総務 - 富山県 の求人・仕事・採用

勤務時間8:15 ～ 17:00

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜17時15分 就業時間３：9時00分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、勤務時間などについては相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：客先の要望 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 日祝他（会社カレンダー）、土曜出勤は年に数日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ゴルフ場でのフロント業務と総務・経理の補助です。 未経験可。ゴルフの知識がなくても親切・丁寧に指導します。 ・来場者のチェックインなどの接客 ・予約受付等の電話対応やＰＣ入力等 ・ゴルフコンペなどの運営サポート ・総務・会計ソフト入力等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■社内行事の企画・立案・調整のご経験 ■所轄官庁・外部組織との連絡 ■安全衛生、福利厚生関連業務の経験 ■サステナビリティ関連業務の経験 ■普通自動運転免許（必要に応じて、入社後にその他資格取得可能） [歓迎] 【尚可】 ■コンプライアンスや法規制に対する知識 ■保険関連業務の経験 ■株主総会・定款、取締役登記の経験 ■日常英会話（読み・書き）レベル以上が望ましい 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～49歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 医薬品・原薬メーカーの総務部管理職候補 【仕事内容】 原薬合成から製剤に至る医

仕事内容【期待する役割】 親会社であるKOKUSAI ELECTORIC社が2023年に上場しました。それに伴い、管理体制強化を目的とした人員増員です。 KOKUSAI ELECTORIの上場に伴い、グループ会社の遵守する基準も厳しくなっているため今後は現在の業務をこなしつつより戦略的な視点を持って業務推進を行っていく必要があります。 特にBCP（事業継続計画）の策定、リスク管理の高度化、環境・安全衛生基準の整備をする必要があります。 従来の業務をこなしながらも、より会社の成長を支える仕組みを構築することが、今回のポジションのミッションです。 【具体的に】 ■安全衛生管理（安全管理、会議開催、議事録作

仕事内容・総務（営業補佐） ・給与計算、社会保険関係の書類作成 ・見積書作成補佐 ・来客対応 ・エクセル、ワード、給与計算用のソフト使用 ・経理補佐 【変更範囲：会社の定める業務範囲】

仕事内容【仕事内容】 総務課のリーダーとして人事労務業務全般を担当いただきます。 【具体的には】 ・採用活動、勤怠管理、給与計算、人事考課など労務人事業務全般 ・外国人実習生、派遣社員の管理 ・会社行事や研修の企画及び推進 ・その他総務系業務全般 ※入社後はリーダーとして実務全般をご担当いただきます。 ※将来は総務課の管理職として、総務や人事機能を統括できる人材に育っていただくことを期待します。 【給与詳細】 【年収】 400～600万円 基本給 250,000円～350,000円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢、ご経験及び選考を通じて上下する可能性があります。 【固定残業代有無

仕事内容【仕事内容】 新設した物流センターにて当社の人事・総務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・人事制度の見直しや導入 ・制度の運用 ・給与 ・労務 ・購買 など 【当社の特徴】 医薬品の物流業務を中核業務として展開し、さらにリサイクル事業や食品の輸出入業務等、積極的に事業を拡大しております。会社の成長に合わせた管理部門強化のための採用であり、変化を恐れず、チャレンジを楽しみながらスキルアップできる環境です。 【給与詳細】 【年収】 350～500万円 基本給：250,000円～350,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JO

仕事内容＊総務・経理業務全般 ・会計ソフトによる仕訳入力 ・仕入管理 ・試算表の作成 ・固定資産管理 ・補助金申請等 ＊経理業務経験者を希望します 業務内容はきちんと引継ぎいたします。 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。【変更範囲：変更なし】

仕事内容・人事労務、総務に関わる仕事 （総務業務全般、給与計算、勤怠集計、社会保険、採用、社員研修 など会社の“人”に関わる業務の中から、経験等に応じて業務をご 担当いただきます） ・財務、経理にかかわる仕事 （売上入金や各種支払の管理や決算業務、税務などの会社の資金を 管理する業務） 上記の業務のうち、スキルや経験等に応じて担当業務をお任せしま す。スキルアップを目指したい方、専門知識をつけたい方等、ぜひ 応募をご検討ください。・変更範囲：将来、通勤可能な範囲内で業 務変更や、富山県内の別拠点（富山市、滑川市）に勤務場所が変更 となる可能性があります。

仕事内容立山電化工業株式会社 【管理部門スタッフ(人事・労務・総務)】経験者募集★年休111日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 組織を支える人事・労務・総務業務を幅広くご担当いただきます。＜人事・労務業務＞ 教育・研修制度の設計、運用 入退社管理、勤怠管理、給与計算 社会保険関係の対応 など 適性に応じて採用活動への参加機会もあり、幅広く業務領域を広げていけるポジションです◎ ＜総務業務＞ 社内問い合わせ、社内イベント対応 社内データベース管理 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】

仕事内容【仕事内容】 銀行のシステム部門で総務担当として組織全体の効率的な運営のサポートを担当いただきます。 【具体的には】 ・経理、予算管理、資産管理および労務管理等業務 ・総務業務全般（コンピューターセンターの入館権限/ファシリティの管理、システム資産の管理） ・請求および支払管理（請求書の作成/発行、入金確認、支払管理） 【勤務地】 北銀アルプスビル（富山市東田地方町） 【募集背景】 電子契約やインボイスなど総務業務のデジタル化に伴い、業務スタイルの見直しおよび変革に対応することを目的とした体制強化のため採用したいと考えております。 【このポジションの魅力】 銀行のシステム部門において、

仕事内容人事総務部門の管理職候補として、下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・人事業務全般（人材マネジメント全般に関わる企画/運営） ・総務業務全般（株主総会、株式管理、リスク管理、安全衛生、広報、施設管理等の企画/運営） ・上記業務領域の管理全般 など 少数精鋭の部門で幅広い業務を統括し、会社の管理部門を支える重要ポジションです。

勤務時間▼勤務時間詳細 8:20から17:20 休憩時間 実働6時間を超える場合:休憩45分 実働8時間を超える場合:休憩60分以上 実労働 8時間

仕事内容自社グループの人事総務業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・労務管理（勤怠管理や給与計算） ・人事情報管理、人事規程の改定 ・入退社の手続き など 裁量が大きく、自らのアイデアで業務を進めて頂けます。2022年4月に新しいオフィスが完成し、綺麗な環境で働くことができます。また、食堂カフェも設置されており、バランスを考慮した食事を摂ることもできます。 【当社の魅力】 当社は立山科学グループの代表会社として、各種システムインテグレーション、自社パッケージ販売、見守りサービスなど、ソフトウェア／ハードウェアの開発・設計・製造・販売及び保守に至る一貫した体制のもと、新たなデジタルソリューシ

仕事内容【仕事内容】 総務・経理・労務・人事などバックオフィスの業務全般を管理していただきます。 【具体的には】 ・総務、庶務の業務全般 ・人事、労務の業務全般 ・経理財務全般 ・事業所の施設、建屋などの維持管理 ※ご入社後はご経験に応じて得意なところから即戦力として業務を担当いただきます。 ※将来はステップを踏んで部門全体の業務を徐々に身につけていただきます。 ※将来はマネージャーとして総務全体を統括するポジションへの昇進を期待します。 【給与詳細】 【年収】 350～600万円 基本給220,000円～400,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エンリージ

仕事内容【仕事内容】 人事・総務部門では、事業拡大に向けて、人材リソース戦略、人材開発、組織開発、風土づくりなど推進しています。入社後は人事担当者として、スキル・経験に応じて業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・人事企画業務（人事総務課の事業計画立案と実行） ・任用業務（評価・処遇制度の企画と運営） ・教育訓練業務（研修体系の立案と運営） ・労政業務（労働協約の改定・運用、組合対応）など 【当社の魅力】 2000年の設立以来、先端の半導体製造現場で、モノづくりに必要な高度な技術力を培ってきました。私たちの事業は、お客様の工場のシステム環境構築から運用まで、工場のスマート化をフルサポートす

仕事内容【仕事内容】 総務および経理業務全般を行っていただきます。 ・財務経理業務 予算編成や投資計画の立案、資金調達、預金・現金管理、売上管理、仕入管理、帳簿への記入、決算書作成等 ・総務人事 人材の採用、育成、評価、労務管理、備品管理、施設管理、社内イベントの企画・運営等 ・労務管理 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、福利厚生、労働時間管理、安全衛生管理等 一通り全体像を把握した時点で、幹部職候補として総務・経理全般を管理していただきます。 【給与詳細】 給与：355万円～497万円 賞与：有り（年2回） 昇給：有り（年1回） 諸手当：通勤手当20,000円 【固定残業代有無】 固定残業

仕事内容【仕事内容】 総務・安全衛生・福利厚生業務を行うグループにて、 リーダークラスまたは管理職候補として、下記業務とマネジメント業務を担当していただきます。 ・安全衛生管理（安全管理、会議開催、議事録作成等） ・建屋設備保全 ・環境管理 ・管財 ・福利厚生 ・予算管理 ・その他庶務全般 など ＊現在人事総務部は8名、うち人事・安全衛生グループは4名体制となっております。 今回の募集は、管理体制強化を目的とした人員増員になります。 現在は部長が総務・安全衛生グループのリーダーを兼務している状態のため、 即戦力でリーダー候補になっていただける方を募集します。 ＊管理部門としての知識はもちろ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必要な経験・能力等＞ 【いずれか必須】 ■上場会社勤務経験 ■3年以上のマネジメント経験 ■人事総務業務の実務経験 ■マルチタスクができる方 【働きやすい環境】 ・計画有給休暇取得制度、育休・産休、育児短時間等の各種制度が整備されており、有効に活用している実績があります。 ・自分の時間を大切にしながら働くことができます。 【資格】 ・第一種運転免許普通自動車 【職種名】 【富山市】人事総務（管理職候補）スーパーフレックス/スタンダード上場 【仕事内容】 ＜仕事の内容＞ ・同社の人事総務担当をお任せします。 ・係長・管理職候補の採用です。