トレーナー - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用

勤務時間［平日］8:30-12:25/15:15-19:30（最終退社20:20） ［土曜日］8:30-13:00（最終退社14:20） ※朝礼 8:30開始 ［※平均残業時間］月20時間程度 ※1日当たり1時間程度の残業とした場合の月当たりのおよその残業時間

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社サンキュー三鷹整骨院 ■この求人のおすすめポイント:「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」という理念を掲げています。 ■雇用形態：アルバイト･パート ■募集職種：柔道整復師（管理） ■給与：＜常勤＞ ［月給制］1.5日休み:32万円- ［内訳］ ・基本給:210,800円 ・役職手当:1万円 ・調整手当:79,200円(45時間分) ・職務手当:2万円 ［月給制］2日休み:30万円- ［内訳］ ・基本給:196,600円 ・役職手当:1万円 ・調整手当:73,400円(40時間分) ・職務手当:2万円 ［月給制］2日休み(土曜日・日

仕事内容【アピールポイント】 ＼ネイス体操教室のインストラクター／ こどもたちの「できた！」の瞬間を増やし、 笑顔と自己肯定感を育むネイス体操教室。 全国に170教室以上展開中！ 【正社員募集】月収30万円で収入も安定！安心して長く働ける◎ 【未経験歓迎】8割以上が未経験入社★異業種からの転職も多数！ 【働きやすさ◎】残業ほぼナシ！長期休暇あり★ 【豊富なキャリアパス】店長やSV★本部スタッフへの道も◎ 【やりがいも大事】自分も成長しながら子供の未来をつくる仕事★ 【仕事内容】 まずは「楽しむこと」から。子どもたちと一緒に成長しながら、一生モノの教えるスキルを身につけませんか？ 【具体的なお仕事

仕事内容整形外科クリニックにおける運動器リハビリテーション業務全般 ・外来患者様に対する個別リハビリテーションの実施（運動器・スポーツ整形） ・手術後（周術期〜術後早期）の患者様に対する機能回復訓練および経過観察 ・再生医療（膝や股関節等への投与）前後のリハビリテーションおよびADL向上支援 ・スポーツ傷害の予防、および競技復帰に向けた機能評価・再発防止指導 ・個々の状態に合わせた運動療法の提供およびセルフエクササイズの指導 ・リハビリ計画の立案、評価、および電子カルテへの経過記録入力 ・医師、理学療法士、トレーナー等と連携したチーム医療の実践 ・物理療法やリハビリテーション補助業務 【業務詳細】

仕事内容【仕事内容】 ＼オンとオフのメリハリ抜群で、プライベートも◎！／ 完全週休2日制で年間休日は120日以上。担当する店舗は、東京・埼玉・神奈川・千葉にあるので、直行直帰も可能です。社用車での通勤もOK。しかも、駐車場代は会社負担です。 【具体的には】 ◎機械設備修理、点検などメンテナンスのお仕事です！ まずは先輩のアシスタントからStart★ 【入社後の流れ】 《まずは…》 工具や部品の名前を覚えることからスタート。 その後は先輩のOJTのもと、「これやってみる？」と簡単な業務からトライしていただくかたちとなります。 不具合の原因を探るため、何をお客様にお聞きすればよいかなども、先輩の話しぶ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 生活相談員未経験の方でも資格をお持ちの方であれば大歓迎！研修やトレーナー制度を通じてキャリアアップを目指してください！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ・通所介護計画書作成と運用 ・ケアマネジャーとの連絡、調整 ・担当者会議参加 ・お客様との契約業務 ・現場での介助業務 ※入社時は生活相談員候補として、お客様や地域エリアの把握、フロアにて介護業務をする研修期間になります。その後、生活相談員としての実習を進めていき、適正を見て生活相談員へ登用します。研修期間はその方の習得度合いに

仕事内容【アピールポイント】 ＼ネイス体操教室のインストラクター／ こどもたちの「できた！」の瞬間を増やし、 笑顔と自己肯定感を育むネイス体操教室。 全国に170教室以上展開中！ 【正社員募集】月収30万円で収入も安定！安心して長く働ける◎ 【未経験歓迎】8割以上が未経験入社★異業種からの転職も多数！ 【働きやすさ◎】残業ほぼナシ！長期休暇あり★ 【豊富なキャリアパス】店長やSV★本部スタッフへの道も◎ 【やりがいも大事】自分も成長しながら子供の未来をつくる仕事★ 【仕事内容】 まずは「楽しむこと」から。子どもたちと一緒に成長しながら、一生モノの教えるスキルを身につけませんか？ 【具体的なお仕事

仕事内容【仕事内容】 【具体的には？】 ◎冷凍・冷蔵設備の保守・点検 ◎修理やメンテナンス など ――Point―― 1日1～5件程担当します。修理の依頼から原因を推測。現地でお客様から状況をお聞きして、 実際に機器の状況を確認、修理を行います。 ※照明設備や空調（年数回程度）のメンテナンスも手掛けていきます。 【ある1日の流れ】 ▼9：00 現場を訪問～点検・修理 ※夏の繁忙期は1日約4～5件、それ以外の閑散期は1～2件程、訪問します。 ▼12：00 ランチタイム ▼13：00 次の現場へ ▼17：00～18：00 帰社 作業日報を報告書に記入。 翌日の準備をして退社。 ＼お疲れ様でした！／ 通

仕事内容4月〜5月入社可！【20代活躍中】「人と話すことが好き！」そんな気持ちがあればぜひカジュアル面談にお越しください♪キャリアパス充実の店舗マーケティング職！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 車通勤OK 長期 社会保険完備 急募 研修あり ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店舗マーケティング 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 214,000円〜280,000円 ※昇給・賞与年2回 ※月給＋諸手当と残業代10

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社サンキュー三鷹整骨院 ■この求人のおすすめポイント:「すべては患者様、スタッフ、スタッフの家族のありがとうのために」という理念を掲げています。 ■雇用形態：正社員 ■募集職種：国資学生（柔道整復） ■給与：＜常勤＞ ［月給制］1.5日休み:32万円- ［内訳］ ・基本給:210,800円 ・役職手当:1万円 ・調整手当:79,200円(45時間分) ・職務手当:2万円 ［月給制］2日休み:30万円- ［内訳］ ・基本給:196,600円 ・役職手当:1万円 ・調整手当:73,400円(40時間分) ・職務手当:2万円 ［月給制］2日休み(土曜日・日曜日):2

仕事内容【木下の介護「介護職員就業促進制度」の対象求人】 ・週4日は施設で介護業務を経験、1日は資格取得のための講座を受講 未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！ ・働きながら無料で資格を取得 無資格の方 → 初任者研修を受講 初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 ・講座受講の時間も給与が発生 【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ ＜１?２ヶ月目＞ ・先輩の介護業務のイメージを把握 ・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握 ・入居者様とのコミュニケーションや家事援助 ・介護職員初任者研修

仕事内容【東京都三鷹市／鍼灸師】週3日~OK！｜三鷹駅徒歩1分｜20~30代活躍中｜約1ヶ月の初期研修+毎月の定期研修 最低保証給制度あり｜即日入社・入社月相談可能 募集職種: 鍼灸師 仕事内容: 当院ではセラピストとして、施術・運動指導・接客・店舗運営を幅広く担当いただきます。国家資格を活かした本格的な施術はもちろん、ピラティスやストレッチを取り入れた運動療法まで、お客様一人ひとりに合わせたトータルサポートを行います。 ◆お客様対応 ・カウンセリング - 姿勢チェック・触診・AI診断で原因を特定 - 【徒手療法 × 運動療法】を組み合わせ、腰痛・肩こり・姿勢改善などに対応 ・受付・接客

仕事内容【無資格者限定求人】講座受講中も給与が発生☆働きながら資格取得可能♪未経験歓迎 【募集職種】 介護その他（無資格） 【仕事内容】 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーリングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3～4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきま

仕事内容【完全自費×平均月収35万円】本気で技術を高め圧倒的成長を実現したいあなたへ 【募集職種】 柔道整復師 【仕事内容】 整体院の運営(施術、受付、お会計など) ボディケア,美容鍼灸,骨盤矯正,トリガーポイント,スポーツトレーナー 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 管理柔道整復師,鍼灸師,柔道整復師,あん摩マッサージ指圧師 【業種】 柔道整復師 【注目ポイント】 施術者,正社員,業務委託,管理柔道整復師,鍼灸師,柔道整復師,あん摩マッサージ指圧師,ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,社員登用あり,独立・開業支援,研修制度あ

勤務時間週1～3日からOK。 短時間勤務相談可。

仕事内容《GN》日勤のみで平均退社18時！プライベート時間確保可◎資格を活かせる職場！ 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 ☆★未経験の方でも活躍できるお仕事◎もちろん介護職経験者も歓迎しています!★☆ 介護予防トレーナーとして、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で取り組んでいただきます。 ◎ポールウォークによる歩行訓練 ◎運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレー

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） イニシアス株式会社 TAKUMI三鷹教室 【児童指導員】多機能型施設/送迎なし 正社員 年間休日120日程度/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務体制で家庭との両立月給25.2万円～/自信を育てる運動療育正社員/資格必須 ◆理念は「運動を通じて、 子どもたちに笑顔と自信を！」 運動の力で子どもたちが本来持っている可能性を引き出し、「できる」喜びと運動の楽しさを知ってほしい。 そんな思いのもと、関東・関西を中心に6都道府県で約30施設を展開しています。 ◆自信と自己肯定感をはぐくむ運動療育◎ 最大の特徴は運動療育に特化した教室であること。

仕事内容スタート時給は経験考慮！スキルに応じてどんどん昇給可能★1日2ｈ～OK／完全希望シフト制 ＃残業なし＃ブランク歓迎＃社内託児所完備＃キャリアアップ制度充実＃扶養内勤務可能＃WワークOK＃資格不問＃種類豊富な研修 【中高年・シニア女性活躍中】個人宅の掃除（リビングや水回り等）・料理（下ごしらえや買い物～献立作成・作り置き等）・高齢者支援（洗濯や買い物サポートなど日常生活のお手伝い※介護業務なし）など多様な案件から選べます。得意分野とご希望の時間・エリアなど、あなたのご都合に合わせて活躍いただけます！ 【昇給・キャリアアップ可能】 【2025年2月～新制度導入】独立研修で基準点をクリアすると

仕事内容業界のリーディングカンパニーとして展開中 安定性は勿論、クオリティに拘る会社だから 納得の上で腰を据えて働くスタッフが多数！ 回転寿司業界No.1を目指し、グループで外食日本一企業の実現へ向け事業展開！ 誰もが知ってる寿司ブランドとして、より一層の向上を目指して募集を実施中。 “安心・安全”はもちろん、何より“うまい寿司ブランド”として、 企業努力を重ね、会社全体でお客様や食材に真剣に向き合い、 『気軽に美味しい寿司を食べられる日常』の実現に貢献し続ける人気ブランドを展開！ 日本国内はもちろん、世界中の皆さまに日本が誇る伝統食である、 寿司の素晴らしさを今後も伝えていくべく、 グループ母

仕事内容オーケー/スーパーの青果部門にて店舗スタッフまたはサブチーフを担当 青果部門に関わる業務 ▼担当者コメント 『高品質・Everyday Low Price』を掲げ、関東圏で数多くのファンに愛されるオーケー株式会社での募集です！ 様々な無駄を省く運営や仕入れの工夫で圧倒的な価格を実現。 その他もオネストカードやオーケークラブ、競合店対抗値下げ等、お客様目線の店舗運営を徹底し、経営面も安定しており実質無借金経営を継続中です！ 今回は業績好調により出店を続けているため、増員での募集となります。 キャリアパスとしては係員→サブチーフ→チーフとなっており、その先にはトレーナーやバイヤーの道も。 評

仕事内容【仕事内容】 スーパーやコンビニエンスストアで利用されている冷凍・冷蔵・空調・照明設備の設置、修理、メンテナンスをお任せします。 入社後は工具や部品の名前を覚えることからスタート。一人で作業できるようになるまで先輩がサポートするので、ご安心ください。イチから知識とスキルを身につけられる環境です。 【具体的な流れ】 ▼東京・埼玉・神奈川・千葉の店舗を訪問 ▼ショーケースや冷凍・冷蔵設備で起こっているトラブルの内容をヒアリング ▼原因を突き止めて修理 ★経験を重ねるうちに、機械の様子を見るだけで原因がわかるようになります！ ※1日の対応件数は1～5件ほどです。 ※修理にかかる時間は1件あた

仕事内容【保育士】多機能型施設/送迎なし 年間休日120日程度/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務体制で家庭との両立月給25.2万円～/自信を育てる運動療育正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,000円～340,000円 【月給】252,000円～340,000円 <内訳> 基本給 131,000円～ 固定残業代 40,000円(20時間分/超過分は別途支給) その他手当 81,000円～ ※給与は経験や能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件 【勤務