経理 - 神奈川県伊勢原市 の求人・仕事・採用年収450万円〜

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理部門のプレイングマネジャーおよび、経理および総務部門の全体のマネジメントを担う管理職としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・月次決算、年次決算 ・税務関連業務 ・経理チーム2名、総務チーム4名のマネジメント ・全社DX推進業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 38歳～56歳の方が活躍中！ JOBID：72738

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マネジメントのご経験（５名以上のチーム）※職種問わず ・基本的なパソコンスキル： Excel基本関数（IF VLOOKUP等）、PowerPoint（掲示物作成等） ・人材育成・社員教育に関わる業務のご経験 【尚可】 ・メンタルヘルス等の対応経験 ・第一種衛生管理者資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】工場総務（管理職候補） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ナリコマグループ／年間休日120日／残業時間8時間程度／中途社員多数活躍 【職務概要

仕事内容株式会社ナリコマフード 【伊勢原】総務・人事担当※管理職候補◆西日本トップ級◎高齢者向け給食サービスを展開◆残業8h程 【仕事内容】 【伊勢原】総務・人事担当※管理職候補◆西日本トップ級◎高齢者向け給食サービスを展開◆残業8h程 【具体的な仕事内容】 【高齢者向け給食関西トップシェアの安定優良企業／中途社員多数活躍／伊勢原市鈴川】◎年間休日120日／残業月8h程度 ■仕事内容：【変更の範囲：(雇入れ直後)上記のとおり (変更の範囲)限定なし】 総務課全員で以下の業務を行います。 ◎総務業務 自社社宅／借上げ社宅の不動産管理／社用車／駐車場管理／産業廃棄物業者管理／定期健康診断の手配／労

仕事内容医療法人社団杏月会 【伊勢原・土日祝休】訪問診療クリニックのマネジメント◆経営管理や連携業務など／年休122日／転勤無 【仕事内容】 【伊勢原・土日祝休】訪問診療クリニックのマネジメント◆経営管理や連携業務など／年休122日／転勤無 【具体的な仕事内容】 【訪問診療クリニックのマネジメント（事務長）を募集／年休122日・土日祝休み／転勤なし】 ■業務内容： 当法人が展開する訪問診療クリニックにて、クリニックの訪問診療部門の運営・経営管理、メンバーのマネジメントを中心に業務をお任せします。 ■業務内容詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・診療サポート業務 診療補助、医療物品管理、

仕事内容株式会社マグネスケール 【伊勢原】管理会計 ◇財務会計から挑戦したい方必見！／東証プライム上場DMG森精機グループ◇ 【仕事内容】 【伊勢原】管理会計 ◇財務会計から挑戦したい方必見！／東証プライム上場DMG森精機グループ◇ 【具体的な仕事内容】 【残業月平均13H・年休121日＋9連休3回あり！でワークライフバランス製造装置向け計測機器トップシェア／家族手当・住居手当等福利厚生充実】 ■担当業務 当社の管理会計をお任せいたします。業務内容としては、予算作成や予算の分類などをお任せします。 「いかに利益を上げるか」等、経営に関する指標づくり、KPIの設定等を行っていただき、当社の成長をさ

仕事内容求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。 情報確認日：2025/03/21 求人ID：315174 神奈川三菱ふそう自動車販売株式会社 湘南支店 日祝休み、配偶者帯同でも入居可能な社宅あり 年収： 450万円 〜 650万円 勤務地： 神奈川県伊勢原市下糟屋東二丁目14番地 募集職種： メカニック・整備士 ■求人情報 職務内容： ■大型車「三菱ふそう」を扱うフロントの仕事です。 【具体的には】 ・取引先（法人企業）からの受注受付（定期点検、車検、修理依頼、新車購入） ・見積書の作成、取引先との折衝 ・メカニック部門と連携

仕事内容新日本ウエックス株式会社 【神奈川／伊勢原】総務人事（課長候補）◇リネンサプライ国内最大手／基本土日祝休み／業績右肩上がり 【仕事内容】 【神奈川／伊勢原】総務人事（課長候補）◇リネンサプライ国内最大手／基本土日祝休み／業績右肩上がり 【具体的な仕事内容】 ■採用背景 同社は、中期事業計画として、営業所・向上などのサービス拠点をさらに増やし、毎年着実に成長を遂げており、売上・人員増加に伴い、総務人事職、課長候補を募集します。 ■業務内容 以下の業務を担当頂きます。 （1）工場の正社員・パート従業員等の採用、雇用契約管理、労務管理 （2）総務対応（健康診断対応、予防接種管理、年末調整対応