企業内保育所 保育士 - 奈良県 の求人・仕事・採用

勤務時間15:00~19:00 10:00~19:00 10:30~19:30 上記お時間は一例です 19時や19時30分まで勤務が 可能な方活躍中 扶養内でもフルタイムでもご相談下さい 休憩時間：60分

仕事内容保育士/人気の小規模保育園/定員18名/高時給1450円～/残業無し/フルタイムでも扶養内でもOK/無料駐車場完備/派遣/奈良市 【のぞみ保育園】 のどかな自然に囲まれた環境で 家庭的な雰囲気で のびのび育つ保育をしています 一人ひとり愛情をもって 保育をしたい方にオススメです 【のぞみ保育園の一日】 7時00分～ 登園開始 自由遊び・おやつ・朝の会 10時00分～ 設定保育 あそび・体操・造形・散歩 12時00分～ 昼食 13時00分～ 午睡 15時00分～ おやつ・自由遊び 16時00分～ 降園開始 18時00分～ 自由遊び 20時00分～

勤務時間◆7:00～20:00間のシフト制

仕事内容保育園にて、保育業務全般をお任せします。 【リールキッズ楓保育園の求人ポイント】 ◆沿線・近鉄大阪線 真菅駅から徒歩で10分 ◆時給：1,140円～ ◆園児定員24名(0歳~2歳) ◆企業主導型保育園の保育士

仕事内容【賞与実績2.8ヶ月分♪】残業少なめ！当園にお子様を預けながらのご勤務が可能です！お子様の急病時などにも柔軟に対応いたします◎＜奈良市古市町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 企業主導型保育園での保育業務 【主な業務内容】 0歳児～5歳児までの子供の年齢や成長にあわせた保育業務全般 登園・降園園児の迎え入れ、送り出し おやつ、食事、お昼寝の準備・補助 日誌、連絡帳の記入、保護者との連絡・調整 【職場情報】 スタッフ体制：保育士3～4名 園児数：10名程度（定員19名） 【応募要件】 保育士 必須 保育

仕事内容奈良市の小規模保育園で 新着求人が出ました！ ◆勤務時間 ・7:30～18:30の内 8時間のシフト制（休憩60分） ・月残業時間は平均1時間程度 ◆ここがおすすめ ・年間休日120日とたっぷり♪ ・基本残業なしの定時退社可能◎ ・お休みの相談がしやすい ◆園について 定員19名の企業主導型保育園です 経験よりも人柄を重視されているので 職場の風通しもよく働きやすい環境です お休みの希望休なども相談できるので プライベートも充実できます♪ マイカー通勤も相談できるので 京都、奈良、大阪方面からも 通いやすい立地です◎ ★★ 元保育士の経験を活かして 皆様のサポートをさせていただ

勤務時間（1）09:00～17:00 労働時間制度 シフト制

仕事内容【土日祝勤務できる方歓迎】午前のみ・午後のみもOK！病院内にある温かな保育所です♪ ●温かな雰囲気の中で、一人ひとりの個性を大切にしながら、様々な体験を通して自ら行動する力を育む保育を行っています。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円～1,200円 【時給】1,100円～1,200円 【勤務地】 奈良県葛城市疋田６７６－１ 医療法人興生会 吉本整形外科外科病院 院内保育所ココルーム 募集情報 医療法人興生会 吉本整形外科外科病院 院内保育所ココルーム パートの求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎産休・育児休暇 ◎経験者優遇

勤務時間9:00～18:00、7:00～16:00、11:00～20:00 休憩は法定通り付与します ※週3日～勤務OK ※1日4時間からなど勤務時間は応相談 残業ほぼ無し

仕事内容シニア向け求人☆勤務時間応相談★土日祝休み応相談◇定員19名で対象は0～3歳のお子様◎無料駐車場完備！Wワーク・ブランクあり可能◎【大和郡山市・近鉄郡山駅・保育園・保育士（シニア）・日勤パート】 0～3歳のお子さんを対象とした保育園です！土日祝休みもOK＆週3日から可能なので働きやすいですよ◆シニア世代の方もぜひ★持ち帰り業務一切なし・雰囲気の良い保育園でののびのび保育ができます☆ ◆職種 保育士/シニア ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1100円～1200円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 奈良県大和郡山市田中町728番地 ◆勤務時間 9:0

仕事内容[仕事内容] 0～5歳児の保育業務 担任またはフリー業務 行事の企画・準備 保護者対応 など [給与] 月給230,000円〜274,500円 給与内訳 ・基本給 206,800円～246,800円 ・固定残業時間（トータル） 15時間/月 ・残業代 2万3,200円～2万7,700円 交通費 ※上限あり 賞与年2回 昇給年1回 試用期間3カ月（条件変更なし）

仕事内容[PRポイント] 東証一部上場企業が展開する保育園で、福利厚生やお休みがかなり充実しています。小規模なので、子どもたちとじっくり関わりたい方におすすめ。 [仕事内容] 保育士業務全般(0〜2歳児) [給与] 【正社員】 月給月給:179,000円〜219,000円 ※経験・能力に応じて決定 ≪内訳 ≫ 基本給:121,000円 資格手当:10,000円 経験加算手当:0〜15,000円 調整手当:30,000円〜35,000円 管理手当:0〜20,000円 処遇改善手当:20,000円〜60,000円 昇給:年1回 賞与:年2回(前年度3.07ヶ月分 ※変動あり) 【パート・アルバイト】 時

勤務時間（1）［早番］07:45～：6時間～ ［遅番］～18:15：6時間～ ※前後の場合あり ※休憩は法定通り ※勤務時間やシフトは園によって前後する可能性あり

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・産休・育休の取得率は100％♪ ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・1ヵ月単位でシフト希望を提出していただき、柔軟に勤務スケジュールを調整しています。 ・職員同士で協力しながらシフトを組んでおり、お休みの希望も、相談しやすく、取りやすい環境です。 ・家庭の事情やプライベートの予定なども考慮しながら、無理なく働けるよう配慮していますので、安心してご相談ください。 <

勤務時間07:30~19:30 早朝、昼、朝 開園時間(7:30～19:30)のうち、シフト勤務 開園時間内で1日6時間～勤務いただける方を積極募集中！ ＊中時間だけの勤務も大歓迎♪ ＊週4日～5日勤務できる方歓迎 上記記載時間以外の勤務時間や日数はご相談下さい。

仕事内容“ なんだろうのその先へ ”社会福祉法人檸檬会では大人都合の保育ではなく子ども主体の保育を実践しております◎20代～50代の幅広い年齢層の方が活躍中で、お互い認め合うチームです♪ 【職種】 レイモンド平群こども園 保育教諭 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 保育教諭としての業務全般をお任せします☆彡 ・0～5歳児の保育・教育（遊びや活動の計画・実施） ・食事・排

仕事内容[PRポイント] 「すべては子どもたちとご家族の『笑顔』のために」を保育理念に掲げ、NOVAグループが長年培った英会話スキル・教育ノウハウを活かした充実の幼児教育を実践する企業主導型保育園です。充実の福利厚生、手厚い待遇が働きやすさに直結！お子さまの学習塾や英会話などの受講料免除といった、NOVAグループならではの福利厚生があるのもうれしいポイントです。 [仕事内容] 0～5歳児の保育業務 担任またはフリー業務 行事の企画・準備 保護者対応 など [給与] 月給253,000円〜294,500円 ★給与は経験に応じて優遇（259,500円～） 賞与 交通費支給 ※固定残業代なし ※試用期間

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は選択可、（２）は休憩なし 就業時間・勤務日数は面接時に相談させていただきます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容◆発達障がい・知的障がいを持つ児童の集団生活や遊びをサポート します。長期休み等の余暇活動を支援し、集団生活や遊びを通して 、心身の発達・社会性を養います。 ＊仕事の詳細については、面接時に説明いたします。 ☆離職率は低く、残業もありません。 「働き方改革関係認定企業」 （奈良県福祉・介護事業所認証制度） ☆奈良県「社員・シャイン職場づくり推進企業」登録 「若年者雇用推進部門」受賞「仕事と家庭の両立推進部門」受賞 ☆「なら女性活躍推進クラブ」参加 変更範囲：変更なし。 但し、本人の希望・適性・会社規定等による

仕事内容【★高額求人★】無料駐車場完備◎昇給賞与あり♪育休取得実績あり！残業少なめ◎ ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK♪天候に左右されずラクラクに通勤ができるのは嬉しいですね☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,500円～297,500円 【月給】22万6,500円～29万7,500円《内訳》基本給：18万円～22万円研修手当：3,000円業務(担当)手当：2,000円～3,000円処遇改善手当：2万9,000円～5万9,000円行事手当：1万2,500円《その他手当》特殊業務手当：3,500円～6,000円【昇給】2,500円/月(前年度実績)【賞与】年2回 計3

仕事内容保育教諭/月給22万円以上/福利厚生充実駅チカ徒歩6分の好立地 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 三笠保育園 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 保育教諭/月給22万円以上/福利厚生充実駅チカ徒歩6分の好立地/駐車場あり お仕事詳細 【職種】 私立認可保育園の保育士 【仕事内容】 元公立の保育園で 正社員募集中！ ◆仕事内容 乳幼児クラスの 担任をお願いいたします ◆おすすめポイント ・住宅手当

仕事内容【アピールポイント】 ・研修制度（入社時研修、OJT研修）の充実！ ・東証1部上場企業なので安定経営！ ・ママさん保育士を応援する制度が充実♪ ・昇給、賞与あり◎ ・定員18名のアットホームな雰囲気★ ・0歳～2歳のお子様を預かる企業主導型保育事業♪ 【タイトル】 ニチイキッズ奈良三条保育園 【仕事内容】 乳児保育 ○0～2歳児の保育全般 ・各年齢にあった保育内容の作成 ・各行事の企画作成 ＊開設前は別の就業場所にて勤務 【試用期間3ヶ月あり：労働条件変更なし】 【定年制あり：一律60歳/再雇用あり：65歳まで】 【定員】 0歳6名 / 1歳6名 / 2歳6名 / 定員18名

勤務時間▼勤務時間 07:00~20:00 ▼勤務時間詳細 7時00分-20時00分 ※上記時間内で週3日以上 ※出勤曜日：月-土

仕事内容【仕事内容】 チームでの保育を大切にしており、未経験者やブランクのある方も安心してスタートできます。 事務作業はPCやiPad、保育園専用の業務支援システムで効率化！ 指導案や日誌の作成、保護者連絡などをサポートし、保育に集中できる環境を整えています。 ――――――――――――――― ＜主な業務内容＞ ・食事・お昼寝・着替えなど日常生活のサポート ・子どもの発達に合わせたカリキュラム実施 ・絵本読み聞かせや外遊び・季節行事対応 ・連絡帳記入や行事準備など運営業務全般 （ICT化により、手早く業務を進められます♪） ――――――――――――――― 【給与詳細】 ■クラス担任あり 時

勤務時間8：00～19：00の開園時間内シフト制 1日6時間以上(45分以上休憩) 週3日～4日 早番または遅番のシフト勤務可能な方

仕事内容保育園にて、保育業務全般をお任せします。 【ニチイキッズ奈良三条保育園の求人ポイント】 ◆近鉄奈良線 近鉄奈良駅より徒歩15分 JR関西本線 奈良駅より徒歩2分 ◆時給1,051円～1069円 ◆賞与年2回（8,000円／年） ◆園児定員：18名（0歳～2歳） ◆即日勤務OK！ ◆早番・遅番入れる方歓迎！ ◆企業主導型保育園の保育士

勤務時間8時30分～17時30分 又は 6時30分～19時00分の8時間程度 週5～6日勤務 1日8時間程度、週5日～勤務可能な方優遇 週40時間以内の勤務 ※4月スタートもOK！

仕事内容マイカー通勤可★充実した福利厚生◆休憩室は無料Ｗｉ－Ｆｉ完備！新年度OK～保育士～【奈良県/奈良市】 公私連携幼保連携型認定こども園富雄藍咲学園内にて 担任と一緒にこども達の成長に繋げる保育をしてくださる方募集！ 0歳から5歳児、一時保育、子育て支援事業と様々な事業があり、 その年により配属が変わります。 複数担任の内の一人として勤務いただきます。 ●電話応募もOK 0120-86-5019(平日9時～17時)● ～認定こども園 富雄藍咲学園～ いろいろなことを前向きに楽しめる感性を持っていただける方を求めています。 園内でコミュニケーションを大切にしながら、一緒に保育環境についての学

仕事内容[仕事内容] 0～2歳児の保育業務 担任またはフリー業務 行事の企画・準備 保護者対応 など [給与] 月給220,400円〜294,600円 【その他手当】 処遇改善手当（保育士経験者に限り、月5,000円～40,000円） 給与改善手当月20,000円（週30時間を超えて働くと支給） 特別手当 時間外手当 賞与あり（年3回） 昇給あり 通勤手当あり 固定残業代なし ・試用期間なし

勤務時間（1）［早番］07:45～：6時間～ ［遅番］～18:15：6時間～ ※前後の場合あり ※休憩は法定通り ※勤務時間やシフトは園によって前後する可能性あり

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・産休・育休の取得率は100％♪ ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・1ヵ月単位でシフト希望を提出していただき、柔軟に勤務スケジュールを調整しています。 ・職員同士で協力しながらシフトを組んでおり、お休みの希望も、相談しやすく、取りやすい環境です。 ・家庭の事情やプライベートの予定なども考慮しながら、無理なく働けるよう配慮していますので、安心してご相談ください。 <