三重県桑名市の精神病院の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 精神科病院における看護業務 ・医師の診療補助、注射・病室の患者様の見回り、服薬の指導など日常生活の援助を行う ・体温、血圧、脈拍数などを測りカルテに記録する。 ・患者様の容体に異常を認めた場合には、主治医に連絡して指示 に従う等 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1300円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給

仕事内容【業務内容】 精神科病院における看護業務 ・医師の診療補助、注射・病室の患者様の見回り、服薬の指導など日常生活の援助を行う ・体温、血圧、脈拍数などを測りカルテに記録する。 ・患者様の容体に異常を認めた場合には、主治医に連絡して指示 に従う等 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:00～09:00/遅番：10:00～18:30/早番：06:30～15:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給25万円～34万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当

仕事内容【精神科】一般内科・小児科からの転科歓迎/児童思春期外来・病棟管理/名古屋市内からも通勤圏内です : 【オススメPOINT】 精神科病院における児童精神外来・病棟管理をお願いします/最寄駅から徒歩10分と電車通勤も可能です ☆内科・小児科からの転科希望も歓迎いたします ☆精神保健指定医取得可能です ☆30～40代の先生が中心です ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 2021年4月より新理事長のもと新体制で診療を行っております。 2022年に児童思春期外来を開設し、体制を強化したく積極的に募集を行っております。 ご経験のある精神科ご専門の先生はもちろんのこと、内科、小児科がご専門でも児童

仕事内容多度駅より徒歩7分と駅チカ♪賞与4.25ヵ月分！育児休暇制度あり◎人間関係良好な精神科病院です◎ ●精神科病棟及びデイケアにて作業療法士業務全般を行っていただきます。 ●急性期治療から社会復帰支援、地域ケアまで総合的な機能を持っている病院です。精神科の経験者や、これから精神科でのキャリアを積んでいきたい方にもピッタリです◎ ●マイカー通勤が可能ですが、近鉄養老線「多度駅」より徒歩7分ほどと公共交通機関でも通勤しやすい立地にあります☆ アドバイザーより 多度あやめ病院は三重県桑名市にある精神科・神経科・内科の病院です。勤務時間は1日平均7.3時間で、日曜固定休の週休2日制なので、しっかり

仕事内容【精神保健師】地域社会に貢献する医療法人社団橘会 多度あやめ病院で活躍しませんか？ ◆募集職種 医療ソーシャルワーカー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、調整業務、退院支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給211,200〜318,700円 ≪基本給≫ 195,000〜302,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:9,500円 皆勤手当:5,200円 給食手当:1,500円 住宅手当:世帯主のみ：4,000円 扶養手当:3,200円～9,000円（法人規定による） ≪賞与≫ 賞与あり 合計4.25ヶ月分 ◆資格 資格必須：精神保健福祉士 ◆アクセス 駅近

仕事内容【仕事内容】 日勤のみもOK！夜勤なしも選べる！ 家庭と両立しながら長く働ける看護師へ！ 桑名市唯一の精神科病院「多度あやめ病院」。 2021年に新体制となり、 設備・制度ともにリニューアルを進めています。 「スタッフがずっと働きたいと思える環境づくり」を 大切に、働きやすさ・評価制度の整備を進めています。 ＜働き方が選べる（夜勤なしOK）＞ ・日勤のみ／夜勤あり選択OK ・入職後の変更も可能 ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。 ＜プライベートと両立しやすい環境＞ ・残業ほぼなし（月10時間以内） ・有給取得率81.9％ ・希望休ほぼ100％ ＜子育て・介護との両立支

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★経験不問！日曜日・祝日固定休♪年末年始休暇や誕生日休暇あり◎残業なし（0時間/月） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 精神科病院・精神科デイケアにおける精神保健福祉業務（兼務あり） ※業務内容の変更範囲：法人の定める業務 求人ID 1078160

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～16:40 時短勤務可

仕事内容【タイトル】 多度あやめ病院 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 精神科病棟入院患者の看護業務全般。 バイタルサイン測定、カルテ記録 注射 患者巡回、服薬指導、日常生活援助 医師の診療補助 容体変化時の主治医への報告、指示対応 患者層：統合失調症患者が中心。認知症患者も近年増加傾向。 【事業所名】 多度あやめ病院 【応募資格】 ・看護師資格（正・准看問わず） 【施設形態】 精神科病院 精神科・神経科・内科 【法人名】 【勤務地】 三重県桑名市 【アクセス】 多度駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 08:30～16:40 時短勤務可 【給与詳細

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日117日＞病院もしくはデイケアにて精神保健福祉士の募集です＠桑名市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 精神科病院又は精神科デイケアでにおける精神保健福祉業務 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める業務 求人ID 900077

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給26万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>2年 ┗ <給与の詳細>基本給:207,400円 業務手当:9,500円 皆勤手当:5,200円 給食手当:1,500円 夜勤手当40,000円（10,000円/回） ※賞与年4.25ヶ月（2020年度実績） 【業務内容】 精神科病院における看護業務 ・医師の診療補助、注射・病室の患者様の見回り、服薬の指導など日常生活の援助

仕事内容【タイトル】 医療法人社団橘会多度あやめ病院正看護師／准看護師 【仕事内容】 ・医師の診療補助 ◆注射 ・病室の患者の見回りと服薬指導など日常生活の支援 ・体温・血圧・脈拍の測定とカルテ記録 ・患者の容体に異変が生じた場合、主治医へ連絡し指示を仰ぐ ・患者層：統合失調症の方が多数。認知機能障害の方も増加傾向 【事業所名】 多度あやめ病院 【応募資格】 ・看護師資格（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 精神科病院 精神科・神経科・内科 【法人名】 医療法人社団橘会 【勤務地】 三重県桑名市 【アクセス】 多度駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 08:30

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《多度あやめ病院》では、薬剤師としての新しい道を切り拓くチャンスが待っています！ ★一般病院や精神科病院、通所リハビリテーションでの薬剤師業務全般をお任せします。 ☆患者様のニーズに寄り添った薬物療法を提供し、安心で安全な医療を実現するお手伝いをします。 ♪医療チームの一員として、他職種と連携しながら、最適な治療を目指して共に成長していく環境が整っています！ ☆専門的な知識を活かし、薬剤の管理、調剤、服薬指導など、様々な業務に携わることで、あなたのスキルを高めることができます。 ★患者様の笑顔を守るために、あなたの力が必要です！ 《多度あやめ病院》

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜准看護師/正社員＞交通費支給！マイカー通勤可！昇給・賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 精神科病院での病棟看護業務 精神科病棟における、入院患者様の看護業務です。 【主な業務】 ・医師の診療補助、注射 ・病室の患者様の見回り、服薬の指導など日常生活の援助 ・体温、血圧、脈拍数などを測りカルテに記録 ・患者様の容体に異常を認めた場合には、主治医に連絡して指示に従う 等 ※送迎業務は一部で行っています。 ※業務の変更範囲：なし 求人ID 1022798

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年間休日117日で残業少なめ！】精神科看護の専門性を高められます！チームナーシングでスキルアップを目指せる環境です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 精神科病院における看護業務 ・医師の診療補助、注射・病室の患者様の見回り、服薬の指導など日常生活の援助を行う ・体温、血圧、脈拍数などを測りカルテに記録する。 ・患者様の容体に異常を認めた場合には、主治医に連

仕事内容【会社のアピールポイント】 ◎一人ひとりにじっくり向き合える姿勢：精神科に特化した訪問看護サービスを展開し、ご利用者様の居宅を訪問して、服薬確認や精神状態の観察・ケアなど、日々の変化に気付くきめ細やかさを重視。医療・福祉・行政機関と連携し、多職種によるトータルケアを提供。住宅支援部や精神保健福祉士による就労支援など、生活全体に手を差し伸べる仕組み。 ◎安心できる組織体制と充実した仕組み：看護マニュアルが整備され、感染対策や医療事故・災害対応、セキュリティ体制も完備。自社アプリによる業務効率化や教育体制も整い、所長に気軽に相談できる環境。 ◎オンコール・夜勤なしで生活との両立：夜勤やオンコールが