ケアマネジャー の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|北海道室蘭市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容施設でのケアマネージャーのお仕事です。 チームで連携しながら、ご利用者の安心と安全を支えます。記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。 ライフステージに合わせて働けます。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。一緒に安心できる場をつくっていきましょう。

仕事内容【仕事内容】 蘇我駅より徒歩1分！月給35万円～♪日勤のみ◎お持ちの資格や経験を活かしませんか？ ●居宅介護支援事業所でケアプラン・サービス計画書作成業務、関係機関との連絡・調整業務に従事していただきます！ ●日勤のみのお仕事☆ご家庭との両立も無理なく可能ですよ♪ ●JR蘇我駅より徒歩1分の駅チカ★毎日の通勤がらくらくです♪通勤手当あり◎ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月

仕事内容【タイトル】 ケアプラン キラリ【居宅】 【仕事内容】 ケアプラン キラリ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ケアプラン キラリ【居宅】における居宅介護支援およびケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ケアプラン キラリ【居宅】における居宅介護支援の業務は、主に以下のような内容を含みます。 1. アセスメント（評価） - 利用者の健康状態、生活環境、家族の状況などを総合的に評価します。 - 利用者本人やその家族との面談を通じて、ニーズや希望を把握します。 2. ケアプランの作成

仕事内容・自立した日常生活を送れるようご本人やご家族と面談し、最適な ケアプラン（介護保険サービス等の提供についての計画）を作成 ・老健施設入所者の通院等の送迎 変更範囲：変更なし

仕事内容介護支援専門員／独立居宅のケアマネジャ 創業15年、定年以外の離職者ありません 現在5名でワイワイやってます 在宅のケアマネジャーとして 地域の方々に 介護についての相談・支援をしていただきます。 日々のスケジュールはケアマネごとに立てていただきます。 仕事を効率的に行えるよう、相談しながら行います。 相談や連絡はチャットも活用し、素早い連携を図っています。 経験が浅い方、未経験の方も安心して仕事ができるように、何でも相談しやすい環境です。 一人で抱え込まなくても大丈夫！ 仕事も家庭も両立できる職場を目指しています。 周りには田畑も多いです。緑豊かな環境で一緒に楽しく仕事をしませんか。

勤務時間9:00～18:00の間で1日2～3件程度の調査（1件2時間程度） ※時間に応じて休憩時間あり（最大60分） ◆ご自宅から調査先へ直行直帰 ◆勤務日数・件数について相談OK（週3～5日） 労働時間制度 シフト制

仕事内容【☆経験者歓迎☆】千葉市内・近隣地域での介護認定調査業務☆ご自宅から直行直帰☆扶養範囲OK ☆介護系の資格を活かせるお仕事☆勤務日数・時間相談OK☆研修あり！☆ JR・京成線「千葉」駅より徒歩9分 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 2,000円～ パート ◆調査1件あたりの標準時間2時間(訪問調査～調査票作成・報告) ◇交通費等手当520円／件 ◇1件調査票を完成し提出する事を要件とします。 ◇入社後2ヵ月は試用期間(同条件) ◇賞与及び退職金なし ≪月収例≫ ◆1日2件調査した場合、月収135,600円(月30件)※月15日勤務(週3日程度) ◆

仕事内容札幌市北区で働くチャンス！イリーゼ新琴似のケアマネジャー職を大募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給257,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円(11.6時間分)超過分は別途支給 住宅手当:10,000～15,000円(規定あり、試用期間終了後より支給) 子供手当:8,000円/人(規定あり、試用期間終了後より支給) ≪賞与

仕事内容魅力的な職場へようこそ！ケアマネジャーとして、地域医療に貢献するチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜500,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 インセンティブあり件数に応じて支給賞与は評価給として年2回支給試用期間2週間条件変更なし ≪基本給≫ 240,000〜290,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネ

仕事内容特別養護老人ホーム「船形サルビア荘」 ・入所、利用者のケアプラン作成 ・給付管理 ・入所契約、手続き等 ・地域医療機関との連携 ・ご家族への連絡、調整等 ・施設運営業務全般 ※施設利用者（ショート含む） １００名程度（ユニット型） ※応募の方はハローワーク紹介状の交付を必ず受けて下さい 変更の範囲：なし

仕事内容■会社名 大阪府松原市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ/年収400万可能！定員18名のみグループホーム！福利厚生抜群! ■コメント 設備充実の18名のみの小規模グループホームで負担少なくご勤務可能です！ 賞与が月給に含まれているので安定した収入が得られます♪ 法人母体安定で福利厚生や施設設備、職員体制など抜群です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ ■仕事内容 グループホームでのケアマネ業務全般 グループホームにて利用者様対し、介護業務全般、調理、相談支援業務、ケア