目黒区 / 中目黒駅

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • BtoC
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • アットホーム

仕事内容AppTime株式会社 ITエンジニア/自社案件72%/リモート可/残業月8h以内 【求人要約】 大阪発!話題のアプリを次々と生み出す急成長企業 高収入◎前職より年収100万以上アップした先輩も 年休120日以上/残業月8h以内/福利厚生も充実 【仕事内容】 希望に応じて自社内開発or常駐をお任せ!エンタメ系を中心とするスマホアプリやWebシステム開発を担当 【具体的な仕事内容】 \ジャンルに縛られない柔軟な開発環境!/ 話題のスマホアプリやインフルエンサー関連のエンタメ系アプリから行政のシステムまで、 当社では幅広いジャンルの開発を手がけています。 そのため、 ■自社内での開発

インフラエンジニア/基盤更改や運用設計などあなたの経験を活かせる幅広い案件あり

株式会社スレッドアンドハーフ

  • 東京都 目黒区 / 中目黒駅

  • 年収450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • スキルアップ
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • 理系歓迎
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • オフィスカジュアル

仕事内容リーダー未経験でも大丈夫。 ベテランならではの経験を活かして、今こそステップアップ! 仕事内容: ≪最終的な決定権はあなたに!≫ ・ベテランも正社員採用、あなたの希望時期に入社可能! ・60歳過ぎても契約社員として安定的に働ける ・運用・保守経験を活かしたい →運用・保守に強い人材が求められるプロジェクトへ ・設計・構築の経験を活かしたい →設計・構築がメインのプロジェクトへ など、あなたのこれまでの経験やどのような立ち位置で働きたいか、今後どのような働き方をしたいかなどをじっくりヒアリングし、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ・最終的な決定権はあなたにあります。会社都合を一

インフラエンジニア/インフラエンジニア/キャリアアップ

株式会社クオーレテック / 東京オフィス

  • 東京都 目黒区 / 中目黒駅

  • 月給25万円〜60万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 急募
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> インフラエンジニア/キャリアアップ/一部リモート案件有り/前職給与保障 【クオーレテックの強みとは】 (1)技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での協力フォロー 他社では例をみない「技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。 ー ☆技術アドバイザーのサポート例 その1:入社時 個⼈スキルの棚卸を実施。これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。 その2:商談時 発注者側の経験から、エンジニアに求めるスキルが理解できますのであなたがこの案

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