児童館 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容保育士募集有資格者の方の募集になります。スタッフ手作りの課題や障がい特性に合わせた玩具を使用しながら、子どもたちの集中力を伸ばします。私たちが行っていく支援は必ずお子様の成長へとつながります♪ 【職種】 児童館・託児所・児童相談所 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 障がいのある子どもたちが充実した日々を 送れるようにサポ

勤務時間シフト制

勤務時間■シフト制 月〜日（週2日〜5日） 勤務時間 9:00〜18:00 実働8時間／休憩１時間 ※ご希望の日数等ご相談ください。

勤務時間■平日：13:30〜17:30 ※19:00までも可 ■土曜：7:30〜19:00内で4時間程度 ★週2日からOKです！（ＷワークもOKです） ※勤務時間や日数・働き方などご相談ください。

勤務時間13:00~18:00 学校の長期休暇時は 9時00分～18時00分の内での お仕事になります

勤務時間07:30~16:30、09:30~18:30 早朝、昼、朝 ※または07:30～18:30の間で4時間以上 ■週3日勤務～OK ■休憩：60分

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：時間・曜日等は要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）通常勤務：休憩なし （２）小学校の長期休業中（夏・冬・春休み）：休憩１時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間■平日：13:30〜17:30 ※19:00までも可 ■土曜：7:30〜19:00内で4時間程度 ★週2日からOKです！（ＷワークもOKです） ※勤務時間や日数・働き方などご相談ください。

仕事内容【アピールポイント】 土日祝休み♪子育て支援施設のマネージャー募集★普通免許＋組織や部門のマネジメント経験必須！ 【仕事内容】 【お仕事内容】 【WEB面接対応可☆こどもたちの笑顔のために♪子育て支援に関わるやりがいのあるポジションです！】 ≪多治見市・神戸町・関市・大野町エリア担当≫ 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーと して、担当事業所のマネジメントをお願いします。施設 サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務、 新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事です。 【給与】 月給255,000円〜300,000円 月給25万5,000円～30万円 【勤務地

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 ・本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んで

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：小学校の春休み・夏休みなど長期休暇や土曜日は８：００～１９： ００のうちでシフト制勤務をお願いします。 社会保険は勤務時間数に応じて加入。休憩時間は勤務時間数に応じ て付与します。詳細は面談にて 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 施設のシフトに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間シフト制

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 ・本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んで

仕事内容土日祝休み♪子育て支援施設のマネージャー募集★普通免許＋組織や部門のマネジメント経験必須！ 【WEB面接対応可☆こどもたちの笑顔のために♪子育て支援に関わるやりがいのあるポジションです！】 ≪多治見市・神戸町・関市・大野町エリア担当≫ 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーと して、担当事業所のマネジメントをお願いします。施設 サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務、 新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事です。 【業務詳細】 ・事業所巡回および運営管理 ・人事労務管理（スタッフ募集、採用、面接、人事労務管理） ・業績管理、取引先（担当自治体）管理 ・クレームトラブ

仕事内容【この求人のポイント】 ■年間休日125日でプライベート充実♪ ■月平均残業10時間で働きやすい環境☆ ■産休・育休取得率94%以上で安心◎ ■資格手当あり！キャリアアップ応援 ー【子どもたちの笑顔があふれる、活気ある児童館です】 季節の行事やワクワクする工作教室など、子どもたちの創造力を育む楽しい企画が盛りだくさん！幼児から小学生まで、それぞれの年齢に合わせた活動を通して、子どもたちの成長をサポートしています。毎日が新しい発見と喜びにあふれる、やりがいのある職場です♪ ー【スタッフ一人ひとりの成長を応援する環境です】 充実した福利厚生と働きやすい環境で、長く安心して働けます。保育士資格取

仕事内容<仕事内容> 豊明市ひまわり児童館/放課後児童支援員/学童・児童館（正社員）年間休日125日！ こどもたちが放課後の時間を安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通して成長できる場所を提供します。 具体的な業務（登所・降室管理、おやつ提供など）については、独自の社内マニュアルも整備し、確実に実施できるような仕組みがあります。 また、将来的には職員のマネージメントや施設運営にも携わったり、本部職員への職種転換をしたりと様々なキャリアアップが可能！ こどもたちが自主性・社会性を身につけられるようサポートし、安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んでくださる方を募集いたします。

仕事内容≪多治見市・神戸町・関市・大野町エリア≫放課後施設のエリアマネージャー募集してます☆活躍に応じ、企画開発など様々なキャリアに挑戦する機会もあります。待遇・福利厚生も手厚く用意しています。 【職種】 本部 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ≪多治見市・神戸町・関市・大野町エリア担当≫ 学童や児童館など放課後施設 エリアマネージャーとして、 事業所のマネジメントをお願いします。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> R5年1月新規オープン！名古屋駅から20分☆子どもに寄り添った支援をご一緒に！【児童指導員】 放課後等デイサービスは一般的な事業所では小学生の利用者が多く、年齢を重ねるにつれて利用者が減少していくことが多いですが、スタディカフェは中高生のお子さんが中心に通っています。 そのため、小学生から高校生までの長い期間をサポートできるのが特徴です！ 成績を伸ばすことに力を入れるのではなく、学習や活動を通してお子さんのいいところを伸ばすきっかけを一緒に探しています。 学習時間と休憩時間（ボードゲームをしたり、会話を楽しんだり！）のメリハリを大切にしています。 そして、弊社の別事業でサポ