株式会社サザビーリーグ - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＥＧＢＡ 【外苑前／サザビーリーグＧ】広報担当＜COHINA＞小柄女性アパレルブランド◆フレックス×週1在宅可 【仕事内容】 【外苑前／サザビーリーグＧ】広報担当＜COHINA＞小柄女性アパレルブランド◆フレックス×週1在宅可 【具体的な仕事内容】 ～サザビーリーグより24年7月に設立した株式会社EGBAの広報プレス担当◇事業拡大に携わることができる！~ COHINAブランドの魅力を広く伝え届け、新たなリレーションを構築する広報戦略立案～実行をお任せいたします。 ■業務内容 【入社後お任せしたい業務】※比重の大きいものから順に記載 ・タイアップ企画立案～実行 ・コレクショ

仕事内容COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいま

仕事内容株式会社ＥＧＢＡ 業界・職種未経験歓迎【サザビーリーグG】総務人事◆ブランドと事業成長を支えるポジション／フレックス 【仕事内容】 業界・職種未経験歓迎【サザビーリーグG】総務人事◆ブランドと事業成長を支えるポジション／フレックス 【具体的な仕事内容】 サザビーリーグにて24年7月に設立した子会社／事業部統合に伴う増員募集／D2C発のアパレル・ジュエリー3ブランド展開 ■業務概要： 今後の事業成長と組織拡大に向けて、バックオフィス機能の強化を進めています。主には総務領域をご担当頂きますが、人事領域も含め、社内インフラ構築から人事関連業務の整備・運用など幅広い業務を担当していただきます

仕事内容株式会社ＥＧＢＡ 【南青山】SNSマーケター◇小柄女性の為のアパレルブランド／大手サザビーリーグＧ・フレックス制度 【仕事内容】 【南青山】SNSマーケター◇小柄女性の為のアパレルブランド／大手サザビーリーグＧ・フレックス制度 【具体的な仕事内容】 【サザビーリーグより２４年7月に設立した株式会社EGBAのSNSマーケター募集◇事業拡大に携わることができる！】 COHINAブランド/商品の魅力を広く伝え届け、新たな関係を構築するSNS戦略立案～実行をお任せいたします。 ■業務内容 ・SNS（Instagram、TikTok、LINEなど）を使った販促企画の立案 及び 進行 ・リール

勤務時間◆標準的な勤務時間帯：10:00～19:00 週3〜5日、1日5〜8時間で相談可（例：10:00〜17:00など） ※扶養内勤務・学生可 ◆原則オフィス出社

仕事内容株式会社ＥＧＢＡ 【南青山】WEBデザイナー◇小柄女性の為のアパレルブランド／大手サザビーリーグＧ／フレックス制度 【仕事内容】 【南青山】WEBデザイナー◇小柄女性の為のアパレルブランド／大手サザビーリーグＧ／フレックス制度 【具体的な仕事内容】 【サザビーリーグより２４年7月に設立した株式会社EGBAのWEBデザイナー担当◇事業拡大に携わることができる！】 COHINAブランドに関わる全てのクリエイティブ制作、ディレクションをお任せいたします。 ■業務内容 ・お客様のペルソナに基づき、COHINAの世界観が適切に伝わるクリエイティブの提案 ・ECサイトのキービジュアル、L

仕事内容株式会社ＥＧＢＡ 【南青山】商品企画◇小柄女性の為のアパレルブランド／大手サザビーリーグＧ／フレックス制度 【仕事内容】 【南青山】商品企画◇小柄女性の為のアパレルブランド／大手サザビーリーグＧ／フレックス制度 【具体的な仕事内容】 【サザビーリーグより２４年7月に設立した株式会社EGBAの商品企画担当◇事業拡大に携わることができる！】 150cm前後の小柄女性のために「ぴったり」かつ「かわいい」お洋服をデザインしていただきます。 ■業務内容 ・商品企画・デザイン業務 ・素材選定・素材開発・カラー・付属品等の決定、管理 ・企画書・提案書の作成（週にX型程度） ・仕様書など

仕事内容ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから 2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考えている意欲的な方。 未経験でもファッションが何よりも大好きで生涯の仕事にしていきたいと考えてい

仕事内容PIMENTE／ピモンテ WEBデザイナー兼PRアシスタント 【PIMENTE】 【仕事内容】: 【主な業務内容】 クリエイティブ業務を中心に、一部PR業務も担っていただきます。 ・ブランドに基づいたグラフィック領域の企画、デザイン、提案 （バナー、LP、広告、SNS等） ・バナー用撮影ディレクション等 ・他、簡単なバナー制作やプレス、販促業務のサポート ※上記をメインとして業務に取り組んでいただきつつ、ご経験やスキル、ご希望に合わせて、お任せする業務についてご相談させていただきたいと考えています。 【募集職種】:【PIMENTE】EC・WEB 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収33

仕事内容株式会社EGBAは、『COHINA』『ARTIDA OUD』『PIMENTÉ』の3ブランドを展開する、サザビーリーググループの会社です。 会社名の由来は、『everything is gonna be alright.』『every goal, best action』の頭文字をとったもの。お客様、取引先、社員などブランドに関わる全ての人が自分を信じてチャレンジしてほしい、そんな願いを込めて設立した会社です。 【業務内容】 総務部門の一員として、オフィスの運営や社員が働きやすい環境づくりを支えるポジションです。 社内インフラや備品管理から安全衛生・法務サポートまで、幅広い業務を担当していた

仕事内容COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいま

仕事内容ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから 2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考えている意欲的な方。 未経験でもファッションが何よりも大好きで生涯の仕事にしていきたいと考えてい

仕事内容COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいま

仕事内容【主な業務内容】 クリエイティブ業務を中心に、一部PR業務も担っていただきます。 ・ブランドに基づいたグラフィック領域の企画、デザイン、提案 （バナー、LP、広告、SNS等） ・バナー用撮影ディレクション等 ・他、簡単なバナー制作やプレス、販促業務のサポート ※上記をメインとして業務に取り組んでいただきつつ、ご経験やスキル、ご希望に合わせて、お任せする業務についてご相談させていただきたいと考えています。 【ブランドについて】 "PIMENTÉ(ピモンテ)＝SPICE UP" ジュエリーを中心としたシューズ、バッグ等の小物のセレクトショップです。 いつものスタイリングでも小物を変えると気

仕事内容COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいま

仕事内容COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいま

仕事内容COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいま

仕事内容<仕事内容> 正社員【ANAYI】六本木東京ミッドタウン│年休125日│未経験歓迎！│サザビーリーグ100％出資 本物志向の女性に向け、 【上品】【上質】【エレガント】な ファッションを展開するANAYI（アナイ）。 六本木東京ミッドタウン店の販売スタッフを募集します。 経験は問いません！ ファッションが好き！ アパレル業界に興味がある！ そんな方からのご応募をお待ちしております。 【仕事内容】 ■接客・販売・会計業務 ■商品陳列、在庫管理 ■売上管理 ■ECサイトでのスタイリング紹介 ■顧客管理・DM送付 等 【当社の特徴・強み】 ☆顧客志向を大切にしています☆ 一人のお客様とじっく

仕事内容株式会社ＥＧＢＡ 【外苑前】マーケティングリーダー候補＜COHINA＞小柄女性アパレルブランド◆フレックス×週1在宅可 【仕事内容】 【外苑前】マーケティングリーダー候補＜COHINA＞小柄女性アパレルブランド◆フレックス×週1在宅可 【具体的な仕事内容】 【サザビーリーグにて２４年7月に設立した子会社 ［COHINA］株式会社EGBAのマーケティング担当の採用！事業拡大に携わることができる！】 COHINAの販促・SNS・AD・PR・CS戦略を統括するマーケティングマネージャーを募集します。プレイングマネージャーとして、ECおよび店舗の売上最大化・顧客体験の向上・新規接点拡大など、事

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 COHINAは、2018年1月にスタートした「身長150cm前後の小柄女性」に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。お客様のリピート率は50％。 COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように