児童福祉施設 - 愛知県 の求人・仕事・採用

勤務時間残業なし/短時間（３時間以内）/短時間（４時間以内） 13:30〜17:30 週1日〜、1日3時間〜勤務OK！ 残業なし・持ち帰り業務なし ※勤務時間帯応相談 ※扶養内勤務OK ※副業・WワークOK

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 【保育士】年齢不問！未経験でも時給1,400円～スタート！週1日～、1日3時間から相談可☆土日祝休み☆副業・WワークもOK！事務業務少なめ、送迎業務なしOK！（車の免許のない方も活躍中！）お子さまと一緒に遊び、見守るサポートがお仕事になります！ 【こんな職場です！】 子どもたちの『できた！』を増やすためのサポートを考えて行い、子どもたちの『できた！』を見て、喜ぶ職場です！ ・創業から25年！地域に根ざした安定企業です。 支援数が多いからこそ、経験値が多くあり、学べる環境です！ 経験豊富なスタッフも多いので、何かトラブルがあった時でも安心して勤務できます。 ・持ち

勤務時間13:00～18:00の間の3時間以上（学校のある期間） 10:00～18:00の間の3時間以上（長期休暇期間） ※休憩は法定通り ※週2日以上で応相談 ※時間外勤務ほぼなし ※扶養内勤務OK ※WワークOK

仕事内容赴任日から有給休暇付与◇土日祝休み◎駅徒歩10分！扶養内勤務可★法定基準の倍の手厚い人員配置！【名古屋市中川区・放課後等デイサービス・高畑駅・児童指導員補助・日勤パート】 週2日＆1日3時間以上で柔軟な働き方が可能★見学からでもOK◆ ◆職種 児童指導員補助 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1190円～1243円 ※時給には資格手当0円～53円、処遇改善手当50円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 愛知県名古屋市中川区中郷4丁目138 ◆勤務時間 13:00～18:00の間の3時間以上（学校のある期間） 10:00～18:00の間の3時間以

勤務時間13:00～18:00の間の3時間以上（学校のある期間） 10:00～18:00の間の3時間以上（長期休暇期間） ※休憩は法定通り ※週2日以上で応相談 ※時間外勤務ほぼなし ※扶養内勤務OK ※WワークOK

仕事内容法定基準の倍の手厚い人員配置！扶養内勤務も可能★土日祝定休☆週2日＆1日3時間～相談OK◎駅より徒歩10分◆【名古屋市中川区・放課後等デイサービス・高畑駅・児童指導員補助・日勤パート】 見学からでもOK☆初日から有給休暇利用が可能なので働きやすい◎ ◆職種 児童指導員補助 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1190円～1243円 ※時給には資格手当0円～53円、処遇改善手当50円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 愛知県名古屋市中川区中郷4丁目138 ◆勤務時間 13:00～18:00の間の3時間以上（学校のある期間） 10:00～18:00

勤務時間シフト制 (1)7時30分～12時00分(2)9時00分～15時00分※14時00分～19時00分の間の5時間程度 (1)7時30分～12時00分 (2)9時00分～15時00分 ※14時00分～19時00分の間の5時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 幼稚園にて、子どもたちの教育・保育業務全般をお任せします。 年齢や発達段階に合わせた活動を行いながら、自主性や協調性を育む支援をしていただきます。 また、健康管理、行事運営、保育記録や各種書類作成、保護者対応など、教育現場を支える幅広い業務を担当していただきます。 HOZ-1001(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇

勤務時間13:00～18:00の間の3時間以上（学校のある期間） 10:00～18:00の間の3時間以上（長期休暇期間） ※休憩は法定通り ※週2日以上で応相談 ※時間外勤務ほぼなし ※扶養内勤務OK ※WワークOK

仕事内容扶養内勤務OK◎法定基準の倍の手厚い人員配置！週2日＆1日3時間～勤務OK◎土日祝定休☆【名古屋市中川区・放課後等デイサービス・高畑駅・児童指導員補助・日勤パート】 名古屋市中川区内にある放課後等デイサービスでお仕事しませんか？駅徒歩圏内◆見学からでもOK♪ ◆職種 児童指導員補助 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1190円～1243円 ※時給には資格手当0円～53円、処遇改善手当50円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 愛知県名古屋市中川区中郷5丁目257番地の1 ◆勤務時間 13:00～18:00の間の3時間以上（学校のある期間） 10

仕事内容2026年4月オープン！【児童指導員】放課後等デイサービス/年休130日/時短勤務あり 研修制度ありABAを基盤とした療育を実施月給23.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 【月給】235,000円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 資格手当 10,000円 処遇改善手当 55,000円 ※上記月給は実務経験5年以上の方の、入社1年目の想定金額です。 ※実務経験5年未満の場合は、月給215,000円～スタート ※時短正社員の場合は、月給220,312円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/

勤務時間シフト制 (1)7時30分～12時00分(2)8時15分～12時00分 (1)7時30分～12時00分 (2)8時15分～12時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 幼稚園にて、教育・保育業務全般を担当していただきます。 子どもたち一人ひとりの成長や発達に寄り添いながら、遊びや集団活動を通して基本的生活習慣や社会性を育むサポートを行っていただきます。 また、行事の企画・運営、保護者対応、各種書類作成など、園運営に関わる幅広い業務にも携わっていただきます。 HOZ-1189(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育

勤務時間残業なし/短時間（３時間以内）/短時間（４時間以内） （シフト制）13:30～17:30 週1日～、1日3時間～勤務OK！ 残業なし・持ち帰り業務なし ※勤務時間帯応相談 ※扶養内勤務OK ※副業・WワークOK

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 年齢不問！未経験でも時給1,400円～スタート！週1日～、1日3時間から相談可☆土日祝休み☆副業・WワークもOK！事務業務少なめ、送迎業務なしOK！（車の免許のない方も活躍中！）お子さまと一緒に遊び、見守るサポートがお仕事になります！ 【こんな職場です】 子どもたちの『できた！』を増やすためのサポートを考えて行い、子どもたちの『できた！』を見て、喜ぶ職場です！ ・創業から25年！地域に根ざした安定企業です。 支援数が多いからこそ、経験値が多くあり、学べる環境です！ 経験豊富なスタッフも多いので、何かトラブルがあった時でも安心して勤務できます。 ・持ち帰り業務・残

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア名古屋伏見教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し

仕事内容放課後等デイサービス／児童福祉施設 放課後等デイサービス 発達特性のある子どもの療育 学齢期の障がいのある子どもや発達に特性のある子どもたちの療育になります。どういう風に接したらいいのか、支援したら良いのか？分からないこともあるかもしれません。優しい先輩職員が丁寧に教えます。分からないこともどんどん聞いてください。皆んなで考え、皆んなで協力し合い助け合う。 それが「ゆいまーる」です。 基本的には、子ども達と体を使った運動や学校の宿題や勉強、一緒に食事やおやつを食べる際の介助。排泄介助、送迎の同乗、簡単な日報の作成等の業務があります。休日には、外出して各イベントの参加や、お買い物練習、工場見学

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠