秋田県秋田市の精神保健福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【秋田市大町】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 児童指導員として入社となりますが、リハビリ職としての、 知識や経験を生かしていただける環境をご準備しており

仕事内容社会福祉士等の資格を活かし有料老人ホームで生活相談員として活躍 有料老人ホームでのお客様の生活相談業務 募集概要 職種：生活相談員 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名： 給与：月給：170,000円～235,500円 ＜内訳＞ 基本給143,000円～219,500円 資格手当5,000円～7,000円 職務手当8,000円 被服手当1,000円 定額的に支払われる調整手当13,000円（基本給により異なる） ＜別途手当＞ 時間外手当・皆勤手当・母子父子手当・扶養手当・勤続手当（3年以上）等あり 求人の特徴 1. 東証上場グループの安定基盤 2.

仕事内容生活相談員 【移住支援金対象求人】生活相談員の募集 高齢者介護施設の相談等の支援 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 高齢者施設のご利用者さま、ご家族さま、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成（ケアプラン・報告書等） ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握（介護業務補助）など 配属は、サ高住、ショートステイ、デイサービスのいずれかを予定しています ※未経験者大歓迎 業務変更の範囲：未経験の方は介護職員からのスタートとなる場合があります 【給与】 月給180,000円〜250,000円 【給与の内訳】 基本給：1

仕事内容子ども一人ひとりの個性に丁寧に寄り添い、成長を支えるお仕事。 当社の事業のひとつである“こどもサポート教室”では、発達に困り感を抱える1.5歳～18歳の子どもたちの成長を支えています。 最先端の研究とクラ・ゼミグループの経験を活かした、一人ひとりと向き合う「次世代の個別療育」が強みです。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子ども一人ひとりの成長をサポートする「キッズインストラクター（児童支援員）」のお仕事。 個別療育と小集団療育を組み合わせたオリジナルのカリキュラムで、学校生活や社会との関わりを見据えた子どもの自立支援に携わっていただきます。 いきなり現場に立つのではなく、まずは発達

仕事内容児童指導員 資格や大学での学びが活かせる オーダーメイドの個別療育で、子どもたちの「できた 」を一番近くで見守るお仕事です。年休120日＆残業なし◎ 【 私たちが大切にしていること 】 子どもたちが自ら「行きたい 」と思えて、心から楽しめる場所であること。 とびきりの笑顔で帰っていく――その日々の積み重ねを大切にしています。 この日々の積み重ねを支えているのは、スタッフ一人ひとりがこれまで培ってきた知識と経験です。 教育、心理、福祉など、お持ちの資格や学びを活かして、私たちと共に当教室の療育をより豊かなものにしていきませんか？ 【子どもたちの未来を支えるための増員募集 】 発達に課

勤務時間【勤務時間】 9時30分～16時30分

仕事内容【求人ID】 479 【職種】 看護職 【雇用形態】 アルバイト・パート 【仕事内容】 デイサービス（定員18名）における看護業務全般 ・利用者様の健康管理 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療処置 ・機能訓練のサポート ・介護職員との連携 ・記録作成 ・送迎時の体調確認 ・感染予防に関する指導 ・衛生環境整備 など 【給与詳細】 時給 1,100円～1,300円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり0円～20円（前年度実績） 【休日・休暇】 日曜日、他 【求める人物像】 【必要資格】 ・

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ホプシー有限会社 セカンドハウスそう 【児童指導員】月給18.4万円～/年休113日日祝休み/残業ほぼなし 正社員 未経験可/一軒家型の施設で、一人ひとりの特性や将来に向き合う療育放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当法人について 秋田市・潟上市を中心に、介護から障がい児支援まで幅広く展開する当法人。 支援のコンセントは「もう一つの家族」。 ご利用者が笑顔で暮らせるよう、家族のようなあたたかさでサポートすることを大切にしています。 ◆一軒家ならではの自由度と、きめ細かな支援 当施設は、秋田県秋田市にある定員10名の放課後等デイサービス

仕事内容■会社名 秋田県秋田市の通所介護 ■メインキャッチ 通所介護の相談員/秋田県秋田市河辺大張野/正社員/月給183820円~183820円 ■コメント 【デイサービスでの生活相談員】秋田市南部 日勤のみ ■雇用形態 正社員 ■職種 通所介護の相談員 ■仕事内容 通所介護の相談員業務全般 ■給与 月給183820円~183820円 ■給与備考 基本給166500円~166500円 特定処遇改善手当13320円~13320円 ベースアップ加算手当4000円~4000円 賞与（前年度実績）：657675円~657675円 通勤手当：~32100円 ■勤務地 秋田県秋田市河辺大張野

勤務時間【勤務時間】 6:30～18:00のうち６～８時間 または 16:30～9:00

仕事内容【求人ID】 480 【職種】 介護職・ヘルパー 【雇用形態】 アルバイト・パート 【仕事内容】 ○生活全般における介助 ・ベット上での起こす介助 （介助の中で、ベットから起こす介助が多いです） ・トイレ、食事、入浴等の介助等 ・介護記録の記入 ・洗濯業務 【業務の変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 時給1,031円～1,100円 【休日・休暇】 【求める人物像】 介護職員初任者研修 ヘルパー2級 介護福祉士 実務者研修 【勤務地】 秋田市豊岩 【待遇】 ・週１～OK ・Wワーク・副業OK ・扶養内勤務OK ・ブランク歓迎 ・60歳以

仕事内容【求人ID】 453 【職種】 その他 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 【仕事内容】 ◇管理者候補としての役割 事業所運営管理：数値目標の設定・達成、事業収入向上のための施策立案 スタッフマネジメント：採用・育成計画の策定と実行、チームビルディング 営業管理：取引先との関係構築、事業収入向上の為のあらゆる施策全般 【給与詳細】 基本給 220,000円～300,000円 処遇改善手当 10,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 5.00％～％（前年度実績） 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の