ショートステイ 株式会社木下の介護 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日6時間以上 勤務時間：9:00～18:00 24時間の内、1日6時間～・週2日～OK。 早朝・夜間勤務できる方活躍中。 「子供の学校の時間だけ」「旦那が家にいる夜と土日だけ」など、希望の曜日・時間帯をご相談ください。 ＜勤務例＞（記載は一例です） 7時～16時／9時～18時／12時～21時／16時～10時 【一日の流れの例（日勤）】 ・9：00 朝礼 ・情報共有 ・10：00 体操・水分補給 ・10：30 昼食のサポート（部屋の移動・配膳） ～ 休 憩 ～ ・14：00 イベント・レク 日替わりのカレンダーに沿ってレクリエーション。スタッフも?緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00 おやつの提供 （一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00 介護記録作成 ・17：00 夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・18：00 退勤 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 土日のみの勤務もOK！ ★その他の時間帯や曜日も同時募集中！★ お気軽にご相談ください◎

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日2時間以上 (1)9:00～11:00 (2)15:00～17:00 (3)9:00～17:00（実働7時間、休憩1時間） 午前・午後の2時間だけでもOK、中抜け4時間でもOK、通しでもOKです。 週1日～5日 ※ご希望の時間・日数等はご応募時にご相談ください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ★その他の時間帯や曜日も同時募集中！★ お気軽にご相談ください◎

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日6時間以上 勤務時間：7:00～16:00 24時間の内、1日6時間～・週2日～OK。 早朝・夜間勤務できる方活躍中。 「子供の学校の時間だけ」「旦那が家にいる夜と土日だけ」など、希望の曜日・時間帯をご相談ください。 ＜勤務例＞（記載は一例です） 7時～16時／9時～18時／12時～21時／16時～10時 【一日の流れの例（早番）】 ・7：00 出勤・情報共有 ・8：00 朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00 歯磨きのサポート ・10：00 入浴のサポート ・12：00 ～休憩～ ・13：00 歯磨きのサポート ・14：00 イベント・レクリエーション 日替わりのカレンダーに沿ってイベントやレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00 おやつの提供 （一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00 退勤 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 土日のみの勤務もOK！ ★その他の時間帯や曜日も同時募集中！★ お気軽にご相談ください◎

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 8:00～17:00の間で3時間から ※勤務時間、日数、曜日等はご相談ください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ★週3日以上歓迎勤務できる方歓迎 ！ ★1日6時間以上勤務できる方歓迎！ 土日のみの勤務もOK！ ★その他の時間帯や曜日も同時募集中！★ お気軽にご相談ください◎

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※ご希望の時間・日数等はご応募時にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 勤務日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間16:00～10:00（休憩2時間）

仕事内容【木下の介護の特徴】 1995年に設立以降、民間企業の先駆けとして介護事業を展開している「木下の介護」。 私たちは、ご入居者・ご家族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【募集の背景】 高齢社会に伴う介護施設のニーズ拡大を背景に積極的に事業拡大を図っておりましたが、コロナ禍の影響でこの2~3年はブレーキを踏まざるを得ない状況でした。 ようやくコロナ禍も出口が見えてきて、ブレーキを緩めるのと同時にアクセルを踏み込み、拡大のスピードを加速しようとしております。 その事業拡大の中核を担う営業部は、現在7つの課に分かれ

仕事内容介護職 夜勤限定/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/横浜市青葉区/RST0098_yakin_1 【給与UP】月給37.1～38.6万円＋賞与★高待遇の介護職求人♪ 夜勤（16時～10時）と準夜勤（21時～7時）の勤務が可能な方☆年間休日120日 夜勤専従だからこその働き方 夜勤限定社員として、安定した収入とゆとりある休日を確保しませんか？ 高収入を実現！ 初任者研修：月収371,000円 実務者研修：月収376,000円 介護福祉士：月収386,000円 資格や経験をしっかり評価し、夜勤ならではの高収入をお約束します。 【施設長からのメッセージ】 当施設はショートステイが併設さ

仕事内容居室の整理整頓、就寝介助、夜間の巡回・ナースコール対応、起床介助などをメインに行っていただきます。 最初は先輩スタッフがマンツーマンでご指導しますので、未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、経験者も安心してお仕事が始められます。 人によってお仕事を覚えていただくスピードは違いますので、一つひとつ丁寧に指導し、じっくりと習得していただき、徐々に独り立ちしていただきます。 【一日の流れの例(ロング夜勤)】 ・16:00 出勤・情報共有 ・17:00 居室整頓 ・19:00 歯磨きのサポート ・19:30 就寝のサポート(お着換え) ・20:00 ~休憩~ ・22:00 巡回・ナースコール

勤務時間（1）9:00～11:00 （2）15:00～17:00 （3）9:00～17:00（実働7時間、休憩1時間） 午前・午後の2時間だけでもOK、中抜け4時間でもOK、通しでもOKです。 週1日～5日 ※ご希望の時間・日数等はご応募時にご相談ください。

勤務時間 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※本求人は６時以前、９時以降のご就業は頂けません。 ※ご就業日数はご相談させていただきます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間09:00〜11:00 15:00〜17:00 09:00〜17:00 (1)9:00~11:00 (2)15:00~17:00 (3)9:00~17:00(実働7時間、休憩1時間) 午前・午後の2時間だけでもOK、中抜け4時間でもOK、通しでもOKです。 週1日~5日 ※ご希望の時間・日数等はご応募時にご相談ください。

仕事内容・年間休日１２０日！お休みもしっかり取れて無理なく働けます♪ ・上位資格を目指す方には資格取得サポートもあり♪ ・最初は先輩スタッフがマンツーマンで指導します！ 有料老人ホームにおける介護業務全般 〇業務内容：起床・就寝サポート、食事介助、入浴介助、排泄介助 イベント・レクの補助、おやつの提供、見守り巡回 他 介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、 業務のすみ分けをしており、介護スタッフは介護に専念できます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※ご希望の時間・日数等はご応募時にご相談ください。 ※休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護老人保健施設にて、利用者、そのご家族へのサービス利用にあ たっての相談を中心に介護スタッフ並びにケアマネジャーとの連携 調整役を担っていただきます。（入退所業務、相談業務、ショート ステイ送迎、ｐｃ入力など） 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容支援相談員/資格必須/社会保険完備/交通費支給/大田区/RST002820160610%003_21 【働きやすさが魅力！介護職で安定収入♪】介護老人保健施設での支援相談員を募集中！ 【施設長からのメッセージ】 当施設では、他の老健施設ではあまり実施されていない多彩なレクリエーションやイベントを通じて、ご入居者様の笑顔あふれる毎日を支えています。 長期ご利用の方が多く、入退所の変動が少ないため、仕事をじっくり覚えやすい環境です。 常勤の医師と多数の看護師が在籍しており、医療面の相談も安心して行えます。 施設内研修も活発で、専門職が多く専門知識を学べるため、スキルアップが期待できる職場です。

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は法定通り※短時間可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設長補佐 副施設長/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/横浜市青葉区/ST0098hosa 【給与UP】年収444万円以上！介護施設副施設長募集☆施設長も目指せる！年間休日120日 【施設長からのメッセージ】 当施設はショートステイが併設されており、多くのご利用者様と接する機会が豊富なため、介護スキルの向上につながる環境です。 また、小規模でこぢんまりとしたアットホームな雰囲気が特徴で、ご入居者様や職員同士が自然となじみやすく、温かい人間関係の中で安心して働けます。 働きながら成長できる、居心地の良い職場です。 【施設の人員状況】 ●従業員数 32人 ●平均年齢 46.7歳 ・20代

仕事内容機能訓練指導員/車 バイク通勤OK/社会保険完備/交通費支給/川崎市高津区/RST001620170118-001_29 【機能訓練指導員・正社員】介護施設での機能訓練指導員 ☆年間休日120日 ☆分業制なのでリハビリ業務に専念！ 【施設長からのメッセージ】 当施設は介護老人保健施設（老健）として、常駐の医師や看護師がいるため、日々の業務で困ったことや不安があってもすぐに相談でき、安心して働ける環境が整っています。 また、デイサービス・ショートステイ・入所が併設されているため、希望やスキルに応じて研修を兼ねた部署移動も可能。多角的な経験が積めるのも大きな魅力です。 理学療法士（PT）や作業療