教材作成 - 東京都文京区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容教務事務／ 「授業をしない／武田塾」の本部／「教育分析・企画」／未経験OK 【受験対策・教材研究など】 授業をしない武田塾で「勉強方法」や「合格方法」を研究するポジション！ 事業の根幹を担う重要セクションです♪ ▼具体的には ＼学習・勉強を分析し、構築していくお仕事／ カリキュラムの選定 教材（各参考書など）研究 受験情報収集 質問対応(生徒・加盟校) 講師育成・指導 セミナー開催 外部模試対応 教材作成 など ※校舎状況により、一時的に講師として教室運営のヘルプを行う可能性あり ■予備校、就労移行支援事業所の運営 ■フランチャイズ本部の運営 ■フランチャイズに関するコンサルティング業

仕事内容幼児教室講師／面接一回のみ／子どもが大好きな皆さんと一緒に仕事がしたい 0～12歳までの脳科学をもとにした幼児教室のレッスン講師、英語講師の募集です♪ 子ども達の笑顔に包まれながら、成長をサポートするお仕事をお願いします。 レッスンではフラッシュカードやお歌やパズル、リトミックなどを行います★その他、教室運営として生徒管理や教材作成などを行っていきます。 幼児教室の講師 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,駅から徒歩5分以内

仕事内容事務局職員／NESTA JAPAN 事務局として総合的運営に関わる「正社員」 ◆全米エクササイズ＆スポーツトレーナー協会（NESTA）◆ パーソナル・フィットネス・トレーナー（PFT）を育成する資格認定を軸に、「社会の元気に貢献する」ことを目指して、健康産業、教育産業へと人材育成、コンサルティングを行っています。 【主な業務】 １）教材開発 講座、学校などで使用する教科書、教材を作成・編集をします。 ２）有資格者へのサービス 資格取得者（取得希望者）への情報提供、運営サポートをします。 ３）関連業界との連携 フィットネス業界、一般関連企業、学校法人、民間学校、政府機関など多くの関係団体

仕事内容25年10月新規開園！ 残業ほぼなし・持ち帰り仕事無し／ICT活用／30年以上の安定経営 ＜退職率1割未満／産休育休取得率100％＞療育知識不問！もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい…そんな方にピッタリ♪ 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午後で1コマずつ担当いただきます。 【まなびの森キラリについて】 定員10名・親子分離型なのでお子様のペースに合わせ、落ち着いた環境

仕事内容株式会社幼児さんすう総合研究所 小学生向けの講師／未経験歓迎／定時退社基本／月給30万円～ 【求人要約】 【未経験歓迎】手厚い研修を通じて安心スタート 【好環境】実働6時間・定時帰社基本・直行直帰OK 【やりがい】子どもの成長に寄り添える喜びを実感 【仕事内容】 【生徒募集など営業活動一切なし】小学生向けの講師（国語または算数）としてご活躍いただきます。 【具体的な仕事内容】 当社および提携先である株式会社エルカミノが運営する各教室にて、小学生向けに国語または算数の授業を担当していただきます。 【業務内容】 主に中学受験を目指す小学生を対象に、以下の業務をお任せします。 ◆授業

仕事内容ＨＥＡＤ Ｊａｐａｎ株式会社 カスタマーサポート事務（スポーツブランド／年休131日） 【求人要約】 安定◎「HEAD」唯一の日本法人カスタマーサービス 成長◎バックオフィス＋顧客対応のスキルが伸びる 働きやすさ◎年休131日・土日祝休み／残業少なめ 世界的ブランド「HEAD」の日本事業を支える ダイビング文化を守る営業事務募集 当社は、世界的なスポーツブランド「HEAD」の一員として、日本のダイビング文化を支えている世界最大級の指導団体。 事業拡大に伴い、新しい仲間を募集し、チームをパワーアップさせたいと考えています。 社内は「ダイビング・テニス・スキー」が共通言語のアット

仕事内容児童指導員／「まなびの森キラリ茗荷谷」児童発達支援施設 児童指導員 正社員 ★25年10月新規開園★ 【主な仕事内容】 ・他の先生と一緒に発達支援プログラムの実施 ・教材や玩具の準備や作成 ・書類の作成 ・施設内の清掃 利用者数：10人/日 (就学前のお子さん) 【私たちの目標】 様々な体験を通して、好きなことを増やし、その子の得意なことを活かして苦手なことを伸ばします！ 子どもの自主性・自発性を尊重し、成功体験を積む中で自己肯定感を高めていけるように支援します！ 動くことを学び、動きを通して「からだ(動くこと)・あたま(考えること)・こころ(感じること)」の全体的な発達を支援します！

仕事内容25年10月新規開園！残業ほぼなし・持ち帰り仕事無し／ICT活用／療育経験不問★ ＜退職率1割未満／産休育休取得率100％＞もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい方にピッタリ♪30年以上の安定経営！ 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午後で1コマずつ担当いただきます。 【まなびの森キラリについて】 定員10名・親子分離型なのでお子様のペースに合わせ、落ち着いた環境での支援

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容株式会社Ａ．ｖｅｒ 【通信制高校の運営担当】「武田塾」運営企業◆未経験歓迎◆新規事業立ち上げに携わる◆完全週休2日 【仕事内容】 【通信制高校の運営担当】「武田塾」運営企業◆未経験歓迎◆新規事業立ち上げに携わる◆完全週休2日 【具体的な仕事内容】 ～大学受験指導が可能な通信制高校が新規開校／生徒指導だけではなく、経営・組織づくりに携われる／ゆくゆくは事業責任者等、幅広いキャリアアップも可～ 当社は日本初の授業をしない、参考書による「自学自習」の指導をする武田塾を運営しております。 本ポジションでは、武田塾メソッドを活かした大学受験対策の出来る通信制高校の運営担当者として下記業務お任せい

仕事内容株式会社レモン画翠 学校訪問メインの【ルート営業】＊未経験OK＊年休122日＊駅近 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【既にお取引のある学校がメイン】美術教材の販売、見積書作成業務、受発注業務、配送業務◆飛び込み・ノルマなし◆少人数でチームワークの良い職場高校の美術の授業で使用する さまざまな材料を取り扱います。 ◆商材例 絵具、キャンバス、画用紙、スケッチブック、 陶芸粘土、版画用品、電動工具、ベニヤ板 など ◆営業エリアは1都3県 部内で担当地域を割り振っています。 東京・千葉・埼

仕事内容学習指導／民間学童保育／正社員 人気の民間学童で、放課後のお子様をお預かりして、宿題、勉強、生活面のお世話をするお仕事です。研修・マニュアル等ありますので、初めての方でも安心です。 子供好きの方に向いています。児童5人大人1人の手厚い体制です。 子育て経験、塾などの講師、保育経験ある方歓迎です。 教員・幼稚園免許、保育士免許、放課後学童支援員の資格をお持ちの方、ぜひご応募ください。 事業拡大につき、急募です。他業種で、マネジメント経験や営業経験のある方も多数、活躍されています。 民間学童と保育園、計29カ所の運営と、オンライン教育教材販売など、保育・教育事業を展開しています。 創立

仕事内容25年10月新規開園！ 子どもの「できた！」を大きな喜びに変えるお仕事です★ 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 プログラムの実施、教材準備、記録の作成、保護者とのコミュニケーションなど 【こどもの森、史上初！】 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子さんに療育プログラムを行うこどもの森史上初めての「児童発達支援事業所」です!沢山の遊びや、療育プログラムを通じて一人一人の子どもたちの発達をサポートしていきます。 【系列保育園に併設！】 こどもの森の系列保育園が併設している施設なので、保育

仕事内容【具体的な業務内容】 弊社の塾の特徴は、｢子別」指導です。心理学も応用し、子ども一人ひとりの特性を見極めた、「オーダーメイドの指導」を行います。講師の主な役割は以下の通りです。 ・生徒管理 ・生徒指導 ・保護者面談 ・教材（参考書、問題集）作成 ・他教室との連絡、連携や各種行事の立案、実行 等 【1日のスケジュール例】 ▼出社 ▼ミーティング ▼来塾生徒の学習計画作成 ▼メールや電話対応 ▼動画研修とテスト受験 ▼生徒指導（16:00～21:40）や入塾面談等 ▼メールや電話対応 ▼掃除 ▼退社 【同社の想い】 「教育」とは、人が社会に出て自分なりの活躍をするために長期間にわたって、ある

仕事内容25年10月新規開園！ 子どもの「できた！」を大きな喜びに変えるお仕事です★ 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 プログラムの実施、教材準備、記録の作成、保護者とのコミュニケーションなど 【こどもの森、史上初！】 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子さんに療育プログラムを行うこどもの森史上初めての「児童発達支援事業所」です!沢山の遊びや、療育プログラムを通じて一人一人の子どもたちの発達をサポートしていきます。 【系列保育園に併設！】 こどもの森の系列保育園が併設している施設なので、保育

仕事内容株式会社Ａ．ｖｅｒ 【御茶ノ水】武田塾の先生／研修育成転勤無し／残業10h・年休120日／前職給与保障・賞与年2回 【仕事内容】 【御茶ノ水】武田塾の先生／研修育成転勤無し／残業10h・年休120日／前職給与保障・賞与年2回 【具体的な仕事内容】 日本初の授業をしない、参考書による「自学自習」の指導をする武田塾を運営／2校舎から3年で100校舎、現在では400校舎以上に拡大／年休120日／住宅手当有／昇給有・賞与年2回～ ■仕事内容： 生徒・保護者・講師と円滑なコミュニケーションを取りながら、進路指導や校舎運営サポート等の業務を幅広くお任せいたします。 実際の生徒への指導は講師が行うた

仕事内容25年10月新規開園！ 子どもの「できた！」を大きな喜びに変えるお仕事です★ 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 プログラムの実施、教材準備、記録の作成、保護者とのコミュニケーションなど 【こどもの森、史上初！】 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子さんに療育プログラムを行うこどもの森史上初めての「児童発達支援事業所」です!沢山の遊びや、療育プログラムを通じて一人一人の子どもたちの発達をサポートしていきます。 【系列保育園に併設！】 こどもの森の系列保育園が併設している施設なので、保育

仕事内容25年10月新規開園！ 子どもの「できた！」を大きな喜びに変えるお仕事です★ 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 プログラムの実施、教材準備、記録の作成、保護者とのコミュニケーションなど 【こどもの森、史上初！】 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子さんに療育プログラムを行うこどもの森史上初めての「児童発達支援事業所」です!沢山の遊びや、療育プログラムを通じて一人一人の子どもたちの発達をサポートしていきます。 【系列保育園に併設！】 こどもの森の系列保育園が併設している施設なので、保育

仕事内容療育保育士資格必須／中途正社員／保育士／療育／月給250000円／まなびの森キラリ茗荷谷 ＼2026年4月以降の入社も大歓迎／ 【定員10名・未就学児対象】残業ほぼなし・持ち帰り仕事無し／ICT活用／療育経験不問★ ＜退職率1割未満／産休育休取得率100％＞もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい方にピッタリ♪30年以上の安定経営！ 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。 療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午後

仕事内容【タイトル】 コペルプラス千駄木教室 作業療法士（児童発達支援） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■児童発達支援にてリハビリ業務 ・個別支援計画に基づいたマンツーマンレッスン（1コマ60分のレッスンを1日3～5回行います） ・保護者からの相談の対応 ・翌日使用する教材の準備 【おすすめポイント】 ★オリジナル教材を使用し、スタッフが教材を作成することがないので、残業や持ち帰りの仕事はありません ★訓練ではなく楽しい遊びを通した学びを重視しています 【事業所名】 コペルプラス千駄木教室 【応募資格】 ■作業療法士免許 【施設形態】 児童発達支援 【法人名】 株式会社Smart