ひでかつ - 大阪府大阪市旭区 の求人・仕事・採用

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市旭区清水２丁目１－２１ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設の療養棟でご利用者さまへの介護業務をご担当いただきます。入職後は先輩職員と一緒に日勤帯から勤務を開始し、ご経験や習得度に合わせて段階的に早出・遅出・夜勤へ移行いただけます。安心して従事いただける環境が整っています。 《具体的な内容》 ・食事・排泄・移動・入浴などの身体介護業務 ・日々のイベントや季節の行事などレクリエーションの実行 ・シーツ交換などの環境整備 ・介護記録の作成・管理 ・ご利用者さまとのコミュニケーションを通じた支援 ■募集情報 ＼介護職として働きたいけれど不安がある方へ／ 「未

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：就業時間については上記以外の時間も相談可能です （例）８時４５分～１３時４５分等 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容おひさま園における利用者様の送迎及び誘導、車の清掃、施設の環 境整備業務等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：14時00分〜19時30分 就業時間３：16時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容病院や介護施設の厨房での調理サポート 盛付・食器洗浄などの簡単作業です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人 清水会 介護老人保健施設 おひさま園では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見

仕事内容介護老人保健施設における相談員業務全般を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・介護老人保健施設ご利用の相談、面談、連絡及び契約業務 ・医療、福祉、行政機関とのサービス利用に対する相談連携調整 ・ご利用者さまの送迎、施設内での事務業務 【施設・スタッフ情報】 ・1階が事務所、デイケア、お風呂があり、2階3階が療養棟、4階が管理棟です。 ・要介護度1から5までのご利用者様が利用されています（平均介護度3.7）。 ・スタッフの年齢層は20代から40代が中心です。 ・現相談員が一緒に勤務を開始し、サポートおよび育成を行います。 待遇 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給：年1回 ・賞

仕事内容介護老人保健施設での相談員業務 ・利用相談、面談、契約業務 ・医療・福祉・行政との連携調整 ・ご利用者さまの送迎 ・施設内での事務業務 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・住宅手当あり ・退職金制度 ・育児サービス利用費助成制度 ・クラブ活動あり ・永年勤続表彰 ・昼食1食330円 ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休＋祝日分 ・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇3日（2年目以降7連休推奨） ・年末年始休暇5日 ・慶弔休暇 ・産休・育休取得実績あり ・介護休業取得実績あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 196000~216000円 賞与：年2回 【住所】 大阪府大阪市旭区清水2-1-21 【アクセス】 大阪市営地下鉄今里筋線清水徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 皆勤手当 / 調整手当 / 資格手当/夏季休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/ 【手当詳細】 調整手当： 正看護師：10000円～20000円 住宅手当： あり (詳細は内定時までに

仕事内容介護老人保健施設での理学療法リハビリテーション業務全般を行っていただきます。 通所リハビリテーションや訪問リハビリテーションの業務もご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者さまへの個別リハビリ ・リハビリ計画書類作成 ・カンファレンス参加 ・退所前家屋訪問など ※上記の業務を日勤帯で実施していただきます。 待遇 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月・12月） ・通勤手当（実費支給 上限30,000円） ・住宅手当あり（規程により最高20,000円） ・退職金制度あり ・育児サービス利用費用助成制度あり ・時短勤務制度あり ※職員が扶養するお子

仕事内容介護老人保健施設でのリハビリテーション業務全般を行っていただきます。 通所リハビリテーションや訪問リハビリテーションの業務もご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者さまへの個別リハビリ ・リハビリ計画書類作成 ・カンファレンス参加 ・退所前家屋訪問など ※上記の業務を日勤帯で実施していただきます。 待遇 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月・12月） ・通勤手当（実費支給 上限30,000円） ・住宅手当あり（規程により最高20,000円） ・退職金制度あり ・育児サービス利用費用助成制度あり ・時短勤務制度あり ※職員が扶養するお子様の保育

仕事内容介護老人保健施設での理学療法業務 ・ご利用者さまへの個別リハビリ ・リハビリ計画書の作成 ・カンファレンス参加 ・退所前家屋訪問 待遇 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・住宅手当あり ・退職金制度 ・育児サービス利用費助成制度 ・時短勤務制度あり ・クラブ活動あり ・職員旅行 ・忘年会あり ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休＋祝日分 ・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇3日（2年目以降7連休推奨） ・年末年始休暇5日 ・平日休みあり ・産休・育休取得実績あり ・介護休業取得実績あり

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市旭区清水２丁目１－２１ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設において、入居者様の日常生活をサポートする介護業務全般をお任せします。身体介護から環境整備まで、幅広い業務を通じて、入居者様の快適で充実した生活をお支えいただきます。 《具体的な内容》 ・身体介護（食事・排泄・移動・入浴などの介助） ・レクリエーション企画・実行（日々のイベントや季節の行事） ・環境整備（シーツ交換、居室管理） ・介護記録の作成と管理 ・入居者様とのコミュニケーション ■募集情報 ＼介護のお仕事をお探しですか？／ 仕事と生活のバランスが取れない、休みが少ないのではないか、給与が

仕事内容＜主な業務について＞ ■介護老人保健施設ご利用の相談・面談・連絡及び契約業務 ■医療・福祉・行政機関とのサービス利用に対する相談連携調整 ■ご利用者さまの送迎・施設内での事務業務 ＜相談員・介護・看護・リハビリ・栄養士などチームの団結が強みです＞ 超強化型老健のおひさま園は在宅復帰を目指すご利用者様に対し、相談員・介護・看護・リハビリ・管理栄養士・さらにはケアマネとコミュニケーションを日々交わしあがらチームで介護に当たっています。ご利用者さま並びにおひさま園への愛着も強く、人間関係良好な環境でお勤めいただけます。 ＜施設、スタッフについて＞ 1階が事務所、デイケア及びお風呂があり、2階3階が療

仕事内容介護老人保健施設おひさま園ご利用者さまへの理学療法リハビリテーション業務です。 ・ご利用者さまへの個別リハビリ ・リハビリ計画書類作成 ・カンファレンス参加 ・退所前家屋訪問 といった業務を日勤帯で実施しています。 家庭的な環境の中で経験ある40代から若い20代世代のリハビリ職員が多数活躍中です。 近くには同グループのもりぐち清水会病院があり、医療介護連携が取りやすい環境で業務に当たっていただきます。 待遇 ◇昇給 年1回 ◇賞与 年2回（7月・12月） ◇通勤手当 実費支給 上限30,000円 ◇退職金制度あり ◇忘年会等実施 ◇職員旅行 ◇施設・職種横断的なクラブ活動あり。 ◇社会保険完

仕事内容介護老人保健施設おひさま園ご利用者さまへの理学療法リハビリテーション業務です。 ・ご利用者さまへの個別リハビリ ・リハビリ計画書類作成 ・カンファレンス参加 ・退所前家屋訪問 といった業務を日勤帯で実施しています。 待遇 ◇昇給 年1回 ◇賞与 年2回（7月・12月） ◇社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生 ◇住宅手当（最高毎月2万円） ◇退職金制度 ◇育児サービス利用費用助成制度あり 職員が扶養するお子様の保育手当及び児童手当の支払い額の1/2を法人が負担します。（小学校3年生まで） ◇夏・冬職員レクリエーション、忘年会等実施 ◇施設・職種横断的なクラブ活動あり ◇永年勤続表彰 ▼おいしい

仕事内容訪問介護センターに所属し、利用者宅を訪問して生活援助や身体介助を行う訪問介護業務全般です。 利用者一人ひとりの生活状況に合わせたケアを行い、日常生活のサポートを担当します。 複数名のスタッフで連携しながら業務を進めており、相談しやすい体制です。 利用者の在宅生活を支えるやりがいを感じながら、介護スキルの向上を目指せる環境です。

仕事内容【仕事内容】 大阪市旭区にある介護老人保健施設おひさま園で、正看護師として活躍しませんか。 当園では、温かく家庭的な環境のもと、看護や介護を必要とされる方々へ、入所および通所リハビリテーションを通じて、きめ細やかなケアを提供しています。 利用者様一人ひとりの在宅復帰を目標に、地域社会やご家族とも連携しながら、きめ細やかなサポートを行うやりがいのあるお仕事です。 日々、利用者様の笑顔に触れ、その回復を支える喜びを感じながら、専門職としてのスキルアップを目指せます。 経験を活かし、温かいケアで地域に貢献したい方のご応募を心よりお待ちしております。 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲

仕事内容＜主な業務について＞ ■身体介護（食事・排泄・移動・入浴などの介助） ■レクリエーションの実行（日々のイベントや季節の行事） ■環境整備（シーツ交換）、介護記録 待遇 ◇昇給 年1回 ◇賞与 年2回（7月・12月） ◇通勤手当 実費支給 上限30,000円 ◇社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生 ◇住宅手当（最高毎月2万円） ◇退職金制度 ◇育児サービス利用費用助成制度あり 職員が扶養するお子様の保育手当及び児童手当の支払い額の1/2を法人が負担します。（小学校3年生まで） ◇忘年会等実施 ◇施設・職種横断的なクラブ活動あり ◇永年勤続表彰 ▼おいしい昼食が1食330円で食べられます。 管理栄

仕事内容介護老人保健施設おひさま園ご利用者さまへの作業療法リハビリテーション業務です。 ・ご利用者さまへの個別リハビリ ・リハビリ計画書類作成 ・カンファレンス参加 ・退所前家屋訪問 といった業務を日勤帯で実施しています。 待遇 ◇昇給 年1回 ◇賞与 年2回（7月・12月） ◇社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生 ◇住宅手当（最高毎月2万円） ◇退職金制度 ◇育児サービス利用費用助成制度あり 職員が扶養するお子様の保育手当及び児童手当の支払い額の1/2を法人が負担します。（小学校3年生まで） ◇夏・冬職員レクリエーション、忘年会等実施 ◇施設・職種横断的なクラブ活動あり ◇永年勤続表彰 ▼おいしい昼

仕事内容介護老人保健施設での介護業務 ・身体介護（食事・排泄・移動・入浴など） ・レクリエーションの企画・実施 ・環境整備（シーツ交換） ・介護記録の入力 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・住宅手当あり ・退職金制度 ・育児サービス利用費助成制度 ・クラブ活動あり ・永年勤続表彰 ・昼食1食330円 ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休＋祝日分 ・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇3日 ・年末年始休暇5日 ・平日休みあり ・産休・育休取得実績あり ・介護休業取得実績あり