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月給制 社会保険労務士 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

社労士資格必須/労務コンサルタント/提携先:税理士法人山田&パートナーズ

山田アンドパートナーズアカウンティング株式会社

  • 千代田区

  • 年収500万円〜600万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 残業月20時間以内
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 年間休日110日以上
  • 16時前退社
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 17時前退社
  • 雇用保険完備
  • 学歴不問
  • 週休2日制
  • 残業手当あり

仕事内容山田アンドパートナーズアカウンティング株式会社 【社労士資格必須】労務コンサルタント※提携先:税理士法人山田&パートナーズ 【仕事内容】 【社労士資格必須】労務コンサルタント※提携先:税理士法人山田&パートナーズ 【具体的な仕事内容】 労務コンサルタントとして幅広い業務をお任せします。 ・年末調整業務 ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・クライアント企業の労務相談対応 ・就業規則の作成・改定などの相談対応 ・賃金体系の再構築といった労務面における各種サポート、相談対応 など ■業務の特徴: ・社会では今、経理や労務などの専門知識を持つ人材が不足しています。特に中小の企業ではそうした人材

doda

女性活躍/人事・総務/採用・人事・労務・総務などのバックオフィス業務を幅広く担当

ソホビービー株式会社

  • 千代田区

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • 社員旅行あり
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • リモートワーク
  • グローバル企業
  • 長期休暇あり
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 育児サポートあり
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 週4日からOK
  • WEB面接OK
  • フルタイム
  • 完全週休2日制
  • 学歴不問
  • ベンチャー企業
  • ブランクOK
  • 研修あり
  • 駅チカ
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 自社サービス
  • 転勤なし
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 家庭都合休み調整可
  • 経験者優遇
  • フルリモート
  • 年間休日120日以上

仕事内容ソホビービー株式会社 人事・総務*ブランク歓迎*リモート可*時差出勤OK*月25万円~*賞与年2回 柔軟な働き方が叶うから、 久々のフルタイム勤務でも安心して活躍できます♪ ITベンチャー企業として、日本国内のみならずアジア各国へ ITソリューションを提供している私たち。 グローバルな多様性を大切にしている当社だからこそ、 社員の働きやすさにも最大限柔軟に対応しています! ‐‐‐‐‐ ★残業月平均10h ★リモートワーク週2回までOK(入社半年後から) ★時差出勤可能 ★有給の取得がしやすい ★年末年始、夏季、誕生日休暇あり ‐‐‐‐‐ 実際に、時差出勤を利用して子どもの送り迎えをする

女の転職type

社会保険労務士補助職/社労士志望者募集/育てます

BSP社会保険労務士法人

  • 千代田区 九段南

  • 月給25万円〜40万円

  • 契約社員

  • 残業なし
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 教育充実
  • 完全週休2日制
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 独立支援あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 服装自由
  • 経験者優遇
  • ルーティンワーク
  • 正社員登用あり
  • 年間休日100日以上
  • 家族手当あり
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 産休・育休実績あり
  • 住宅手当あり
  • スキルアップ
  • 残業手当あり

仕事内容<仕事内容> 社労士志望者募集。育てます!NPO法人と提携、社会貢献をしつつ新たな雇用の在り方を追求しましょう! 社労士補助業務スタッフを募集しています。 社労士業務(ルーティン)はしっかりお教えいたします。 そこから先は、他の社労士事務所にはない面白さ一緒に追求しませんか。 社労士業務は、社保手続、給与計算、助成金、就業規則、労務相談と、しっかり担当を持てるように育てます。 そこから、何を目指すのか、先は自分で作っていくものです。会社としてはできるだけの支援をいたします。 情熱をもって、仕事に取り組みましょう。 給与計算も数百名規模は、給与計算会社と提携していますので、あまり給与計

エンゲージ

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