茨城県のニチイケアセンターの求人・仕事・採用

勤務時間7:30～18:00（実働8時間・休憩60分） ※事前にシフト表にてお知らせします ※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成します お気軽にお問い合わせください。 ※週3日以上 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜扶養内シフトもOK！＞子育てやご家族の介護との両立も◎配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問するので、ブランク有の方や訪問介護が未経験の方もご安心ください♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 身体介護・生活援助を交えながら利用者様の支援に入ります。 あわせて事務所内での帳票作成やシフト作成等のデスクワークも行います。 求人ID 1070815

仕事内容介護職員 正社員 訪問介護 介護職員 働く場所をお探しのあなた、ぜひここで働いてみませんか。お待ちしています。 ＜勤務先＞ニチイケアセンター上水戸 ＜給与＞月給：225,860円～245,360円 表示給与上限は介護福祉士を保有 賞与：会社の業績・個人の評価・勤務実績に応じて支給 昇給：会社の業績に応じて年1回 退職慰労金制度有り ■諸手当（社内規程あり） ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時 150円/時間 22時～翌6時 250円/時間 ・資格手当：実務者研修 ＋10,000円/月、介護福祉士 ＋18,000/月 ・勤続年数手当：在籍1年以上 2,000円/月からスタートし最

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【サービス提供責任者業務および介護業務】 ケアマネジャーやご利用者、ヘルパーを繋ぐコーディネート業務全 般をお任せします。 ・ご利用者、ご家族との面談、契約手続き ・訪問介護計画書の作成、変更手続き ・ケアマネジャーとの連絡調整、担当者会議への出席 ・ヘルパーのシフト管理、指導、育成 ・新規ご利用者の初回訪問（同行訪問） ・訪問介護サービス（身体介護・生活援助） ◎サ責未経験の方も、先輩サ責が業務の流れを丁寧に教えます。 業務内容の変更は原則ありません

勤務時間0:00～24:00 主な勤務時間帯:8:00～20:00 週1回・1時間～OK！ 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて"週40時間以内の勤務"となること ・Wワーク先との"同日勤務NG" 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【茨城県水戸市河和田】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・

仕事内容看護職員 正社員 訪問入浴 看護師 「ありがとうと笑顔」が明日へのエネルギーになる職場です。 ＜勤務先＞ニチイケアセンターひたちなか ＜給与＞表示給与上限は正看護師を保有 賞与：会社の業績・個人の評価・勤務実績に応じて支給 昇給：会社の業績に応じて年1回 退職慰労金制度有り ■諸手当（社内規程あり） ・勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 ・子ども手当：子1名につき、3,000円/月（満10歳～18歳の子を持つ方に支給） ・通勤交通費：5万円/月を上限に実費支給 ・残業代別途支給 【試用期間】 試用期間（3ヶ月）・条件変更なし（同条件） 月給270850～285850円 ＜勤務地

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【サービス提供責任者業務および介護業務】 ケアマネジャーやご利用者、ヘルパーを繋ぐコーディネート業務全 般をお任せします。 ・ご利用者、ご家族との面談、契約手続き ・訪問介護計画書の作成、変更手続き ・ケアマネジャーとの連絡調整、担当者会議への出席 ・ヘルパーのシフト管理、指導、育成 ・新規ご利用者の初回訪問（同行訪問） ・訪問介護サービス（身体介護・生活援助） ◎サ責未経験の方も、先輩サ責が業務の流れを丁寧に教えます。 業務内容の変更は原則ありません

仕事内容看護職員 正社員 訪問入浴の看護師 資格を活かした仕事。 ＜勤務先＞ニチイケアセンター日立 ＜給与＞表示給与上限は正看護師を保有 賞与：会社の業績・個人の評価・勤務実績に応じて支給 昇給：会社の業績に応じて年1回 退職慰労金制度有り ■諸手当（社内規程あり） ・勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 ・子ども手当：子1名につき、3,000円/月（満10歳～18歳の子を持つ方に支給） ・通勤交通費：5万円/月を上限に実費支給 ・残業代別途支給 【試用期間】 試用期間（3ヶ月）・条件変更なし（同条件） 月給270850～285850円 ＜勤務地＞茨城県日立市 ＜アクセス＞常磐線(上野－

勤務時間7:30～21:30 上記時間帯のうち実働2時間～ ※事前にシフト表にてお知らせします ※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成します ※週1日以上 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜扶養内シフトもOK！＞子育てやご家族の介護との両立も◎配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問するので、ブランク有の方や訪問介護が未経験の方もご安心ください♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 障がいをお持ちのお客さまのご自宅に伺い、ご自宅でのあらゆる場面をサポートします。 その他外出時の同行や、余暇を楽しむサポートをしたり等色々な仕事があります ・身体介護（排せつ、食事、着替え介助など、身体に直接触れて行う介助や準備、片付け） ・家事援助（掃除、洗濯、調理、買い物などの家事の援助など

勤務時間週1日以上／シフト制7:00～20:00上記時間帯のうち実働8時間（休憩60分）勤務時間につきましては、ご相談ください（時短勤務含め）。※事前にシフト表にてお知らせします※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成します※もし休日出勤をしていただく場合は事前に振替休日を取得する日を設定お気軽にお問い合わせください。1ヶ月の労働時間：32～170時間／月

仕事内容介護職員 パート・アルバイト 訪問介護 介護職員 一人ではなく、全員で利用者様を支えていきます ＜勤務先＞ニチイケアセンターひたちなか ＜給与＞時給：1,265円～1,505円 表示給与上限は介護福祉士を保有 1月あたり収入例：120,400円（月80H勤務の場合） ■諸手当（社内規程あり） ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：300円/時間 22時～翌6時：400円/時間 ・回数手当：200円/回 サービス1件ごとに支給（通信手当10円を含む） ※巡回型は対象外 ・土日祝日手当：100円/時間 ・資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 ・勤続年数手当：在籍年数に応じ15円～

勤務時間週3日以上／シフト制8:00～20:00（実働8時間・休憩60分）※事前にシフト表にてお知らせします※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成しますお気軽にお問い合わせください。1ヶ月の労働時間：96～160時間／月

仕事内容サービス提供責任者 パート・アルバイト 訪問介護 サービス提供責任者 研修、充実しています！ ＜勤務先＞ニチイケアセンター河和田 ＜給与＞時給：1,369円～1,409円 表示給与上限は介護福祉士を保有 1月あたり収入例：112,720円（月80H勤務の場合） ≪下記、別途手当付与あり≫ ・資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：300円/時間 22時～翌6時：400円/時間 ・土日祝日手当：100円/時間 ・勤続年数手当：在籍年数に応じ15円～最大 50円/時間（入社時15円は基本時給に含む） ・子ども手当：子1名につき、15円/時間・人（満1

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜19時30分の時間の間の8時間以上 就業時間に関する特記事項：日によってルートが異なるため、就業時間の変更があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容３人１チーム（オペレーター１名、介護職員１名、看護職員１名） で、ご利用者様のご自宅へ訪問し、特殊浴槽を使用して入浴サービ スを提供します。 訪問入浴業務（介護職員） 移動介助、洗髪、洗身、湯温調整、特殊浴槽等機材の搬入出、洗浄 、消毒、更衣介助、ベッドメイク等 ◎未経験者も大歓迎！丁寧な研修や資格取得支援の制度あります！ ◎事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にお問合せください 「業務内容の変更は原則ありません」

仕事内容介護職員 正社員 訪問介護介護職員 20代から60代まで様々な年代のスタッフ活躍中 ＜勤務先＞ニチイケアセンターたつのこ ＜給与＞月給：225,860円～245,360円 表示給与上限は介護福祉士を保有 賞与：会社の業績・個人の評価・勤務実績に応じて支給 昇給：会社の業績に応じて年1回 退職慰労金制度有り ■諸手当（社内規程あり） ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時 150円/時間 22時～翌6時 250円/時間 ・資格手当：実務者研修 ＋10,000円/月、介護福祉士 ＋18,000/月 ・勤続年数手当：在籍1年以上 2,000円/月からスタートし最大8年以上20,000円/

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時30分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護ヘルパー 身体介護・生活援助 ・食事介助、排拙介助、入浴介助等の身体介護 ・洗濯、買い物、お部屋の掃除、食事の用意などの生活援助 ・介護保険外サービス（家事代行サービス） ◎週１日よりＯＫ！未経験者も大歓迎！丁寧な研修や資格取得支援 の制度あります！ ◎年齢に関係なく幅広い世代の方が活躍されています ◎研修や会議を毎月開催し、ヘルパーさん同士で交流が図れる機会 があります。 勤務時間・勤務日数のご相談もお気軽にお申し付けください 「業務内容の変更は原則ありません」

勤務時間0:00～24:00 主な勤務時間帯:8:00～20:00 週1回・1時間～OK！ 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて"週40時間以内の勤務"となること ・Wワーク先との"同日勤務NG" 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【茨城県牛久市南】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜19時30分の時間の間の8時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問入浴は、居室内で浴槽をセットし、入浴介助をするお仕事です 。看護師、ヘルパー、オペレーターの３人で行います。 【業務内容】 お客様の情報整理、体調確認、着脱、移動、洗身補助、入浴中のコ ミュニケーション、必要に応じた医療処置介助（薬の塗布など）ド ライヤーかけ、記録、備品管理 など お風呂に入れる喜びを感じていただき清潔を保つことで、健康促進 が出来るようお手伝いをしています。 「業務内容の変更は原則ありません」

勤務時間AMのみ・PMのみ・土日のみ等、曜日や時間帯はお気軽にご相談ください◎

仕事内容＜週1日～短時間勤務もOK＞【龍ケ崎市】介護福祉士の募集！資格・スキルを活かして活躍★全国に約1,900拠点！業界最大手「ニチイ学館」で安定したお仕事の継続が可能◎頑張りに応じて手当を支給！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 お客様のご自宅へ訪問しての介護業務 【主な仕事内容例】※詳細は店舗による 在宅での生活を支えるために必要な生活支援や身体介護を行います。 身体介護（排泄介助、食事介助、入浴介助等） 生活介助（掃除、洗濯、料理、買物等） 【応募要件】 介護福祉士 ※未経験・ブラ

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容下記の業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様宅ご訪問 ・帳票作成等の事務処理 ※社用車（軽自動車）使用あり 又は自家用車使用 自家用車の場合はガソリン代社内規定により別途支給 「変更の範囲は原則ありません」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏期休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【サービス提供責任者業務および介護業務】 ケアマネジャーやご利用者、ヘルパーを繋ぐコーディネート業務全 般をお任せします。 ・ご利用者、ご家族との面談、契約手続き ・訪問介護計画書の作成、変更手続き ・ケアマネジャーとの連絡調整、担当者会議への出席 ・ヘルパーのシフト管理、指導、育成 ・新規ご利用者の初回訪問（同行訪問） ・訪問介護サービス（身体介護・生活援助） ◎サ責未経験の方も、先輩サ責が業務の流れを丁寧に教えます。 業務内容の変更は原則ありません

勤務時間9:00～18:00（実働8時間・休憩60分） ※事前にシフト表にてお知らせします ※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成します ※もし休日出勤をしていただく場合は事前に振替休日を取得する日を設定 ※お客様の都合により勤務時間の変動もあります 勤務時間はお気軽にお問い合わせください。 ※週3日以上 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地域の方々のために、いっしょに頑張ってくれる方、お待ちしております！ ニチイではケアマネ資格の更新・主任CMの資格取得費用を全額サポートしています！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ≪仕事例≫ ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■

勤務時間8:00～18:00 週1日短時間からOK ※事前にシフト表にてお知らせします ※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成します お気軽にお問い合わせください。 ※休憩時間法定通り

仕事内容【介護福祉士／茨城県鉾田市】パート・アルバイト｜訪問介護｜週１日以上｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◆ニチイの介護で働こう◆ 大手ならではの全国展開(約1,900拠点)、約35,000人ものスタッフが活躍しています。将来、お住まいが変わっても最寄りの事業所で継続して働き続けることができます。 ＼幅広い世代が活躍中／ 利用者様もスタッフも笑顔で“あったかい”家庭的な雰囲気の職場で、子育て中の方でも無理なくお仕事と両立することが可能です。 ◎ニチイで働くメリット◎ ・一人ひとりに合わせたきめ細やかな研修 ・資格取得に向けた支援制度 ・継続的に活躍するためのサポート体制