夜勤専従 特別養護老人ホーム - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容【東京都練馬区】最寄駅から徒歩圏内◎月給30万円以上も可能！ ご利用者の食事介助、排泄介助、入浴介助、移乗、外出介助など、 生活全般をスタッフがチームになってサポートする仕事です。 月7日以上の休みがあり、プライベート重視の方でも安心。 福利厚生が充実しているので待遇面も安定しています。

仕事内容■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/高単価夜勤専従/月給27万円以上あり/育児休暇あり/研修制度あり/交通費支給/退職金あり/賞与あり/定年60歳以上 ■コメント 高単価夜勤専従/月給27万円以上あり/育児休暇あり/研修制度あり/交通費支給/退職金あり/賞与あり/定年60歳以上 ■職種 特別養護老人ホーム(特養)の介護職 ■職務内容 【仕事内容】 介護職 【業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・清掃など施設内の環境整備 ・レクリエーションの企画、実施 ・お散歩などの付き添い 生活相談員 【業務内容】 ・入居者獲得のための営業活動 ・入所申込み対応、相談対応 ・実態調査、契約

仕事内容・【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ・【応募要件】経験者の方優遇します。 下記条件が必須となります。 ・福祉業界でのご経験があること ・普通自動車運転免許 社会福祉主事をお持ちの方優遇！ 同職種（特養等の同規模の入所施設管理職）経験者の方優遇！ 今まで培ってきた知識やスキルを当法人で思う存分発揮してください！ 新しいことにアグ

仕事内容特別養護老人ホームを利用している高齢者の介護業務 ・夜勤は月４回程度 ・研修体制充実。新人育成はプリセプター制度を導入し、１年間先輩職員が担当となり相談にのります。 ・職員の業務負担軽減のために、多くの福祉機器や介護ロボットを導入して持ち上げない介護を実践しています。 【アピールポイント】 ☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！ ★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪ ☆未経験でも大丈夫！優しい先輩スタッフが丁寧に指導してくれます！ ★学歴不問！人柄重視の採用です！ ☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪ 皆様のご応募お待ちしております

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホーム(特養)の介護職員/ヘルパー/高単価夜勤専従/月給27万円以上あり/育児休暇あり ■コメント 練馬区の特別養護老人ホーム(特養) で正社員を募集中です！ ■職種 特別養護老人ホーム(特養)の介護職員/ヘルパー ■職務内容 特別養護老人ホーム(特養)の介護職員/ヘルパー業務全般をお任せします。 ■給与 月給 276,800円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 4週8休(シフト制) 夏季休暇 冬季休暇 慶弔休暇 有給休暇(法定通り) 産前産後休業 育児休業 年間休日113日 ■待遇/福利厚生 退職金あり 交通費支

仕事内容特別養護老人ホームの看護師/日年間休日120日/高給与!ご利用者様の夢やご希望を大切にする方大歓迎！ ＜仕事内容＞ 特別養護老人ホームでの看護業務を担当頂きます。 ・健康管理､健康状態の把握 ・食事･排泄･睡眠チェックの管理 ・清潔状態の管理（入浴時の全身状態の観察､必要あれば処置等） ・服薬管理 ・褥瘡､腎ろうのケア、処置 ・健康状態急変時の対応 ・定期健診（10月）のサポート､インフルエンザワクチンの接種（11月） ※医師は常駐しておりません。提携病院あり（週2回往診） ＜勤務先概要＞ ・定員：50名（従来型多床室） ・オンコール有（8～9回/月）※毎回介護師さんからお電話が入ります。

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 ●休憩120分 ●1日8h~ ●残業なし 上記勤務時間は、あくまで一例です。 ・土日はお休みを取りたい ・ショート夜勤を希望したい…など ご相談下さい。 ご希望に沿った就業先をご紹介できます。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ タムスさくらの杜練馬/求人/介護職/正社員/特別養護老人ホーム/東京都練馬区 ＜施設見学から日程調整可能！新たなキャリアの可能性、輝く未来へ！tumsグループ！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給274,800円～319,800円 /賞与2回】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『光が丘駅』徒歩18分。お車通勤可能

仕事内容・【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ・【応募要件】経験者の方優遇します。 下記条件が必須となります。 ・福祉業界でのご経験があること ・普通自動車運転免許 社会福祉主事をお持ちの方優遇！ 同職種（特養等の同規模の入所施設管理職）経験者の方優遇！ 今まで培ってきた知識やスキルを当法人で思う存分発揮してください！ 新しいことにアグ

勤務時間16:00〜09:00 17:00〜10:00 17:30〜10:30 【勤務時間のご希望、ぜひお聞かせください】 ・休憩120分 ・残業なし ※上記は一例です。以下のようなご相談も歓迎します: 土日はお休みしたい ショート夜勤で働きたい あなたのライフスタイルやご希望に合わせて、最適な職場をご提案いたします。 まずはお気軽にご相談ください。

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記勤務時間は一例ですので ご希望をお聞かせください。

勤務時間10:45-19:30 休憩時間（日勤） 60分 時間外 月平均10時間

仕事内容タムスグループが運営する特別養護老人ホーム【タムスさくらの杜練馬】マネージャー（施設長補佐業務及び施設運営業務全般）の募集です！ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実 【仕事内容】 特養でのマネージャー業務（施設長補佐業務及び施設運営業務全般） 【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 【応

仕事内容特別養護老人ホームでの事務次長業務全般！日勤のみ♪充実した福利厚生★嬉しい正社員★ 特別養護老人ホームでの事務次長業務全般。施設の入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。人事業務（採用、考課、配置、労務など人事関連業務全般）、行政対応、設備、備品管理、苦情対応など。 職種：その他 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライ

仕事内容東京都練馬区の特別養護老人ホームの生活相談員／練馬区 (正社員) | 社会福祉法人東京福祉会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームの相談業務日常生活相談や入退所の相談及び手続き変更範囲：当法人の定める業務 (東京都練馬区) ▼職種 特別養護老人ホームの生活相談員／練馬区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給257125〜268958円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)197500〜207790円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (休憩時間

仕事内容■会社名 社会福祉法人キングス・ガーデン東京 練馬の丘キングス・ガーデン ■メインキャッチ 特別養護老人ホーム（特養）の介護職/【東京都練馬区】最寄駅から徒歩圏内◎月給30万円以上も可能！ ■コメント 特別養護老人ホーム（特養）で介護職を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホーム（特養）の介護職 ■仕事内容 *月7日以上の休みがあり、プライベート重視の方でも安心。* *福利厚生が充実しているので待遇面も安定しています。* ¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨ 【☆仕事内容☆】 ご利用者の食事介助、排泄介

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 休憩2時間/週20時間以上 上記勤務時間以外でも、21:00~翌7:00のショート夜勤などご相談可能です。

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 従来型特別養護老人ホームにおける介護業務、送迎ドライバー業務全般 【一般介護職】 ・入浴業務 入浴種類（個浴+ミスト浴） 職員体制:利用者1名に対して職員1名体制、移乗時は2名体制です。必要に応じて応援職員が場面場面で関わります。 ・緊急時の対応 オンコールは原則ありません。外部の相談機関に対応いただく体制です。 看取りについては、事前の調整により、看護師への報告を翌朝6:00など決められた時間に行います。 ・記録業務 タブレットで排せつや食事量、PCでそれ以外の入力を行います。 【施設規模】 100名以下

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【入浴介助】 職員体制:利用者1名に対して職員1名 入浴種類:個浴、機械浴 【施設規模】 50名以下

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 ◆休憩120分 ◆1日8h~ ◆残業なし 上記勤務時間は一例ですので、ご相談下さい。 ご希望に沿った就業先をご紹介できます。