就労継続支援B型 - 神奈川県川崎市川崎区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：労働日数によって就業時間変更あり（週１８時間程度の勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・就労支援補助、作業指導補助 ・カリキュラム等の企画、運営 ・諸記録の作成補助 ・事務業務補助 ・その他 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時やトラブル発生時の対応、急な欠員対応 年６回を限度に、１か月９９時間、１年７２０時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所の利用者を対象とした次のハウスクリーニ ング事業の指導 〇当社が運営する有料老人ホームでのハウスクリーニング事業 ・居室のエアコン、換気扇、照明、フロア等の清掃 ・共同設備（厨房、浴室、エレベーター等）の清掃・消毒 ・退去後の居室清掃（まるごとクリーニング） 〇戸建て住宅やマンション等でのハウスクリーニング事業 ・エアコン、換気扇、照明、台所、浴室、洗面所等の清掃 ・退去後の居室清掃（まるごとクリーニング） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容PCを使用した生産活動や作業療法士のサポートが充実したバリアフリーの就労継続支援B型事業所です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活支援員・職業指導員業務全般 ご利用者様が生産活動に安定して取り組むことができるよう包括的なを支援していただきます。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 向上心やチャレンジ精神がある方 勤務時間: 9:00～17:00 休憩60分 休日・休暇: 土日 週休2日制 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴: 未経験OK / 社会保険完備 / 週休2日 / 無資格可 / 交通費支給 / 年齢不問 / 退職金あり /

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり】★未経験・福祉系無資格OK★充実した研修制度あり★ホワイト企業認定★（就労支援B型/支援スタッフ/川崎） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 など ※管理者になった場合は上記の内容に加えスタッフマネジメントもお願いします。 〈業務イメージ〉 09:00 出勤 09:30 作業準備 ★利用者通所 10:00 朝礼/作業の支援 12:00 休憩（60分） 13:00 作業の支援/利用者との面談 16：00 内職作業の検品・進捗確認/翌日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【就労継続支援Ｂ型事業所の事務職】 ＪＲ南武線八丁畷駅徒歩１分 土日祝休み＆残業ほぼなし 無資格・未経験可 請求・支払い事務をはじめ幅広い業務を通じて地域福祉に貢献できます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 就労継続支援Ｂ型事業所における事務全般 ・訓練等給付金等の請求事務及び収入管理 ・工賃等の算定及び支払い事務 ・生活支援員としての業務 ・送迎業務 ・各種データ入力、書類作成及び管理事務 ・備品や消耗品の発注及び収納事務 ・電話対応、来客対応 ・行政や地域の関係機関との連絡調整業務 など 〇

勤務時間実働8時間／シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制（平均週40時間） ※平均残業時間：1.0時間 残業あり（月1時間）

仕事内容生活支援員/ 頑張りをしっかり還元できるよう、定期的な給与見直しを行っています☆★

仕事内容【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/川崎） 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作

仕事内容給与： 月給259000~293700円 仕事内容： ■業務内容<障害のある方が企業でテレワークを通じて活躍できるよう、システムと人の両面から定着・戦力化を支援するポジションです。<専用ツール「エンカククラウド」を活用し、テレワーカーの業務進捗や出退勤を定量的に管理しながら、オンライン面談や問い合わせ対応など定性的なフォローも行います。<具体的には、定期面談で業務状況や困りごとをヒアリングし、企業担当者への報告、PC操作研修、業務進捗確認など幅広いサポートを担当します。具体的には<＜定期面談＞<定期的にテレワーカーとオンラインで面談を実施します。<業務や成果物の確認や日々の困りごとなど、内

仕事内容【就労継続支援Ｂ型事業所の事務職（生活支援員兼務）】 福祉業界での事務の経験がある方を募集！ 事業所はＪＲ南武線・京急本線八丁畷駅より徒歩５分！ 土日祝休み＆残業ほぼなし＆転勤なしで、仕事と家庭の両立が可能！ 明るい雰囲気で働きやすい職場です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 事務職と生活支援員を兼ねていただきます。 ・訓練等給付金等の請求事務及び収入管理 ・工賃等の算定及び支払い事務 ・生活支援員の業務 ・利用者の送迎業務 ・各種データ入力、書類作成及び管理事務 ・電話応対、来客応対 ・備品や消耗品の発注 ・行政や地域の関係機関との連絡調整 など 〇仕事内容の変更：なし 〇転勤：なし

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス 「尖り」を伸ばし、「はたらく」へつながる支援を徹底した教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を月給25.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～389,000円 【月給】258,000円～389,000円 <内訳> 基本給 258,000円～389,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(社内規定あり) 住宅手当(社内規定あり) 子育て手当(社内規定あり) 昇給あり(能力や成果等による) 賞与あり(年1回、評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆★福祉×IT×ものづくり。3DプリンタやPC作業を通じて、利用者の「働く」を支える新しい就労支援。未経験から挑戦できます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所にて、利用者様の作業活動や日常生活をサポートするお仕事です。 当事業所では、PCを活用した生産活動を中心に、3Dプリンタ製品の制作・販売補助、Web・グラフィックデザインに関わる作業、オフィスツールやデザインツールを使用した事務作業などを行っています。 利用者様が安心して作業に取り組めるよう、作業の見守りや声

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/正社員】オープニングスタッフの募集♪新しい事業所をともにつくっていきませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者およびご家族との面談、アセスメント ・スタッフのマネジメント ・研修の企画、実施 ・各関係機関との連携、調整 ・現場の支援 ・送迎業務 など ※従事すべき業務の変更の範囲なし ※就業場所の変更の範囲なし 求人ID 930792

勤務時間※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分) 残業あり（月1時間）

仕事内容頑張りをしっかり還元できるよう、定期的な給与見直しを行っています☆★ 【募集職種】 生活支援員 【仕事内容】 【主な業務】 ・作業/生活/就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 ・その他付随する業務 【1日の流れ】 09:00 出勤 09:30 作業準備／利用者通所 10:00 朝礼／作業の支援 12:00 休憩 13:00 作業の支援／利用者との面談 16:00 内職作業の検品・進捗確認 17:30 当日の利用者の状況の共有 18:00 退勤 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,

仕事内容【就労継続支援Ｂ型事業所の事務職（生活支援員兼務）】福祉業界での事務の経験がある方を募集！事業所はＪＲ南武線・京急本線八丁畷駅より徒歩５分！土日祝休み＆残業ほぼなし＆転勤なし ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 事務職と生活支援員を兼ねていただきます。 ・訓練等給付金等の請求事務及び収入管理 ・工賃等の算定及び支払い事務 ・生活支援員の業務 ・利用者の送迎業務 ・各種データ入力、書類作成及び管理事務 ・電話応対、来客応対 ・備品や消耗品の発注 ・行政や地域の関係機関との連絡調整 など 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデ

勤務時間9:00～18:00の間の4時間程度～ ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【昇給あり】週1日4時間からOK★未経験・福祉無資格OK★（就労支援B型/川崎） 〈主な業務内容〉 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 など 〈業務イメージ〉 09:00 出勤 09:30 作業準備 ★利用者通所 10:00 朝礼/作業の支援 12:00 休憩（60分） 13:00 作業の支援/利用者との面談 16：00 内職作業の検品・進捗確認/翌日準備 17:30 当日の作業及び利用者の状況の報告・共有 18:00 退勤 ※上記の時間内でご相談の上シフトにて決定 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠川崎市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、企業、ハローワーク、その他関係機関と連携構築 【業務内容(変

仕事内容川崎での障がい者支援管理職！未経験からスタートできる魅力的な職場 ◆募集職種 施設長・管理職 契約社員 ◆仕事内容 入退所手続き、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給410,000〜720,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 川崎駅から0.6km 京急川崎駅から0.7km 八丁畷駅から0.9km ◆勤務時間 ①8:00〜19:00の内8時間（休憩60分） 残業時間月平均1時間 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、4週8休、産休あり