社労士補助 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 《社労士資格を目指す方募集！》社会保険労務士（見習い可）【急募】【東京事務所】 当方は昭和51年開業の社労士法人であり、これまでにも多くの人材を育てて独立させてきました。巣立った独立者たちは当方主催の開業塾卒業者たちを含めて全国で活躍しています。 将来、社会保険労務士を目指して独立したい方に、独立開業成功のためのスキルを磨いていただけるよう、指導し教育してゆきます。 現在、初代代表（創業者）も復帰し、指導しています。 当方代表は人事・労務・マネジメント関連の著書を多数出版し、日本能率協会の部外コンサルタントを勤めるなど、社労士としてはもちろん、労務問題全般のベテラ

仕事内容【募集概要】 助成金・補助金申請や労務周りの業務をお任せする社労士有資格者の募集を正社員として致します。 熊本のコールセンターや障がい者支援事業や研修事業等、助成金・補助金対象の事業が多岐に渡っており 労務やコンプライアンス部が兼業で上記業務を社労士事務所と連携して進めている為内製化を考えております。 ただ書類を作成するだけでは無く10以上の事業部や20社以上のグループ会社や多くのグループの支店を含めて正しく各部門の業務内容を把握し トラブルが無いように助成金・補助金の申請業務を行っていただきます。 つまり ・０→１で情報収集ができる ・不正支給とならないようなスキームと実態確認ができる方を

仕事内容ハートランド税理士法人は、平均年齢31歳！ 個人事業主から年商100億超えの大企業まで対応する総合型の税理士法人です。 特に「資金調達」「創業支援」「クラウド会計導入支援」「大企業の税務顧問」などを得意としており、中でも資金調達は、社労士法人が併設のため、融資や補助金から助成金までワンストップでサポートしています。 税務顧問や会社設立はもちろん、税務調査対策や相続対策、事業承継などの特殊業務まで、 経営に関わることであれば何でも対応するのが特徴なので、幅広い経験が積めます。 ＜ハートランド税理士法人5つの特徴＞ ◆前職以上の年収保証or業界トップクラスのインセンティフ゛制度 給与体系は2パター

仕事内容総務・経理・人事業務 備品管理・発注 従業員入退社・保険等の手続（手続は社労士に委託） 買掛金管理 経理補助 事務所の庶務業務 勤怠管理 給与計算 年末調整 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容完全週休二日制・無理なく働ける事務スタッフ ・社員採用 ・社内備品管理 ・来客のお茶出し ・書類作成、契約書保管 ・忘年会、社員旅行企画 ・従業員勤怠管理 ・社労士補助業務 （社労士法に関わる業務には従事致しません。） ・雇用契約管理（入社、更新、正社員登用、給与等の変更を含む ※リモート・在宅勤務ではございません。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・社内備品管理 ・来客のお茶出し ・書類作成、契約書保管 ・忘年会企画 ・従業員勤怠管理 ・社労士補助業務 （社労士法に関わる業務には従事致しません。） ※リモート・在宅勤務ではございません。 ※変更範囲：会社の定める業務