技術者 - 埼玉県 の求人・転職・中途採用正社員

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公共事業の発注者支援/賞与最大年3回/完全週休2日・土日祝休

総合技術開発株式会社

  • さいたま市桜区

  • 年収580万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • スキルアップ
  • インセンティブあり
  • 若手活躍中
  • 残業月20時間以内
  • 直行直帰あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • U・IターンOK
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • 特別休暇
  • 長期
  • 年間休日110日以上
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • 社員旅行あり
  • 大手企業
  • ミドル活躍中
  • 家族手当あり
  • 寮完備
  • 住宅手当あり

仕事内容総合技術開発株式会社 公共事業の発注者支援/賞与最大年3回/完全週休2日・土日祝休 【求人要約】 【安定環境】公共事業=官公庁案件の発注者支援 【改修メイン】現場立会4割、内勤6割程度 【働きやすさ】年休125日・完全週休2日・土日祝休 公共事業の発注者支援業務だからこそ叶う働きやすさ 社会インフラを支えながら長く活躍できる \ この求人のPOINT!/ ◎公共事業の発注者を支援する安定業務 ◎年間休日125日・土日祝休の完全週休2日制 ◎残業は月20~30時間程度 ◎昨年賞与実績4カ月+決算賞与 ■ ■ ■ 「社会インフラに携わりながら、もっと働きやすい環境を探したい」

doda

電気主任技術者/実務未経験歓迎/月給30万円以上/直行直帰可

全電協株式会社

  • 埼玉県

  • 年収350万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 職場見学OK
  • 残業月20時間以内
  • 残業手当あり
  • 直行直帰あり
  • 有資格者歓迎
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 研修あり
  • 若手活躍中
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • ブランクOK
  • 教育充実
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 転勤なし
  • ミドル活躍中
  • 雇用保険完備
  • 第二新卒歓迎
  • 歩合制
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 18時までに退社可
  • 学歴不問
  • 介護休暇あり

仕事内容全電協株式会社 電気主任技術者/実務未経験歓迎/月給30万円以上/直行直帰可 【求人要約】 【実務未経験可】将来的に保安管理業務の主任技術者へ 【月給30万円~】充実の手当と制度で安定! 【長いキャリア】20代~80代と幅広く活躍中 じっくり実務経験を積んで確実にステップアップ。 「主任技術者」を目指し、収入UPも叶う! 「資格は持っているけれど、実務経験がないから活かせない」 「なるべく長く働きたい」 そんな思いをお持ちの方! 保安管理業務を行う【主任技術者】を目指して働きませんか? ★実務経験はなくても問題なし★ 入社後に設備管理員として数年実務経験を積むことで、「主任技術

doda

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