朝食スタッフ - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）7：30～10：30 （2）11：00～14：00 （3）17：00～20：00 ※（1）（2）（3）休憩なし ★シフト制 ★時間については応相談 ★残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 業績好調による事業拡大の為、 増員で4tトラックドライバー募集中！ トラックの中身ゼロ！運転して回るのみ！ →荷物の積み下ろし一切ナシ 賞与年2回＋昇給システムも充実 独立支援でその後のキャリアも安定 設立10年でドライバー60名以上在籍中 トラックは40台保有 【給与例】 〇入社1年/年収450万円 〇入社2年/年収550万円 〇入社9年/年収750万円 【 仕事内容はコチラ 】 有名アーティストや企業サービスの宣伝を トラックの運転にて行っていただきます！ （4トン車のスーパーロングボディトラック） ※走行エリアは主に渋谷や新宿、池袋などの都心部です。

勤務時間週3日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 7：00～11：00 7：00～16：00 週3日～OK 希望の時間でOK フルタイム働きたい方も歓迎です。

仕事内容<仕事内容> 2026年8月OPEN予定☆オープニングスタッフ募集！初任者研修／2026年7月～／わかたけ新子安 ※こちらの求人は、初任者研修以上の資格をお持ちで、2026年7月頃からの勤務が可能な方を対象としています。 恐れ入りますが、上記条件を満たさない場合は書類選考の通過が難しいため、応募はお控えください。 特養における高齢者の介護 ・身じたく、食事、入浴、排泄などの直接介助 ・歩行訓練などの日常リハビリ等環境支援 ・掃除、洗濯 ・日中の記録、事務作業 ・カンファレンスへの参加 ・レクリエーション、イベントの企画 等 「ご入居者様に快適に楽しく、充実した毎日を送っていただくため」の

勤務時間06:00~10:00 週勤務日数：3日~5日

勤務時間1日4.5時間から／週2日から 【シフト1】05:00〜09:30（水、日）

仕事内容【スーパーホテル支配人・副支配人】4年で2,000万円近くの貯金も可能！初期費用ナシで始められる！ 業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 ◆業務の特徴◆ ・シフト自由 ・教育充実・研修充実 ・高収入（ペアで年収1150万円以上） ・若手活躍中／20代活躍中／30代活躍中 ・語学力が活かせる（もちろんなくてもOK！） ・英語が活かせる ・学歴不問 ・職歴不問 ・スキルアップ（接遇力・マネージメント力アップ） ・インセンティブあり ・制服貸与 ・第二新卒歓

勤務時間5:00～9:30 ※週3日～OK 勤務時間につきましては、まずはお気軽にお問い合わせください。 ※曜日もお気軽にご相談ください。 朝食スタッフの募集です。 ※休憩時間は法定通り ・労働時間が6時間未満は休憩なし ・労働時間が6時間以上8時間未満は45分 ・労働時間が8時間以上は60分

勤務時間【夜勤専従】 17:00～翌9:00（実働14時間30分） ＊月～金の間で週2・３回～勤務（月10回程度） ＊夜勤回数はお気軽にご相談ください。 ＊交代シフト・当直勤務なし ＊日中や休日で副業・掛け持ち・ＷワークもＯＫ ＊夜勤未経験の方も大歓迎！ 残業なし 平日のみOK 早朝 深夜 夜間 原則定時退社 ※休憩時間は法定通り

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応の時、年６回を限度として、１ヶ月８ ０時間、年７２０時間まで延長することができる 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。・毎月お休み希望日申請できます。 ・勤務の日数や曜日のご相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：深夜帯の為１８歳年齢制限あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応：年６回、月８０時間、１年７２０時 間を限度とする 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ・勤務日数、曜日など相談可、土日祝できる方歓迎

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応の時、年６回を限度として、１ヶ月８ ０時間、年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフトによる。・毎月お休み希望日申請できます。 ・勤務の日数や曜日のご相談可。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務は１ヶ月のシフト制、休憩１２０分 ・週１～２回の勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制による ・勤務日数・曜日はご相談ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１２０分 （深夜労働の為、１８歳以上制限有） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制・曜日、希望休相談可

仕事内容<仕事内容> 東横INNの支配人◆誰でも年収1000万円が目指せる／土日祝休みもOK／年間休日118日／未経験9割 『東横INN』のホテルを一棟丸ごとマネジメントできるチャンス！9割が未経験スタートで約1年間の研修もあるので、ホテル業界が初めての方もご安心ください。 【支配人＝“社長業”】 当社の支配人は、担当店舗の経営戦略から新しいキャンペーンや朝食メニューの考案、スタッフの採用・育成まですべて手掛けることが可能。ぜひ社長になったつもりで、仲間と一緒にあなたのホテルを盛り上げていってください。 【家事や子育ての経験が活かせる仕事】 ◆スタッフマネジメント スタッフの採用・育成・勤怠管理

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：深夜帯の業務です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応：年６回、月８０時間、１年で７２０ 時間を限度とする 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ・お休み希望日申請できます ・勤務日数、曜日など相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＼9割以上が未経験スタート！／ 『東横INN』の一棟を運営するホテルマネージャーとして、経営戦略や経理、採用等をまるごとお任せ。1年2ヶ月の充実した研修で、ホテルのイロハから学べるのでご安心ください。 ＼家事や育児の経験が活きる！／ 清掃スタッフと、お風呂や床の掃除に使えるテクニックを共有し合ったり。朝食スタッフと、客層に合うメニューの仕入れについて話したり。生活の知恵が活きる場面がたくさんあります。 ※東横INNでは、マネージャーや役員のほとんどが女性。何か相談したときも、結論だけでなくその背景までくみ取り、親身に寄り添う。そんなあたたかい文化が根付いています。 ＜具体的な業務＞ ◆ス

勤務時間16:30〜09:30 休憩60分

勤務時間16:30～翌9:00 ＊実働15時間/休憩1時間30分 ＊月～日の間で週2回～シフト制 残業なし フルタイム歓迎 週2・3日からOK 月平均残業時間20時間以内 原則定時退社

仕事内容【アピールポイント】 【都市の暮らしを支える仕事】 未経験から始める、社会に必要とされ 生活インフラを守るお仕事をしませんか？ ■月収36万円以上を確約！ ■シフト制(月8日～9日お休み) ■お休みしたい日を毎月お伺いします ■店舗配送なので再配達等は一切ナシ 【仕事内容】 【当社のオススメPoint】 ・朝はゆっくり。お昼からの勤務 ・社会インフラを担う上場企業勤務 ・資産形成ができる特別な福利厚生あり この街で毎日を忙しく生きる人々の、「何も困らない」毎日を、当社の仕事が支えています。 昨年オープンしたばかりの拠点にて、増え続ける依頼に応えるため、新しい仲間を募集します。 人の役