レジャーホテル - 東京都文京区 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問看護／正看護師／夜勤なし！安心フォローで在宅ケアデビュー 住み慣れたご自宅で安心して在宅療養生活を送りたいというお客様（小児～高齢者）やご家族の希望に寄り添った訪問看護。（介護保険・医療保険両方あり。） ・病状の観察や療養上のアドバイス・点滴・内服管理・創傷ケア・褥瘡処置・在宅酸素管理等 ◆セントケアの訪問看護の特徴◆ ＿アセスメントシステム＿フィジカルアセスメントの第一人者山内豊明先生と共同開発した訪問看護アセスメントシステムを使用。訪問看護未経験の方でもアセスメントがしやすく、複数のスタッフでの情報共有も行いやすいシステム。 ＿記録＿ipadを活用（貸与） ＿スタッフ同士のコミュニケ

仕事内容【訪問介護／主任ケアマネジャー】正社員｜東京都文京区｜年休消化率８３％｜充実の研修制度｜長く働き続けられる職場です駅チカ ■ アピール 東京都文京区にある『ケアステーション文京』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能 ◎ICT化による業務効率化 ◎異動

仕事内容【文京区白山】★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く訪問ケアスタッフ（正社員） 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【訪問介護事業所でのケアスタッフ業務】 ご利用者宅を訪問し、自立した生活が送れるようサポートします。 ・身体介護：食事介助排せつ介助入浴介助見守りなど ・生活援助：掃除洗濯調理買い物など ・その他関連する業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 資格: ◎下記いずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘル

仕事内容【訪問介護／ケアマネジャー】正社員｜東京都文京区｜年休消化率８３％｜充実の研修制度｜長く働き続けられる職場です駅チカ ■ アピール 東京都文京区にある『ケアステーション文京』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能 ◎ICT化による業務効率化 ◎異動も可

勤務時間7:30～19:30の間の1時間以上 シフト制のため勤務日数、時間応相談可 勤務は希望シフト制。 シフトは1ヶ月単位。 セントケアの訪問介護は「チーム制」一人のお客様に複数のヘルパーが訪問できるな体制を取っています。お子様の学校行事や趣味の活動等によるお休み取得も可能です！ 自由度の高い働き方 訪問介護はスタッフさんそれぞれのシフトを作成するのが特徴です。働く曜日や時間はもちろん、仕事内容についても得意なことや苦手なことに配慮することが可能です！ チーム制を導入しているセントケアでは、お客様には必ず複数のスタッフが訪問できるような体制を整備しているので、お休み希望にも対応が可能です。 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【文京区】ALSOK介護のサービス提供責任者募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ 【訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務】 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・各担当者との意見交換をする会議への参加・記録 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族への対応 ・介護保険の請求業務 など 〇訪問ケアスタッフ業務（状況により） ・身体介護（入浴、排せつ、更衣など） ・生活援助（調理、買い物、掃除など） 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 募集概要 職種：サービス提供責任者 雇

仕事内容【訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務】 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・各担当者との意見交換をする会議への参加・記録 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族への対応 ・介護保険の請求業務 など 〇訪問ケアスタッフ業務(状況により) ・身体介護(入浴、排せつ、更衣など) ・生活援助(調理、買い物、掃除など) 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ★はたつんが会社紹介中★「ALSOKの介護」の訪問介護/月給32万円~ 応募資格: 介護福祉士 勤務時間: 〈日勤〉 8:30~17:30 ※

勤務時間シフト制 9：00～16：00（休憩60分） 9：00～18：00（休憩60分） 10：00～18：00（休憩60分） 上記時間は勤務時間の一例です。 9：00～18：00の1日4時間以上で勤務可能です。 勤務時間についてはご希望を優先し相談の上決定。 シフト制のため勤務時間、日数応相談可 シフトは希望優先 ライフ・ワークバランス重視 お子様の学校行事や、趣味の活動等でのお休み調整いたします。 週24時間以上の勤務で短時間正社員としての勤務も可能 勤務例 ※午前のみ・午後のみ勤務・曜日固定可 9：00／出勤・お客様情報確認・お客様宅へ出発 9：15／1件目 お客様の状態観察とリハビリ 11：00／2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 お昼休憩 13：30／3件目 排便コントロール 14：45／4件目 がん末期のお客様の状態観察・疼痛コントロールの確認 16：00／退社 ※訪問記録や情報共有、報告については適宜実施

仕事内容株式会社ベネッセスタイルケア（ベネッセグループ） 介護スタッフ／未経験歓迎／20代～50代活躍中／残業月10h 【求人要約】 介護職未経験歓迎！資格取得支援あり キャリアアップ可能！年収500万円以上が目指せる 勤続年数に応じて賞与UPなど、安定した働き方が可能 「ベネッセグループ」の安定感と働きやすさが強み！ #未経験活躍 #残業月10H #年収500万円可能 ★ここがポイント★ ◎残業は月10時間程度！プライベートとの両立ができる！ ◎収入アップ・キャリアアップも実現可能♪年収500万円以上も！ ◎社宅制度をはじめ各種手当が充実♪ ◎シフトは希望も考慮されるので予定もたてやすい

仕事内容【訪問介護／サービス提供責任者】正社員｜文京区｜介護の幅を拡げる！｜介護福祉士国家試験合格発表前の応募もＯＫ｜介護福祉士経験年数手当で経験年数に応じて手当アップ｜職種未経験ＯＫ ■ アピール 「セントケア東京株式会社」の訪問介護のお仕事です！ 「介護福祉士」の経験年数を手当に反映！介護福祉士資格経験手当：月額最大52,000円。 業界では珍しい取組ですが、入社前他社様での経験についても入社時から手当に算定します！（※要証明書） ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護のリーディングカンパニー『セントケア・グループ』の一員です。 ★ 「考えられるかぎりの最高のヘルスケア企業を築くこと

仕事内容【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ★はたつんが会社紹介中★「ALSOKの介護」の訪問介護/月給30.8万円~ 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 勤務時間: 〈日勤〉 8:30~17:30 ※実働8時間 休憩1時間 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く訪問ケアスタッフ（正社員） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【訪問介護事業所でのケアスタッフ業務】 ご利用者宅を訪問し、自立した生活が送れるようサポートします。 ・身体介護：食事介助排せつ介助入浴介助見守りなど ・生活援助：掃除洗濯調理買い物など ・その他関連する業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所

仕事内容【TOKYO働きやすい福祉の職場認定★】計画的有給取得率96.2％★充実の研修制度・資格取得支援制度あり／誰もが過ごしやすい「お家」を実現する在宅ケアのスペシャリスト「セントケアグループ」が運営◎＜文京区本駒込＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。 1日の仕事の流れとしてスタッフ1人あたり1日5～6件のお客様を訪問します。 1件につき30～60分程

仕事内容【資格不問】訪問介護／お客様の「できる」を育む！家庭と両立！ お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。1日の仕事の流れとしてスタッフ1人あたり1日5～6件のお客様を訪問します。1件につき30～60分程度と時間が限られているので、何をするかも事前に決まっています。 募集概要 職種：介護職 雇用形態：正社員 施設形態：グループホーム 施設名：セントケア豊島サテライト文京 給与： 月給24万4,500円～29万500円 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 計2.0ヶ月分 ・通勤手当 上限100,000円/

勤務時間シフト制 07：30～19：30の間の1時間以上 シフト制のため勤務日数、時間応相談可 勤務は希望シフト制。 シフトは1ヶ月単位。 セントケアの訪問介護は「チーム制」一人のお客様に複数のヘルパーが訪問できるな体制を取っています。お子様の学校行事や趣味の活動等によるお休み取得も可能です！ 【自由度の高い働き方】 訪問介護はスタッフさんそれぞれのシフトを作成するのが特徴です。働く曜日や時間はもちろん、仕事内容についても得意なことや苦手なことに配慮することが可能です！ チーム制を導入しているセントケアでは、お客様には必ず複数のスタッフが訪問できるような体制を整備しているので、お休み希望にも対応が可能です。

勤務時間シフト制 07：30～19：30の間の1時間以上 勤務日数、時間は希望優先し相談の上決定 シフトは希望制、1ヶ月単位

仕事内容【文京区】ALSOK介護の主任ケアマネジャー募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ 【居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務】 ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 募集概要 職種：主任ケアマネジャー 雇用形態：正職員

仕事内容【TOKYO働きやすい福祉の職場認定★】計画的有給取得率96.2％★短時間正社員勤務も可／充実の研修制度・資格取得支援制度あり／誰もが過ごしやすい「お家」を実現する在宅ケアのスペシャリスト「セントケアグループ」が運営◎＜文京区本駒込＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 将来的に訪問介護事業所等の運営を担う管理者を目指す管理職候補の募集。 訪問介護のヘルパーとしての業務有（月50時間程度） その他の仕事内容：スタッフさんの管理業務、お客様新規獲得のための営業訪問、人事関係書

仕事内容【文京区】ALSOK介護のケアマネジャー募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ＡＬＳＯＫ介護ケアステーション文京（ケアマネジャー） 給与： 月給：3

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 介護福祉士資格を活かして安定収入GET！ ICT化(デジタル化)で業務効率UP 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 教育体制が整っているので初心者もOK！ 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ・訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ヘルパーの人員配置・育成等のデスクワーク 利用者様のへのサービス業務 など ケアプラン通りにサービスが行えるよう、 コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 ・介護の資格を活かして経験を積み