社会福祉法人翠燿会 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【介護職員】 ・特別養護老人ホームの入所者に対する介護業務 （食事・排泄・入浴） ・ブランクのある方でも先輩職員がマンツーマンで指導するので 安心して働けます。 ・夜勤があります。（月４回程度） ＊子育て中の方の応募も歓迎です。 利用可能な託児所が施設にあります。 【変更範囲：なし】

仕事内容・介護を必要とする高齢者の方やご家族の方の介護に関する相談 ・居宅サービス計画（ケアプラン）作成 ・施設入居相談支援 ・認定申請代行など 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分又は〜の時間の間の0時間 就業時間に関する特記事項：朝と夕方の業務となるため、日中は一時帰宅となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝祭日は勤務有り、日曜日以外１日休み、勤務日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【送迎運転手】 デイサービス利用者宅と施設間の送迎業務。 朝と夕の１日２回勤務となります。 送迎時は介護職員が同行します。 決まったコースを運行しますので道順はすぐ覚えられます。 ＊６０歳代の方 歓迎 【変更範囲：なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/介護職員募集中☆★年間休日110日！昇給&賞与あり！未経験OK！退職金制度あり！人材育成に定評のある職場◎資格支援制度充実◎託児所利用可能♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 特別養護老人ホームの入所者に対する介護業務（食事、排泄、入浴等） 未経験の方でも安心してお勤め頂ける環境です◎ ※変更範囲：なし 求人ID 960741

仕事内容【地域包括支援センターでの保健師のお仕事です】 地域包括支援センターは高齢者の総合相談窓口です。 保健師として、健康面の相談、介護予防の意識の増進、訪問による 体調管理の相談等、医療職での関わりが必要な高齢者の方へ専門職 の観点で相談対応をして頂きます。 主任ケアマネジャー、社会福祉士の資格をもつスタッフと共に、専 門性を生かして相互連携しながら業務を行います。 【変更範囲：なし】

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 子どもたちとご家族との信頼関係を大切にし、 社会性の向上に取り組んでいる 放課後デイサービスの施設です。 放デイ未経験の方も社内研修が充実しているので 安心してお仕事できます◎ 得意な分野で職員同士連携して 楽しくお仕事しています♪ 担当する学年は希望や経験に合わせて 相談して決めることができます◎ 開所時間：10:30～19:30 ※長期休暇期間、行事の振り替え休日等は 開所時間9:30～18:00 定員：10名 施設見学できます☆ 〇姉妹施設同時募集〇 ・グリーンヒルキッズゆりのき台 ・グリーンヒルキッズ・ジュニア 勤務地は三施設からご相談できます！

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）の募集です。 ・介護を必要とする高齢者の方やご家族の方の介護に関する相談 ・居宅サービス計画（ケアプラン）作成 ・施設入居相談支援 ・認定申請代行など ＊業務の変更：法人の定める業務に変更となる可能性があります

勤務時間（1）8時00分～10時00分 （2）16時00分～18時00分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※（1）（2）の間は中抜け └朝と夕方の業務となるため、日中は一時帰宅となります ※残業ほぼなし ※所定労働日数：5日/週程度 ※労働日数について相談可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★残業ほぼなし◎週5日程度で勤務日数は相談可能！朝夕のみのお仕事で日中は一時帰宅可能です♪託児所を用意しており育児休業・看護休暇取得実績もあり◆マイカー通勤可・駐車場あり◎無理なく働ける環境です！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：送迎ドライバー 【業務内容】： ・デイサービス利用者宅と施設間の送迎業務 ・朝と夕の1日2回勤務となります ・送迎時は介護職員が同行します ・決まったコースを運行しますので道順はすぐ覚えられます ※業務変更範囲：なし 求人ID 1001862

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員】正社員/育休取得実績あり！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・介護を必要とする高齢者の方やご家族の方の介護に関する相談 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・施設入居相談支援 ・認定申請代行など 【変更範囲：会社の定める業務】 求人ID 784983