ベビーシッター 児童施設 - 青森県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：９時～１７時の間の実働１～７時間勤務 ※時間は相談により決定します。 ※勤務時間に応じて、休憩付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ※シフト制（基本は曜日固定）・年末年始（１２／３１～１／３） ※年次有給休暇は、週所定労働日数に応じ、法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■一緒に身体を動かし、公園や庭の畑、海の砂浜、小川…等、野外 での様々発見や経験が、学びや学習のキッカケとなり個人をグンと 成長させると考えています。当社の支援員はその体験・経験がどこ に行ったら楽しくできるのかな？どうすれば面白いのかな？等を考 えたり、その環境作りを支援の一つとしています！ ■経験は不問！子どもが「なんだっけな、どうだっけな」と、自分 で考える時間を大切に見守って頂ける方とご一緒できればうれしい です！ ■業務内容・療育支援、送迎、パソコンでの事務作業、電話対応、 会議、等。放課後等デイサービスの児童指導員として施設を利用す る子供達の成長支援をトータルサポートするお仕事で

仕事内容・終業時間は16:45！夕方以降の時間を有効活用できます。 ・個別指導がメインのため、子どもの特性に合わせた深いアセスメント能力や療育スキルが身に付きます。 ｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等（送迎に入る場合あり） 【給与】： ＜契約社員＞ 月給160,160円 ［給与内訳］ ・基本給154,000円 ・特殊勤務手当6,160円 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額29,300円） ＜パート＞ 時給1,030円- ［その他手当］ ・通勤手当

勤務時間固定時間制

仕事内容放課後等デイサービスの支援スタッフ／ミドル・シニア世代活躍中 子ども達の支援スタッフ 週 土日休 ★子育てや仕事の経験を活かし、子どもの成長を支援して下さる方歓迎！ 当施設では、「子供たちと一緒に思いっきり遊ぶこと・運動する」「子どもの様子をよく見る・話に耳を傾ける」という事を大切にしています。 公園や庭の畑、海の砂浜、小川…等、野外での様々な発見や経験が、学びや学習のキッカケとなり個人をグンと成長させると考えています。ですので、当社の支援員はその体験・経験がどこに行ったら楽しくできるのかな？どうすれば面白いのかな？等を考えたり、その環境を作る事を支援の一つとしています！ ■様子をよく

仕事内容ミドル・シニアの50代60代も積極採用！短時間OK！シフトが相談できて働きやすい！ ドンキのバイトに定年・国籍関係ナシ！10代～70代まで幅広い年齢の人が働いています！色々な仕事にチャレンジしたい方歓迎！ 売場に残されたカゴやカートを回収・整理するお仕事です。入口が複数ある場合は1カ所に片寄って溜まっていないか定期的に確認します。駐車場に取り残されているカートは事故防止の為、早めに回収します。時間があれば品出しや接客もお願いします。よく気がつく人、ホスピタリティのある人は活躍できますよ! 【年齢を気にせず働ける仕事】 家計の足しに・お小遣い稼ぎに・家にいても暇だから。ドン・キホーテではそ

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・９：３０～１７：００の中で勤務時間は応相談 ・勤務は土日祝のみ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他水曜日（定休日）と、祝日を除いた月・火・木・金曜日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容☆ハウスメーカーのキッズスペースで、子育て経験を活かしてみま せんか？☆ お子様連れのお客様が、見学やお打ち合わせに集中できるよう、 お子様をキッズスペースでお預かりするお仕事です。 保育・ベビーシッター経験が無くても大丈夫！ 先輩社員がしっかりとサポートします☆ ※すべての年齢のお子様を担当していただきます。 ・お子様対応 ・イベントサポート ・店舗の装飾 ・資料整理、掃除 ・その他付帯業務 変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00 休憩60分 ※残業ほぼなし

仕事内容週休2日制・残業ほぼなし♪育児休業取得実績あり◎パート勤務の児童指導員として子どもたちの成長を見守りませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がい施設において、下記業務を行っていただきます。 ・障がい児に対する児童指導員としての業務 ・その他関連する業務 ・送迎業務 ※社用車使用 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間：1年（条件：社内評価に基づく／上限：5回まで） 資格: 児童指導員の要件を満たす方 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 ※残業ほぼなし 休日・休暇: 週休2日制（日曜日、祝日、そ

仕事内容家族と分離して生活することを余儀なくされた入所児童の養育支援が業務の 中心です。職務の範囲をここからここまで、と決められるものではありません が、心身の成長とケアのため生活全般のサポートが仕事の主軸となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 月給25万円～/週休3日制実働7時間/残業ほぼなし/効率化・デジタル化で業務負担少なめ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～268,000円 【月給】258,000円～268,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間なし 【勤務地】 青森県青森市 大野鳴滝64-35 募集情報 ◆当施設を紹介します 当施設は青森県青森市にある、課後等デイサービスです。 重症心身障がい児を対象に、1日の受

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/残業ほぼなし 未経験可/保育園や高齢者介護など、多彩な福祉サービスを展開する運営法人月給17.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 174,000円～210,000円 【月給】174,000円～210,000円 <内訳> 基本給 164,000円～200,000円 調整手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限21,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住居手当 上限10,000円/月 昇給あり(500円～20,000円/月※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間2週

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：９時～１７時の間の実働１～７時間の勤務 ※時間は相談により決定します。 ※勤務時間に応じて、休憩付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ※シフト制（基本は曜日固定）・年末年始（１２／３１～１／３） ※年次有給休暇は、週所定労働日数に応じ、法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■一緒に身体を動かし、公園や庭の畑、海の砂浜、小川…等、野外 での様々発見や経験が、学びや学習のキッカケとなり個人をグンと 成長させると考えています。当社の支援員はその体験・経験がどこ に行ったら楽しくできるのかな？どうすれば面白いのかな？等を考 えたり、その環境作りを支援の一つとしています！ ■経験は不問！子どもが「なんだっけな、どうだっけな」と、自分 で考える時間を大切に見守って頂ける方とご一緒できればうれしい です！ ■業務内容・療育支援、送迎、パソコンでの事務作業、電話対応、 会議、等。放課後等デイサービスの児童指導員として施設を利用す る子供達の成長支援をトータルサポートするお仕事で

仕事内容掲載期間：04/17（金）～05/06（水） 児童養護施設 弘前愛成園 保育士/正職員/児童養護施設/賞与年3か月分★週休2日制☆/扶養手当・住居手当・奨学金返済支援手当あり◎ 正社員 施設形態／児童養護施設 保育士/正職員/児童養護施設/賞与年3か月分★/週休2日制☆彡/扶養手当・住居手当・奨学金返済支援手当あり車通勤OK☆彡 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 シフト制 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK

仕事内容【児発菅兼管理者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～ 残業ほぼなし/保育園や高齢者介護など、多彩な福祉サービスを展開する運営法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限21,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住居手当 上限10,000円/月 昇給あり(500円～20,000円/月※過去実績) 賞与あり(年2回：計4か月分※過去実績) ■試用期間2週間/同条件 【勤務地】 青森県青森市 青柳1丁目8-28 蜆貝保育園内併設 募集情

仕事内容児童発達支援管理者 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、 スタッフと連携した療育支援の中心的な役割を担っていただきます。 子どもたちの成長を間近で感じられることは、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 「できなかったことができるようになった」 「笑顔が増えた」 そんな小さな変化を積み重ねながら、 子どもたちの未来を支えていく大切なお仕事です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子どもたちの支援計画の作成やスタッフの指導・サポートを担当していただきます。 ◆個別支援計画の作成・評価 ◆スタッフへの指導

仕事内容・障がいのある児童の学校や自宅への送迎及び、日常生活に必要な 動作の獲得のための事業所内での取り組み、社会体験を通じて住み 慣れた地域での生活をサポートする仕事です。 ・生活スキル ・集団活動等の支援 ・送迎業務（軽自動車・ワンボックスカー使用） ・その他付随業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【保育士】児童発達支援/日祝休み残業ほぼなし 個性を大切に、スモールステップで成長をサポート/自立心をはぐくむ穏やかな居場所づくり月給20.5万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 205,800円～240,040円 【月給】205,800円～240,040円 <内訳> 基本給 171,200円～205,440円 特殊業務手当 7,800円 処遇改善手当 26,800円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限8,900円/月) 残業手当(固定残業代なし) 寒冷地手当 7,360円/月(11月～3月) 処遇改善手当

仕事内容●青森市雲谷山吹にある児童発達支援施設で、障がいを持つ子どもたちの療育支援業務に携わっていただきます！●駐車場無料♪マイカー通勤OKなので日々の通勤もストレスフリーです！●育児・介護休業取得実績あり◎プライベートとの両立もしやすい環境で働きやすさ抜群！

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務による交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容生活支援全般：食事作り、掃除、金銭管理、生活相談等 就労・教育サポート：働くスキルや学びの支援 余暇・イベント企画：バーベキュー、外食、旅行、ゲーム等 関係機関連携：学校、就労先、関係機関との調整や報告 記録・面談：定期的な支援計画・振り返りミーティングの実施 青森県弘前市に新しくオープンしました。 様々な理由で家庭にいられなくなった、または児童養護施設などを 退所し、働かざるを得ないといけなくなった若者たちの自立を手助 ける自立援助ホームです。 変更範囲：変更なし

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給178,800円-226,000円 ※経験を考慮し賃金を決定 ［給与内訳］ ・基本給150,000円-170,000円 ・処遇改善手当28,800円-56,000円 ［その他手当］ ・各種手当（資格手当） ・通勤手当…実費支給（上限月額40,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回、計2.60ヶ月分（前年度実績） ・昇給…1月あたり500円-5,000円（前年度実績）

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/日祝休み残業ほぼなし 個性を大切に、スモールステップで成長をサポート/自立心をはぐくむ穏やかな居場所づくり月給20.5万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 205,800円～240,040円 【月給】205,800円～240,040円 <内訳> 基本給 171,200円～205,440円 特殊業務手当 7,800円 処遇改善手当 26,800円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限8,900円/月) 残業手当(固定残業代なし) 寒冷地手当 7,360円/月(11月～3月) 処遇改善

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人愛成会 児童家庭支援センター太陽の社会福祉士求人 【青森県／弘前市】住宅手当あり◎マイカー通勤可！児童家庭支援センターで社会福祉士の募集です＜正社員＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 住宅手当・補助 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 18.3万円 ～ 25.5万円 勤務地 青森県弘前市大字豊原1-1-3 弘南鉄道大鰐線「 弘前学院大前駅」 徒歩9分 資格/職種 ■社会福祉士必須 ■精神保健福祉士必須 ■経験必須 休