京都府京都市伏見区のハローワーク アルバイト・パートの求人

勤務時間又は0時00分〜23時59分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：午前中だけ、夕方から夜にかけて、夜勤のみ等、 勤務時間・日数はご相談に応じます！ ※休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客・依頼の大幅な増加による繁忙により、年６回を限度として月 ８０時間・年７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日以外は休日（週１日以上） 勤務日数や曜日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害をお持ちの方やご高齢の方を訪問し、ご利用者様とコミュニケ ーションを取りながら望むことを叶えてあげるお仕事です。 ご利用者様はお子さまからご高齢の方まで、支援内容も更衣や入浴 のお手伝い、簡単な調理に食事介助、清掃や買い物、お出かけや通 院の付き添いなど多種多様。その中から、あなたの希望や能力に合 ったお仕事を担当していただきます。 最初は先輩に同行して利用者の自宅を訪ね、それぞれのご利用者様 に必要な支援を覚えていくところからスタートします。 未経験者やブランクのある方でも、安心して始められますよ◎ （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実労働５時間３０分 休憩３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容技量に応じてカット・パーマ・カラー等のサロンワーク全般をお願 いします。 また、施設や個人宅への「訪問（出張）カット」や、障害等が理由 でカットが苦手な子ども達を、理美容師の立場からサポートする「 スマイルカット」に力を入れているサロンですので、これらの活動 に理解し、積極的に参加して頂きたいです。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障害者グループホームでの夜勤（入浴介助、食事介助、見守り等） ＊利用者様は男性のみです ［変更の範囲］変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：働く時間、日数は、面接時にご相談に乗りますので、ご安心くださ い。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主なお仕事内容は、高齢者・障がい者のお宅に訪問して、身体介護 ・掃除・料理などの日常生活の介助です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日、１時間程度からお気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月８０時間・年７２０時間・年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 休日は相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容シフトはみんなで協力しあって学校行事・ご家庭の都合など柔軟に 対応します。１人の利用者様の担当は、２～３名で担当しますので 、お休みの日には他の担当者が対応します。 高齢者や障がい者のご家庭を訪ね、訪問介護計画書をもとに身体の 介護や家事サービスを提供するお仕事です。 ◎身体の介護：食事、排泄、衣類着脱、入浴、身体の清拭、洗髪等 ◎生活の援助：調理、洗濯、住居等の掃除、整理整頓、買い物等 ※１件あたり１時間程度のお仕事で、利用者様毎に提供するサービ スは異なります。件数・時間は相談に応じます。 ※移動は主に社有車、自家用車、バイク等で行います。 ※未経験の方でも丁寧にお教えします。慣れるまで先

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 午前勤務のみ、午後勤務のみ等、勤務時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、６か月経過後の有給休暇は雇用条件により異なります。 下記は週２日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容《有料老人ホームでの訪問介護のお仕事です。》 ・食事や入浴、排せつなどの身体介助 ・居室清掃や洗濯などの生活援助 ・就寝、起床介助 ・見守り、緊急時の対応、安否確認など ＊職業訓練修了者歓迎！ 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２４年１１月オープン（定員１８名）のスタッフ募集！ 利用者選択型（利用者様が活動プログラム等を選択）デイサービス です。次世代型デイサービススタッフとして一緒に働きませんか？ ＊日常生活における身体介護・生活支援 ＊レクリエーション ＊利用者様の送迎業務 ＊記録の入力 及び 関連業務など 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は6時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）、又は規定時間以上で選択可 ＊時間相談：可 ＊（１）（２）は休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制：１週２休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容定期巡回随時対応型訪問介護です。比較的短時間の支援です。 慣れるまで同行訪問。その日の出勤者で繋がるビジネス チャットや正社員に繋がるコール体制を整備。 不安な事などすぐに聞けるので、安心して働けますよ。 ＺＯＯＭやＡＩの活用など、便利な物は何でも取り入れます。 あなたの知ってる「便利なこと」もぜひ教えてくださいね。 皆さんが笑って安心して働けることを大事にしています。 あなたの「介護がしたい・してみたい」は地域の宝です。 弊社ＨＰ・インスタグラムもぜひご覧ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日４時間からＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 出勤曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容老人ホームでの介護のお仕事です。未経験歓迎します。 入社時はペースに合わせて同行研修を行うので安心です。 当社は社員を大事にする会社です。質の高いサービスは 社員の協力と支えがあってこそ可能だと考えるからです。 そのため、当社は他社にはない下記の強みがあります。 （１）出勤数が少なくても大丈夫。タブレット端末での 情報共有により、仕事の引継ぎが簡単にできます。 （２）上司と定期面談で、キャリア形成や働く意欲が向上できる （３）ランクアップ制度が充実◎入社後半年で昇格される方も。 サービス提供責任者、ケアマネジャー、福祉用具相談員等 （４）介護現場で起こりがちな、残業はありません。 【変更の範囲

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊洛和会医療介護サービスセンター淀店における要支援者へのケア プラン作成、介護認定申請代行、認定調査（委託を受けた場合）、 相談業務など。 ＊自転車や原付バイクで利用者宅へ訪問し、生活に対する意向をお 聞きします。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向 含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合が ある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務） 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：14時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者グループホームでの支援員のお仕事です。 食事の準備（調理・片付けなど）・共用部清掃・服薬チェック・帰 宅時の出迎え・入浴や就寝の声掛けなど入居者様の日常生活のお手 伝いをしていただきます。 ※調理は材料が届きレシピを見て作っていただけるので簡単です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：※出退社時間相談：不可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊週休は日曜日以外はローテーション

仕事内容＊看護師を含めた３名１組で介護を必要とする高齢者、重度障害者 宅へ訪問し、入浴のお手伝いをして頂きます。 お風呂は弊社専用の用具を車で持ち運びするので、訪問先で使用 方法が変わるという心配はありません。 ですので、介護業界の知識や経験が無くても、問題ありません！ １件１時間程度で、１日６～７件程訪問します。 ずっと同じお宅にいるわけではないので、車の中の雑談などリ フレッシュしながら勤務する事ができますよ。 ※研修制度あり ※正社員への登用の途あり ※変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容ご利用者宅に社用車（軽自動車）を運転し、訪問・看護。 訪問看護は、患者さんの自宅に伺い、その人らしい生活をサポート する仕事です。バイタルチェックや服薬管理、医療処置など、看護 師としてのスキルを活かせます。病院とは違い、じっくり一人ひと りと向き合えるのが魅力です。ご家族との信頼関係を築きながら、 安心できる在宅ケアを提供します。自分の裁量で動けるやりがいと 、柔軟な働き方が可能な仕事です。 施設内看護・事務処理・雑務あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時00分〜9時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：２０時－９時までの勤務：休憩３時間 １８時－９時までの勤務：休憩３．５時間 シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホーム「アプリシェイト伏見」にお住いの入居者様 に対して、定時の巡回や排泄介助等の施設夜勤サービスを提供いた だきます。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：一か月平均して週４０時間以内の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、６か月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なりま す。下記は週１日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容《有料老人ホームでの訪問介護／夜勤専従のお仕事です》 ・起床、就寝介助 ・夜間巡回、安否確認 ・食事や、排せつなどの身体介助 ・緊急時の対応 ＊職業訓練修了者歓迎！ 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は勤務時間に応じて法定どおり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊シフト制（希望休取得可能です） ＊会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容伏見区醍醐周辺の高齢者，障害者の自宅へ訪問しての看護サービス ※主な地域：伏見区石田事務所の周辺 ※駅近、駐車場あり。マイカー通勤可能です。営業車貸出制度あり ※基本的には直行直帰の体制です。 ※キャリアＵＰ支援します ※会社独自の生涯雇用システム運用中の為、将来安心、 社内の雰囲気も良好、安心して一生涯働けます。 ※人間関係良好な事業所。 ※バーベキューイベント、社員旅行等インスタグラム更新中（当社 ホームページより閲覧出来ます） 働きやすい職場重視の為、人間関係良好。 変更範囲：変更なし ＊兼業可 【仕事と子育て両立可能求人】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（希望休取得可能です） ＊会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容醍醐周辺の高齢者の自宅へ訪問し、介護サービス（身体介護と生活 援助）を行っていただきます。 ＊マイカー通勤可能です。営業車貸出制度あり ＊原則直行直帰、１日１～２時間・週１日から勤務可能です。 ＊会社独自の生涯雇用システム運用中の為、将来安心、社内の雰囲 気も良好、安心して一生涯働けます。 ＊人間関係良好な事業所です。 ＊バーベキューイベント、社員旅行等インスタグラム更新中 （当社ホームページより閲覧出来ます） ＊職業訓練修了者歓迎！ ＊兼業可 変更範囲：変更なし 【仕事と子育て両立可能求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊変形労働時間制 ＊休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常時を大幅に超えるサービスの依頼集中時、１か月６回を限度と して１ヶ月８０時間まで１年７２０時間まで延長 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 希望曜日、シフトに合わせて調整 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容高齢者の方や障がいのある方への生活支援を行います。 食事や入浴などの身体介助・買い物や通院の付き添い・記録の記入 や簡単な事務作業・スタッフ間の情報共有やミーティング参加（任 意） 重度訪問介護、行動援護、同行援護・移動支援など支援内容は様々 です。 ※対応エリアは伏見区を中心に京都市全域 ※訪問先に直行直帰可能、開始と終了の報告をラインワークスにて 連絡していただく形となります。 ★週末（土日祝日）限定（週１日～）でも可。 ★週末の外出支援（移動支援・行動援護）を希望されているご利用 者がたくさんいらっしゃいます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日を含む月９日（シフト制） 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容重症心身障がいのお子さまへの療育（児童発達・放課後等デイ） ＰＡＲＣ（パルク）ウィルは関西を中心に展開している、重症心 身障害のお子さまや医療的ケアが必要なお子さまの支援を中心と した児童発達支援・放課後等デイサービスです。お子さまとそのご 家族が安心して伸び伸びと過ごせる場所づくりをめざしています。 ・主治医の指示書を基に、重症心身障害児・医療的ケア児を対象と したケア・療育の実施 ・保護者へのペアレント・トレーニングの実施 ・ケア・療育に関連する書類業務 ＊「業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日を含む月９日（シフト制） 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容重症心身障がいのお子さまへの療育（児童発達・放課後等デイ） ＰＡＲＣ（パルク）ウィルは関西を中心に展開している、重症心身 障害のお子さまや医療的ケアが必要なお子さまの支援を中心とした 児童発達支援・放課後等デイサービスです。お子さまとそのご家族 が安心して伸び伸びと過ごせる場所づくりをめざしています。 ・主治医の指示書を基に、重症心身障害児・医療的ケア児を対象と したケア・療育の実施 ・保護者へのペアレント・トレーニングの実施 ・ケア・療育に関連する書類業務 ＊「業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり」