ショートステイ - 東京都多摩市 の求人・仕事・採用

勤務時間【日勤】08:30~17:30(休憩60分)

仕事内容看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務) 看護/若葉台/ショートステイ/日勤のみ 応募資格: 正看護師 准看護師 60歳以上活躍中 勤務時間: 【日勤】08:30~17:30(休憩60分) 休日・休暇: 土日を含むシフト制 ※土日休み、Wワークなどご相談ください☆彡 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 社会保険完備 託児施設 日払い・週払い可 ■日払い・週払い ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■有給休暇制度 ■残業代全額支給 ■教育訓練・キャリア形成支援制度 ■ブレイブケアアカデミー制度/無料で資格取得 ■無料定期健康診断/社会保険加入者 ■産休・育休実績多数有

仕事内容【まずは見学のみも大歓迎】見学は履歴書不要・手ぶらでＯＫです 流れは一つずつ教えますので、 介護施設未経験の方でも安心してスタートできます。 ご利用者様の在宅生活を支える看護の仕事です。 セカンドキャリアとして活躍されたい方も大歓迎です☆彡 ■主な仕事内容■ ・ご利用者様の健康管理全般（バイタル測定、服薬管理等） ・医師の指示に基づく処置（吸引、インスリン注射、 胃ろう管理・創傷処置等） ・緊急時の対応（救急車同行等） ★最大定員５０名のショートステイです★ 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

仕事内容東京都多摩市の管理職候補／ショートステイ／正社員／そよ風４１９９７ (正社員) | 株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ ▼仕事内容 多摩ケアセンターそよ風★特別報酬あり、詳細は特記事項へ管理者のお仕事です。 ・売上管理 ・請求管理 ・営業 ・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般定員：２０名変更の範囲：会社の定める業務 (東京都多摩市) ▼職種 管理職候補／ショートステイ／正社員／そよ風４１９９７(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜298000

仕事内容センター長候補【正社員】│そよ風公式SOYOKAZEの特長／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 センター長候補業務 【主な業務】 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。 研修制度も充実して

仕事内容管理職(介護)/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,000円～356,000円 ▼給与詳細 資格手当：10,000～20,000円 職務手当：15,000円 一律処遇改善手当：30,000円 夜勤手当：6,000円/回 準夜勤手当：3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～150,000円 ▼下記別途支給 通勤手当

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ショートステイで、ご利用者の健康をやさしく見守る看護のお仕事です。 短期滞在の方の健康管理を担う看護のお仕事です。 具体的には… ●ご利用者の体調管理 ・バイタル測定・服薬管理 ・体調変化の観察と対応 ●医療面のお手伝い ・日常的な処置・医療的ケア ・受診同行・緊急時対応 ●施設運営の支え ・介護職員との連携・助言 ・健康に関する記録・報告 周りと連携しながら、安心して働けます。 まずは見学からでもOKです。お気軽にご相談ください。 看護師 派遣なら 柔軟に シフト調整 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ショートステイで、在宅生活を送る利用者さまが、短期間でも安心して快適に過ごせるよう、日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 利用期間が限られているため、柔軟な対応力が求められるのが特徴です。 ① 利用者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・更衣介助・口腔ケア・見守り ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・整理整頓・リネン交換・洗濯物の管理・備品補充 ③ 日常生活・レクリエーションのサポート：体操やレクリエーションの補助・散歩や外出時の付き添い・生活活動の支援・記録作成 ④ チーム連携・コミュニケー

仕事内容東京都多摩市の管理職／ショートステイ／正社員／そよ風３００３９ (正社員) | 株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ ▼仕事内容 多摩ケアセンターそよ風★特別報酬あり、詳細は特記事項へ管理者のお仕事です。 ・売上管理 ・請求管理 ・営業 ・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般定員：２０名変更の範囲：会社の定める業務 (東京都多摩市) ▼職種 管理職／ショートステイ／正社員／そよ風３００３９(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給282000〜287000円 (基

仕事内容多摩ケアセンターそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 生活相談員のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・利用者および家族に対する相談援助・ご利用契約の締結 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・介護サービス計画書の作成 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・施設内における連絡・調整業務 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般）など 定員：２０名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容日常生活で必要なサポートを、チームで分担しながら行うお仕事です! 短期滞在の方の夜間ケアを担うお仕事です。 ◇エリア:多摩市 最寄り駅:唐木田駅 おもなお仕事の内容です。 【就寝~夜間のケア】 就寝前の口腔ケア・更衣・排泄介助 消灯後の巡視・見守り・体位変換 【食事・入浴の介助】 夕食・朝食の食事介助 夕方や状況に応じた入浴介助 【朝の対応】 起床・整容の介助 日勤者への申し送り・記録 経験を積みながら、着実にスキルを伸ばせる環境です。 ※はじめは慣らし日勤がある場合があります。 勤務開始日やシフトのご希望もお気軽にご相談ください。 夜勤介護職 派遣 自分のペースで 生きる 33,300円~

仕事内容管理職（介護）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ ショートステイでの管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、送迎業務、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務、現場配置あり。 【多職種で支える介護】 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を

仕事内容管理職（介護）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ ショートステイでの管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、送迎業務、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務、現場配置あり。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給さ

勤務時間◆シフト制 ①6:50〜15:50（休憩60分） ②8:00〜17:00（休憩60分） ③13:00〜22:00（休憩60分） ④17:00〜10:00（休憩120分） ⑤21:55〜6:55（休憩45分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容週4日～5日で勤務日相談可能◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,226円 ≪基本給≫ 935〜980円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 地域加算手当:140円 処遇支援金:フルで勤務の場合。5,040円/月程度 早遅手当:6:50～8:50、8:00～9:00、18:00～22:00は＋50円～100円/時 土日祝手当50円/時 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ◆アクセス 自動車通勤可、自

仕事内容ショートステイで、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートや送迎業務にも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。近隣ヘルプあり。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べ

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 多摩ケアセンターそよ風 管理者候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 正社員 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 交通費支給 制服貸与あり 社会保険完備 賞与あり 分煙・禁煙 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ショートステイでの管理者候補の募集です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、送迎業務、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して

仕事内容管理者候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 ショートステイでの管理者候補の募集です。 スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、送迎業務、書類作成など幅広く担当。 お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 PC業務、現場配置業務あり。 （管理者適性を判断の上、業務をしていただきます） 【多職種で支える介護】 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲

仕事内容■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/特定処遇改善加算あり/交通費支給/ブランクありOK/昇給あり/育児休暇あり/慶弔休暇/年間休日110日以上/定年60歳以 ■コメント 【人間関係・職場の雰囲気◎】ユニマットでは皆さんが安心して働ける環境づくりを一番に考えています。/特定処遇改善加算あり/交通費支給/ブランクありOK/昇給あり/育児休暇あり/慶弔休暇/年間休日110日以上/定年60歳以上/資格取得支援制度あり/研修制度あり/月給23万円以上あり/リフレッシュ休暇 ■職種 ショートステイ(短期入所)の介護職 ■職務内容 介護業務全般 ■給与 月給223,200円～241,600円 ■

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 多摩ケアセンターそよ風 生活相談員/正社員募集！《業績次第で年収100万円アップも夢じゃない！》 正社員 お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給 制服貸与あり 社会保険完備 賞与あり 分煙・禁煙 職種 接客・サービス系 サービス系その他 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ショートステイで、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え

仕事内容介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 285,920円～305,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円(5回分) ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬：平均34.1万円(最高額135万

仕事内容株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 【東京】ショートステイの施設運営全般をお任せ！※正社員／特別報酬あり／残業10h以内 【仕事内容】 【東京】ショートステイの施設運営全般をお任せ！※正社員／特別報酬あり／残業10h以内 【具体的な仕事内容】 <全国で367拠点717事業所を展開/ショートステイ業界シェアNo.1のリーディングカンパニー/2025年で創業50周年の安定企業> ■業務内容： 高齢者向け介護施設での管理業務です。 スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当いただきます。 お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 ※PC業務あ