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9,457件
ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社
京都市下京区 東錺屋町 / 五条駅 徒歩約3分
月給22.3万円
正社員
仕事内容経験不問◎ヤマトグループの営業人材コーディネーター★土日祝休み★昨年度賞与実績5.5ヶ月分! 地域で活躍する営業!◎充実の教育制度で将来を見据えて成長できる環境です! 担当地域において営業・配送・安全教育・請負等の人材ソリュー ションにおけるサービス提供を行い、お客様の信頼を得る活動を 行います。 ★業務内容 人材ソリューション営業(グループ内・外部法人) 派遣スタッフの面談・管理・フォロー 【未経験からの挑戦も大歓迎】 未経験から飛び込んだ先輩が多数活躍しています♪ 意欲・向上心を持ってぜひご応募ください。 営業のほか、販売・接客人事など人と関わる仕事の経験、 PCスキル・交渉スキル
ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社6日前
株式会社solid
京都市中京区 壬生土居ノ内町
月給35万円〜65万円
仕事内容<仕事内容> 未経験OK!在宅可!将来性抜群の人材業界でキャリアを築きましょう! 皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業(ノンデスク業界)との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5~6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々
エンゲージ13時間前
NB Style Tokyo
京都市下京区 東塩小路釜殿町
月給20万円〜50万円
仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーターのお仕事!未経験の方に充実した研修環境あり!20代前半活躍中! 【未経験から人材コーディネーターを目指せる!】 <このような方を求めています!> ☆未経験だけど働きながら経験を積みたい! ☆働きながら学びたい! ☆色んなお仕事を経験してみたい! ■未経験の方でも始めれる理由 充実した研修期間があることが1番の理由です!研修期間中は、日中は弊社の協力会社先の就業先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルを磨くために活動します。就業先は、販売・営業・コールセンターの中から適性の合ったものを選択し決めていきます。また、定期的に弊社が運営している総合キャリア
株式会社ULTI-ME
京都市西京区
月給22.5万円〜28万円
仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★早期キャリアアップ可能!/内定まで2週間 モバイルなどのデジタル機器販売、など、店舗・企業に最適なスタッフをマッチングするお仕事です。 【既存のクライアントへの提案が中心】 通信業界などの大手企業で、既存クライアントがほとんど。クライアントの接客、営業をプレイヤーとして支援・伴走して、キャリアや商品の魅力を深く理解。じっくり信頼関係を築いたうえで最適なスタッフを提案することができます。 【「働きたい人」を支える】 求められるのは、今後に不安を感じている求職者の方たちの気持ちに寄り添うこと。時には悩みの相談に乗ったり、励ましたりしながら、困りごとの芽を
株式会社キャリアパワー
京都市北区
時給1,070円
仕事内容20代・30代・40代が多く活躍中! 未経験可! \朝はゆっくり10時~★/立命館孔子学院で【直雇】大学事務♪ 充実な研修制度や資格支援制度なども充実! 当社全面サポートで、全くの未経験という方でも安心して勤務スタートいただける体制を万全に整えています。 *・・*・・*・・*・・*・・* 【 お仕事紹介 】 立命館大学孔子学院/直接雇用/大学事務 *人気の京都市北区でのお仕事です! *・・*・・*・・*・・*・・* 【 業務詳細 】 ◎分からないことはすぐに確認できる安心環境♪ ・各種講座受付 5割 ・窓口・電話対応 1割 ・庶務業務補助 2割 ・メール・問合せ対応 1割 ・そ
かんたん応募株式会社キャリアパワー17時間前
株式会社Re.AM
京都市下京区 函谷鉾町
月給25万円〜50万円
仕事内容<仕事内容> 【平均年齢20代】キャリアアドバイザー/未経験OK /万全の研修制度建設特化/カジュアル面談OK キャリアアドバイザーとして、求職者のニーズを的確に汲み取り、精度の高いマッチングを行っていきます!弊社は建設業界のサポートに特化しており、主に転職を考えている求職者の方々のキャリア面談等をお任せいたします。 【具体的な業務】 ・求職者とのWEB面談、ヒアリング ・求職者と企業のマッチングおよび企業(求人情報)の紹介 ・履歴書の作成指導や、採用面接への同行等、求職者の選考フォロー ・企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント 【研修について】 入社後に約2~3週間の座学
株式会社NIKA
京都市下京区 御旅町
月給22万円〜25万円
仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み!未経験可!研修制度充実!【一般事務】 人材会社にて、サポート事務のお仕事をお任せします。 ・顧客管理 ・履歴書・職務経歴書のデータ入力 ・他事業部のスケジュール管理 ・電話対応 ・メール対応 ・来客対応 サポート全般を行っていただきます。 最初は ・電話対応 ・メール対応 ・来客対応 ここからお願いいたします。 <給与> 年収300万円~350万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 京都府京都市下京区御旅町 京都河原町駅 <福利厚生> ◇ 雇
月給25万円〜80万円
仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】求職者の人生に寄り添う☆人生を変えたい☆年収1000万円可能☆圧倒的に成長できる環境 キャリアコンサルタントの使命は、求職者の市場価値を上げ、雇用を創出することです。 求職者の人生と向き合った転職支援を通して、あなたが求職者の「未来の履歴書」を創っていきましょう。 ■仕事の流れ: (1)カウンセリング:転職を検討している方との面談を行います。転職理由・今後の希望・仕事における価値観をヒアリングした上で、今後のキャリアプランの提示などを行います。 (2)求人提案:ヒヤリングした内容も元に、キャリアプランに合わせた企業提案を行います。 (3)推薦状作成:ご転職者の
株式会社ユニティ
京都市上京区
月給24.5万円〜25万円
仕事内容<仕事内容> 《未経験活躍中》人材コーディネーター《安定企業》月給24.5万円~◆昇給/賞与あり 《入社後の流れ》 ◆充実の導入研修 基本的なビジネスマナーや業界のこと、商品知識など… 実践的な研修で様々なことを学びます ◆インストアプロモーション 現場を知るためまずは家電量販店の販売スタッフからスタート! 当社は社長も含め社員全員が販売を経験しています ◆スタッフマネジメント 販売に一通り慣れてきたら店舗のスタッフマネジメントをお任せします 自分のチームを持ち日々お客様満足の追求や売上管理、人材管理もお任せ ◆人材コーディネーターデビュー! 店舗で販売の経験を積んだら人
Ulysses
京都市下京区 南八百屋町
仕事内容<仕事内容> 未経験OK!人材コーディネーターを目指したい方!働きながら学べる研修制度あり! 今後、人材コーディネーターとして誰かの為になる仕事がしたい! ◇人材コーディネーターの主な仕事内容◇ ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのフォロー (応募頂いた方とのメールや電話応対) ☆面接やヒアリング (基本はオンライン面接が多いです!) ☆面接フォロー (面接官と連携を取り次回対応方法のすり合わせ) 未経験の方でも充実した研修制度がある為しっかりとスキルや知識が身につけられます。 研修終了後はクライアント営業、パートナー起業の新規開拓、新規スタッフの募集や面談、顧客管理に
株式会社パソナ
京都市上京区 / 今出川駅 徒歩5分
時給1,360円
正社員 / 契約社員
仕事内容【☆紹介予定派遣☆人気大学で英語を使ったお仕事です!】 ◆教務業務 英語による学生への対応 ◆入試業務 出願受付、入試準備 ◆研究支援業務 図書受入、管理業務 ◆広報業務 英語による受験希望者の問い合わせへの対応 ◆庶務業務 ◎人気の紹介予定派遣です! ◎お財布も喜ぶ!食堂で節約ランチ♪
パソナJOBサーチ1日前
株式会社Enjoint
京都市右京区
月給25万円〜35万円
仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠!人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK! ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ! ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします!オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境! ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です! 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社
合同会社BOARD
京都市中京区 梅忠町 / 烏丸御池駅 徒歩約3分
月給23万円〜30万円
仕事内容<仕事内容> キャリアアドバイザー職【未経験歓迎】研修あり/土日休みでワークライフバランス充実 BOARDは、若くて風通しの良いベンチャー企業で、未経験者でも成長できるチャンスが広がっています。 BOARDは、高卒や第二新卒の方々が新たなステップを踏み出すお手伝いをしています。転職を考える方、今の状況に不安を感じる方、さまざまな悩みを抱えた方々と向き合っています。 あなたにお願いする業務は以下の通りです: (1)最低2回以上の面談を通じて、求職者の本当の悩みや強みを共に見つける。 (2)その方に合ったお仕事を提案すること。 (3)面接対策や内定獲得のための人事とのコミュニケーションを取
仕事内容【☆紹介予定派遣☆人気大学での経理事務のお仕事】 ◆伝票処理 ◆各課との電話対応 ◆補助金関連の資料作成補助 ◆電子メール整理(転送処理) ◆他部課からの起案・稟議の整理(PDFファイル取得等) ◎経理経験者歓迎! ◎週末休みでリフレッシュ☆
株式会社SOLARIS 採用課
月給29万円〜45万円
仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み!人材コーディネーターコーディネーター募集 人材って何するんだろう? 結論!☆人と関わる仕事です☆ 人とのコミュニケーションを大切にしている! もっと自分の強みを活かしていきたい! 話すのが好き! 話ながら楽し仕事していきたい! きっかけはみんなそれぞれです! できないをできる変える! はじめはみんな「初めて」です! 手探りでも頑張っていきたい! ワークライフバランスを大切にしていきたい! お任せするお仕事内容は ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのファロー (応募頂いた方とのメールや電話応対) ☆面接やヒアリング (基本オンライ
福田美術館
京都市右京区 嵯峨天龍寺芒ノ馬場町
年収500万円〜900万円
仕事内容<仕事内容> 京都・嵐山で日本画の研究・展覧会企画などをする学芸員(係長・課長級) 福田美術館他の博物館施設の管理運営 展覧会企画 展示作業 普及活動 収蔵品(近世・近代の日本画が殆ど)の調査・管理 調査研究 など 2019年10月にオープンした、まだ新しい美術館です。 全員で自由にアイディアを出しながら、和気藹々と企画・運営を行っています。 近世・近代日本絵画を中心とした所蔵品は1800点以上。未公開のものも多く、研究の余地が多く残されています。 <給与> 年俸500万円~900万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 夏季休暇(年3日、有給休暇とは別に付与)
人気エンゲージ13時間前
FLB ONE
仕事内容<仕事内容> 未経験OK!人材コーディネーターを目指したい方!研修が充実し働きやすい環境で教育体制が整っています! 「未経験から人材コーディネーターを目指せる!」 多くの人と関わりたい、人のためになることがしたい方などで人材コーディネーターに興味がある、目指したい、という方を求めています! 未経験で対人スキルに自信がない方でも0K! 理由としては充実した研修期間があるためです! 研修期間中は弊社就業先にて適性の合うものを選択し、対人スキルを磨きます! また、定期的に専門スキルや知識をオンラインで学んでもらいます! 研修終了後は研修期間中に身につけた対人スキルと専門スキルを活かし新規開拓営業や
株式会社kanoa
仕事内容<仕事内容> キャリアアドバイザー職【未経験歓迎】研修あり/社内でのキャリアアップ推進中 <入社後3ヶ月以内> 入社後は基本的なビジネススキルやマナーから研修を受けていただきます。 その後は先輩営業担当のサポートを行っていただきます。 具体的には、 資料作成、営業同伴、スケジュール調整、アポ取り <入社後6ヶ月> 追加研修とロープレを追加で行い、基準をクリア―したら本番に出ていただきます。 <入社後1年後> 営業担当として独り立ちをしていただきます。 2年目からは担当社数と新規顧客取得でインセンティブが入ってくるので年収をかなり上げることができます。 <給与> 年収300万円~450万
株式会社ブレイブ
京都市中京区 虎屋町 / 烏丸御池駅 徒歩2分
月給23.2万円〜29.6万円
仕事内容<仕事内容> 賞与年2・昇給年4回・未経験可マイナビG・年休122日(土日祝休)人材コーディネーター★京都限定募集 派遣会社で企業と派遣スタッフを繋ぐのお仕事! 看護師・介護士・保育士などのお仕事のご紹介をサポートしていただきます。 その希望に合った就業先を探し出し、 無事に勤務を開始するまでをサポートしていきます。 【具体的な業務】 1. 登録者(以下スタッフ)の条件に合った仕事先を住所から探せる簡単なシステムから探します 2. スタッフさんにあった仕事先が見つかればお電話やメールで「こんなお仕事ありましたよ」とご紹介! 3.求人企業の開拓 スタッフさんの希望に合う求人がない場合、既存
株式会社UPSTART / 渋谷本社
月給25.8万円〜38万円
仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎!人材と企業をコーディネート◆充実研修×チーム制度でスタートを応援!起業支援制度有! ■仕事内容 【 ・企業に対して 担当する企業との人材確保や事業支援などをやり取り。 中小・ベンチャー企業から大手上場企業まで幅広く行います。 「人手が足りなくて…」などクライアント企業からの要望をリサーチし、課題や困りごとに"人材"でサポート! コーディネート後も訪問やお電話でヒアリング・フォローを続けます。 ・新しい仕事を探している方に対して 「自身の強味を活かしたい」「自分に合う働き方で仕事がしたい」といった方々と面談し、スキル・将来やりたい事等をヒアリング・分析。 強味を把握
エンゲージ1日前
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