施設管理 - 兵庫県宝塚市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼マネジメント経験活かしませんか／介護施設の事業所責任者兼管理者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■事業所責任者兼管理者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ■事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 福祉施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 常食、軟食（おかゆなど消化の良い食事）、流動食など。食形態には一口大、きざみ、ミキサー（ペースト）などがあります。 施設内での厨房で調理を行い、食材の仕込み・調理・盛り付け・片付け、厨房内の清掃や食器洗浄などの業務を行います。 栄養面のバランスや減塩などにも配慮します。 CO-7827-P(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経

仕事内容！正社員【施設長・副施設長】■月給38万～■年4回5連休取得可能！■マイカー通勤OK デイサービスの施設長・副施設長候補/管理職経験ありの方/賞与あり/交通費支給/月給38万～/マイカー通勤OK/駅チカ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、ス

仕事内容＼入社祝い金10万円支給／未経験OK＊施設の警備スタッフ（正社員）募集！ 資格取得支援でスキルアップできる！ 株式会社全日警は「体温（ぬくもり）のあるセキュリティ」を企業理念に掲げ、「人のぬくもりが伝わる警備」をテーマに、警備にあたっています。 今回は「施設警備スタッフ」を募集します。 宝塚駅からすぐの施設にて、施設内の巡回や出入管理などをおまかせします。 室内での勤務が多く、空調が効いたスペースで快適に仕事をすることができます！ ＼未経験からのスタートOK／ 当社スタッフのほとんどは「未経験」「無資格」からのスタートです。 入社時に必要な資格や経験は一切ありません！ 丁寧な研修や手

仕事内容掲載期間：03/06（金）～04/05（日） 日東グローブシップ・カストディアル・サービス株式会社 神戸支店 【週休2日制・転勤無し】宝塚市立病院にて清掃業務担当者募集中♪資格・経験不問！未経験者活躍中♪ 契約社員 【宝塚駅から車で10分】マイカー通勤可・交通費支給あり！異業種からの転職やミドル世代の方も活躍中！院内清掃や管理業務をお願いします♪ ■未経験OK！ 未経験の方でも活躍できるお仕事です 最初は先輩が丁寧に教えてくれてフォローもあるので、 安心して仕事に取り組んでいただけます♪ ■転職中の方にもオススメ！ 異業種からでも活躍中のスタッフさん 多数在籍中！ 幅広い年齢層の人が活

勤務時間*【選べるシフト】* *週2日/1日8h〜* 【シフト例】 8：30〜17：30（休憩1時間） 9：00〜18：00（休憩1時間）など 「短時間しか・・・」「曜日固定がいい・・・」そんなご希望もあればお聞かせください！ 一緒に働きやすい時間を見つけましょう！

仕事内容仕事内容： バイタルチェックなど 週2日で家庭と両立 デイ施設 FS 【アピールポイント】 *最短3日でお仕事開始!スピーディーでスムーズな転職* *お仕事にブランクのある方も積極採用中* *シフト制で週2日〜OK* *平日のみOK/日勤のみ/曜日固定など働き方選べる* *来社不要でお仕事紹介できるのでらくらく *研修体制も万全!業務に不安のある方もご安心下さい* 【お仕事内容】 介護施設にて看護師としてお仕事をしていただきます。 ・利用者さんの健康管理 ・服薬管理 ・バイタルチェック など、高齢者の方が健康に過ごせるようサポートをお願いします。 看護と介護はしっかり分業制です*

仕事内容共栄植木株式会社 植物の魅力を広める【総合職(営業／空間デザイナー)】未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《植物展示に携わる》取引先への提案営業or商業施設などのディスプレイ制作をお任せします！◆プロジェクト単位でチームを組んで対応する大型案件も！【営業】 お付き合いのあるクライアント(百貨店、オフィスビル、デベロッパー等)を訪問し、ディスプレイ装飾／植物を用いた空間装飾など商材をご提案。 ※最近はオンライン訪問も増加中 季節感を巧みに演出し、お客様の期待にお応えします。ディスプ

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 【給与詳細】 事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補：380,00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「Ｒｏｓｅｔｔａ ＢＡＳＥ」は、重度障がい(重度身体障がいと重度知的障がいの重複)児、重度障がい者の方を対象に、デイサービスをおこなっています。 利用者は未就学児、小学生から高校生、卒業後の20代の方が中心です。 医療的ケアや障がいの重さに関わらず、安心して毎日通える場所を提供することを使命とし、笑顔で過ごせる時間をつくれるように努めています。定員5名なので、家庭的な雰囲気でゆったりと働いていただけます。 医療的ケアの必要な方でも安心して通っていただけるよう、「Ｒｏｓｅｔｔａ ＢＡＳＥ」では現在２名の常勤看護師と１名の非常勤看護師が在籍し

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制が整っています。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。東証スタンダード上場企業で専門性を磨きながら働けます。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務全般 ・訪問サービス業務 ・管理者業務（運営管理など） 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキ

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに調整)、刻み食・極小刻み食・ミキサー食 ゼリー

仕事内容【兵庫県宝塚市／宝塚駅】年収600万円検討可能♪勤務時間17：30まで＆残業ほぼなし♪ ※薬剤師資格をお持ちの方、取得見込みの方のみご応募可能です。 ★おすすめポイント★ 年収600万円以上の高収入求人！ 定期昇給あり！着実に収入アップを目指せます。 残業なしで、プライベートとの両立もしやすい！ 産前産後休暇、育児休暇の取得実績あり！ 『コンサルタントからのPR情報』 高収入が期待できる求人です。年収アップを希望する方におすすめです！残業なし！ワークライフバランス重視の方にぴったりです。定期昇給があるため、着実に収入アップが見込めます。産休や育休の取得実績があるため、長く働きやすい環境で

仕事内容株式会社ハーフ・センチュリー・モア（サンシティ） 高齢者マンションの総合サポート／未経験歓迎／年間休日120日 【求人要約】 ◆全国に17施設を展開！高齢化に伴いニーズが拡大中 ◆有休取得平均10.9日／社員食堂有／未経験歓迎 ◆年休120日・残業月平均0.9h・充実の福利厚生 自分も楽しく働けるから、心からのおもてなしができる ここには、“ありがとう”と“笑顔”が溢れています！ 「社会貢献に繋がる仕事がしたい」 「年配の方と関わりたい」 「誰かに感謝されたい」 「不規則な働き方を変えたい」 「安定している業界で働きたい」 （今考えてることと一緒かも…）と思ったあなた。ぜひ一緒に

勤務時間*【シフト制】* *週2日/1日8時間〜* ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30〜17：30（休憩1時間） 9：00〜18：00（休憩1時間）など

仕事内容仕事内容： 看護スタッフ 自由シフト きれいな介護施設 FS あなたのスキルを必要としている職場があります! ・もっといい給料で働きたい! ・人間関係良好な環境がいい! ・長期で安定して働きたい! ・仕事とプライベート両立させたい! 職場を選ぶうえで大切なことはひとそれぞれ♪ まずは今の心配ごとや不満、不安から聞かせてください!! すぐにお仕事したい方はもちろん、 翌月スタートもOKなので転職で悩んでいる方もまずはご応募ください。 *週2日〜/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/主婦・主夫の方/施設未経験の方も!* 【業務内容】 介護施設での看護業務 入居者様の処置や内服薬の管理・

仕事内容・障碍者施設での栄養管理業務 （入所者数約５０名） ・調理委託会社との調整 （メニューの作成や調理は業者に委託しています。） 【トライアル雇用併用求人】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:30

仕事内容【仕事内容】 ●業務内容は施設内におけるご利用者様の健康管理、個別機能訓練など看護業務全般とその他付随する業務をお願いします！ ●「中山寺駅」から徒歩4分と駅から徒歩圏内です◎駐車場も完備されており車通勤も可能です！ ●定年65歳＆再雇用75歳までとなっており、腰を据えて長くご勤務いただけます☆ 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【時給】1,500円～1,520円 【昇給】1時間あたり10円～20円（前年度実績） 処遇改善手当：勤務日数により変動 通勤手当：

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠宝塚市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービス施設における児童発達支援管理責任者業務全般 兼務:療育業務 送迎・管理者業務は事業所による 【業務内容(変更の範囲)】 ・アセスメント（感覚特性の把握/家庭・学校・園の状況確認・支援履歴の確認） ・個別支援計画

勤務時間08:45～17:30 実働08:00 休憩00:45 残業なし（月0～5h）

仕事内容＼大手企業でスキルUP！／オフィス環境の改善や企画に携わるお仕事です★17:30定時＆残業なし♪土日祝休みでプライベートとの両立が叶います◎【宝塚市】小林･逆瀬川エリア＜車通勤OKで毎日らくらく！＞当社限定☆パナソニック健保加入♪ご本人負担約4割で保険料がオトク！ ・勤務先の特徴 オフィス環境に関する企画や運営業務 ◆社内施設･設備の維持管理◆全社環境方針に基づく施策の企画･実行･管理◆社内イベント企画･運営◆資料作成◆電話･メール対応、その他庶務同業務の方もいらっしゃる環境で安心です♪ ・曜日・日数 月火水木金 週5日 土日祝休み ・就業期間 2026年04月上旬～ 契約更新のある長期

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ご利用者の健康管理や日常生活のサポートを中心に業務を行います。 具体的には、 ◆医療業務 医師の指示に基づいた医療行為 ◆日常生活の援助 お薬の管理、食事介助、清潔ケア、移乗介助など ◆入浴のお手伝い 入浴前後の健康チェック ◆食事のお手伝い 食事の配膳や補助、服薬介助 一日のスケジュール例 09:00~出勤・申し送り・情報収集 10:00~医療業務(創処置、Dr指示受け、薬準備など) 日常生活の援助(食事介助、清潔ケア、移乗介助など) 11:30~食事介助・昼食配膳・服薬介助・口腔ケア・利用記録 13:00~医療業務や日常生活の援助 カンファレンス・ミーティング 16:00~各フロ

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、