情報セキュリティ - 愛知県 の求人・仕事・採用

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ITサポート事務/各種データ入力や書類作成など/フルリモート

株式会社Widsley

  • 名古屋市中区

  • 月給50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 副業OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 職歴不問

仕事内容株式会社Widsley ITサポート事務|未経験入社99%*全国募集&フルリモート*残業月3h*服装自由 事務未経験、IT未経験でも 1ヵ月研修でゼロから学べるから安心♪ 当社のIT事務は99%が未経験入社! 元アパレル、元飲食、元営業などが活躍中♪ ◆入社後1ヵ月は研修のみ ◆IT業界を補佐するオフィスワーク ◆コミュニケーションが取れる方にピッタリ ………… 【働きやすさも抜群です♪】 ◎リモートワーク5割、フルリモートOK ◎土日祝休み、年間休日120日 ◎残業月平均わずか3時間 ………… 【納得の収入とキャリア】 *1年目で年収40~50万円アップ可 *キャリアアップのチャンス

人気

情報セキュリティ維持管理/創業120年以上の東証プライム上場のセラミックスメーカー/社内SE・システム管理/愛知県/正社員

ノリタケ株式会社

  • 名古屋市

  • 年収500万円〜849万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ■情報セキュリティ分野の実務経験3年以上 ■情報セキュリティ技術の専門知識、セキュリティツールの知識および経験、ネットワークおよびシステム管理のスキルや経験、セキュリティ規格や法的要件に対する理解 ■Micrsoft 365、Azure、その他クラウドサービスの管理 [歓迎] ■ISMSの運用経験者 ■情報処理安全確保支援士の資格保有者 ■Microsoft 365 Azure関連の認定保有者 【フィットする人物像】 ■問題解決能力のある方 ■コミュニケーションスキルのある方 ■意欲と学習能力がある方 ■技術の進化に対応できる向上心がある方 【職種名】 情報セキュリティ

IT人材サービス総合セキュリティサービス 賞与あり/通勤手当あり/社会保険完備/転勤なし

サービス&セキュリティ株式会社

  • 名古屋市

  • 年収400万円〜450万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 社員旅行あり

仕事内容当社のクライアント先にて、Webアプリケーションやネットワークの脆弱性診断業務の着手/管理を行って頂きます。 ・診断ツールによるスキャンの実施、ツールで検出された脆弱性の誤検知確認 ・ツール検出できない脆弱性の手動診断 ・不正アクセスの監視、ログ調査 ・セキュリティ インシデント対応 ・CSIRT窓口 ■就業環境:エンジニアもずっと常駐先にいるのではなく、本社・支社への帰社日を設定するなど、社員同士のコミュニケーションを深めるための機会をなるべく多く持てるよう、組織としても心がけています。 またエンジニアの残業にも気を遣っており、炎上案件等は一切受けておらず、平均的な残業時間は10~15h程

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