東京都港区のキャリアカウンセラー 学歴不問の求人・仕事・採用

仕事内容【採用コンサルタント】年収1000万円可◆有給消化率100％◆年休141日以上◆働き方自由◆経験者前職給与保証 ▼仕事内容 【募集背景】 過去25年間で約4500社以上の企業の採用支援に携わってきた当社。新卒採用支援（アウトソーシング業務）がメイン事業ですが、人材紹介事業への進出に向けてコアメンバーをお迎えしたいと考えています。 現在、4名で事業部を立ち上げ済。あなたの力が思う存分活かせる環境があります。 【仕事内容】 求職者・就活生の将来を担うキャリアアドバイザー ＜具体的には＞ ＊新卒・中途の人材紹介(キャリアコーディネート面談) ＊大手求人サイトデータベースを活用した 新卒・中途人材

仕事内容【仕事内容】 具体的な業務内容 既存クライアントの人的課題解決/BPR（Business process re engineering） 経営層・事業責任者への課題ヒアリング 人件費構造やオペレーションの分析 多店舗展開に向けた導入戦略づくり 店舗・別職種への利用拡大提案 配属部署（選考中に配属場所確定） 事業統括（既存領域開拓） SMB領域 ターゲット企業：数億円〜数百億円の企業のいずれかを担当 業界：物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした企業群 主要業務 多店舗展開企業への導入推進 既存店舗における利用拡大（例：別職種への導入） ENT領域 ターゲット企業：数百億円〜数兆円の企業のいずれ

仕事内容＼インセンティブ有！／ フレックス制で柔軟に働ける！ リモート可能で負担少なめ！ 当社でキャリアコンサルタントとして活躍しませんか？ 【仕事内容】 ●候補者とのキャリア面談、求人紹介、書類添削、面接対策 ●内定クロージングから入社までのフォロー ●担当業界・ポジションに応じた人材リサーチ、スカウト活動 ●クライアント企業との打ち合わせ、既存取引の深耕営業、新規開拓 1日の仕事イメージ 午前：候補者面談 → クライアント打ち合わせ → スカウト配信 午後：推薦文作成 → 面接調整 → 内定フォロー → チームMTG アピールポイント: 高インセンティブ制度： →努力が収

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 【仕事内容】 医療・保育に特化した両面型人材紹介サービスである、 「保育のソムリエ」「医療のソムリエ」「シゴトのソムリエ」のキャリアアドバイザーをお任せします。 【基本業務】 （1）登録者の転職活動のサポート ヒアリングを電話もしくはLINEで行い、ご条件に合った求人の紹介を行います。 その後、面接～入社に至るまでに限らず、入職後も手厚くサポート致しま

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日 【募集時間帯】 金曜日：9:00～16:00 土曜日：9:00～18:00 上記の時間で募集しております◎ ※面接時にご相談させていただくことがあります ■ 勤務できる曜日 金、土

仕事内容【図書館staff】 *レアバイト*資格・経験必要なしの都立中央図書館でのコツコツ勤務！ 株式会社国際マイクロ写真工業社（勤務先：都立中央図書館） ■ 給与 時給1400円～＋交通費 ■ シフト 週2日 ■ アクセス 日比谷線広尾駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、残業月10時間以下 ■ 勤務地 23区全体港区 ≪本や図書館が好き⇒オススメ≫ 未経験でも大歓迎!!シンプル作業* その日の集計や入力作業♪ 服装自由◎ ⇒働きやすい格好でOK! 「とにかく図書館が好きな方！」 大歓迎です。 すぐに慣れられますよ＊ 「出会いは"本"だけじゃない…♪」 子どもから大人

仕事内容株式会社Ａｔｉｐ キャリアアドバイザー／経験不問／月給30～50万円／土日祝休 【求人要約】 業績賞与年3回！頑張りが収入に直結する環境 早期キャリアアップ可能！未経験から人材業界のプロへ 年間休日125日以上／完全週休2日／土日祝休み 希望を聞くだけでは、 本当の支援とは言えない。 冷静な判断力で、誰かの「未来」を支え、変えていく。 お任せするのは、20～30代を中心とした求職者の転職支援。 「リモートがいい」「年収を上げたい」 若い求職者からは、様々な希望が寄せられます。 ですが、私たちが大事にしているのは、その希望をただ受け入れることではありません。 ――と聞くと「え？ア

仕事内容フライパンの検品｜50代も代活躍中 グループごとに役割が決まっている！ 工程が決まっているので安心 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入寮も通

仕事内容株式会社Ｅ－ＬＩＮＫ キャリアアドバイザー／未経験歓迎／賞与3回／年休125日 【求人要約】 高収入◎20代社員の約3割が年収1000万円 リモート×フレックス／残業月20h以内／土日祝休み キャリアップ◎入社～最短1年でマネジメントへ 【仕事内容】 【リモート勤務OK】キャリアアドバイザー（CA）・リクルーティングアドバイザー（RA）両面型営業 【具体的な仕事内容】 ＼★ここがポイント！★／ ◇高収入◎20代社員の約3割が年収1000万円 ◇月給35万円～・賞与3回・インセンティブ有 ◇入社～最短1年で管理職へ昇進可 ◇コアタイムなしのフルフレックス ◇リモート・在宅勤務OK ◇

仕事内容人気のお仕事☆急募！ お仕事内容：推しの「輝き」を筒に込めるポスター・ガードマン 印刷所から届いたばかりのポスターを、シワにならないよう丁寧に丸めて、専用の筒や箱に収めていくお仕事です。 ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①「至高の一枚」の美白チェック（検品！） └ポスターに指紋、角折れ、印刷のカスレがないかを確認します。 └「超高精細AIスキャナー」が色ムラを瞬時に判定。あなたはAIが「ここ、わずかに微細な点があるかも？」と指摘した部分を最終確認するだけ。大切なのは、ファンの気持ちになって「綺麗だ！」と思えるかどうかのジャッジです。 ②「くるくる・ストン」の魔法（巻取り・封入

仕事内容株式会社ＢＭＳＧ 【アーティストマネジメントデスク】人気アーティスト多数所属／エンタメ補助あり／SKY-HI設立会社 【仕事内容】 【アーティストマネジメントデスク】人気アーティスト多数所属／エンタメ補助あり／SKY-HI設立会社 【具体的な仕事内容】 自社アーティスト多数活躍中／風通し良いフランクな社風で20代～40代活躍中／土日祝休み／持続可能な音楽ビジネスをグローバルで展開することを目指すスタートアップ企業 ■業務内容： 当社に所属するアーティストマネージャーのサポート業務をお任せします。 ■具体的には： ・スケジュール管理 ・予算管理 ・各種請求書処理及び精算 ・資料作成

仕事内容人材コーディネーター／人柄重視／年休125日／大手グループの安定基盤／未経験歓迎／07613103 【仕事内容】 ■未経験から始める人材コーディネーター 企業と求職者の架け橋となるお仕事です。お仕事を探している方のお話をじっくり伺い、ご希望に合う企業をご紹介します ■具体的なお仕事の流れ ・企業へのヒアリング：どのような人材を採用したいかをお伺いし、採用に向けたご提案を行います。 ・求職者との面談：1日3から4件程度、オンラインを含め顔を合わせて対話します。希望条件だけでなく、一人ひとりの想いや価値観に寄り添います。 ・面接サポート：求職者が安心して本番に臨めるよう、面接のポイントをお伝

仕事内容株式会社ＴＥＡＲ‐Ｓ 人材コーディネータースタッフ／年間休日120日／未経験大歓迎 【仕事内容】 ◆研修充実◆接客など完全未経験者活躍◆コミュニケーション力を活かした人材のマッチングをお任せ！ 【具体的な仕事内容】 「自分に合う会社がわからない」という求職者の悩みにより添い、最適なキャリアをご提案する。 同時に「即戦力となる人材がほしい」という企業の採用課題に向き合い、 ベストなマッチングを実現するお仕事です。 カウンセリングから企業のご紹介、就業後のフォローまで一貫してサポート。 人と企業双方に伴走し、最適なマッチングを実現する「架け橋」として活躍できます！ ◆【1】未経験のあなた

仕事内容株式会社ＢＥＬＬＡ キャリアアドバイザー／未経験OK／インセン充実／フルリモート 【求人要約】 【未経験90％以上】オーダーメイド研修からスタート 【頑張りを還元】20代で年収1000万円超実績あり 【働きやすさ◎】フルリモOK／年休131日／転勤無 【仕事内容】 【研修1～2ヶ月で安心のデビュー】求職者と企業のマッチングを行い、「職」を通して人生の転機をサポート 【具体的な仕事内容】 転職したい求職者と、人材を採用したい企業の最適なマッチングをご担当いただきます！ ――― 具体的には… ――― ■求職者とのオンライン面談 ■希望・適性に合わせた求人のご案内 ■応募書類の作成・添

仕事内容【応募資格】 [必須] ・これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 ※人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です（入社者の80%以上が人材紹介未経験） ※学歴不問（高卒・専門卒の方の採用実績もあります） [歓迎] ・営業経験 ・人材紹介の経験 ・数字目標に対して自ら仮説を立て、PDCAを回して成果を出した経験 ・人の人生やキャリアに真剣に向き合いたいという想いをお持ちの方 【職種名】 転職エージェント（キャリアコンサルタント）｜2年目以降平均年収1,820万円・未経験入社8割超 【仕事内容】 入社2年目以降の平均年収1,820万円、76%が1,000万円超。コンサル業界を

仕事内容本募集は業務委託契約（準委任）です。雇用契約ではありません。 BackofficeForce株式会社は、経理/財務/労務/庶務等のバックオフィス領域のBPO（代行）事業を行っております。 増え続ける経理業務案件に対応するため、リーダー経験/プロジェクトマネジメント経験のある経理実務経験者（業務委託）を募集します。 【業務内容】 ■当社とご契約いただいているクライアント様からご依頼いただいた経理業務を担当していただきます。 ■担当業務の進捗/タスク管理、メンバー/クライアント様とのコミュニケーション等をしていただきます。 ※業務は多岐にわたりますが、ご経験に合わせたご依頼が中心となります

勤務時間【募集日】 12月8日(火) 7:00～21:00 ※上記お時間は予定時間のため、 大幅に変更になる可能性がございます。予めご了承ください。

仕事内容駅チカ＆好立地！楽しいイベントを盛り上げるスタッフ募集！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 大学生歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 履歴書不要 友達と応募OK 土日祝のみOK リモート面接OK 駅近5分以内 単発 社会保険完備 大量募集 即日勤務OK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 イベントスタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,800円 ・休憩時間は給与が発生しません。 ・8時間以上実働がある場合は割増賃金を含めた日給となります。 ■交通費：実費支給（上限1,000円、IC電車料金) 【勤務時間

仕事内容【募集背景】 過去十数年間で約5,100社以上の企業の採用支援に携わってきた当社。 今回、人材紹介事業拡大への進出に向けてコアメンバーをお迎えしたいと考えています。 あなたの力が思う存分活かせる環境があります。 【仕事内容】 求職者・就活生の将来を担うキャリアアドバイザー ＜具体的には＞ ＊新卒・中途の人材紹介(キャリアコーディネート面談) ＊大手求人サイトデータベースを活用した新卒・中途人材のスカウト業務 ＊クライアント企業様への取材・ヒアリング ＊面談実施進捗管理 ＊求人票やスカウト文面の制作 ＊企業説明会運営 ＊面接代行 …etc 新卒の就活生、中途の求職者（営業系、事務系がメイン）

仕事内容人気のお仕事☆急募！ お仕事内容：プラスチック製品のカラー・サイズ仕分け 文房具、キッチン用品、おもちゃのパーツなど、カラフルで軽いプラスチック製品を種類ごとに分けるお仕事です。 扱うものがプラスチックなので、「重い」という概念がほぼありません！ 体力に自信がない方でも、軽快にスタートできます。 ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①「色・形」でグループ分け（仕分け！） └目の前に届いた製品を、「赤はここ」「青はあっち」「大きいのは右」というルールに従って仕分けます。 └「間違い探し」や「色合わせ」のような感覚で、サクサク進められるのが楽しいポイント！ ②キズがないかサッと確認（

仕事内容若手活躍中の新卒キャリアアドバイザー／インセンティブ有／土日祝休／年休128日／未経験歓迎／07913103 【仕事内容】 就職活動に悩む学生さんのお話をじっくり聞き、理想の就職をサポートするお仕事です 入社後は丁寧な研修をご用意していますので、専門知識がなくても安心してスタートできます ■入社後のステップ ・まずは座学研修からスタート ビジネスマナーや業界の基礎知識、お仕事の流れをイチから丁寧にお教えします。 ・先輩との練習や面談への同席 実際の面談を想定した練習や、先輩の面談への同席を通じて、少しずつ業務の感覚を掴んでいきます。 ・一人立ち後もチームでしっかりサポート わからないこ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 ・人柄を重視（能力よりも「一緒に働きたい」と思える方を歓迎） ・学歴不問（高卒・専門卒の方も採用実績あり） [歓迎] ・人材紹介・転職エージェントでの就業経験をお持ちの方 ・コンサルティングファーム・事業会社での法人営業経験をお持ちの方 ・有形無形問わず、営業活動で高い実績を上げられてきた方 ・ナレッジシェアや他者貢献に積極的に取り組んできた方 ・スタートアップや成長企業での就業経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないた