ベビーシッター 託児所 - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 有料老人ホームで、入居者さまが安心して快適な毎日を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 生活の場に寄り添いながら、一人ひとりに合わせた丁寧なケアができるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ 日常生活・レクリエーションのサポート：体操やレクリエーションの補助・散歩や外出時の付き添い・生活活動の支援

仕事内容ソフトバンク・ワイモバイルショップにて、ご来店されたお客様への接客や店舗運営をお任せします。 スマートフォンやインターネットに関する「相談に乗る」「提案する」「サポートする」という3つの役割を中心に進みます。 単に“販売する”のではなく、お客様一人ひとりの状況に合わせて最適な選択ができるようお手伝いする仕事です。 (1) お客様のご案内・ヒアリング ご来店されたお客様から、 「機種を変えたい」「料金を見直したい」「操作がわからない」など、 お困りごとやご希望を丁寧に伺います。 ここでのコミュニケーションが、より良い提案の土台になります。 (2) スマホやプランのご提案 ヒアリングした内容を

仕事内容ソフトバンク・ワイモバイルショップにて、ご来店されたお客様への接客や店舗運営をお任せします。 スマートフォンやインターネットに関する「相談に乗る」「提案する」「サポートする」という3つの役割を中心に進みます。 単に“販売する”のではなく、お客様一人ひとりの状況に合わせて最適な選択ができるようお手伝いする仕事です。 (1) お客様のご案内・ヒアリング ご来店されたお客様から、 「機種を変えたい」「料金を見直したい」「操作がわからない」など、 お困りごとやご希望を丁寧に伺います。 ここでのコミュニケーションが、より良い提案の土台になります。 (2) スマホやプランのご提案 ヒアリングした内容を

仕事内容ソフトバンク・ワイモバイルショップにて、ご来店されたお客様への接客や店舗運営をお任せします。 スマートフォンやインターネットに関する「相談に乗る」「提案する」「サポートする」という3つの役割を中心に進みます。 単に“販売する”のではなく、お客様一人ひとりの状況に合わせて最適な選択ができるようお手伝いする仕事です。 (1) お客様のご案内・ヒアリング ご来店されたお客様から、 「機種を変えたい」「料金を見直したい」「操作がわからない」など、 お困りごとやご希望を丁寧に伺います。 ここでのコミュニケーションが、より良い提案の土台になります。 (2) スマホやプランのご提案 ヒアリングした内容を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜市内で幅広く展開している法人です＞地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠厚木市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務 ※配属先は同法人包括2箇所のうちいずれかとなります。 ・電話・来所相談受付 ・ケアプラン作成 ・担当利用者訪問 ・担当者会議出席 ・地域連携活動（ミニデイサービス・地域会議出席など） ・行政機関

仕事内容掲載期間：02/07（土）～03/06（金） てりは保育園あつぎ 保育士/企業主導型保育園/在園児28名/正社員 正社員 施設形態／企業内保育園・企業主導型 保育士/企業主導型保育園/在園児28名/正社員/マイカー通勤可/駐車場代無料/園児さん増員のため保育士さん募集中☆ 【求人の特徴】 未経験OK 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 研修あり シフト制 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 学歴不問 資格優遇

仕事内容【応募要件】 下記にすべて該当する方 ・保育士試験の受験資格を満たしている（1年以内にとる） ・強度行動障害の基礎研修を2ヶ月以内に受講約束 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※運転に不安がある方 フォロー体制整っています！面接時にご相談ください。 トイロでは、発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶことを通し、必要な自立支援を行っています。 《具体的には．．》 ・児童支援（主に小学生） →工作や課外活動など、遊び重視の活動を行っています♪ ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・現場に裁量権あり。やりたい支援ができます♪ ～1日の流れ～ ▽10:

仕事内容<仕事内容> 【ニッポンレンタカースタッフ】20代活躍中｜連休取得可能｜転勤無・通勤考慮｜福利厚生充実 「そろそろ次のステップに進みたいけど、接客は続けたい」 そんなあなたにご紹介したいのが、ニッポンレンタカーの店舗スタッフです！ 単なる受付対応にとどまらず、予約管理や車両の手配など 店舗運営に関わる業務もお任せします。 キャリアアップも目指せる環境で、 早ければ入社1～2年で主任・所長への道も！ ●車の知識がなくても大丈夫 ・座学＋実践の丁寧な研修あり ・営業所の先輩たちがフォロー ・運転研修もあるので安心です ●接客スタイルはあなた次第 ・「この用途ならこの車種が便利」

勤務時間09:00 ～ 18:30 の間 6時間以上 種別／交代制 【勤務シフト例】 ①9:30～18:30 ②12:30～18:30 ③13:00～18:30 ④15:00～18:30 など ご希望の時間をお聞かせください☆彡 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：02/07（土）～03/06（金） てりは保育園あつぎ 保育士/週3日～相談可/～18:00/マイカー通勤OK/企業主導型/時給1226円/未経験・ブランクがある方も大歓迎◎ アルバイト・パート 施設形態／企業内保育園・企業主導型 保育士/週3日～相談可/～18:00/マイカー通勤OK/企業主導型/時給1226円/未経験・ブランクがある方も大歓迎◎ 【求人の特徴】 未経験OK 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 パートアルバイト 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 短時間(６時間以内) 週３日以上 社会保険完備

勤務時間13：30～19：30の間で週４～５日、1日5時間程度～応相談 ※短時間のご勤務を希望される場合はご相談ください。 ※休憩は法定通り（6時間以上勤務で45分）

仕事内容トイロでは、発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶことを通し、必要な自立支援を行っています。 《具体的には．．》 ・児童支援（主に小学生） →必要に応じて機能訓練 ・行事の計画、運営等 →工作や課外活動など、遊び重視の活動を行っています♪ ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・現場に裁量権あり。やりたい支援ができます♪ ～1日の流れ～ ▽13:00／パートスタッフ出勤 申し送り事項、当日児童共有 ▽14:00前後／送迎開始 各学校へ児童迎え ▽15:00～／児童到着、活動 手洗い、検温、宿題等声掛け、支援 ▽16:00～／おやつ・集団イベント 活

仕事内容■メインキャッチ 地域包括支援センターの管理者/神奈川県厚木市/年間休日120日でしっかりリフレッシュできます!! ■コメント 休み多め 車通勤OK 給料多め 日休み 産休・育休 社会保険完備 ■職種 地域包括支援センターの管理者 ■職務内容 地域包括支援センターの管理者業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人

勤務時間08:00~15:00 09:00~17:00 08:00 ～ 17:15 の間 6時間以上 休憩時間：60分

仕事内容保育補助/時給1700円/事業所内保育/派遣/定員20名程度の小規模/乳児のみの小規模園/車通勤OK/8:15~17:15の固定時間勤務 厚木市にある充実設備の 企業内保育所で働きませんか？ 乳児のみの小規模園です リーダーは正社員の方が行います 現在、8時からもしくは17時まで ご勤務可能な方を募集しております 時給は1700円と高時給 ブランクある方も活躍中 1歳のお誕生日で育児休暇が明けて 復帰してくる方が多く よちよち歩きのお子が多い保育園です。 時短勤務の方が多く、 お迎えが集中するのが16時ごろになります 16時45分までには皆お

仕事内容掲載期間：02/07（土）～03/06（金） 放課後等デイサービストイロ 本厚木 児童指導員/放デイ/月給27.5万円～/研修制度充実◎ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童指導員/放デイ/月給27.5万円～/研修制度充実託児所あり/本厚木駅から徒歩圏内/車通勤OK/残業ほぼなし/正社員/未経験の方も安心の法人さんです☆彡 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 交通費支給 福利厚生充実 残業手当あり 研修あり シフト制 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 女性活躍中 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブ

仕事内容【仕事内容】 医療法人 徳洲会 湘南厚木病院では、作業療法士(OT)としての新たなキャリアを築くチャンスを提供します！☆ あなたには、外来及び入院患者様に対するリハビリテーション業務を中心に、急性期から回復期にかけた幅広いケアをお任せします♪ 当院は、グループ病院との密な連携があり、専門知識を深める環境が整っています。《》 また、充実した福利厚生により、スタッフの定着率も高く、小さなお子さまがいる方も安心して働ける保育所を完備しています！ あなたの経験を活かしながら、チームの一員として患者様の回復を支えるやりがいを感じてみませんか？★ マイカー通勤も可能で、通勤手当も実費支給♪ ぜ

勤務時間勤務体制 パート(夜勤あり) 1) 07:00～16:00 2) 08:30～17:30 3) 12:00～21:00 21:00～翌7:00

仕事内容■仕事内容kbstb 看護師/准看護師 ■仕事内容詳細 《看多機》週2日～週5日＊残業なし＊日勤＋夜勤＊託児所あり＊正社員登用制度あり＊ショート夜勤＊2026年春開所の綺麗な施設☆彡 ●看多機にて体温・脈拍・血圧などのバイタルサインの測定、病状や全身状態の観察、主治医との連携、医療的ケア、在宅酸素など医療機器・服薬などの管理、血糖測定、リハビリテーション（療法士と連携）、訪問・送迎業務（厚木市内/軽自動車等）、ご家族への介護指導、終末期のターミナルケアなどをお任せします。 ●日勤帯は4～8時間、夜勤は8時間の勤務なので、負担が少ないお仕事です♪ ●託児所が完備されていますので、小さなお子様

仕事内容【仕事内容】 クリニックのリハビリ助手業務をお願い致します。 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。 本求人は人材紹介会社【ライフワンズ株式会社】が掲載している非公開求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給189,000円～ 基本給 189,000円～220,000円 昇給あり 年1回（1月

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターの社会福祉士業務をお願い致します。 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠厚木市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 826520

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【残業少なめ】介護付有料老人ホームで相談員募集@神奈川県厚木市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 介護付有料老人ホームにおける相談員業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 824591

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202