熊本県熊本市のケアマネジャー 在宅ワーク 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ケアマネジメント業務全般 ケアプランの作成 介護保険申請代行 など ＊熊本市内・宇土市・宇城市等の利用者が対象 ＊月１回程度の訪問・相談／社用車使用 ＊未経験者可 （業務の変更範囲）変更なし

仕事内容居宅ケアマネ募集｜主任歓迎。管理者経験不問／次のキャリアを見据える方へ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャーとして事業管理上必要な業務。また居宅ケアマネジャーとして法人施設をご利用される在宅の要支援、要介護者のケアマネジメント業務全般となります。 ご利用者の健康のサポートと法人サービスの中核的な役割を担い、ご自身のキャリアアップが期待できる業務となります。 ・転勤の可能性：なし 資格: 介護支援専門員 次年度主任を取得予定の方も歓迎 勤務時間: 勤務時間 8時30分～17時30分 休憩 60分 ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 年間休日112日 月9～10日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 196600~215800円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市東区秋津3-17-17秋津デイサービスセンター内 【アクセス】 熊本市電Ａ系統健軍町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 表彰制度/退職

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームコスモス・ファミリー熊本でのケアマネ業務 【給与】 月収 205810~238400円 【住所】 熊本県熊本市北区太郎迫町144-1 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)植木 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日104日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【採用担当者に聞きました】 Q1 コスモス・ファミリー熊本はどのような施設ですか？ A1 コスモス・フ

仕事内容未経験から、暮らしを支えるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、入居者様一人ひとりの生活状況や希望を把握し、安心して暮らせるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族の相談対応 ・心身の状態や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・サービス利用状況の確認、モニタリング ・関係するサービス事業所との連絡、調整 ・入居者様の生活上の変化や課題の把握 ・介護職員や関係職種との情報共有 ・ケ

仕事内容＜主な業務＞ ●介護相談 介護保険や介護サービスの相談対応や助言を行います。 ●ケアプランの作成 希望に応じた計画を作成します。 ●介護保険の申請代行 申請手続きや書類作成を支援します。 ●サービス利用支援 事業所との連絡・調整や変更相談に対応します。 【変更の範囲：その他法人が指定する業務】

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で管理者兼計画作成担当を担当。 ・スタッフのシフト調整や育成 ・介護計画の立案、作成、実施、見直し業務 ・ご家族や病院の報告、連絡、相談 ・入退去や介護保険認定の手続き等 ・入浴、排泄など身体介助、レクリエーション実施、介護記録記入 PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 185000~240000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市南区会富町1120番地 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 皆勤手当： あり (詳細は内定

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務をお願いします。 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメント、ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・介護サービス事業所や医療機関などとの連絡、調整 ・サービス利用開始後の状況確認、モニタリング ・給付管理に関する業務 ・記録や各種書類の作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施

仕事内容入居者様の暮らしを支える、ケアマネの正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支援に向き合えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりの生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成、見直し ・介護サービスの提供状況の確認、調整 ・介護職員や看護職員など、各職種との連携 ・入居者様の暮らしに関する相談対応や支援 ◆ 入居者様に寄り添うケアマネジメント 日々

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 235000~255000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市西区城山上代町60-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 皆勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (

仕事内容主に、利用者様のケアプランの管理、介護業務のサポートを担当して頂きます。 介護サービスの内容を守り、提供しながら品質を落とさずに、むしろ向上するよう定期的にチェックをし 必要に応じ注意や指導を行い、従業員と共に改善策を話し合ったり提案したりして頂きます。 共に考え協力しながら施設運営に貢献して頂きたいです。 また、キャリアパスに準じて更に上を目指して頑張って欲しいと思っています。

仕事内容件数が増えれば給与もUP 出来高制の居宅介護支援事業所です。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所の管理業務及びケアマネ業務 資格: 下記のいずれかの資格が必須です。 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 勤務時間: 8：00～22：00の間で実働8時間（休憩60分） 休日・休暇: 土日祝日休み 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 資格取得支援 / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 年齢不問 / 自動車運転免許 / 退職金あり / 研修制度あり / 居宅介護支援事業所 / 学歴不

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 197200~312200円 賞与：年2回（25ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市中央区北千反畑町2-5 【アクセス】 熊本市電Ａ系統 / 熊本電鉄本線水道町 / 藤崎宮前徒歩11分 / 徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 日祝手当 / 精勤手当 / 職務

仕事内容【仕事内容】 介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）における ケアマネジメント業務をお願いします！ ※定員８４名を２人体制（1人あたり４２名程度を担当） ＜具体的なお仕事内容＞ ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様、ご家族からの相談対応 ・サービス担当者会議の開催 ・関係機関、各職種との連絡・調整 ・各種書類作成、申請業務 など ご利用者様やその家族、施設の他のスタッフなど、多くの人と関わる仕事です。 他職種との関わりを通して、介護保険はもちろん、様々なスキルを習得することができます。 【給与】 月給212,000円～289,000円（諸手当を含む） ◆昇給あり 【その他

仕事内容年間休日120日以上＆残業少なめ◎医療費・食事補助制度あり♪介護支援専門員としての勤務経験がある方の募集です！ブランクのある方も歓迎いたします☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 病院運営の居宅サービスセンターでのケアマネージャー業務 【直行直帰・テレワーク勤務（在宅勤務）にも対応！】 訪問業務の状況に応じて、自宅や訪問先からの直行直帰が可能です。 また、業務内容に応じて自宅でのテレワーク（在宅勤務）にも対応しています。 移動時間や通勤負担を抑えながら、効率よく働ける環境づくりを進めています。 働き方

仕事内容利便性にも優れた好立地！ 社員同士の協力体制も◎連携力のある働きやすい環境です☆彡 高齢者向け介護施設で管理者兼計画作成担当を担当。 ・スタッフのシフト調整や育成 ・介護計画の立案、作成、実施、見直し業務 ・ご家族や病院の報告、連絡、相談 ・入退去や介護保険認定の手続き等 ・入浴、排泄など身体介助、レクリエーション実施、介護記録記入 PC業務あり。 送迎の有無は施設により異なります。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 □介護支援専門員 グループホームにおけるケアプランの作成（９名）及び介護業務 ＊経験者優遇 ＊ご経験が少なくてもスキルアップに意欲的であれば歓迎致します ＊長期でご活躍いただける方のご応募をお待ちしております 【給与】 月収 217410~247810円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 基本給（月額平均）又は時間額 187410円〜197810円 定額的に支払われる手当 資 格手当10000円〜10000円 処遇改善加算手当20000円〜40000

仕事内容高齢者向け介護施設で管理者兼計画作成担当を担当。 ・スタッフのシフト調整や育成 ・介護計画の立案、作成、実施、見直し業務 ・ご家族や病院の報告、連絡、相談 ・入退去や介護保険認定の手続き等 ・入浴、排泄など身体介助、レクリエーション実施、介護記録記入 PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆充実した研修制度◆ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆新しい一歩を応

仕事内容暮らしに寄り添う計画づくりで、専門性が活きる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況に応じたケアマネジメント ・一人ひとりの生活に寄り添った支援の検討 ・介護サービスの利用に関する調整 ・関係する職種や事業所との連携 ・利用者様の生活状況に合わせた継続的な支援 利用者様との関わりを大切にしながら、住み慣れた地域での暮らしを支える役割です。 ◆ 日