ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 広島県 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容【業務内容】 主任ケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 各種研修や勉強会あり！学べる機会が豊富♪ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います ・資

仕事内容包括支援センターにおける ケアマネージャー業務全般 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

仕事内容・ケアプランの作成に伴う一連の業務 ・利用者への訪問 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：50,000円/月 職務(主任)手当：45,000円/月 給付管理手当：10,000円/月 調整手当：10,000円/月 その他諸手当 特定業務手当：10,000円/月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金勤続3年以上 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 あり 休日休暇 育児休暇 年間休日102日 ポイント ・クリニック内の居宅介護支援事業所でのケア

仕事内容介護付有料老人ホームあかしあ大河での介護支援業務全般 施設内において全部署職員と協同し、自立支援を基本としたご入居 者一人一人に合ったケアマネジメントを行います。 入居者数定員：８４名（１Ｆ２７名、２Ｆ２８名、３Ｆ２９名） 科学的根拠のある介護事業を展開し、顧客満足度や職員の生産性並 びに就業意欲向上を目的として各種ＩＣＴ機器やシステムを導入。 介護予防及び自立支援を目標とした支援計画（ケアプラン）に沿い 、多職種及び地域と連携しながら”当たり前の暮らし”を継続する ための支援を行っています。 ＳＤＧｓ実現に向け、介護業界との直接的な接点を持たない方やネ ガティブなイメージを持つ方に対して、介

仕事内容＊介護支援専門員業務 ＊就業時間シフト制 ＊ブランクがある方でも丁寧に指導しますのでご安心ください ＊変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでの介護支援専門員（係長クラス）としての業 務 ※将来の幹部候補としての採用のため、他の介護保健施設等での指 導的立場で働いた実績が必要です ※現場において、ケアワーカーへの介護技術指導業務を行っていた だきます ※利用者の方の通院の介助をお願いすることがあります 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇グループホームにおけるケアマネージャー業務全般 ・夜勤を含め、週4日程度の勤務 ・将来的には管理者としての業務も担当していただきます。 〇利用定員：2ユニット18人 〇全館、段差のないバリアフリーになっており、居室や、トイレ等のドアは引き違い戸になっており容易に開閉できます。 【法人メッセージ】 グループホーム「白光の家」では、ご本人の残存能力に応じた、自立を目指す支援を行っています。利用者様に「その人らしい生活」を送っていただけるよう、趣味や嗜好にあわせたレク活動や、家事などをいっしょに行っています。また、外出の機会を多く取り、近所の散歩や、ドライブ買い物などを頻繁に

仕事内容【仕事内容】 居宅支援事業所でケアマネと管理者業務 を兼務して頂きます! 高額求人です! 居宅支援事業所えんじゅ多治米における介護支援専門員業務及び管理者業務。 【施設形態】 居宅支援事業所(ケアプランセンター) 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー/管理職 【給与】 【月給】 230,000〜300,000円 【勤務地】 広島県福山市曙町3丁目30-13 2F 【勤務時間】 08:30～17:30 【休日・休暇】 月9日休み年間休日108日 【待遇・福利厚生】 雇用 労災 健康 厚生 財形退職金制度:あり 勤続3年以上 【最寄り駅】 JR山陽本線(岡山～三原)

仕事内容あなぶき興産（東証上場）グループのあなぶきメディカルケアが運営する介護付有料老人ホーム 「アルファリビング広島段原」（全37室）の施設ケアマネとしてのお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・請求業務・売上管理・運営参画 ・ケアプラン作成・外部連携 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：30,000円/月 食事補助手当：5,600円/月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金：勤続3年以上、確定拠出年金 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 シフト制 休暇 年間休日107日 就業形態 日勤のみ 職員数 15人

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務、およびそれに付随する業務全般 ・相談業務 ・地域におけるネットワーク構築業務 ・その他 ・緊急対応あり 【法人メッセージ】 医療法人好縁会は、「医療、介護が連携した最善のサービスにより、人と社会の幸せに貢献する」をスローガンとし「高品質、誠実、謙虚、向上心」の価値観をもとに医療、介護サービスに取り組む法人です。 住み慣れた街で誰もがイキイキと暮らせるよう、温もりのある質の高い医療・介護を追求し、職員が誇りに思える職場、職員が人を敬う気持を忘れず、信頼と協調のもと働ける職場を目指しています。 待遇 【給与補足】 〇基本

仕事内容定員100名のご入居・ご利用者さまのケアプラン作成を既存の職員2名と分担してお願いいたします。 ※旅行や外食、買い物などのサポート、充実したレクリエーションや趣味活動の提供にも努めています。ご本人様の望まれる暮らしに近づけるよう自己決定を最大限に尊重し、介護士、ナース、ホーム長それぞれのセクションからの意見を活かし、チームワークを持ってサポートして頂きます。 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：37,000円／月 その他諸手当 子育て支

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇主任介護支援専門員の業務、その他社内業務 【法人メッセージ】 株式会社いでしたケアサービスは、「お客様の笑顔、ご家族の笑顔、スタッフの笑顔の実現」を施設の運営理念として、機能訓練・認知症介護を重視した高品質のサービス提供を心がけております。 心のかよう、思いやりにあふれた、楽しい通所介護サービスを提供するとともに、リハビリテーションを通じて元気になっていただくことで、お客様とご家族様の生活をより豊かなものにすることが当社の目標です。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 185,000円～230,000円 〇定額的に支払われる手当 ・資格手当：40,00

仕事内容訪問看護ステーション併設の居宅介護事業所にて ご利用者様の立場に立ったケアマネジメント業務全般をお願いします。 【具体的には…】 ・スタッフ管理 ・ケアプランの作成 ・各種ケアマネジメント業務及び認定調査 ・予防プランの作成 ・認定調査代行業務 ・請求業務 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：30,000円/月 職務手当：20,000円/月 管理者手当：10,000円/月 固定残業代：40,000円/月(時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代21時間分を支給) その他諸手当

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容働きやすい職場です、ご応募お待ちしています！ マイカー通勤可能☆無料駐車場あり◎住宅手当あり☆扶養手当あり◎介護老人保健施設 牛田バラ苑での介護支援専門員求人☆正社員☆常勤 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務アセスメント、サービス計画書作成、モニタリング等 主任ケアマネージャーとしての業務です 平成４年６月にオープンした介護老人保健施設で、入所サービス（定員９６名） 及び通所リハビリテーション（定員４０名）を運営しています。 転勤の可能性あり 牛田バラ苑 スタッフのみなさんが笑顔で働くことが長く働けることに繋がると考えています。働きやすい環境作りにしっかりと取り組んでいます。 みな

仕事内容・特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務をしていただきます。 （施設介護計画の作成等） ・高齢者が施設で安心安全に生活が送れるよう支援する仕事です。 ・介護業務と兼務になります。 ＊経験者歓迎します。 ＊未経験者も親切に指導いたします。 （変更範囲：変更なし） ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容【仕事内容】 《三滝駅より徒歩8分と駅チカ♪》マイカー通勤もOK！日勤のみの勤務☆年間休日122日とお休みたっぷり！賞与4ヶ月◎ ●介護老人保健施設でのケアマネージャー業務全般、相談業務、事業所及び関係機関との連絡調整等を行っていただきます。普通自動車運転免許証が必須（ＡＴ限定可）となります。●昼食・夕食代の補助あり♪法人様が指定する食事に限り1食200円でお食事頂けます！●医療費の補助あり◎廿日市野村病院・三滝参道クリニックを受診する場合の医療費について、職員へは自己負担額の全額、また18歳以上の同居家族へは自己負担額の半額を補助して下さいます◎ 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務を行っていただきます。 ＊実務経験のない方でも、主任介護支援専門員が在職しています ので、丁寧に指導いたします。 安心して業務を覚えることができます。 ＊当法人のホームページをぜひご覧ください。 ＊事前連絡の上、ハローワークの紹介状及び履歴書（写真貼付）、 職務経歴書を面接時に持参して下さい。 変更範囲：なし

仕事内容居宅介護支援事業所における、要介護者の日常生活の状況把握・援助目標の設定及びケアプランの作成等のケアマネジャー業務に従事していただきます。 ※軽自動車貸与（AT車）、パソコン貸与、携帯貸与 ※基本、直行直帰となります。 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業の有無 あり 平均残業時間 20時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職能等級手当：30,000円／月 訪問看護手当：40,000円／月 その他諸手当 皆勤手当：4,000円／月 調整手当：0～37,200円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続3年以上／退職金共済加入／財形貯蓄制度／厚