アズール の求人・仕事・採用

仕事内容＼パリのアーティストが立ち上げたブランド／キャンドル・香水・スキンケア用品などを販売／ 1961年、パリのサンジェルマン大通り34番地に、3人のアーティストたちによって創立されたブランド『Diptyque』。 あなたには店舗にて、キャンドル・香水・ディフューザー・スキンケア・ヘアケア・ボディケア用品などの販売をお任せします。 【主な業務内容】 ■接客・販売 ■レジ・会計 ■検品・棚卸・在庫管理 ■お客様情報の管理（会員登録のご案内など） 【取り扱いアイテム】 香水、アロマキャンドル、スキンケア・ヘアケア・ボディケア等 ……私たちのこだわり…… ☆商品に紐づくストーリーをご紹介。 私たちは一つ

仕事内容■ブランディングコントロール ■リース対応 ■リリース配信 ■リレーション構築(メディア・インフルエンサー・アーティスト・VIPほか) ■ビジュアル制作 ■タイアップ・コラボレーション企画進行 ■販促計画の立案、実施、検証等 ■部署横断型プロジェクトのPM・ファシリテーション 等 ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 福利厚生 ＜待遇＞ 昇給年1回（3月） 賞与年2回（7月・12月） 社会保険完備（厚生年金・健康保険・労災保険・雇用保険） ＜福利厚生＞ 従業員割引制度 異動支度金制度 健康診断 各種イベント（スポーツ大会・サーフキャンプ等） 休日・休暇 ＜休日・休暇＞ 土曜・日曜・祝日

仕事内容シニアクライアントアドバイザーとして、接客・販売業務をお任せします。 高品質でモダンなブランドの世界観を、お客様との会話を楽しみつつお伝えしていくのが、クライアントアドバイザーのお仕事です。 【主な業務内容】 ◆お客様への商品の説明やコーディネイト提案 ◆スタイリングの撮影、オンラインストアに紐づくスタイリングページの登録 ◆nstagramの運用 ◆そのほか店のディスプレイ（VMD）など 適性に合わせて、さまざまな業務をお任せします。 ★キャリアビジョンとして販売のスペシャリストまたはマネージメント領域と ご自身の目指すキャリアを実現していただけます。 ＜勤務時間＞ シフト制：実働7.5時間

仕事内容担当ブランドの生地開発として、商品力の核となる素材開発を担うポジションです。グローバル調達網を活用しながら、機能性・コスト・サステナビリティを総合的に考慮した素材企画〜量産展開を行っていただきます。（担当ブランドは面接を通して決定いたします） ＜具体的な業務＞ ・商品戦略に沿った中長期的な素材開発ロードマップの設計 ・機能性／環境配慮／原価バランスを踏まえた素材の仕様設計 ・原糸メーカー／生地工場／染色加工先との交渉 ・国内外の素材展示会や市場動向の情報収集・分析 ・開発から量産展開までのスケジュールおよび品質管理 ・企画・MD部門との連携による素材提案と意思決定支援 ＜勤務時間＞ フレックス

仕事内容・仕入計画、売上・利益計画の立案と実行（半期・年間） ・ファッション全般の販売計画立案と実施 ※プロパー消化策とセール消化策、キャンペーン施策、メルマガやブログ、SNSなどを活用した販売促進業務 ・商品仕入業務、売上管理、在庫管理 ・コラボ商品企画開発の提案と実施 ・新規ブランド誘致活動、取引先との折衝 ・雑誌通販ページ、カタログなどへの掲載商品の選定・販売準備業務 ＜勤務時間＞ フレックスタイム制 （コアタイム 11：00～15：00） 標準労働時間8時間、休憩時間60分 福利厚生 ・加入保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） ・インフルエンザ予防接種補助 ・テレワークあり ・通

仕事内容主にフットボールカテゴリーをお任せいたします。 1．プロダクトマーチャンダイジング ■グローバルオファーを基にした市場最適アソートメント策定 ■アカウント別エクスクルーシブ商品の戦略立案 ■NRP／SMU（ローカル・限定商品）の企画開発推進（RCC連携） 2．数値管理 ■戦略的プライシング（上代設定・マージン管理） ■予算達成に向けたオーダーフォーキャスト策定 ■PO／セルスルー分析と次シーズンへの反映 3．GTMプロセス（グローバル／ローカル） ■各種GTMミーティング参加および市場フィードバック ■シーズナル戦略策定・社内共有 ■カテゴリー別商品／流通／マーケティング戦略の推進 ■商談会・

仕事内容今後はグローバルを含む事業展開を加速させるため、成長フェーズにおける財務領域のリードをお任せします。 ■全社的な財務戦略の立案・実行 ■資金調達、資金管理、投資計画の策定・実行 ■予算管理、財務分析、経営分析 ■リスク管理、内部統制 ■監査法人、税理士との連携 ■チームマネジメント、メンバー育成 【ポジションの魅力】 ・世界的に注目されるブランドの成長を、財務の側面から支えることができる ・少数精鋭のチームで、裁量権を持って幅広い業務に挑戦できる ・自由な発想を大切にする社風で、あなたの専門性を活かせる ＜勤務時間＞ 10：00～19：00 ※時差出勤制度、テレワーク制度あり 福利厚生 社

仕事内容■既存店取引対応（定例商談/シーズン納品対応/フォロー対応/販促支援） ■新規開拓（アプローチ商談/エリアマーケティング/条件交渉） ■展示会対応（事前プレゼン/アテンド/刈り取り商談） ■市場動向のリサーチおよび社内へのフィードバック ■担当店舗の係数管理（売上/粗利） ■シーズン及び年間販売計画の策定（得意先別/カテゴリ別） ■セールス含めた事業ブランディングを実施（ブランドの姿勢や方向性をプレゼン） ■シーズンイン前の勉強会実施 ■POP UP SHOP実施よるタッチポイント拡大（認知拡大） ※出張：月1～2回程度 国内（担当得意先）を予定 ※在宅勤務：週1～2回程度で在宅している方が多

仕事内容◆店舗での販売業務 ◆スタッフ管理 (指導、育成) ◆その他販売に付随する業務及び店舗運営業務全般 ＜勤務時間＞ シフト勤務（実働7.5時間／休憩1.5時間） ※配属店舗によって営業時間は多少異なります。 福利厚生 ・各種社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険） ・確定拠出年金制度 ・昇給有 ・インセンティブ制度 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・時間外手当 ・ 従業員販売制度（試用期間終了後） ・制服貸与 休日・休暇 【年間休日120日】 ◆シフト制（月9～10日休み＋特別休暇6日） ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇、育児休暇 他 語学力が活かせる

仕事内容配属部署は何を何枚いつ売るかを考え、計画を立案して実行する組織です。ただし数値分析に留まらず、商品開発、マーケティング、物流、生産管理、売場作りまでを商品計画を通じて繋げていくことで、商品経営の実行と支援をしていきます。 ■商品計画の立案・精査 マーチャンダイジングの視点から商品構成を考え、商品戦略をMDと共に組み立て、定量的に数字に落とし込み商売計画の精度を上げます。 ■商品予算と発注進捗管理 商品計画と商売実績を踏まえた商品予実管理の実行と発注進捗をコントロールし、事業の在庫を適正化させます。 ■販売計画の作成・精査 シーズン・月次・週次の販売計画の作成と予実管理と検証、商品計画の修正を行

仕事内容■トレンドサーチ ■企画デザイン ■サンプル制作および採寸を含む納品前のサンプルチェック 等 ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。 ＜勤務時間＞ ■裁量労働制 ※目安として10：00～19：00、1日8時間就労したとみなします。 福利厚生 ■社会保険：健康保険：有／厚⽣年⾦：有／雇⽤保険：有／労災保険：有 ■福利厚生：交通費全額支給(上限月額3万円まで)/グループ内社員割引制度/育児支援制度/社員食堂/託児所あり ■育休産休：取得率100%、復帰率98% ■通勤手当：3万円／月まで ■定年：60歳 ■屋内禁煙 休日・休暇 ■休日：

仕事内容ファッションにおいて重要な役割を担うアクセサリー領域を、当社のクリエイティブディレクターと共に、デザインから具現化まで一貫して担っていただける企画デザイナーを募集します。 私たちのブランドDNAを深く理解し、革新的かつ遊び心のあるプロダクトを世に送り出せる方を求めています。 【業務内容】 ブランドの世界観を体現するジュエリー・アクセサリーの企画デザインから生産まで、一連の業務を担当していただきます。 ■商品企画・デザイン: 年間の商品計画に基づいたジュエリー・アクセサリーのデザイン、企画書作成 ■素材選定: ブランドコンセプトに合わせた素材（貴金属、真鍮、アクリル、ストーンなど）の選定 ■原型

仕事内容当社および子会社を含むグループ全体の経理業務を統括していただきます。 ■月次・四半期・年次決算業務（単体・連結） ■税務申告業務 ■経理システム、周辺業務の改善・効率化推進 ■課内の業務管理・部員育成・評価等の経理部門のマネジメント ■他部署との調整や経営サポート業務 ＜勤務時間＞ 9：30～18：30 福利厚生 社会保険完備、交通費支給、従業員割引制度、異動支度金制度、各種イベント（スポーツ大会・サーフキャンプ等） 【受動喫煙対策】屋内原則禁煙 休日・休暇 完全週休二日（土・日）、祝祭日、年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産休暇 急募案件 年間休日120日以上

仕事内容【主な業務内容】 ■接客販売 ■在庫管理 ■ガイドラインに沿った商品ディスプレイ ■販売スタッフの管理監督、教育、シフト管理 ■販売活動や商品プラン等に関する百貨店/館の担当者との交渉等 ■必要書類の作成、提出 ■その他会社から指示された業務 【組織体制】 残業もほぼなく、営業職や販売スタッフ含め定着率が高く40代の方々中心に活躍しています！ 社歴10～20年の方も多いですが、成果・スキルを評価し、インセンティブを支給しているため在籍年数や年齢に問わずキャリアアップしていけます。 【育成環境】 年に3回ほど外部講師を呼んだマネジメント研修でチームビルディングやコミュニケーションを学んでいただけ

仕事内容国内60店舗のサポートと、ストアのパフォーマンス向上を担うポジションです。 リテールの戦略に沿って、ストアスタッフが生産性を上げて効率的に取り組める仕組みを構築し、 ストア運営におけるオペレーションの最適化とアップグレード、および、ストアの業績目標達成と最大化を実現いただきます。 ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 (フレックス・リモートワーク制度あり） 福利厚生 社会保険完備、交通費全額支給、フレックス・リモートワーク制度あり 【受動喫煙対策】屋内禁煙（喫煙室あり） 休日・休暇 完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、GW、有給休暇 語学力が活かせる 外資系企業 年間休

仕事内容日々、幅広い層のファッション感度の高いお客様がご来店されます。お客様の雰囲気だけでなく、お好きなファッション、着用されるシーン等を引きだして、お客様にぴったりのジュエリーをあなたの感性を生かしてご提案してください。 【主な業務内容】 ■店頭での接客販売業務 ■商品ディスプレイ ■顧客管理業務 ■修理オーダー受付等 ★あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド＝あなたのファンを増やしてください。楽しい会話は悩みの解決。観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。 ＜勤務時間＞ シフト制：実働8時間、休憩１時間 福利厚生 ■健康保険 ■通勤手当 ■店頭着用のためジュエリー貸与 ■制

仕事内容■アパレルブランドの商品開発を行い、且つ生産性の向上、原価抑制、利益拡大を目指す。また組織力向上を目指し人材育成にも力を発揮していただくマネジメント業務。 ■開発責任者として、企画担当者へプレゼンテーションを行ったり、業績拡大へ向け、事業案を上席者への提案も行っていただけます。 ＜勤務時間＞ 8:45～17:45（実働8時間、休憩1時間） 福利厚生 ■各種保険 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ■手当 エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当 ▼社内規定に準ずる▼ 管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当 ■交通費 上限5万円/月（給与規程に準ずる、公共交

仕事内容■アウトドアアパレル製品のパターン作成およびグレーディング ■トワル作成、フィッティング、修正作業 ■仕様書作成および縫製指示 ■サンプル管理、縫製工場との連携・指示出し ■デザイナーおよび企画担当との連携による製品開発 ■量産時の仕様調整および品質管理サポート ■素材特性を考慮した機能的なパターン設計 ＜勤務時間＞ フレックスタイム制度 （コアタイム 12：00～15：00） （フレキシブルタイム 始業6：00～12：00 終業15：00～21：00） 福利厚生 ■退職金制度 ■通勤手当 ■残業手当（管理職は除外） ■時間短縮勤務制度 ■テレワーク勤務制度 ■社員割引販売 ■全国宿泊施設

仕事内容■バッグを中心とした服飾雑貨全般の企画立案 ■クライアントとの商談 ■デザイン画の制作 ■仕様書作成 ■工場とのやり取り ■サンプル制作の依頼・修正 ■量産指示 等 【展開アイテム】 バッグはもちろん、アクセサリー、シューズ、帽子、サングラスなど、素材もデザインも多種多様なたくさんのアイテムに対応。 取り扱い商材の価格帯もさまざまでモノづくりの幅が広がります！ 【取引先】 アパレルセレクトショップ、大手コーヒーチェーン、YouTuber、コスメメーカー、アミューズメント企業 等 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：12:00～17:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標

仕事内容接客・販売をメインに、ディスプレイ、在庫管理などの業務を通じ、ラグジュアリーなライフスタイルを実現するために必要なファッションやアイテムのコーディネイトを提案していただきます。 ■ MARK & LONAのファッション/アイテム販売・接客 ■ レジオペレーション、ディスプレイ ■ 在庫管理や売上報告等 ■ 受注会や販促イベントでの顧客対応等 ■ 店舗運営遂行と、継続的な改善（本部/SVおよび店長と連携） ■ その他当社が指示する業務 ＜勤務時間＞ シフト制:（8時間勤務、90分休憩）シフト時間は配属店舗による ※例(09：45～19：15) 繁忙期、イベント時は営業時間変更になる場合があります