スクラム開発 - 沖縄県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社hacomono 【原則フルリモート】プロダクトエンジニア◆ウェルネス/運動施設向け予約システム開発◆大手が続々導入 【仕事内容】 【原則フルリモート】プロダクトエンジニア◆ウェルネス/運動施設向け予約システム開発◆大手が続々導入 【具体的な仕事内容】 ～IPO目指し急成長中のスタートアップ企業／自社プロダクト「hacomono」7,000店舗超導入！／累計資金調達額64.5億円／土日祝休み～ ■業務内容： ・フィットネス・ウェルネス産業向けオールインワンマネジメントシステム【hacomono】のフロント・バックエンド領域の開発 ・要件に基づいた設計、実装、テストコード追加、検

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社概要 jinjerは、『「ひと」の可能性のすべてが見える世界へ』をミッションに掲げ、クラウド型人事労務システム ジンジャー を展開しています。 人事・労務・勤怠・給与・ワークフロー・評価など、企業のバックオフィス業務は本来ひとつながりであるにも関わらず、多くの企業ではシステムが分断され、二重入力や属人的運用が発生しています。 ジンジャーはそれらを統合し、「人に関するデータが自然につながる世界」を目

仕事内容【職種】IT技術職＞フロントエンドエンジニア 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業内容】 ■クラウド型人事労務システム「ジンジャー」 「ジンジャー」は、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算など、人事労務のあらゆる業務を効率化する統合プラットフォームです。 バラバラだった人事情報を「1つのデータベース」に集約することで、圧倒的な業務効率化とデータの一元管理を実現し、企業の成長を強力に後押ししています。 私たちは、テクノロジーの力で「人事のこれからの当たり前」を創造

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメントの経験 ・顧客とのビジネス折衝の経験 ・ソフトウェア開発経験（設計/実装/テストの各工程もれなく） ※業界不問となりますので、ロボティクス分野の経験は問いません。 医療機器・産業機械・家電等、さまざまな業界出身の方が活躍されております。 【職種名】 【ロボティクス分野】ソフトウェア開発プロジェクトマネージャー 【仕事内容】 【職務内容】 ROS(Robot Operating System)やAutowareを活用したロボティクスおよび自律制御において、ソフトウェア開発のプロジェクトマネージャー、およびスクラム開発におけ

仕事内容【募集背景】 jinjerでは、勤怠・人事・給与・ワークフロー・経費など、複数の機能が連携する統合型人事SaaS「ジンジャー」を自社開発しています。 現在、東京本社では約30名のエンジニア組織を内製で運営しており、スピードと品質の両立を目指して、体制強化を進めています。 沖縄オフィスでは現在SEは1名体制ですが、今後の事業成長と内製力強化に向けて、沖縄オフィスの開発チームを本格的に立ち上げていくフェーズにあります。 ・東京本社だけに偏らない、価値あるプロダクトを生み出せる組織づくり ・今後拡大する沖縄拠点の技術的中核となる存在としての活躍機会 SEとして入社いただく方には、東京本社のエン

仕事内容【募集背景】 当社は現在、急速な事業拡大フェーズにあり、この度、沖縄開発拠点でプリセールスエンジニア部隊を立ち上げることにいたしました。 FPTニアショアジャパンにおいて沖縄拠点は一番歴史が長く、エンジニアも250名に上り、そしてプライム案件率一番高い、当社のビジネスを支える重要な拠点です。事業の拡大に伴い、お客様からの期待やニーズはますます多様化・高度化しており、既存の体制だけでは、お客様の真の課題を深く理解し、最適なソリューションを迅速に提供することが難しくなってきています。 このような背景から、お客様との重要な接点を強化し、顧客の課題解決をより一層加速させるため、沖縄拠点においてプリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Python／TypeScript／Java いずれか言語での開発経験を3年以上 [歓迎] ・AWSを基盤とした利用経験 ・MSP事業でのシステム開発経験もしくはその他業務システム開発経験 ・MSP事業でのシステム運用・保守経験もしくはその他業務システム運用・保守経験 ・システムを顧客に納入した経験 ・スクラムの手法を用いたアジャイルな開発の経験 【職種名】 【全国・フルリモート】ソフトウエアエンジニア／MSPシステムの開発からサポートまで 【仕事内容】 ~仕事内容~ ・サービスチームの一員としてAWS運用代行・監視サービスの業務理解および、業務システムの開発・保

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Java／C#でのプログラミング実務経験が1年以上ある方 【歓迎スキル】 PHP／Ruby／Python／JavaScript／ASP.NET PL SQL／MySQL／PostgreSQL／SQL Server Oracle／AWS／Azure／Dynamics 365 上記を使用した開発実務経験（3年以上） ★同社独自の働き方「Skyスタイル」★ TV会議・社内ブログ・社内ツイッター等の活用で社内情報をリアルタイムに交換し、 生産性向上を図っています。（社長も従業員も全員参加です） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しておりま

仕事内容【職種】IT技術職＞スマートフォンアプリエンジニア 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 自社サービスである「ジンジャー」シリーズは、ジンジャー勤怠という1つのプロダクトからスタートしたサービスです。現在では、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算の5つのプロダクトで構成された大きな統合プラットフォーム「ジンジャー」として進化しています。 今後も既存プロダクトの機能追加・品質改善を目指しているため、Androidアプリ開発またはテックリードをお任せします。 ■主な業務内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須スキル * PHPフレームワーク（Laravel / CakePHP 等）を用いたWebアプリケーション開発経験 * PHPUnit等を利用したテストコード実装経験 * RDBMSを利用した設計・開発経験 * Webアプリケーションのセキュリティに関する知識 * チーム開発（コードレビュー・ペアプロ等）の経験 歓迎スキル * モジュラモノリス／マイクロサービスアーキテクチャでの開発経験 * OpenSearch / DynamoDB の利用経験 * Vue.js / Nuxt.js を用いたフロントエンド開発経験 * アーキテクチャ設計やミドルウェア選定の経験

仕事内容【事業内容】 人事の“当たり前”を変える、HR×SaaS jinjer株式会社は、クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を開発・提供するHRテック企業です。「ジンジャー」は、勤怠・給与・人事・ワークフロー・経費等といった業務を一元管理できる統合型SaaSプロダクト。 1つのデータベース上に人事関連情報を集約することで、部門横断でのリアルタイムな連携や業務効率化を実現しています。 現在、数十機能にわたるモジュールを開発・運用しており、月間数百万レコードのデータ処理、業界特有の複雑なロジック、プロダクト横断のアーキテクチャ最適化など、技術的なスケールも年々増しています。 また、スクラム体制を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5年以上のWebアプリケーションの開発経験 ・AWSなどパブリッククラウドを用いた運用経験 ・規模を問わず技術選定やアーキテクチャ設計の経験 ・開発チームのリーダー経験 [歓迎] ・Python、Goに対する強い興味、または業務の経験 ・DockerやServerless Architectureなどを利用してデリバリを重視した開発・運用の経験 ・大規模（高負荷）、高可用性サービスの開発、運用経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０～５５歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 〔自社プロダクト開発〕リードエンジニア（バックエンド）<地方在住者：フ

仕事内容株式会社hacomono 【フルリモート】アーキテクト◆自社開発SaaS／フィットネス×IT◆業界大手の導入実績有◎フレックス 【仕事内容】 【フルリモート】アーキテクト◆自社開発SaaS／フィットネス×IT◆業界大手の導入実績有◎フレックス 【具体的な仕事内容】 ～自社プロダクト「hacomono」／8,000店舗超導入企業～ ■仕事概要： プロダクト組織の成長を支えるためのアーキテクチャの実現と進化を、アーキテクトとしてリードする仕事です。世の中で言われているスタッフプラスと呼ばれるようなエンジニアとして経営陣と共にこれまでの経験を最大限に活用し、最高のプロダクト組織を技術で作り上

仕事内容【事業内容】 人事の“当たり前”を変える、HR×SaaS jinjer株式会社は、クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を開発・提供するHRテック企業です。「ジンジャー」は、勤怠・給与・人事・ワークフロー・経費等といった業務を一元管理できる統合型SaaSプロダクト。 1つのデータベース上に人事関連情報を集約することで、部門横断でのリアルタイムな連携や業務効率化を実現しています。 現在、数十機能にわたるモジュールを開発・運用しており、月間数百万レコードのデータ処理、業界特有の複雑なロジック、プロダクト横断のアーキテクチャ最適化など、技術的なスケールも年々増しています。 また、スクラム体制を

仕事内容ｊｉｎｊｅｒ株式会社 【那覇／リモート可】自社サービスSE（バック／フロント）◆統合型人事SaaS◆フレックス 【仕事内容】 【那覇／リモート可】自社サービスSE（バック／フロント）◆統合型人事SaaS◆フレックス 【具体的な仕事内容】 ～2025年「働きがいのある会社」認定企業～ ■募集背景： jinjerでは、勤怠・人事・給与・ワークフロー・経費など、複数の機能が連携する統合型人事SaaS「ジンジャー」を自社開発しています。 現在、東京本社では約30名のエンジニア組織を内製で運営しており、スピードと品質の両立を目指して、体制強化を進めています。 沖縄オフィスでは現在SEは1名体制で

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験（5年以上／Go1年以上、フレームワーク使用） ・アジャイル（スクラム）環境でのチケットベースのチーム開発経験 ・Git を用いたチーム開発とプルリクエストベースのコードレビュー経験 ・コンテナ技術（Docker）やLinux環境での運用経験 ・RDB設計および単体テストを含む一貫した実装経験 ・他チームとの連携・意思決定経験／日本語（JLPT N1相当） [歓迎] ・モダンフロントエンドフレームワーク（React / Vue / Angular等）を用いたフロントエンド開発の経験 ・AWS、GCP、Azureのいずれかを利

仕事内容ｊｉｎｊｅｒ株式会社 【那覇市】プロジェクトマネージャー◆統合型クラウド人事労務システム展開◆リモート可◆年休125日 【仕事内容】 【那覇市】プロジェクトマネージャー◆統合型クラウド人事労務システム展開◆リモート可◆年休125日 【具体的な仕事内容】 【2025年度「働きがいのある会社」に認定／福利厚生充実◎リモート・フレックス】 ■職務内容： ジンジャーシリーズの開発は、日本側のプロダクトマネージャー（PdM）、プロジェクトマネージャー（PM）とオフショアのエンジニアによって開発を行っています。 PdMと密に連携して開発要件の整理をするとともに、エンジニアリーダーやQAQCメンバー

仕事内容KDDIアイレット株式会社 【全国フルリモート】Webアプリ開発PG◆AWS・GCPマルチクラウドベンダー／プライム案件100％ 【仕事内容】 【全国フルリモート】Webアプリ開発PG◆AWS・GCPマルチクラウドベンダー／プライム案件100％ 【具体的な仕事内容】 ＜KDDIグループの安定性／最新クラウド技術に携われる◆モダンな環境＞ ■業務内容： AWSを主としたクラウド案件のアプリケーション開発をお願いします。 主に設計、開発、テストのいずれかの担当となりますが、本人の志向を考慮し注力する分野や工程を調整します。アーキテクチャや技術選定なども関わっていただくことが可能な環境で、将来

仕事内容【募集背景】 増員による募集です。後述のように多国籍かつ若い組織である当社においては、さまざまなバックグラウンドを持つシステムエンジニア同士が互いに刺激し合い、成長し合える環境が整っております。今後も多様な人材の採用を強化し、組織の活性化と更なる発展を目指していきたいと考えております。そのため、主体的にチャレンジできる新たな仲間を積極的にお迎えしたいと考えています。 【開発体制】 ニアショア開発 オフショア開発 ベストショア開発（ニアショアとオフショアのハイブリッド体制） いずれの案件の場合でも、原則はチーム作業になります。 チームメンバーの大半が外国籍メンバーになりますが、社内公用語は日本

仕事内容株式会社ＯＰＴＥＭＯ 【全国フルリモート/フルフレックス】リードエンジニア◇自社SaaSの0→1プロダクト開発 【仕事内容】 【全国フルリモート/フルフレックス】リードエンジニア◇自社SaaSの0→1プロダクト開発 【具体的な仕事内容】 【全国フルリモート勤務可・フルフレックスタイム制／月平均残業時間30h／少数精鋭組織だからこそ一人ひとりの考えをプロダクトに反映できる◎ユーザーファーストの視点で開発／プロダクトの成長性・福利厚生◎】 自社サービス「OPTEMO」のスクラムチームの開発者としてバックエンド、フロントエンドの両方をお任せします。 技術的課題解決／サービス品質向上のための方