北参道駅の調理の求人・仕事・採用

仕事内容保育士・児童指導員/児童発達支援＆放デイ/正社員/給与27万円以上/都心で働ける個別療育/週休二日制連休可能未経験・ブランクOK☆/北参道駅徒歩5分 ＼放課後等デイサービスで正社員さん募集／ ☆専門スキルは入社後でOK☆ 発達障害がある子どもたち(2～10歳程)の 成長をサポートする『スタジオそら』での 療育プログラム・事業所運営をお願いします ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◇お仕事内容 ・自立生活の支援（あいさつ/手洗い/ボタンかけ/SST） ・身体や手指を動かす療育（粗大運動/微細運動） ・学習支援（絵カードのマッチング/読み書き/計算）

仕事内容Webサイト制作やアプリ開発等、 幅広いクリエイティブ案件をお任せ！ ＼具体的には／ ◆Webサイトのバナー制作・画像加工 ◆HTML/CSSを用いたコーディング ◆スマホアプリの画面デザインサポート ◆大手企業のコーポレートサイト制作アシスタント ◆ランディングページ（LP）やECサイトのデザイン等 ≪研修カリキュラム≫ 独自のeラーニングを通じての【自己学習】＋【講義形式の授業】 ■1～2ヶ月目（専門用語は、入社後、覚えればOK） HTML/CSSでキレイなWebページを作れるようになる！ VS Codeの使い方、HTML基礎＆実践、CSS基礎＆実践（レスポンシブ対応も）、Git/G

仕事内容ホームケア代々木での訪問介護のお仕事です。代々木周辺のご利用者様のお宅を訪問し、住み慣れた自宅での生活を支えます。 <身体介護> ・食事、入浴、排泄の介助 ・体位変換、更衣、服薬の介助 など <生活援助> ・調理、買い物、掃除、洗濯 など 1件ずつ訪問し、お一人おひとりに合わせたケアを行います。はじめは先輩ヘルパーと同行しながら、少しずつ担当を持っていただきます。 【代々木/月給25万~】ホームケア代々木|訪問介護ヘルパー正社員|代々木駅徒歩5分 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者Ｏ

仕事内容『野方ホープ』は、代表の小栗が先代から経営を受け継ぎ、第二創業期に差しかかっています。変化の激しいラーメン業界。もっと多くの方にファンになってもらうためには、現在のブランドの在り方から見直し、店舗開発・生産・集客・提供のあらゆるフェーズで新しいものを取り入れていく必要があります。ブランドのこれからを創る改革者としてご活躍ください。 【まずは現場を知る】 現場を知らなければ改革はできません。入社後、本社での導入研修を経て、いずれかの店舗でホールや調理の業務を手がけます。具材や麺の仕込み、店舗オペレーション、シフトの作り方、アルバイトスタッフの育成まで、店長や社員から教わり、現場に慣れていきまし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスで指導員業務を行っていただきます。 ■ 療育の企画・実施（運動・遊び・学習など） ■ 記録作成やプログラム準備などの事務業務 ■ 保護者との相談対応・情報共有 ■ チームでのミーティング・連携 ※対象の年齢は2歳～小学校低学年です。 「子どもたちの成長を支えたい」 「無理なく長く続けられる職場で働きたい」 そんな想いを持つ仲間が多数活躍しています。 ＼複数拠点で積極採用中！／ ＊完全週休2日制・残業ほぼなし ＊持ち帰り仕事なしでプライベートも充実 ＊充実した研修・サポート体制あり ＊キャリアアップのチャンスも多数 当社が運営する

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 00:00〜00:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。 シフト時間は派遣先によって異なりますが、ご希望に応じて柔軟に調整いたします。

仕事内容グループホームで、利用者さまの身体介護・生活支援をお任せします。 研修やOJTがあるので、ブランクのある方も安心してスタートできます◎ 【主な業務内容】 ■食事・入浴・排せつ介助 ■生活援助(掃除・洗濯など) ■レクリエーションの補助 ■介護記録の作成 など 【1日のスケジュール例(早番)】 07:45 出勤・夜勤者からの申し送り 08:15 起床介助・整容 08:45 朝食介助・口腔ケア 10:15 水分補給・排せつ介助 11:15 入浴介助 12:45 昼食介助・服薬確認 13:45 休憩 14:45 調理・家事のサポート・記録 15:45 おやつ・水分補給 16:45 申し送り・退勤

仕事内容蕎麦屋のキッチン／土日祝休み／転勤なし／面接確約 株式会社三ツ和 そば 《 新着求人 》 書類選考なし＆面接確約 【土日祝休み】で働ける飲食企業◎ 【 平日限定正社員を募集 】 ❖完全週休2日制（土日祝休み） ❖家庭都合休OKで子育て世代を安心 ❖年2回の賞与あり＋プチボーナスも ❖交通費全額支給 ❖固定残業代なし＆みなし残業なし ❖5年ごとにハワイ旅行あり♪ 仕事内容 ＼ 激レア求人 ／ ••••• ＜土日祝休み＞の平日限定社員 ライフスタイル重視派にぴったり！ ••••• ❖年2回のボーナスあり ｜インセンティブ制度もあります◎ ❖完全週休2日制 ｜GW休暇＆夏季休暇（お

仕事内容らあめん花月嵐の店長候補／年収1000万円を叶えたスタッフの実績アリ／連休や土日休みも取得可 グロービート・ジャパン株式会社 ラーメン ★プライム上場グループ企業★ 日本最大級のラーメン専門チェーン 「らあめん花月嵐」を 国内外に約230店舗展開。 業績も毎年右肩上がり、 2026年は現時点で30店舗オープンを予定 ＼【新着】激レア求人 ／ ❖明確な昇給基準あり ❖キャリアパス多数 ❖1年目で年収700万円も可能！ ｜ボーナス平均2ヶ月分実績有 ❖月9日休み ❖【土日祝休み】や、【3連休】の取得もOK ❖転勤なし 仕事内容 ―――――― - - - - - ―――――― ＼

仕事内容小諸そばの接客／賞与あり／深夜勤務なし／未経験可 株式会社三ツ和 そば 『 新着レア求人 』 書類選考なし＆面接確約 【土日祝休み】【シフト制】2つの選択がある飲食企業で 連休も取れるので家族や友人との予定も組みやすい！ ✿ 正社員スタッフ募集 ✿ □月収37万円の高月給を目指せる □インセンティブ・賞与年2回・大入り手当あり □年間休日110日以上（GW＆夏季休暇も◎） □引っ越しを伴う転勤なし 仕事内容 ＼ 40代50代がメインで活躍中 ／ スタッフの働きやすさを大切にする 株式会社三ツ和。 40代50代で未経験OK！ 深夜勤務なしで遅くまで働くことなし◎ 3年後に月収37

仕事内容カジュアルフレンチを運営する株式会社HUGEが、東京都渋谷区でホール・サービススタッフを募集しています。キッチンとの連携を大切にしながら、お店の顔として接客全般に携わっていただきます。 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・テーブルの片づけ、清掃 ・予約管理、電話対応 接客経験を活かしてお店づくりに関わりたい方を歓迎します。まかないや社員割引制度、ソムリエなどの資格取得補助制度、保養所利用制度も整っており、長く安心して働ける環境です。企業型確定拠出年金や保育料補助制度、定期健康診断など、腰を据えて長く働き続けられる手厚い待遇も魅力です。オペレーショ

仕事内容【保育士】月給26万円～/残業ほぼなし◎ 「1対1×オーダーメイド療育」で子どもたちのための支援を多彩な有資格者＆自社研究機関でさらに成長も/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ ※業務経験や資格を考慮して決定 <内訳> 基本給 213,000円～ 固定残業代 47,000円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> トレーナー手当 20,000円 資格手当 役職手当 住宅支援手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 決算賞与あり(業績による) ■試用期間6か月※期間中の給与は下記の

仕事内容※45歳以下の限定求人です ※複数勤務地をご希望される場合は、１つの求人に応募後メッセージや面接にてご相談ください 「キャリアのリスタートがケアリッツで良かった！」と言われることが多い そんなケアリッツでのお仕事について、少し覗いてみてください。 【ある意味”介護っぽくない”会社です】 ★訪問介護なので、夜勤無しで働ける！ ★最速半年～1年で月給36万円も実現可！ ★介護記録はスマホで完結！事業所に戻って書類が山積み…は無し！ ★年間30～40事業所をオープンしているから、様々なポジションがある！ 【お任せするお仕事】 はじめは介護のお仕事が9割です。 「身体介護」と呼ばれる、利

仕事内容★好アクセス！日勤のみ♪定着率高め★東京都渋谷区にある介護事業所で、訪問介護、居宅介護支援事業所を行っています。 ・最寄り駅から徒歩4分とアクセスもよく、通勤のしやすい環境も魅力の1つです。 ・日勤のみのお仕事のため、小さなお子様をお持ちの方にもオススメです。ゆとりのある勤務体制が整っています。 ・スタッフ同士の風通しも良く、定着率も高めです。どなたでもすぐに馴染める職場ですよ。 ・研修制度や資格取得支援制度があるので、働きながら介護スタッフとしてのスキルアップを目指すことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容

仕事内容【仕事内容】 お客様にお食事を楽しんでいただくための、テーブルのトータルコーディネートをお願いします。 お店のおススメやその日のスペシャルメニューを提案しながら、お客様にお食事のお時間を楽しんでいただくための大事な役割を担っています。 サービスマネージャーが講師を務めるサービス講習、コーポレートソムリエの石田博によるワインの講習など、社内勉強会も充実しており学べる環境が整っています。 リーダーから経営者になる為のノウハウも学ぶことが出来るので、将来店長になりたい！独立したい！と考えている方にも勉強できる環境が整っています。 ～HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストラ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給34.5万円～ 1対1×オーダーメイド療育で子どもたちのための支援を多彩な有資格者＆自社研究機関でさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～ 【月給】345,000円～ ※業務経験や資格を考慮して決定 <内訳> 基本給 282,600円～ 固定残業代 62,400円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> トレーナー手当 20,000円 資格手当 役職手当 住宅支援手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 決算賞与あり(業績による) ■試用期間6か月※期間中の給与は下記の通

勤務時間08:00〜15:00 09:15〜17:15 10:00〜18:00 ※勤務時間は一例です。ご希望に応じて調整可能(1日6時間~)

仕事内容<お仕事内容> ・食事・入浴・排泄の三大介助 ・日常生活支援 ・身体介護全般 ・環境整備 ・利用者様とのコミュニケーション ■1日の流れ ◎8:30 出勤・申し送り 夜間の様子や注意事項を確認します。 ◎9:00 生活支援 起床・更衣・洗面などをサポート。 ◎10:00 共同生活支援 掃除や洗濯を一緒に行い、自立支援を意識した関わりを行います。 ◎11:30 昼食準備 家庭的な食事の準備・配膳・介助。 ◎12:30 休憩 ◎13:30 入浴・ケア 入浴介助や体調確認を行います。 ◎15:00 団らん時間 テレビや会話などゆったりした時間を提供。 ◎16:30 記録・見守り 介護