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仕事内容業界最大級の教室数を誇る児童発達支援教室『コペルプラス』にて、療育レッスンをお任せします。 ＼ポイント／ ★送迎・教材作成・行事準備など必要なし。 ★だから、残業は月10時間ほど！ ★働きやすい環境で、個別又は少人数のレッスン。成長に寄り添える♪ ＼”遊びながら学ぶ”が私たちの教育方針／ 発達の遅れが気になる0歳〜6歳のお子さんを担当。（※コペルプラスジュニアでは6歳〜12歳のお子さんを担当。）お子さん一人に対し、60分間の個別レッスンです。決して否定しない教育方針で、一緒に遊びながら成長を応援します。 ＼学力を伸ばすことがミッションではありません／ 大切なのは、お子さんに”成功体験を積

仕事内容業界最大級の教室数を誇る児童発達支援教室『コペルプラス』にて、療育レッスンをお任せします。 ＼ポイント／ ★送迎・教材作成・行事準備など必要なし。 ★だから、残業は月10時間ほど！ ★働きやすい環境で、子どもと1対1のレッスン。成長に寄り添える♪ ＼”遊びながら学ぶ”が私たちの教育方針／ 発達の遅れが気になる0歳〜6歳のお子さんを担当。（※コペルプラスジュニアでは6歳〜12歳のお子さんを担当。）お子さん一人に対し、60分間の個別レッスンです。決して否定しない教育方針で、一緒に遊びながら成長を応援します。 ＼学力を伸ばすことがミッションではありません／ 大切なのは、お子さんに”成功体験を積

仕事内容学校法人 河合塾 キャリア総合職(ポジションサーチ) ※ジョブローテーションあり/総合教育機関で多角的にアプローチ 【仕事内容】 キャリア総合職(ポジションサーチ) ※ジョブローテーションあり/総合教育機関で多角的にアプローチ 【具体的な仕事内容】 河合塾グループは高校生・高卒生を中心に、幼児から社会人まで幅広い対象へ教育サービスを提供する「総合教育機関」です。その中でも学校法人河合塾では、高卒生向けの予備校、現役生向けの塾、模擬試験の作成・実施などの教育事業を広く展開しています。 本求人は総合職の募集となり、スキル・ご経験・適性に応じて様々な職務をお任せします。 ■ポジションと業務例

仕事内容ラインズ株式会社 ICT学習教材の企画～制作※学校導入実績トップクラスシェア/教員や塾業界経験を活かせる 【仕事内容】 ICT学習教材の企画～制作※学校導入実績トップクラスシェア/教員や塾業界経験を活かせる 【具体的な仕事内容】 ～教員や塾業界経験を活かせる/ICT学習教材の企画～制作/小・中学校へのeラーニングソフトにおいて高いシェアを誇り、学校導入実績トップクラス/自分が生み出した教材を使用する子供たちや先生から届く声がやりがいとなります～ ■採用背景： GIGAスクール構想によって、小中学校に1人1台のタブレット端末が配備され、子どもたち、先生に一層、ICTを活用した教材が身近な

仕事内容学校法人 河合塾 教務・教材作成マネジメント（総合職）～総合教育機関で商品を創り出す仕事～ 【仕事内容】 教務・教材作成マネジメント（総合職）～総合教育機関で商品を創り出す仕事～ 【具体的な仕事内容】 河合塾グループは高校生・高卒生を中心に、幼児から社会人まで幅広い対象へ教育サービスを提供する「総合教育機関」です。その中でも当社は、高卒生向けの予備校、現役生向けの塾、模擬試験の作成・実施などの教育事業を広く展開しています。 採用後は総合職として、下記業務に携わっていただきます。※ご経験・適性・人員配置等を考慮してポジションを決定します。 総合職としての採用となりますので、将来的なジョブロ

仕事内容学校法人 河合塾 【東京/四谷】教材作成マネジメント（総合職）～「最高レベルの教育」を追求する総合教育機関～ 【仕事内容】 【東京/四谷】教材作成マネジメント（総合職）～「最高レベルの教育」を追求する総合教育機関～ 【具体的な仕事内容】 ＜教育のイノベーターとして変革期を支える＞＜最先端・最高峰の教材を創るために、情報収集・コンセプト企画・プロジェクトマネジメントを担うポジション＞ ■職務内容 河合塾の授業を支えるテキスト・全統模試をはじめとした各種模擬試験の作成をお任せします。生徒の成績向上に貢献できる教材づくりを目指し、カリキュラムとの整合性・難易度・問題数について、立案から納品まで

仕事内容[仕事内容] ☆おすすめPoint！ ・シフト勤務 ・長期休暇あり ・残業20時間未満 ・転勤なし ・駅チカオフィス 建築士、建築設備士、施工管理技士等の講座の企画・講義内容・教材・講師の研修・受講生の学習指導をお任せします。 教育業界未経験でもご安心ください。1級建築士としてのご経験や知識を活かし、活躍できる環境があります。 【取扱商材】 建設関連の国家資格試験合格に向けた受験講座（講師約1,300名） 【具体的な仕事内容】 ◎資格・科目ごと（1級・2級建築士、建築設備士、建築・土木・管工事施工管理技士、構造設計・設備設計1級建築士、インテリアコーディネーターなど）にチームを形成し、先

仕事内容[仕事内容] ☆おすすめPoint！ ・シフト勤務 ・長期休暇あり ・残業20時間未満 ・転勤なし ・駅チカオフィス 建築士、建築設備士、施工管理技士等の講座の企画・講義内容・教材・講師の研修・受講生の学習指導をお任せします。 教育業界未経験でもご安心ください。1級建築士としてのご経験や知識を活かし、活躍できる環境があります。 【取扱商材】 建設関連の国家資格試験合格に向けた受験講座（講師約1,300名） 【具体的な仕事内容】 ◎資格・科目ごと（1級・2級建築士、建築設備士、建築・土木・管工事施工管理技士、構造設計・設備設計1級建築士、インテリアコーディネーターなど）にチームを形成し、先

仕事内容業界最大級の教室数を誇る児童発達支援教室『コペルプラス』にて、療育レッスンをお任せします。一人ひとりに合ったレッスンを通して、お子さんの個性や成長に寄り添う指導が強みです。 遊びながら学ぶ"が私たちの教育方針／ 発達の遅れが気になる0歳〜6歳のお子さんを担当。（※コペルプラスジュニアでは6歳〜12歳のお子さんを担当。）お子さん一人に対し、60分間の個別レッスンです。決して否定しない教育方針で、一緒に遊びながら成長を応援します。 ＼学力を伸ばすことがミッションではありません／ 大切なのは、お子さんに”成功体験を積んでもらう”こと。「〜ができるようになるまで能力開発する」などの目標などは特に設

仕事内容[仕事内容] ☆おすすめPoint！ ・シフト勤務 ・長期休暇あり ・残業20時間未満 ・転勤なし ・駅チカオフィス 建築士、建築設備士、施工管理技士等の講座の企画・講義内容・教材・講師の研修・受講生の学習指導をお任せします。 教育業界未経験でもご安心ください。1級建築士としてのご経験や知識を活かし、活躍できる環境があります。 【取扱商材】 建設関連の国家資格試験合格に向けた受験講座（講師約1,300名） 【具体的な仕事内容】 ◎資格・科目ごと（1級・2級建築士、建築設備士、建築・土木・管工事施工管理技士、構造設計・設備設計1級建築士、インテリアコーディネーターなど）にチームを形成し、先

仕事内容★ 20代～30代が活躍中！ 職種カテゴリー：教育・医療・福祉関連職 > 教育関連職 【仕事内容】 経験・適性・希望に応じて、①②③いずれかの業務をお任せします。 ①カスタマーサポート ②教師管理・研修サポート ③マッチング業務 ◆業務例） ①カスタマーサポート └お客様(ご家庭)へ定期連絡・問い合わせ対応 └受験前のお客様(ご家庭)に進路相談などのサポート ＜ポジションの特徴＞ 講師、生徒、ご家庭の関係性を丁寧にヒアリングしながら お客様の声をしっかりと受け止めることが欠かせません。 またお客様の声をサービス改善につなげることも大切です。 ②教師の管理・研修 └お客様(ご家庭)の登録・依

仕事内容【待遇】 ＜給与補足＞ ・月給制 月給262,539円～ 月給内訳 基本給235,000円～ 固定残業手当27,539円～ ※固定残業手当／15時間分 ※固定残業時間を超えた分は、残業代を追加支給します。 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 ＜昇給賞与＞ ・昇給あり ・賞与実績／年2回支給（基本給×4ヶ月） 【福利厚生】 ・社会保険完備 └健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 ・交通費支給（規定あり） ・退職金あり ・出産・育児支援制度あり（一部従業員利用可） ・慶事祝金など各種互助会制度 ・外部研修費用補助制度 ・育児休暇制度 ・永年勤続表彰など各種表彰制度、

仕事内容教室数トップクラスの児童発達支援教室『コペルプラス』にて、療育レッスンをお任せします。 ＼ポイント／ ★送迎・教材作成・行事準備など必要なし。 ★だから、残業は月10時間ほど！ ★働きやすい環境で、子どもと1対1のレッスン。成長に寄り添える♪ 遊びながら学ぶ"が私たちの教育方針／ 発達の遅れが気になる0歳〜6歳のお子さんを担当。（※コペルプラスジュニアでは6歳〜12歳のお子さんを担当。）お子さん一人に対し、60分間の個別レッスンです。決して否定しない教育方針で、一緒に遊びながら成長を応援します。 ＼学力を伸ばすことがミッションではありません／ 大切なのは、お子さんに”成功体験を積んでもら

仕事内容★業界最大級の教室数を誇る児童発達支援教室『コペルプラス』にて勤務。 ★療育レッスンをお任せ。送迎・教材作成・行事準備など必要なし！ ★少人数制のレッスンだから、子どもたちの成長に寄り添える♪ 【”遊びながら学ぶ”が私たちの教育方針】 発達の遅れが気になる0歳〜6歳のお子さんを担当。（※コペルプラスジュニアでは6歳〜12歳のお子さんを担当。）決して否定しない教育方針で、一緒に遊びながら成長を応援します。 【一人ひとりにあったレッスンを行ないます】 お子さん一人に対し、60分間の個別レッスン。個性に寄り添った自信を育むレッスンで、成長を応援することができます。ミッションは、学力を伸ばすことで

仕事内容【月給40万円以上◎】児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！送迎なし！教材作成なし！残業ほぼなし＆定時退社OK！年間休日120日以上！充実の研修制度◎90％以上が「職場環境に満足」と回答する働きやすい会社です◎《事業所数日本一！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！ 子どもに関わるお仕事がしたかった方、是非ご応募ください♪ 【お仕事内容】 保護者との面談、指導計画の作成、請求業務など、担当する業務は多岐にわたります！ ※送迎業務や教材作成はありません！ １

仕事内容【企画営業/研修会講師】ITエンジニアの人材育成企画・研修に関する業務/月残業15h/フレックスタイム制 ■ＩＴエンジニアの人材育成企画業務 ・人事部門担当者に対する企画作成業務 ・研修会で活用する教材作成 ・研修についての提案および受注活動 ■研修会の講師 ・新卒/リーダー/マネージャ研修の講師 ・ＩＴ技術研修の講師 ・研修会で活用する教材作成 ※上記事項について既存メンバーと協力し実行をお願いします。 その他マーケティング・企画・広報関連職 職種未経験NG

仕事内容■お仕事内容 ご経験と適性に応じて以下のいずれかの業務をお任せします。 (1)カスタマーサポート： ご利用頂いている会員様へのお問合せ等の対応。顧客満足度向上のための企画および実施。 例：進路相談等のサポート／情報提供セミナーの開催／AIを活用した顧客満足度向上のための各種対応や企画 (2)教師管理・研修： メガスタ教師（業務委託）の方の面接・スキルチェック・研修。顧客満足度向上に向けた授業内容改善のアドバイスの実施。 研修企画や情報提供の仕組み構築。 (3)教師選考（マッチング）： 生徒さんと教師のマッチング。 お申込内容やご希望、学習目的、生徒さんのプロフィール等のあらゆ

仕事内容【オープンポジション（CS部門）】 【仕事内容】 ■塾や予備校での就業経験がある方で【カスタマーサポート】【教師管理・研修】【教師選考（マッチング）】の いずれのポジションにもご興味があり、面接にて適性判断をご希望の方は【オープンポジション】へご応募下さい。 【事業内容・会社の特長】 (1)オンラインLIVE教育事業 ・オンラインプロ教師のメガスタの運営 ・医学部メガスタディの運営 (2)訪問型家庭教師事業 ・家庭教師の一橋セイシン会の運営 ・家庭教師のメガスタディの運営 ・医学部メガスタディの運営 【応募資格】 [必須] ・正社員として塾や予備校でのご就業経験がある方で、以下いずれかのご

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 400万円～649万円 【職場情報】 (1)オンラインLIVE教育事業 ・オンラインプロ教師のメガスタの運営 ・医学部メガスタディの運営 (2)訪問型家庭教師事業 ・家庭教師の一橋セイシン会の運営 ・家庭教師のメガスタディの運営 ・医学部メガスタディの運営 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 非公開 【仕事内容】 【オープンポジション（CS部門）】 【仕事内容】 ■塾や予備校での就業経験がある方で【カスタマーサポート】【教師管理・研修】【教師選考（マッチング）】の いずれのポジションにもご興味があり、面接にて適性判断をご希望の方は【オープンポジシ

仕事内容【オープンポジション（CS部門）】 【仕事内容】 ■塾や予備校での就業経験がある方で【カスタマーサポート】【教師管理・研修】【教師選考（マッチング）】の いずれのポジションにもご興味があり、面接にて適性判断をご希望の方は【オープンポジション】へご応募下さい。 【事業内容・会社の特長】 (1)オンラインLIVE教育事業 ・オンラインプロ教師のメガスタの運営 ・医学部メガスタディの運営 (2)訪問型家庭教師事業 ・家庭教師の一橋セイシン会の運営 ・家庭教師のメガスタディの運営 ・医学部メガスタディの運営 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新宿区 【勤務時間】 10:30~1