愛知県の計算の求人・仕事・採用

仕事内容17時退社・残業なし・土日祝休み。自分の時間も大切にしながら、急成長中の会社を支える事務職へ。 実働7時間・残業なし。服装・髪色・ネイル自由！給与計算や請求のスキルを身につけながら、年に複数回の昇給も目指せます。 ＼事務の仕事も、自分の時間も、これからの収入も。／ 「事務に挑戦したいけど、経験がない」 「仕事終わりの時間も大切にしたい」 「頑張った分は、きちんと評価してほしい」 そんな方に知っていただきたい、アルーナの事務スタッフ募集です。 【この求人のポイント】 ・未経験でも月給25万円以上スタート ・9:00〜17:00勤務／実働7時間 ・残業なし／土日祝休み ・年間休日125

勤務時間09時00分～18時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容大手企業にて、グループ会社などを含む数千名の社員やパートさんの給与計算をお願いします。 給与計算ソフト（OBIC7）の操作経験がある方におススメです。 ●システムを用いたパート・アルバイト・社員の給与計算 ●勤怠・給与・労務情報の管理 【会社の主力商品・サービス】 グループ会社の経営企画・管理会社 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩時間 12：00～13：00） 【残業】 基本ありません。 【月収例】 約336,000円（時給2,000円×実働8.00h×21日）+交通費 ※月収例は一例であり、保証するものではありません。 【交通費】 通勤交通費の支給あり（当社規定による）

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・事業会社での人事または労務の実務経験 ・給与計算および社会保険手続きの経験 【職種名】 労務管理・給与計算担当＜名古屋＞東海エリアで長く愛されるスガキヤの運営企業 【仕事内容】 ■ ポジションの役割 同社の本社に所属し、従業員の労務管理と給与計算を中心とした人事総務業務を担います。店舗スタッフから本社社員まで幅広い雇用区分の労務情報を適切に扱い、事業運営を支える管理基盤の維持に貢献する役割です。 ■ 業務概要 正社員・アルバイトを合わせた約3000名規模の労務管理と給与計算を担当します。各種手続きや労務データ管理を通じて運営基盤を支えるほか、一定の業務

仕事内容配属グループは、給与計算オペレーション業務の集約に留まらず、その前後工程を含めた標準システム＆プロセスを企画･構築し、End to End のトータルサービスを向上させるミッションを担っています。 ■業務詳細： ・給与計算実務をまずはお任せします。その後、お客様視点でさらなる効率化、システムやツール改修のための意見出し、企画にも携わっていただきます。 ※給与計算業務（計算・支払・納税等）、社会保険手続、グループ年金・退職金の運用事務代行、年金システム導入サポート ・さらに上記の経験を積んだ上で、人事給与システムの導入サポート、シェアードサービスの受託拡大活動（現状受託43社）、標準システム＆

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人or社会保険労務士事務所等での給与計算実務経験がある方 【職種名】 給与計算・サービス向上推進【デンソーG/給与計算から人事DX・業務改革】 【仕事内容】 配属グループは、給与計算オペレーション業務の集約に留まらず、その前後工程を含めた標準システム＆プロセスを企画・構築し、End to End のトータルサービスを向上させるミッションを担っています。 ■業務詳細： ・給与計算実務をまずはお任せします。その後、お客様視点でさらなる効率化、システムやツール改修のための意見出し、企画にも携わっていただきます。 ※給与計算業務（計算・支払・納税等）、社会保険手続、グループ

仕事内容＃仕事内容 担当業務は、顧問先社員の給与計算業務です。 保険の加入手続き、有給チェックや管理などもお任せします。 また、慣れてきたら就業規則の改定や法律改正などによる提案なども お任せしていく予定です。 ご自宅からのフルリモート環境（在宅勤務）OKです！ ……………………………………………………………… 【具体的業務】 ◆ 給与計算、使用ソフトへの入力 ◆ 勤怠チェック・入力作業 ◆ 保険関連の加入脱退手続き ◆ 就業規則の変更などの対応や改善提案 ◆ 助成金や補助金の申請 ◆ 給与テーブル改善提案 ◆ 資料整理などの事務処理 ◆ 不明点の顧問先へ電話orチャット確認 ◆ その他関連する業務

仕事内容■お仕事内容 【勤務形態】 有料職業紹介/契約社員(メーカー直接雇用) 【作業内容】 【総務事務】勤怠管理や給与計算 ・勤怠管理・給与計算・年末調整 ・その他付随業務 こちらのお仕事は日総ブレイン株式会社の派遣のお仕事です。 ■PR 一ひとり一人に寄り添ったお仕事探しを。一 日総工産ではあなたに合ったお仕事探しを全力サポート。 寮のある職場で一人暮らしをしたい 将来的に資格やスキルを身につく仕事がしたい 短期、長期、髪色など…自分のライフスタイルを優先して働きたい 高収入を目指したい&直近で収入が必要 など先ずはご希望や理想の働き方をお気軽にご相談ください！ 自社雇用や提携先へ

仕事内容同社の人財戦略部労務管理グループにて、労務管理業務全般をお任せします。 グループ全体の従業員が安心して働ける環境を支える重要なポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 同社およびグループ各社の労務管理業務全般を担当します。 ＜具体的な業務一覧＞ ●給与・賞与計算業務 ●勤怠・労働時間管理 ●社会保険・雇用保険関連業務 ●入退社手続き・雇用契約管理 ●年末調整・住民税関連業務 ●就業規則・各種社内規程の整備、改定 ●36協定等の労使協定に関する業務 ●休職・復職、育児・介護休業等の対応 ●従業員からの労務相談・各部署との調整 ●人事・給与・勤怠システムの運用管理 ●労務関連資料・各

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算、年末調整業務経験をお持ちの方（総務職経験のみの方も歓迎です） [歓迎] ・日商簿記2級資格をお持ちの方 【職種名】 【経理】給与計算・年末調整経験歓迎/決算・資金繰り担当/みよし市 【仕事内容】 経理・財務担当として、給与計算から決算、資金管理まで幅広く携わり、経営基盤の強化と円滑な事業運営に貢献します。 ・食品メーカーの経理・財務業務全般 ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・決算業務（月次、年次） ・金融機関との折衝 ・資金繰り業務 【職場環境】 出勤は9時からで、原則定時退社です。 遅くとも20時～21時には退社する運用となっています。 月平均残業時間は

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における給与計算および社会保険手続きの実務経験 ・労務業務を一連で理解し、主体的に業務を進められる方 ・Excelや人事システムなどを活用した業務経験（一定レベルのITリテラシー） ・業務改善に対する意識を持ち、自ら課題を発見できる方 ・既存業務を正確に運用しながら改善提案まで行える方 [歓迎] ・数百名規模以上の企業での労務実務経験 ・人事システム導入・入替・運用改善経験 ・DX推進や業務効率化プロジェクトへの参画経験 ・VBA、PowerQuery、BIツールなどを活用した業務改善経験 ・製造業における人事・労務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験 （必須） ・企業における経理業務の実務経験 ・伝票処理、支払業務、月次業務補助など、 基本的な経理業務に対応できる方 ・社内外の関係者と円滑にやり取りができる 基本的なコミュニケーション力 ・工場管理課の一員として、 総務業務の一部にも柔軟に対応できる方 （歓迎） ・原価計算経験者 ・製造業、工場での経理業務の実務経験 ・月次・年次決算業務に携わった経験 ・工場総務、庶務、勤怠管理、安全衛生などの総務業務経験 ■学歴 ・大卒以上 ■資格 資格不問 （歓迎） 日商簿記2級相当の知識・資格をお持ちの方 【職種名】 （ボーナス5ヶ月分以上）要経験／上場

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社等における給与計算の実務経験がある方 ・勤怠管理、社会保険手続き等の人事労務実務経験がある方 ・給与・労務に関する制度やルールを理解し、正確に運用できる方 [歓迎] ・給与計算を外部委託ではなく、自社で運用した経験 ・数百名規模の給与計算・勤怠管理の経験 ・複数の雇用形態を含む給与・勤怠管理の経験 ・就業規則・給与規程等の作成、改定、運用経験 ・労働基準監督署、年金事務所等への対応経験 ・労務トラブルや個別労務相談への対応経験 ・給与・勤怠システムの導入、変更、運用改善経験 ・給与計算・労務業務の標準化、業務改善、チェック体制構築の経験 ・社会保険労務士資格、

仕事内容・データ入力 ・電話対応 ・給与計算業務 ・労働保険・社会保険手続き業務 ・助成金申請 ★社会保険労務士事務所で２年以上勤務経験のある方 ★給与計算業務を３年以上経験のある方 上記のほか、エクセル、ワード使える方 即戦力募集ですが、先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【変更範囲：原則なし】

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 OJTあり＼社労士法人／給与計算・社保手続き！3年目：年収550万 座学2週間＋教育専任の社労士が在籍！専門知識を身に付けられる環境です多様な業種・規模の労務を経験でき、知識の幅と深さが格段に広がります!2～3年でリーダー、ゆくゆくマネージャーなど着実にキャリアアップ可能！専門スキル・給与はしっかりアップしていきます！評価制度も整っています 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間

仕事内容日本郵便輸送株式会社 日本郵政グループ【事務系総合職】愛知募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【社会インフラである郵便輸送をバックオフィスから支える】希望・適性に応じて「総務課」「業務課」「営業課」のいずれかの業務をお任せします適性に合わせて、いずれかに配属します。 《総務課》 社員の給与計算（月給・時間給） 社会保険の各種手続き 入退社や教育研修に関する業務 安全衛生管理 など 《業務課》 郵便輸送に関する運行計画の策定や進捗管理 受注管理や運賃計算 車両管理や運行管理 各種の連絡調整

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 法人or社会保険労務士事務所等での給与計算実務経験 【尚可】 ■人事orIT部門での実務経験 ■人事管理系クラウドシステムの導入経験 ■5人以上のプロジェクト参画経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■学ぶことが好きな方 ■人事系ITサービスに興味があり、自らの問題意識から課題を形成しその達成に向け関係者のコンセンサスを得ながら行動する方 【職種名】 【愛知】グループ会社向け給与計算 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 デンソー100％出資／リモート勤務可／フレックス／転勤なし／

仕事内容愛知県春日井市の税理士補助 (正社員) | 長瀬暁税理士事務所 ▼仕事内容 ＰＣにより簿記 ・原価計算の記帳及び財務諸表の作成並びに税務申告書の作成等 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・試算表の作成 ・決算業務 ・年末調整 ・給与計算 ・電話、来客対応、マイカーによる顧客訪問 ・その他税理士補助業務変更範囲：変更なし (愛知県春日井市) ▼職種 税理士補助(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)190000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 5.5ヶ月分（前年度実績） (固定残業

勤務時間又は9時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容仕事内容は一般的な会計事務所における仕訳入力やその他総務事務 です。具体的には以下のような内容になります。 ☆お客様からお預かりした資料を基に会計ソフトへの仕訳入力 ☆給与計算ソフトを用いた給与計算 ☆請求データの作成やその他総務事務 ※経験者は大歓迎です。 ※黙々と作業をされたい方に向いていると思います。 ※勤務時間についても柔軟に対応しますので、子育てと両立された い方も大丈夫です。 ※働きながら公認会計士や税理士を目指す方もＯＫです。 （従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※いずれも満たす方 ・給与計算業務経験 10年以上 （外部委託せず、自社で行った経験） ・社会保険事務の経験 （第三者に委託せず、自分で行った経験） ・チームマネジメント経験 5年以上 ・人的資本管理（HCM） の経験 (Workday または SAP または Oracle) ・TOEIC：850点（若しくは英語での実務経験） 【尚可】 ・社会保険労務士 ・日商簿記2級以上 ●身につくスキル グローバルなモビリティの税務・社会保険関連の知識 組織運営、サービス開発、人材育成等の経験を積むことができます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」

仕事内容主に従業員数300名以下の中小企業の社会保険・労働保険手続きをサポートしている当法人。あなたには、その際に使用するクラウド型給与システムの初期設定をお任せします。 【主な業務内容】 ◆入力・登録作業 企業の基本情報（住所や部署、締め日・支払日、36協定など）や従業員データ、有給休暇の残日数をシステムに登録します。 ◆テスト計算・調整 過去の給与支払情報や勤怠データを取り込んで、テスト計算を実行。計算結果に差異があれば原因を調べて調整します。 【仕事のポイント】 ☆「フルリモート」でのびのび働けます！ 業務の大半は、自宅で一人黙々と進めるPC作業です。完全在宅のため、出社の必要はありませ