物流管理 - 神奈川県海老名市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社エスアイシステム 未経験歓迎【物流管理】丸亀/総合職◎手厚い住宅手当あり！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《貢献性◎》セブン‐イレブン様に安全・確実に商品をお届けするための物流管理・運営を行っています！ ※配送・仕分け業務はありません※◆店舗配送管理/改善 └ 店舗様へ安全・確実に商品をお届けするための運行状況管理/改善 ◆店別仕分管理/改善 └ 商品仕分けの生産性向上に向けた改善・仕組み構築 ◆発注予測/在庫管理 └ 欠品防止・廃棄ロスを最小限に抑える適正な在庫管理 ◆品

仕事内容株式会社エスアイシステム 未経験歓迎【物流管理】東温/総合職◎手厚い住宅手当あり！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《貢献性◎》セブン‐イレブン様に安全・確実に商品をお届けするための物流管理・運営を行っています！ ※配送・仕分け業務はありません※◆店舗配送管理/改善 └ 店舗様へ安全・確実に商品をお届けするための運行状況管理/改善 ◆店別仕分管理/改善 └ 商品仕分けの生産性向上に向けた改善・仕組み構築 ◆発注予測/在庫管理 └ 欠品防止・廃棄ロスを最小限に抑える適正な在庫管理 ◆品

仕事内容株式会社エスアイシステム 未経験歓迎【物流管理】富士/総合職◎手厚い住宅手当あり！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《貢献性◎》セブン‐イレブン様に安全・確実に商品をお届けするための物流管理・運営を行っています！ ※配送・仕分け業務はありません※◆店舗配送管理/改善 └ 店舗様へ安全・確実に商品をお届けするための運行状況管理/改善 ◆店別仕分管理/改善 └ 商品仕分けの生産性向上に向けた改善・仕組み構築 ◆発注予測/在庫管理 └ 欠品防止・廃棄ロスを最小限に抑える適正な在庫管理 ◆品

勤務時間8：30～17：15（実働：7時間45分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 飲料メーカーの物流を支える重要なポジションでやりがいあり！ 休みも取りやすく、部署の方々が楽しそうに業務を行っています！ ＼アデコは「月刊人材ビジネス」第43回派遣スタッフ満足度調査で、総合評価「再就業率」1位を獲得／ 【企業紹介】 世界的にも有名な飲料メーカーです。 ＜仕事内容の詳細について＞ お仕事内容：共配センター向けの物流管理業務として、在庫確認や必要数量の算出、輸送手配、出荷指示を担当します。関連部署や取引先との調整を行いながら、製品の安定供給を支えるポジションです！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 飲料メーカーでの事務。 飲料製品の物流オペレーションを担当し、在庫管理や出荷指示、輸送手配を通じて安定した供給体制を支えるお仕事です。 引継ぎは2カ月間あり、しっかり教えていただける安心環境です！ 同業務の方もいるので心強い！ 物流やサプライチェーン管理に携わってスキルUP！ 業務に慣れたら一部在宅勤務が可能なのもウレシイポイントです！ ★実施中★LINEでつながる「お仕事スタート応援キャンペーン」 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕

仕事内容株式会社シーエル 【成田物流倉庫の運営管理やマネジメント】センター長候補「10」 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 物流センター内で荷物の仕分けや梱包、商品のデータ管理などをお任せ★近い将来、センター長として活躍もドラッグストアやホームセンター向けの商品等、 様々な商品が届けられる物流倉庫にて物流管理業務をお任せします。 担当するチームのマネジメントや 効率アップのための業務改善などの取組みがメインです！ ■アルバイトスタッフの業務管理 ■入出荷管理 ■取引先やメーカーさんとのやり取り ■

仕事内容キリングループロジスティクス株式会社 【物流系総合職】★経験者採用★キリン製品の物流を支える仕事！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ジョブローテーション＆階層別研修あり】スキルや希望などに応じて「物流拠点*営業*配車*需給調整*製品管理*配車管理*受注」いずれかをお任せ■物流拠点 物流センターへの配送手配 安全かつ効率的な配車計画の作成 ■営業 国内メーカーへの最適な物流提案 新規案件のスキーム検討・コスト算出 ■需給調整 キリングループ製品に関するデータ収集・出荷予測の作成 倉庫キャパ

仕事内容お客様からのオーダーを自社に割り当てトラックの運行スケジュールを作成。 社内で対応が出来ない場合は、 協力会社に発注し対応をお願いしてください。 その他、実績管理などの数字管理もお願いしています。 ■研修体制 ＯＪＴ研修をメインに、入社後は先輩社員がしっかり教えていきます。 分からないことはいつでも質問が出来る環境です。 ■求めること 経験は問いませんが、報連相をしっかり行えることは必須です。 運ぶ荷物、走行予定、渋滞情報など 必要な情報を必要なタイミングで連携が必須です。 基本的にPCで業務を行いますので PC入力が可能な方。 ■こんな経験活かせます！ ・営業経験（業界不問） ・トラ

仕事内容株式会社サンクス 【神奈川／夜勤無し】物流スタッフ（リーダー候補）◆独立系物流会社／創業以来黒字経営 【仕事内容】 【神奈川／夜勤無し】物流スタッフ（リーダー候補）◆独立系物流会社／創業以来黒字経営 【具体的な仕事内容】 ～物流経験活かせます！／ヒト・モノ・カネのマネジメント能力が身につく安定収入、長期就業可能～ ■概要：ニーズ増加に伴うセンター増床による人員強化のための採用です。当社物流センターのリーダー候補として、収益管理・安全管理・シフト管理・人材育成・顧客折衝等物流管理に関する一連の業務をお任せします。 独立系物流会社サン インテルネット株式会社のグループ会社として当グループの

仕事内容株式会社シーエル 【倉敷物流倉庫の運営管理やマネジメント】センター長候補「10」 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 物流センター内で荷物の仕分けや梱包、商品のデータ管理などをお任せ★近い将来、センター長として活躍もドラッグストアやホームセンター向けの商品等、 様々な商品が届けられる物流倉庫にて物流管理業務をお任せします。 担当するチームのマネジメントや 効率アップのための業務改善などの取組みがメインです！ ■アルバイトスタッフの業務管理 ■入出荷管理 ■取引先やメーカーさんとのやり取り ■

仕事内容株式会社サンクス 【神奈川／未経験歓迎！】商品の出入庫管理◆独立系物流会社／50年ずっと黒字経営／転勤無し 【仕事内容】 【神奈川／未経験歓迎！】商品の出入庫管理◆独立系物流会社／50年ずっと黒字経営／転勤無し 【具体的な仕事内容】 ～安定就業！独立系物流会社の正社員採用／マネジメントスキル・安定収入・親会社へのチャレンジ機会もあります～ ■採用背景： 直近のセンター増床に伴って人員を強化する必要があるため、増員での採用を行います。 神奈川県の独立系大手物流会社サン インテルネット株式会社のグループ会社として同グループの心臓部分である倉庫内のヒトモノのマネジメントを担う物流管理の募集で

仕事内容サン インテルネット株式会社 【神奈川】物流センター長候補◆仕組みづくり・効率化／年休120日／50年以上続く黒字経営 【仕事内容】 【神奈川】物流センター長候補◆仕組みづくり・効率化／年休120日／50年以上続く黒字経営 【具体的な仕事内容】 ～異動あっても神奈川県内想定／神奈川に根差した物流企業／拠点拡大中・昇進チャンス多数！／創業以来50年以上ずっと続く黒字経営＜業績安定＞～ ■業務概要： 神奈川エリアに根差した独立系の物流企業である同社にて、物流センター長候補として、以下業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： センター管理運営、業務効率化の実施、仕組みづくりを主に担当しま

仕事内容【アピールポイント】 普通免許(AT限定)があれば即戦力！1.5t以下の小型トラック＆バックモニター完備で運転も安心です。不在時は置き配対応のため再配達のストレスがなく、日勤のみ・土日休みでプライベートも充実。仕分けや積込の分業化も進めており、無理なく長く働ける環境を整えています。20代〜40代の幅広い層が活躍中！ 【仕事内容】 1t〜1.5tの小型トラックを使用し、生協の食品や生活用品、雑貨を組合員様宅へお届けするルート配送。曜日ごとにルートが決まっており、全車バックモニター付AT車なので安心です。ノルマはなく、不在時は指定場所への置き配が基本のため、夕方以降の再配達に追われることもありま

仕事内容職務内容 物流DXを動かす主役へ。現場を知るあなたの手で、理想の物流を描きませんか 事業ポートフォリオ戦略 オイシックスは、食のインフラとして安定供給を担いつつ、変化する食のニーズを捉えた商品・サービスを提案しています。 主力のBtoCサブスク事業では、体験価値向上とローコスト化を推進し、成長・収益強化を図っています。 また、ノウハウを活かしBtoBサブスク事業（保育園等）へ事業領域を拡大。フードロス削減や温室効果ガス削減など、サステナブルな経営戦略を強化しています。 配属部署 ロジスティクス本部内にある海老名ステーションが配属先となります。 現場管理の体制としてはステーション長1名・副ステー