人事 労務管理 - 大阪府吹田市 の求人・仕事・採用

2,007

事務/未経験歓迎/年休121日/賞与年2回/ランチ無料拠点有

ASKUL LOGIST株式会社

  • 吹田市

  • 年収315万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 平日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 赴任旅費支給
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容ASKUL LOGIST株式会社(アスクル株式会社のグループ会社) 事務/未経験歓迎/年休121日/賞与年2回/ランチ無料拠点有 【求人要約】 【経験は一切不問!】第二新卒の方を中心に積極採用中 【安心感◎】大手企業『アスクル』の物流拠点での事務 【環境】年休121日/賞与年2回/ランチ無料拠点有 【仕事内容】 【大手グループを支える】配送営業所でのバックオフィス業務全般/入力・管理が主業務です★ 【具体的な仕事内容】 ★ココがPoint! V ◎未経験でも安心の手厚いサポートあり ◎年間休日121日(週休2日制) ◎有給取得率78% ◎社員想いの「無料ランチ」制度 ◎5日以上の連

人気

大阪/人事労務コンサルタント人事制度・労務管理・教育研修・採用などの課題解決

株式会社OAGコンサルティング

  • 吹田市

  • 年収600万円〜900万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • マネージャー採用

仕事内容株式会社OAGコンサルティング 【大阪】人事労務コンサルタント◇人事制度・労務管理・教育研修・採用などの課題解決◇ 【仕事内容】 【大阪】人事労務コンサルタント◇人事制度・労務管理・教育研修・採用などの課題解決◇ 【具体的な仕事内容】 【年間休日126日/在宅勤務可/業界経験不問/創業37年・士業プロが集結する総合コンサルティングファーム/新規開拓は一切なし】 ■概要: 当社は、人事コンサルティングサービスを提供しており、等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度の構築支援から、運用定着支援まで幅広くサポートしています 。中堅・中小規模の企業を主な対象とし、お客様のニーズに合わせたきめ細や

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社会保険労務士・組織・人事コンサルティング/完全週休2日制/年間休日120日以上/経験者優遇/学歴不問/エージェントおすすめ求人/退職金制度あり/リモートワーク可能

OAGグループ 大阪

  • 吹田市 江坂町

  • 年収500万円〜650万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 交替勤務制
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 語学力不問

仕事内容【募集背景】 事業拡大に伴い増員募集を行います。 【業務内容】 弊社では、上場企業の関係会社の人事労務業務のアウトソーシングを受けています。 今回は、担当部署での人事労務の業務を実施していただくスタッフを募集します。 上場企業での人事労務の業務を幅広く受け入れているため、様々な知識、経験を要します。 企業ごとの風土を理解し、顧客に安心してもらえるサービスを提供できる、人事労務の経験豊かな人材を募集しています。 ◆給与計算のチェック ◆労務監査の実施 ◆労務・人材教育に関わるセミナーの実施 ◆労務相談 ◆従業員満足度調査の実施 ◆人事制度改定のサポート ◆人事規定改定のサポートなど 将来の

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