カリエール茨木 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 介護付有料老人ホーム「カリエール茨木」での看護師業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートとして、看護師業務をお願いいたします。 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・介護記録の記入・作成 ・訪問看護、デイサービス等の場合は、事業所に応じた看護業務 ・上記に付随する業務 ※施設定員：203名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 施設詳細 日本中に展開しています カリエール茨木 介護付有料老人ホームを運営する「グ

勤務時間【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)07:30～16:00 (2)09:00～17:30 (3)10:00～18:30 (1)～(3)でのローテーションによる勤務 休憩：60分 ※オンコール対応：あり ※時間外:0～5時間/月

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 看護業務 ★ をご担当して頂きます。 入居者様が施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートが主な業務です。 ・入居者様の健康管理 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養（胃瘻のみ）などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・オンコール業務（夜勤者からの医療面、緊急面での相談対応。8割の方が医療機関側で オンコール体制あり） ・上記に付随する業務 ※施設定員：203名 ※平均介護度：2.0（2024/8月末時点） ※スタッフ体制：日勤5名／夜勤なし・オンコール体制 応募資格 (1)准看護師 (2)正看護師 (1)～

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 介護付有料老人ホーム「カリエール茨木」での介護職業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートとして、介護業務をお願いいたします。 業務内容は、介護サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの日常生活のサポートを行って頂きます。 日常会話やリハビリ・レクリエーションなどを一緒に楽しみながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しくすごしていただけるよう援助をお願いいたします。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、配膳・下膳などの生活支援 ・買い物代行・散歩の付き添いなどのアク

勤務時間【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)06:30～15:00 (2)07:00～15:30 (3)09:00～17:30 (4)10:00～18:30 (5)10:30～19:00 (6)11:00～19:30 (7)16:30～09:30 (1)～(7)でのローテーションによる勤務 ※時短勤務・勤務制限については応相談 休憩：60分(1)～(7)、120分(7) ※時間外:0～10時間/月

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 介護業務 ★ をご担当して頂きます。 入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ※入浴…入居者：25名／日（AM10名・PM15名） ＊スタッフ：3～4名 ・食事準備、清掃などの支援  ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・上記に付随する業務  ※施設定員：203名 ※平均介護度：2.0（2024/8月末時点） ※スタッフ体制：日勤30名／夜勤7名（6フロア合計） 応募資格 (1)ヘルパー２級 (2)ヘルパー１級 (3)介護職員初任者研修 (4)介護職員実

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:カリエール茨木 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・上記に付随する業務 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【月給】197,100円-257,100円 [内訳] 基本給:130,000円 都市給手当:2

仕事内容 仕事内容 ＜入居者様が施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートがメイン業務となります＞ ・入居者様の健康管理 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・上記に付随する業務 アピールポイント ・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です ・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます 職場環境 看護師在籍数 常勤4名、非常勤5名 看護師年齢層 平均30-40代 子育てナース 在籍有り 定員 203名 介護職員人数 常勤57名

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:カリエール茨木 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・上記に付随する業務 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】197,100円-257,100円

仕事内容【茨木市東太田】未経験OK☆福利厚生が充実☆残業平均3.8時間で環境良し♪グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでのお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護付有料老人ホーム「カリエール茨木」での介護職業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、事業所での生活を快適に過ごしていただくためのサポートとして、介護業務をお願いいたします。 業務内容は、介護サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの日常生活のサポートを行って頂きます。 日常会話やリハビリ・レクリエーションなどを一緒に楽しみながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しく

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 介護付有料老人ホーム「カリエール茨木」での介護職業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートとして、介護業務をお願いいたします。 業務内容は、介護サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの日常生活のサポートを行って頂きます。 日常会話やリハビリ・レクリエーションなどを一緒に楽しみながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しくすごしていただけるよう援助をお願いいたします。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、配膳・下膳などの生活支援 ・買い物代行・散歩の付き添いなどのアク

仕事内容【茨木市東太田】☆福利厚生が充実☆残業平均3.8時間で環境良し♪グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでの生活相談員のお仕事です 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 入居者様の相談・生活援助業務全般 ・入居者様、家族様の相談、連絡窓口 ・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） ・見学対応 ・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） ・多職種間の連携調整 業務内容変更範囲:なし 就業場所変更範囲:なし 資格: （1）社会福祉士、社会福祉主事任用資格、介護支援専門員、 介護福祉士、精神保健福祉士のいずれか （2）普通自動車運転免許（AT限定可） ※

仕事内容■会社名 大阪府茨木市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームの生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー/大阪府茨木市/正社員/月給200100円~! ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ アピールポイント 当社は東証プライム市場上場のシップヘルスケアホールディングス株式会社の介護事業会社として、全国に介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、サービス付高齢者向け住宅、各種居宅サービス事業を運営しています。私たちは「情熱介護」をキーワードとし、「家庭の延長」のようなやさしい介護を「1年365日同じ質と量で」提供していく

仕事内容【仕事内容】 ◆介護付有料老人ホーム「カリエール茨木」での看護師業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートとして、看護師業務をお願いいたします。 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・介護記録の記入・作成 ・訪問看護、デイサービス等の場合は、事業所に応じた看護業務 ・上記に付随する業務

仕事内容【茨木市東太田】准看護師OK☆福利厚生が充実☆残業平均3.8時間で環境良し♪グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでの健康のサポート業務です 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 介護付有料老人ホーム「カリエール茨木」での看護師業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートとして、看護師業務をお願いいたします。 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・介護記録の記入・作成 ・訪問看護、デイサービス等の場合は、事業所に応じた看護