静岡県浜松市の配管工 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社タカミ産業 ■資格取得で収入UP！【施工管理】★年休120日★年収500万～可能 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 3～6ヶ月の研修期間あり 】■1人の技術者として丁寧に指導！経験がなくても安心 ■工場の設備にかかわる配管、ダクト工事などの管理業務をお任せ。＜こんな仕事をお任せします＞ 工事計画や工程表の作成 業者手配や材料手配 施工中の品質管理や安全管理 原価管理 など ＜WORK POINT＞ 設備工事の管理業務全般をお任せします。主にプラント配管や空調配管、ダクトなど、人々

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの空調衛星設備施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容＼経験者優遇！／安定基盤のもとで長く働ける◎《年間休日125日》《昇給年2回･賞与年3回》 ＼社会に必要とされ続ける仕事／ 建物の空調や水道に欠かせない 配管工事の施工管理職に挑戦しませんか！ 《未経験からのチャレンジもOK》 ■先輩社員が丁寧にサポートします ■資格取得に必要な費用は会社が負担 《働きやすさ･待遇も充実》 ◎土日祝休み､長期休暇あり ◎年間休日125日 ◎充実の待遇･福利厚生 ◎昇給年2回 ◎賞与年3回 ◎育児休暇取得実績あり ＼当社の特徴／ 若手でも意欲と実力で早い段階から 責任ある業務に挑戦できる環境です｡ 先輩や上司のフォローも万全。 成長に合わせて徐々に大きな仕

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの土木施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容当社が行っている業務は、わかりやすく言えば「手で持てないプラモデルを作る」イメージです。 年齢・経験の有無を問わず、当社の業務に興味がある方は誰でも歓迎しております！ 社員は全員ベテラン職人のため、業務を通して高い技術を習得することができ、必要な資格を会社負担で取得できるなど、入社後のメリットが多数あります。 もちろん、未経験からでも和気あいあいとした先輩たちが１からしっかりサポートしますので、 どなたでも安心して活躍できますよ！ 需要安定の業界で、手に職をつけて長く働きませんか？ さらに、頑張れば頑張っただけの報酬を得られるところが当社のいいところ。年収 800万円以上を稼ぐ社員も実際

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容資格をお持ちの方は優遇！公共事業～民間工事まで★スキルアップも可能です！ ★1級・2級管工事施工管理技士をお持ちの方優遇します！ ＊静岡県浜松市が拠点。 転勤なし。地域に根差して働けます ＊待遇や労働環境の良い職場で働きたい方 ＊家族との時間を大切にしたい方 ＊ワークライフバランスを充実させ プライベートも充実させたい方など大歓迎！ ・1級・2級管工事施工管理技士資格をお持ちの方 ・施工管理や現場監督の経験をお持ちの方 ・建設業、建築、土木関係の経験をお持ちの方 ・これから資格を取りながらスキルアップしたい方 必要な資格は基本的には会社負担で取得可能です（規定有） 経験のある方も最初

仕事内容株式会社中部 【浜松市】土木施工管理◆静岡・東三河中心／業績好調・最高益東証プライム上場・サーラGの中核会社 【仕事内容】 【浜松市】土木施工管理◆静岡・東三河中心／業績好調・最高益東証プライム上場・サーラGの中核会社 【具体的な仕事内容】 ＜エネルギー供給に不可欠な配管工事、都市機能を支える上下水道工事・一般土木工事・舗装工事などの都市インフラ整備工事の施工管理をご担当頂きます＞ ■業務内容： 主に工程管理・安全管理・品質管理などの現場管理や図面の作成、見積作成、お客様との打合せなど。 入社後は、これまでの業務経験と保有資格に応じて工事管理業務を段階的にお任せしていきます。 ▽特徴

仕事内容配管工事（給排水・空調）の施工管理業務。 ・主な担当業務は工事現場の工程管理、外注管理、施工図の作成。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 建築、設備施工管理の経験者で下記いずれかの資格保有者 ・一級または二級 建築士 ・1級または2級 建築施工管理技士 ・1級または2級 管工事施工管理技士 ・1級または2級 電気工事施工管理技士 【フィットする人物像】 ・お客様や職人の方々と上手く関係が構築できる方 ・「誠実」「真面目」な姿勢でお客様に安心と信頼を与えられる方 ・新規事業に関心があり、アグレッシブな思考と行動力をお持ちの方 【職種名】 【リノベーション工事の施工管理】転勤なし◆残業月20時間程度◆ほぼ元請案件 【仕事内容】 創業70年 地域からも信頼される「安心」な施工力 会社の事業基盤を確保しつつも、

仕事内容様々な建築物、構造物の設備現場監督の業務を担当して頂きます。 具体的には商業施設、高齢者住宅、オフィスビル、ホテル・ クリニック・病院など中・大規模建築の工事の総合的な管理の お仕事です。 ＊現場における監督業務全般。 ＊書類作成、打合せ等あり。 経験年数が少ない方、ブランクが多少あっても構いません。 ※空調現場監督経験のみ、衛生現場監督経験のみ、又は配管工等の 職人経験者の方も是非ご応募お待ちしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容＜どんな仕事？＞ トイレ、化粧台、給湯器の取替やリフォーム工事に伴う 水道工事がメインのお仕事です。 おもにユニットバス交換時やキッチン交換時の水道工事などです。 ＜1日の担当件数＞ 大体1～2件程です。 エリアは固定で作業は基本的に1人で行います。 ＜1件にかかる時間＞ 1件の場合＝6～7時間 2件の場合＝2～3.5時間 ＜作業は難しい？＞ 新築の水道工事とは勝手が違い、 リフォーム工事では今ある水道管をどのように配管していくかなどの 難しさがあります。 ＜専門知識は必要？＞ 1年間の教育プログラムにそって先輩職人が指導、 教育してくれますので、 特に専門知識がなくても大丈夫です。 待遇及び

仕事内容新築工事・改修工事等の空調設備施工管理のお仕事です。 具体的には、工場・マンション・学校・ビル・病院等の現場で、 職人に指示を出し現場を円滑に進めていくお仕事です。 未経験、経験の浅い方には補助的なお仕事からスタートして頂き、 経験者の方にはこれまで経験を活かし更なるスキルアップに繋がる 現場の管理業務に従事して頂きます。 ※配管工、ダクト工等の職人経験者の方も是非ご応募お待ちしてお ります。 変更範囲：変更なし