社会保険手続き - 沖縄県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日の相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆一般事務 パソコン入力、日報チェック、売上計算 社会保険の手続きなど 変更範囲：変更なし

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時30分〜15時30分又は7時30分〜18時15分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：３時間から５時間程度まで、就業時間、時間帯など全て相談に応じ ます。 ６時間以上勤務の方は社会保険手続き可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他就業時間や休日については相談に応じます。

仕事内容＊園舎、園庭、働く人が自慢です。温かい環境だから働きやすい！ 思いやりのある職員が集まっているから、家族のように支え合い 、明るく楽しい職場！ 処遇や福利厚生もしっかりしていますので、ぜひ一度見学に来て ください。ホームページにも園の紹介していますが、実際に保育 室や園環境を見たら、居心地の良い園舎だと感じると思います。 給食は園児と別にいただきます。ゆったりと休憩しながら、温か い美味しいご飯を食べることが出来ます！職員用のランチルーム にて保温の器具を完備しています。食から毎日の元気がもらえま す。 ＊保育業務 フリー／１クラス１５名程、ゆったりとした保育です 《変更範囲：変更なし》

仕事内容東京海上グループ合同募集 東京海上グループの【事務】あなたの経験がきっと活かせる！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【業界未経験もOK！先輩が優しくフォロー】保険契約関連事務、給与計算、人事、経理など、東京海上グループ各社のバックオフィス業務を担当します。経験やスキルに応じてご活躍いただきます。 保険関連 代理店登録に伴う書類確認、申請 保険契約締結に伴う手続きや、保険金支払い関する各種事務 車両の入替対応等に伴う変更の手続き 保険パンフレット、チラシの作成、点検業務など 営業支援 サポー

仕事内容■お願いしたい仕事 より具体的な仕事内容は、是非お気軽にお問合せを。 応募前の見学・メールや電話での質問、大歓迎です!! 「スタッフの為」「会社の為」を考えられる方、歓迎します!! *1か月単位の変形労働制(基本、土日休み)※祝日も調整して休むことも出来ます *スタッフ専用食堂でランチ無料 *綺麗な事務所で働きやすい環境です ◆労務管理 ・給与計算・勤怠管理(JOBCANへ業務委託) ※一か月単位の変形労働制ご経験者であれば尚良し ・社会保険手続き(社労士へ業務委託)、 ・従業員問合せ対応 ・各種証明書や契約書などの作成 ◆寮管理 ・入寮対応/退寮対応 ・派遣スタッフの勤怠管理と派遣会

仕事内容経理および総務全般の業務を担当していただきます。 主な業務 請求書作成・入出金管理などの経理補助 社会保険手続き・勤怠チェックなどの労務サポート 備品管理、電話・来客対応、その他 上司や税理士のサポートのもとで経理知識を身につけられます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 以下全てのご経験・スキルをお持ちの方 ■事業会社における勤怠管理・給与計算の実務経験（目安：3年以上） ・勤怠締め作業、データチェック等の月次業務 ・勤怠管理システム・給与計算システムの運用 ・給与計算アウトソース先のベンダーコントロール 等 ■労働基準法など、労務関連法令の基礎知識 ■Excelを用いた実務経験（関数を用いたデータ集計、チェック作業ができるレベル） 【歓迎条件】 ■上場企業または従業員数100名以上の企業での人事・労務経験 ■社会保険手続きに関する実務経験 ■社会保険労務士、給与計算実務能力検定（2級以上）をお持ちの方 ■業務改善

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 人事労務に関する業務のうち、基幹となるオペレーション業務（勤怠・給与関連）を主担当として対応いただきます。 また当社では働き方変革・業務改革を全社で推進しており、現業遂行だけではなく勤怠・労務管理のあり方そのものを見直し、制度・仕組み・運用・社員の行動変容といった一体の変革を一緒に推進していただきます。 【具体的な業務内容】 以下業務の運用・改善を複数名で役割分担により推進していただきます。 勤怠管理業務全般 ・勤怠データ（出退勤、休暇、時間外労働等）の確認・修正 ・月次の勤怠締め作業 ・勤怠管理システムの運用対応 ・社員および各部門からの問

仕事内容デザイナーなどクリエイター専門の人材会社で事務のお仕事です。 社員や派遣社員のサポートをしていただきます。 ・ご来社いただいた方の受付、備品管理や注文 ・データ入力、契約書の確認や管理 ・社会保険手続き、派遣先への請求書発行、派遣社員の給与計算 ・年末調整、行政機関への各種報告書等作成 未経験で始める方も多く、しっかりとサポートします。 保険の手続きや請求書発行などはシステムを利用するため パソコンに苦手意識がなければ大丈夫です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■お願いしたい仕事 私たちソニービジネスオペレーションズは、ソニーグループ各社から事務業務を受託し、業務の生産性と品質向上を目指し、日々”より良い”を追求するBPO会社です。 人事部門におきましても、より良い制度やより働きやすい環境づくりに日々取り組んでいます。 今回は人事・労務領域の体制強化のため、人事労務の実務経験者を募集します。 入社後は労務実務を軸に、将来的には制度運用・企画、育成・研修、社内のエンゲージメント向上への取り組みなど、活躍領域を広げていただけるポジションです。 これまで培ってこられた人事・労務のご経験を活かし、約450名規模の従業員を支える人事労務の中心メンバーとして

仕事内容・給与計算業務 ・社会保険手続き ・労務関連の書類作成 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■お願いしたい仕事 気合と根性の建設会社は、もう終わり。 現場の人間が「技術」だけに没頭できる環境を、バックオフィスから創り出す仕事。 東恩納組の総務職は、言われたことをこなすだけの「お茶汲み・書類作成係」ではありません。会社全体を俯瞰し、組織の仕組みを論理的にデザインする「司令塔」です。 当社は、元医師の会長と研究者出身の社長のもと、建設業界特有の「気合と根性」を徹底的に排除しています。 「ライフステージに合わせて働き方を選べる制度」「全員で失敗を共有し、誰も叱責されない全体会議(ICC)」「構造力学をイチから学べる社内大学(A・Schola)」。 これら東恩納組の誇る「独自の文化

仕事内容【仕事内容】 【 プランナー 】 ■移転プランナー 法人や官公庁のお客様がオフィス移転をされる際に 物流のプロとして、段ボールの個数・トラックの手配など 金額や引越に関わるスケジュールを提案し、プランニングします。 ■物流プランナー 海上輸送で運ばれてくるモノを 配送先の事務所や店舗に運ぶにあたって メーカーや設計会社の担当者と 輸送手順や輸送方法、船積みの手配、金額見積もりなどのプランニングを行います。 ★プランナー同士で連携をとって一緒にお仕事することも！ 【 物流管理 】 東京、大阪、福岡、鹿児島から送られてきた貨物のお客様窓口となり 各メーカーのルールに従い、商品の入出庫管理、在

仕事内容■お願いしたい仕事 座波グループは現在、事業や組織の広がりに合わせて、グループ全体の運営体制をアップデートしているフェーズにあります。 今回募集するのは、日々の業務を安定して回しながら、社内の仕組みを少しずつ整えていく総務管理メンバーです。 バックオフィス全般を担っていただきますが、すべてを一人で抱えるのではなく、周囲と連携しながら進めていく体制ですのでご安心ください。 ー 具体的な業務内容 ー ●総務・労務関連 電話・来客対応、社会保険・労働保険の手続き、社内行事の企画・運営サポート、各種書類作成など 。 ●不動産・資産管理関連 自社保有物件の管理、テナント対応、修繕計画の検討や立ち

仕事内容■お願いしたい仕事 経理スタッフ募集!!(決算業務経験者優遇) 株式会社リネクトは、沖縄を拠点に太陽光発電システムや蓄電池を中心とした再生可能エネルギー事業を展開しています。 私たちの商品は導入コストこそ必要ですが、月々のエネルギーコスト削減につながり、環境にもお財布にも優しい「次世代型の暮らし」を実現するものです。 今回は、その取り組みを 経理・会計の面から支えてくださる方 を募集します。 【主な業務内容】 ・仕訳処理・帳票処理 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・給与計算 ・社会保険関連手続き ・各種税務申告(税理士指導の下で対応) 【求めるスキル・経験】 月次・年次決算業務の実務経験

仕事内容・社会保険手続き ・会計伝票 ・給与計算 ・労務管理 ・環境整備

仕事内容[募集背景会社の組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： リサイクルや産業廃棄物処理の会社で、総務人事部長として業務を担当していただきます。 【具体的には…】 人事労務管理（採用／労務管理／社会保険等手続き／福利厚生・安全衛生管理／社員育成）など 総務関連業務（ファシリティ／備品管理、社用車や産業廃棄物処理工場を始めとした施設／設備管理など） ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 40歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：28271

仕事内容経理事務及び総務事務全般 ・仕訳入力（会計ソフト使用） ・給与計算 ・社会保険手続き ・電話。来客対応 ・他、付随する業務 ・決算等は税理士へ依頼 業務の変更範囲：会社の定める業務 ※社用車：ＡＴ車

仕事内容一般事務／一般事務 ホテルグル プ会社 週休二日制 残業少なめ 未経験可 当社は宜野湾市にあるラグナガーデンホテルのグループ会社です。 あなたには、労務事務を担当いただきます。 【仕事詳細】 ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・労務関連の書類作成 など 【業務内容 変更の範囲】 会社の定める業務 入社時期についてはご相談可能です！ 現在就業中の方でもお気軽にご応募下さい。 経理・会計等の事務代行業務、不動産業 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,駅から徒歩5分以内,急募

仕事内容人事労務に関する業務のうち、基幹となるオペレーション業務（勤怠・給与関連）を主担当として対応いただきます。 また当社では働き方変革・業務改革を全社で推進しており、現業遂行だけではなく勤怠・労務管理のあり方そのものを見直し、制度・仕組み・運用・社員の行動変容といった一体の変革を一緒に推進していただきます。 【具体的な業務内容】 以下業務の運用・改善を複数名で役割分担により推進していただきます。 ■勤怠管理業務全般 ・勤怠データ（出退勤、休暇、時間外労働等）の確認・修正 ・月次の勤怠締め作業 ・勤怠管理システムの運用対応 ・社員および各部門からの問い合わせ対応 ■労務管理業務 ・時間外労働、